招长期选厂破碎工，初中以上文化成度，年龄53岁以下，作业方式两班倒，月工资7500元正常缴纳社保，食堂为汉餐，有意者电话详谈！

新疆哈密伊吾淖毛湖基地招聘 岗位：打磨、刷漆 年龄：20-50 前七天100/天 第一个月保底5500 第二个月7000-8000 第三个月10000左右 采取不固定倒班时间以及团体计件制度，（每个班10-11小时，具体安排听从班组长安排，岗位薪资+加团体计件）； ，仅限本人建设银行卡 食堂：包吃（一日四餐） 住宿：住宿免费4-8人间(水电费平摊、被褥自带) 劳保：免费提供工作服、口罩、手套、帽子、劳保鞋（） 保险： 岗位要求：年龄18-50周岁、学历不限（必须会写字）能吃苦耐劳； 入职流程： 线上面试-哈密长荣医院（报驭风科技，）-报告合格-到厂入职 地址：新疆维吾尔自治区哈密市伊吾县中材叶片

一、岗位职责 按照施工图纸及技术规范，完成环保柜（含CEMS系统配套柜、环保数采仪柜体等）的现场临时安装、定位、固定工作。 配合技术人员进行环保柜与现场设备、管线的对接辅助工作，确保安装位置精准、牢固。 二、任职要求 学历与经验 1、学历不限，有机电设备安装、柜体组装、强弱电布线相关经验者优先。 2、具备环保设备、工控设备或电气柜安装经验者优先考虑。 技能要求 1、能看懂简单的安装图纸、设备清单，具备基础的识图能力。 2、具备基础的机械常识，能准确判断安装位置的合理性，能保证安装质量符合要求。 素质要求 1、年龄20-50周岁，身体健康，无高血压、心脏病等不适宜户外/体力工作的疾病。 具备良好的安全意识，严格遵守安全操作规程，不违规作业。 其他要求 1、持有电工证、焊工证、登高证等相关操作证书者优先。 2、无不良工作记录，遵守公司及施工现场的各项规章制度。

新疆哈密中车风力发电叶片厂，招普工，年龄18岁一46岁，包吃包住，工资8000一10000元，活简单一看就会

招聘对象：质量负责人一名，中药学，维药有相关专业，有工作经验者优先。 化验室主任一名；有实验室工作经验者优先 化验员（QC）三名有实验室工作经验者优先 生产车间招多数普通员工（工人）薪资面谈，男女不限

新疆哈密招聘煤矿车间长期工，普工若干名，月薪6000，三班倒，一天工作8个小时。饭补每月750元，焊工月薪6000-9000（主要负责设备检修），电工6000-10000元，（要求有证件）普工主要工作内容：设备现场巡检，查找设备异常原因，测温，打扫系统卫生，填写记录。保持工作区域范围内干净整洁。食宿：包吃包住，四人间宿舍，有空调，有WiFi。二十四小时热水洗澡。要求身体健康，能吃苦耐劳，年龄25-50周岁，初中以上学历，具有一定的沟通，学习和语言表达能力政审合格身体健康，普通话流利。工资按月发放。（这边是汉餐，没有清餐厅） 联系电话：

应届毕业，机电一体化专业优先

岗位要求： 1、招聘做饭阿姨，具备为10-30人供餐的烹饪能力； 2、擅长多种地方菜系，尤其精通川菜制作； 3、负责日常菜谱规划、食材选购、控制采购成本、保障菜品质量，并做好厨房区域的卫生清洁工作。 任职条件： 1、有企业食堂或集体用餐服务经验者优先考虑； 2、了解食品安全相关规范，具备良好的个人卫生习惯； 3、身体健康，无传染病史，仅限女性应聘； 4、仅提供汉餐，不设清真餐食，不安排住宿

房地产行政有3-5年经验可以独自负责采购整理文档出入库

开展日常行政后勤工作，办理职工入、离职手续管理、保险业务、车辆管理业务，以及其它临时性工作。

和田民丰有200平防爆膜谁贴。

现场氩弧焊水管焊接，需自带氩弧焊机，氩气等设备，时间约1—2天

1 个服务员普通话必须要标准认识汉字 工资第一月的工资2500 上班时间： 上午11：00—16：00 下午18：30—23：30（北京时间） 包吃住 地址：北京西路天玉酒店（五谷虫子鸡） 电话：

过年不放假公司招聘数名夫妻驾司机押运员自带新疆民丰到西藏阿里改则860公里待遇底薪2000+100（话费）（）趟费每趟1200司机伙食费一天70元遇到检修排队的特殊情况司机额外一天补助300元（次月的15号～18号发）押运员一天260联系李总

