喀什飞机场服装厂招聘缝纫工100名任职要求18-40周岁，熟练工放宽至45周岁，男女不限，会简单普通话沟通，身体健康无传染病，适应工作节奏。工作内容操作缝纫机，完成服装缝制、锁边、合缝、钉扣、上拉链等工序。薪资实习期3个月2000-2500元/月，转正计件3000-4000。仓库管理员1名须有工作经验2000-4000.打版裁剪管理1名有工作经验8000-10000，福利缴纳五险，全员购买意外险；免费食宿，四人间宿舍带独立卫浴，设有夫妻房，自理水电；食堂就餐；每月轮休，享有法定节假日福利。上班时间上午10:00-14:00，下午15:30-21:30联系电话：

招聘单位：金恒达国际物流有限公司 招聘人数：6人 岗位要求：库管，男女不限，大专以上学历，两年以上工作经验，身体健康，熟悉国语，懂电脑办公。 薪资待遇：月薪2500以上，正常节假日，五险一金。 地址：广州工业城园区，喀什金恒达国际物流

仓管=力气+仔细 1.对接各个厂家到货物流安排接货时间、仓位 2.按照收货要求收货.卸货.点数 单比卸货超过（包含2吨）按40元一吨现场结算 货多叫叉车 3.保证库存和系统数据对应准确 4.整理打扫库房 5.完成领导安排的其它工作 以上是基本库管工作内容 2000底薪+1000绩效+1000社保补贴 另：数据入库+新品上链接+办公室陈列+按需订货。能额外准确完成这些工作内容，底薪+1000

开展日常行政后勤工作，办理职工入、离职手续管理、保险业务、车辆管理业务，以及其它临时性工作。

新疆仓库管理员招聘，要求高中及以上学历，提供月薪4000至7000元的薪资福利，共招聘1名。

招聘：库管 薪资：2500-5000 会双语，熟悉汽配市场，有销售经验优先 能开拓渠道，完成销售指标 诚信务实，目标导向，有进取心

沙区哈密大厦直招

岗位职责： 1.早8:30-20-30，大部分时间都是闲着，涉及出入库事时做好对应工作，综合收入4200，月休8天。 2.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装及出库作业，确保流程准确高效 3.定期盘点库存，核对账实差异并及时上报处理，保障库存数据真实准确。 任职要求： 1. 学历不限，有仓储物流相关工作经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力，会使用地牛。

1、负责工地食堂日常菜品烹饪，按需安排三餐，保障工作人员按时就餐。 2、按食材数量合理搭配荤素，控制成本，杜绝食材浪费。 3、负责厨具、灶台、食堂区域清洁，严格做好食品安全、卫生消杀。 4、服从食堂管理安排，按时开饭，能接受工地作息。 任职要求： 1、身体健康，持有效健康证，无传染性疾病 2、有食堂烹饪经验，擅长家常便饭，口味适众 3、懂食品安全常识，讲究个人卫生，操作规范 4、吃苦耐劳，责任心强，适应工地环境 5、无不良嗜好，为人踏实，服从管理

招聘放消防水大工，工地在喀什。

喀什市区急需要消防员2名，必须有消防证上岗证会汉语具体联系

招聘库房配货员及装卸工1名要求：高中及以上学历，细心肯干，服从管理工作：拣货配货、核对单据地点：佰润超市库房有意请到店咨询联系电话

招聘司机，云南大理车头回长春。招聘司机，四川绵阳车头回长春农安或回梁山。招聘司机，云南玉溪车头回珲春或回梁山。佳木斯15米6骨架花篮配货。双鸭山宝清15米6骨架花篮配货。齐齐哈尔13米花篮一组包封车。蒙阴挂齐齐哈尔11米5后翻配货6000。辽宁鞍山13米标箱侧翻配货。佳木斯13米6骨架花篮配货。牡丹江13米宽2米55花篮配货。齐齐哈尔甘南11.5*2.65骨架后翻。呼伦贝尔13米花篮侧翻无胎。伊春13米板一背二新沂挂。鸡西多台11米宽2米55骨架侧翻配货陆续。攀枝花13米标箱侧翻配货。招聘司机多名，新疆喀什13米标箱加高60一套配货，临牌梁山提。

【招聘】佛山市蓝谷智能家居制造有限公司位于三水乐平工业园区内，现因公司发展需要，诚聘以下岗位：仓管员1名，性别不限，购买社保包吃住，享有公司其他福利待遇！！！工资待遇：5000--6000元工作内容：1、负责定制家居五金配件的分拣工作；2、会操作K3\OA\金蝶等办公软件；3、熟悉仓管、库存、盘点、入账、出库工作经验。联系电话：冯小姐公司地址：佛山市三水区乐平镇丰业大道东7号3座

招聘危废运维人员。工作地址：连云区大浦金桥路。正常上班时间7：40-16：30，7：40-20：30，20：00-8：00，根据项目需求轮班制。3800-5200/月，加班费另算。具备化工、环保或相关专业背景；化工、制药等行业危废处理或化学品仓储相关工作经验，了解危废管理法规及化学品安全知识；责任心强，原则性强，严格遵守规程。持有有效叉车证。

招聘：仓库管理员薪资：5千~6.5千岗位职责：1、负责仓库物资的入库、出库管理，保质保量完成商品入库、出库工作任务；2、负责对库房储存条件的监测，并采取正确措施有效调控；3、按照物资存性质的要求，合理进行分类储存；4、搬运和堆垛应严格遵守要求，规范操作。。5、做好货位编号及色标管理；6、定期进行库存物资盘点并编制库存物资盘点报告，库存商品安全保障（不损坏、不短缺、不过期），负责入库货物的摆放,做到合理、整齐、干净。任职要求：1、大专以上学历；2、责任心强，干净整洁，认真负责；3、对office操作熟练，并且使用过erp系统；4、有仓管工作经验优先。

