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呈贡咖啡厂】企业亮点：长白班坐班，可以预支工资装袋封口等工作，活简单易上手【招聘岗位】：咖啡辅助工，包装工，贴标签，混粉，收粉等工作岗位。【招聘要求】：男女不限18-55岁，身体健康，无任何传染性疾病，动作麻利！【薪资待遇】：18一个小时一天180-200月工资5000-6000每个月15号发上个月工资。【食宿待遇】：包吃包住宿舍4-6人间水电平摊。

工作时间：08:00-18:00，做六休一，八小时工作制带薪休假，16岁就能上班，无需经验，面试当天就可以安排吃住，。 一、招聘店员要求：16-45岁，男女不限、无需工作经验。 二、薪资待遇：6000-7500元／月 三、食宿条件：包吃包住 四、工作时间：08:00-18:00 五、福利待遇：为员工购买五险一金；有升职加薪空间

可日薪食品厂170一天（可接收寒假工社会工） 生产操作：按照生产工艺流程和操作规范，完成食品生产过程中的各项基础任务，如原料投料、搅拌、混合、切割、分拣、包装、装箱等。 设备维护：协助操作和简单维护生产设备，如清洁设备表面、添加润滑油、检查设备运行状态等，确保设备正常运转。 质量控制：对生产过程中的产品进行初步质量检查，如检查产品外观、重量、规格是否符合标准，及时发现并报告质量问题。 卫生清洁：负责工作区域的清洁卫生，包括地面、台面、设备周边的清扫、消毒，保持生产环境整洁卫生，符合食品安全生产要求。 物料管理：协助搬运、存储和发放生产所需的原材料、包装材料等物料，确保物料摆放整齐、标识清晰，避免浪费和损坏。 服从安排：听从上级领导的工作安排，积极配合团队完成生产任务，参与临时性或突发性的工作任务。 任职要求： 年龄与健康：一般要求年龄在18-55岁之间，身体健康，无传染性疾病，能够适应站立工作和一定的劳动强度。 学历经验：学历通常不限，有食品厂工作经验者优先，但多数岗位也接受无经验人员，公司会提供培训。 身体条件：手脚灵活，视力正常（无色盲），能够熟练操作生产工具和设备。 工作态度：吃苦耐劳，责任心强，具备团队合作精神，能够适应倒班或长时间站立工作。 安全意识：遵守食品安全生产规定，严格遵守个人卫生和操作安全规范，如穿戴工作服、口罩、手套等。 不同食品厂的普工岗位可能因生产工艺、产品类型不同而在具体职责和要求上有所差异，但总体上围绕生产操作、质量保障、卫生维护等核心任务展开。

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祥云贝特瑞新能源招聘 急招，急招 岗位1：装出炉工装出炉工（多名） 工资7500-8500一个月购买五险 工作环境：有灰尘，有高温 工作时间:12小时两班倒提供住宿餐补 岗位2：装吸工装吸工（多名） 工资7000-8000一个月购买五险 工作环境：有灰尘，站班 工作时间：12小时两班倒提供住宿餐补 岗位3：包装工包装工 工资6000-7000一个月购买五险 工作环境：有灰尘，站班 工作时间：12小时两班倒提供住宿餐补 岗位4：行车工行车工 工资7500-8000一个月购买五险 要求持Q2起重机操作证 工作环境：有灰尘，站班 工作时间：12小时两班倒提供住宿餐补 岗位5：机修电工机修焊工 工资6500-7500一个月购买五险 要求持电工证特种作业证有相关工作经验 工作环境：有灰尘， 工作时间：12小时两班倒提供住宿餐补 岗位6：叉车工叉车工 工资6500-7000一个月购买五险 要求持N1叉车证有相关工作经验 工作环境：有灰尘 工作时间：12小时两班倒提供住宿餐补

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玉溪市江川区招外墙漆/真石漆、工地学徒工

招聘：储备林部门总监 薪资：15-30K 岗位职责： 1.从事林业技术工作；国储林相关流程政策熟悉优先； 2.负责相关林业调查阶段对内、对外的沟通协调工作； 3.负责项目报告审核； 4.责项目资料的整理和管理，确保项目档案的完整性和准确性； 制定项目培训计划，为项目团队成员提供培训和技能提升机会；关注行业动态和趋势，对储备林项目实施新理念和技术，提高项目实施效率和质量； 5.根据工作需要对公司其他岗位设计人员的技术指导。 6.负责部门团队建设及管理，统筹部门项目和工作任务安排。 岗位要求： 1.专业要求：森林经理、林学、地理信息等林业相关专业； 2.专业技能要求：熟练掌握Arcgis专业技术软件、熟练掌握AutoCAD、Photoshop等软件； 3.其他：熟悉储备林项目的运作流程和管理要求，具备较强的组织、协调和沟通能力，有两年以上林业工作经验者优先考虑。 4.保底年薪50万起，欢迎有志之士加入。

玉溪招专业打胶工

招聘：引车员 薪资：2.5-5K 要求： 1、具备一定的驾驶技术，能够熟练驾驶各类车型，会驾驶C1的准驾车型。 2、学习能力强，吃苦耐劳。 3、具备一定的汽车知识。 待遇：工资面谈，免费提供早饭，公司不定期团建。