酒店经理 大专及以上学历，专业不限，酒店管理、行政管理、旅游管理等相关专业优先；45周岁以下，具备3年以上客房运营和餐饮管理经验，具有住宿运营管理经验、政务接待经验者优先；熟悉酒店运营全流程，具备良好的财务管控、市场分析与资源整合能力；拥有出色的组织协调、沟通表达及应急处置能力，具备高度的责任心、服务意识和抗压能力。全面负责公寓的日常运营管理，熟悉公寓各部门服务及管理流程，包括但不限于协调前厅、客房、餐饮、销售及后勤支持等各部门工作；制定并执行公寓发展战略和年度经营计划，完成公寓的经营目标和业绩指标；负责团队建设与管理，包括人员招聘、培训、考核与激励，打造专业服务团队；处理客人投诉和突发事件，确保宾客满意度，维护公寓品牌形象。负责公寓的市场推广与营销工作，拓展客户资源，提高公寓的市场占有率和知名度。协调公寓与各部门、合作伙伴及政府部门的关系，确保公寓运营合规、有序。 薪资福利:具有市场竞争力的薪酬体系及绩效激励机制（具体薪资面议）；完善的福利保障及定期培训与发展机会。 招工人数:1 报名时间：2026/1/17起；面试时间：2026/1/17 - 2026/1/25； 工作地址:昆田经济开发区管委会一楼（和田县塔河路）

无责任底薪后勤 工作内容 月休8天 到合作客户厂区，常驻负责仓库的整体日常工作事务，包括物资的验收、入库、出库、码 放、保管、盘点、对账等工作，确保帐物相符，并且配合其他部门的协调以及沟通等 做好下属子公司/客户厂区反馈的问题记录，及时上报并跟踪处理进度。每日工作报备给 组长，由组长上传总部，确保问题得到及时解决。 登记产品数据以及不良品数据，进行数据分析，找出常见问题并反馈给生产部门。 合作厂区遍布全国各地，员工自己选择自己意向的常驻城市，可以申请分配到本地城市常 驻产品都是我们自己厂区生产的汽车配件、电脑、手机、零部件配件。 工资待遇 1、转正后底薪6500+驻外补贴+全勤800+=综合到手薪资7500-9800左右;前十五天为实习期，工资24-26/小时，上班早8晚6，中午吃饭休息2 小时，上六休一，一天工作10小时 2、实习期就是学习的过程，组长分配工作有老员工带，从产品的流程、生产制作、检修流程.盘点，核对以及数据分析，再到办公室系统录入等。第二月自动转正，没有考 试考核等。员工福利: 1、包吃包住，宿舍有单独卫生间和洗浴间,有免费无线网，免费图书馆，健身房等..... 2、当天入职就签订劳动合同，缴纳五险一金，社保; 3、转正后工作时间:早八晚六，上五休二，月休八天，加班三倍工资; 4、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资; 岗位由公司直招，入职无任何费用，宿舍2-4人间，每月十号按时发放工资，不压不 拖， ，外地入职。 公司地点在芜湖和芜湖周边

北京通州区餐饮公司招聘 核算库管一名5000-5500 服务员月工资4500-5000 宴会服务一名5500-6000 以上员工年龄四十岁以下 洗消两名工资3800-4000 男女均可年龄五十五以下 地点通州区小圣庙桥附近 联系人电话

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务及后勤保障工作，确保办公环境整洁有序 2.协调物资采购、设备维护和固定资产管理工作，保障运营需求 3.配合各部门完成会务安排、接待服务及后勤支持工作 4.管理食堂、车辆、安保等外包服务，监督服务质量与执行标准 5.参与养老机构基础设施巡检与安全管理，协助处理突发事件 任职要求： 1.大专及以上学历，具备基本沟通能力和责任心 2.有后勤、行政或物业服务经验者优先考虑 3.熟悉办公用品管理及后勤保障流程 4.具备良好的协调能力和服务意识，能适应养老服务行业工作节奏 5.持有护士证可优先

岗位职责： 1.负责公司日常办公用品、设备及物资的采购、登记与发放管理，确保后勤物资供应及时有序 2.组织协调公司各类会议、活动的场地布置、设备准备及相关后勤支持工作 3.管理公司固定资产及仓库物资，定期盘点，保障账实相符，优化资源配置 4.协调处理办公环境维护、安全巡查及突发事件应急处置，保障办公场所正常运转 5.对接物业、供应商等外部单位，做好水电、保洁、安保等服务监督与管理工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本的文书处理和数据记录能力，能熟练使用办公软件 2.有责任心，工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 3.具备一定的时间管理能力，能同时处理多项事务，适应快节奏工作环境 4.有行政、后勤或相关岗位工作经验者优先考虑，条件优秀者可适当放宽要求 5.持有健康证、会驾驶且有C1驾照者优先