【招聘】统计核算保管员岗位职责：人事台账统计、档案资料保管、考勤薪资核算、原材料及成品收发货登记、报表整理。任职要求：大专以上学历，熟练电脑Excel，细心严谨，有责任心，有工厂经验优先。薪资面议，岗位稳定，工资准时发放！地点：海阳市东风大道中路10号联系人：王先生电话：

仓库管理员员工：年龄55岁以下，身体健康，低薪2500元-4000元，提供午餐，负责入库验收、记账、出库、盘点，有时候会兼职装卸。

五官端正，性格开朗 岗位职责：负责接待来访人员，记录考勤信息，处理日常事务性工作，任务轻松易上手

有在企事，行政工作经历！

招聘信息 新疆夏合巴努国际贸易有限公司 （办公室人员）5名，大专及以上学历，化学相关专业优先考虑，工资2000-5000元，表现突出的三个月后。 （销售人员）10名，不限学历，工资2000-5000元。 地址：泽普县职业高中后面 年龄要求：20-40岁 联系方式：

岗位职责： 1.带驾照能出差的，优先考虑 任职要求： 1.学历不限， 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生或转岗人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神

免费信息岗位：办公室文员5人1. 底薪：2500元+300元交通补贴+200元绩效补贴+500元开单奖励工作时间：10:30上班，休息2小时，20:00下班，每日有效工作时长8小时休息制度：周末双休，正常享受法定节假日休假岗位优势：不用自己开发客户、不用外出跑业务，全部客户资源统一由公司提供，室内办公，工作稳定。工作内容：依托公司给到的客户资源对接跟进，做好客户沟通维护，完成日常岗位相关工作。任职要求：1. 态度端正，沟通表达良好，做事认真负责2. 能够遵守公司规章制度，长期稳定工作地址：喀什市审批局旁边联系方式：

岗位职责： 1.协助经理安排日常行程、会议组织及差旅事务，确保工作高效有序 2. 负责文件起草、整理与归档，包括报告、合同、邮件等文书处理 3.对接内外部部门，协调资源、传递信息，保障跨部门沟通顺畅 4. 管理办公用品及基础行政事务，维护良好办公环境 5. 完成经理交办的其他临时性、综合性支持工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达与执行力，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理与文档排版能力 4. 有服务意识和团队协作精神，能适应快节奏工作环境 5. 形象端正，职业素养良好，无不良从业记录

岗位职责: 1.负责前台来访客人的接待、登记及引导工作，展现公司良好形象; 2.负责电话接听、转接及邮件收发等日常行政事务处理; 3.协助维护办公区域整洁有序,管理会议室预约及使用状态; 4.配合完成部门交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1.普通话二级乙等,具备良好的沟通表达能力和服务意识; 2.形象气质佳,举止得体,具有亲和力; 3.熟练使用Office办公软件及常用办公设备; 4.工作细致认真,责任心强,具备团队协作精神。 5.活泼开朗,善于沟通、交流。

1，负责货物的进出库操作，系统录入，确保库存数据准确无误； 2，操作铲/叉车进行货物搬运，堆叠及整理，保障业安全高效； 3，协助完成仓库日常盘点，整理及环境维护工作； 4，配合团队完成仓储相关任务，确保物流流程顺畅。 [任职要求] 1，年龄在18-45岁之间，身体健康，能适应体力劳动； 2,2年以上工作经验，有责任心，吃苦耐劳，具备良好的沟通能力； 3.有叉车操作证，有铲/叉车操作经验优先，能接受灵活的工作时间安排； 4，具备基本的仓储管理意识，能够服从安排，适应团队协作。

外出登记纸质版台账，制作电子版台账，现场拍照，照片留底，

喀什喀什市招前台

招聘：驻场业务 薪资：3.0K-4.0K 1.根据公司提供车辆信息，负责安全装货，运输要求讲解 2.为车辆办理相关运输手续 3负责车辆在途安全及卸货事宜 4.配合工厂负责与其他部门的协调工作，做好信息上传下达 5、工作地在喀什草湖镇，最好住在附近

主要对接公司行政的后勤工作 后勤工作，亦称总务工作或者整合工作。是为各单位职能活动正常进行而提供的以服务为主要目的的工作。 企业后勤工作内容和职责 企业后勤工作涉及多个方面，主要职责包括但不限于以下几项： 1.设备设施管理：负责企业设备设施的采购、维护、更新和报废等工作，确保设备设施的正常运转和使用。 2.办公物资管理：负责企业办公用品、办公设备的采购、分发及库存管理，确保办公环境和工作效率的顺利进行。 3.会议和活动组织：负责企业内外部的会议和活动的策划、组织和协调工作，包括场地预订、会议设备准备、物资采购、接待安排等。 4.食堂和住宿管理：负责企业食堂的日常运营管理、菜单设计和食材采购，以及员工住宿的安排及管理。 5.物流和仓储管理：负责企业物流和仓储的组织与协调，包括物料收发、运输安排、商品检验和库存管理等。 6.安全和环境管理：负责企业安全和环境的管理工作，包括制定安全和环境管理制度、组织安全培训、定期检查和排查安全隐患等。 7.员工福利管理：负责企业员工福利的策划和管理，包括员工月饼、年会、员工旅游等福利活动的组织和协调。 8.员工交通和出差安排：负责企业员工的交通和出差安排，包括车辆调度、机票酒店预订、等。 9.合同管理：负责企业合同的管理和档案归档，确保合同的合规性和及时有效的执行。 10.协助其他部门工作：根据需要协助其他部门的工作，提供相关后勤支持和服务。