招：电焊工：（长期做，包吃住） 建筑工地上班，负责焊钢筋笼，钢结构，管道，护栏，工棚等，相关工作由项目部领导及工地带班安排。公司有几个工地，可以就近安排。每天工作8小时，包吃住，长期做。工资11000-12000/月，工资月接准时发，不拖不欠。公司免费购买工伤意外险。员工必须遵守相关安全制度。 请在上班时间内打电话联系咨询，无人接听请（交换电话）或者发一份（简历）在聊天信息里面，我们上班时间会打电话联系你。非诚勿扰，谢谢。

源头考点直招八大员，（施工员、质量员、劳务员、机械员、资料员、材料员、标准员） 第一批次已上报，第二批次截止（资料：白底照片，身份证，毕业证，手机号码，汇总表），欢迎来电咨询

招聘：检测师 检测员 薪资：3-8K/月 工作内容：公路工程及市政工程试验检测 职位要求：1、具备交通部试验检测工程师证和检测员证，且证件需要注册到公司母体检测机构 2、熟练掌握所持有执业资格证书涉及的各个项目的试验检测工作、试验检测标准和验收评定标准；熟悉国家、行业相关法律、法规和其他规定； 3、熟悉工地试验室的建设和日常管理工作，并对工地试验室的试验、检测及工作人员负有全面的指导责任； 4、能吃苦耐劳，接受全国范围内项目安排； 5、业务熟练、工作态度端正，具备良好的合作精神和较强的工作责任心 6.有驾驶证；7、兼职专职均可。 工作时间：8:30-12:00,13:30-18:00

检测师 1、大专及以上学历，土建大类专业，检测工作年限2年以上，具有较为丰富的室内材料检测相关生产经验，熟悉沥青、沥青混合料及隧道材料等相关检测工作及相关技术规范；2、持有公路工程领域道路、桥梁隧道工程双证等相关检测证书；3、具有吃苦耐劳和团队合作精神，责任心强，较强的学习和沟通协调能力；4、服从工作调配；5、有西藏工作经历的优先。1、根据规范要求，进行室内原材料的质量检测工作；2、相关报告的编写。开展工地试验室主要工作，包括混凝土质量管理、原材料检测、试验资料编制、外委台账管理等。3、完成主管安排的其他工作。 薪资福利:助理检测师工资税前8000 - 14000元/月；检测师工资税前10000 - 16000元/月；无证熟手6000 - 8000元/月。具体工资待遇根据能力确定，包吃住，购买五险和意外险 招工人数:20人 邮箱： 工作地址:西藏自治区拉萨市、山南市、林芝市

招聘：试验检测师（常驻项目） 薪资：8-10K/月 岗位职责： 1、认真执行国家公路工程试验检测工作相关的政策、法律、法规，以及公司和项目部的相关规章制度。 2、负责完成上级下达的检测任务和交办的相关工作。 3、负责对施工现场指标进行跟踪检测，了解施工动态，及时调整相应检测标准，并对存在的质量问题及时分析处理，不留质量隐患，确保工程质量。 4、负责督导试验资料员整理资料，检查相关资料是否达到试验规范要求，并建立好试验台帐。 5、对项目部试验人员进行业务培训和工作上的指导，帮助解决技术难题。 6、完成领导安排的其他工作。 任职资格： 1、工程类大专以上学历，中级及以上职称，持有交通运输部门颁发的试验检测工程师证； 2、2年以上高速公路建设项目试验检测经验，2年以上同等岗位经验； 3、熟悉公路路基路面、集料、水泥、结构混凝土等方面试验检测工作，熟知现行国家及地方关于工程项目试验取样的规定，并能独立负责试验工作； 4、有较强领导能力、组织能力、判断能力、沟通协调能力及执行能力。 5、工作地点：西南地区或公司下属其它项目部，能服从公司工作地点安排。

招聘：试验检测员（常驻项目） 薪资：7-8K/月 岗位职责： 1、认真执行国家公路工程试验检测工作相关的政策、法律、法规，以及公司和项目部的相关规章制度。 2、按图纸要求、相关规范及试验方法完成各项试验，并及时完成试验记录和报表的填写。 3、负责记录和观察试验过程中的各种情况，及时报告试验过程中的异常和不符合设计要求等情况，并对各种试验出具数据负责。 4、负责对试验仪器进行定期维护保养，妥善保管，确保仪器正常完好、量值准确。 5、完成部门领导安排的其他工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，35周岁以下，工程类相关专业; 2、熟悉技术标准，掌握检验检测实施细则和各种规范测试技术; 3、2年以上试验检测工作经验，持有交通运输部门颁发的助理检测工程师证，有工地试验室工作经验优先; 4、具有一定的沟通、协调和执行能力,责任心强; 5、工作地点：西南地区或公司下属其它项目部，能服从公司工作地点安排。

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无需经验，有人教你 一、招工要求 1、男女不限，年龄：16-50岁 2、有本人二代身份证， 3、无刑事犯罪前科 4、身体健康 5、没有大面积纹身 6、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后安排老员工带 当天来厂应聘人员请注意，需带齐行李物品+身份证件、当天安排厂内住宿

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