岗位职责： 1.负责公司日常后勤事务的协调与管理，保障办公环境整洁有序 2.组织并监督办公用品、设备及物资的采购、登记与发放工作 3.协调车辆调度、宿舍管理、安全保卫等后勤支持服务 4.处理突发事件及临时性任务，提升员工后勤服务满意度 5.与各部门沟通对接，优化后勤服务流程，提高工作效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和责任心 2.具备基本的组织协调能力，能处理多任务工作场景 3.熟悉后勤管理相关流程，有相关工作经验者优先 4.工作积极主动，服务意识强，能适应灵活的工作安排 5.能够熟练使用常用办公软件进行文档处理和信息记录

招聘岗位 1. 前台（2名） 职责：接待顾客、开台计费、会员登记、门店日常咨询 要求：性格开朗、沟通利索，会基础手机操作，有无经验均可 2. 摆球（5名） 职责：及时摆球、维护球台整洁、配合顾客需求提供基础服务 手机号

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务的协调与处理，包括办公环境维护、物资采购及固定资产管理 2.协助组织各类会议、活动及接待工作，确保流程顺畅、安排有序 3.管理文件档案、收发公文，并做好信息传递和记录归档工作 4.配合各部门完成相关行政支持工作，提升整体运营效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和责任心 2.熟练使用办公软件，有较强的服务意识和团队协作精神 3.工作细致耐心，能适应多任务并行的工作节奏 4.有行政或助理相关经验者优先考虑

综合办公室主任2名 岗位职责： 1.负责公司招聘、入离调转、考勤、五险、员工福利、培训等人事工作； 2.协助修订公司各项管理规章制度，督促、检查制度的贯彻执行 3.负责行政类工作，包括但不限于车辆管理、印章管理、档案管理、行政接待等； 岗位要求: 1、本科以上学历、，形象好，气质佳，年龄40岁以下，身高1.6米以上。2、有一年以上人力资源及行政类工作经验，熟练使用各种办公软件。2、做事严谨认真，工作态度端正、负责，有服务意识。 薪资待遇：面议（含底薪+产品销售提成） 投标专员2名 岗位职责： 1.负责招投标信息的收集，编写投标文件，确保标书符合招标要求，逻辑性强，用语精练； 2.与招标方、项目负责人及公司相关部门协调，解决投标过程中的问题，确保投标文件按时投递； 岗位要求： 1.性别不限，35岁以下；了解招标流程、政采云方面和相关法律法规， 2.具备良好的书面表达能力，能够熟练使用办公软件如Word、Excel、PPT等； 薪资待遇：面议（含底薪+投标提成）

岗位职责: 1.负责仓库内物资的日常管理与维护工作 2.开展库存数据的统计及分析操作 3.保证库存信息的准确性并及时完成更新 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能高效推进各项工作任务 2.具备团队协作意识，积极配合同事推动项目进展 3.学习能力强，能够持续优化和改进工作流程

岗位职责： 1.统筹管理公司各项行政工作，建立健全行政管理制度与流程，确保公司日常运作顺畅、高效。 2.负责办公场所的全面管理，涵盖办公设备的采购维护、环境优化提升及与物业的沟通协调，营造良好的办公氛围。 3.策划并组织实施公司各类会议与活动，包括会前筹备、议程安排、会议记录整理以及活动执行与后续跟进。 4.协调各部门间的协作关系，推动信息共享与高效联动；同时负责外部单位来访接待等相关事务处理。 5.带领行政团队开展工作，组织实施员工培训与绩效评估，持续提升团队专业水平与综合能力。 6.按时保质完成上级领导交办的其他行政支持性工作。 任职要求： 1.年龄25-40岁，身心健康，气质端正，具有良好的服务意识和沟通表达能力。 2.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先考虑；具备丰富实践经验者可适度放宽学历要求。 3.具备5年以上行政管理岗位工作经验，熟悉行政各模块工作流程与标准。 4.具有出色的组织协调能力、计划执行力和应变处理能力，能独立应对复杂的行政事务。 薪资福利： 1.薪资待遇：5000-8000元/月，具体薪酬根据个人资历和面试表现协商确定。 2.其他福利：五险、节日福利、定期体检、员工培训、形式多样的团队建设活动等。

打螺丝工人，40岁以下，

【岗位职责】 1、负责对接车企下发的充电桩客户，开展联络与跟进，做好信息记录并及时响应客户需求； 2、负责安装相关资料的整理录入及归档管理； 3、跟进客户安装进度，协调各方进展，并按时完成回访工作； 4、协助客户与工程团队之间的沟通与配合，确保流程顺畅； 5、完成领导安排的其他相关事务。 【任职要求】 1、身体健康，年龄在20-40岁之间； 2、具有一年以上客服经验，或具备文秘、行政管理等相关专业背景者优先； 3、掌握公文写作规范，能熟练使用OFFICE等办公软件； 4、了解办公室行政管理知识及相关工作流程； 5、具备良好的服务意识和耐心，工作态度积极主动。

急需普工数名稳定工资9000包吃住，小白也可

同等经验者优先

废品收购站，招管理一名，会写字。会汉语