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职位：生产技术岗品质质检岗招聘人数：20最低学历：学历不限工作经验：应届毕业生详细地点：西藏自治区拉萨市堆龙德庆区察古大道浙商国际商铺一栋二楼1-2-7,1-2-8月薪范围(元)：4000-7600职位描述一、生产技术岗 1.？生产技术员 - 协助工程师进行生产流程的设计和优化，收集生产数据并进行初步分析。- 对生产设备进行日常维护和简单故障排除，确保设备正常运行。- 指导一线生产工人正确操作设备和执行生产工艺，提高生产效率和产品质量。2.？生产技术工程师 - 负责制定和完善生产技术标准和操作规程，确保生产过程的规范化和标准化。- 进行新产品的试生产和工艺验证，提出改进建议并跟踪实施效果。- 对生产过程中的技术问题进行分析和解决，提供技术支持和培训。3.？高级生产技术专家 - 领导生产技术团队进行技术创新和工艺改进，提高企业的核心竞争力。- 与研发部门合作，将新技术、新工艺引入生产环节，推动企业的可持续发展。- 对行业内的生产技术发展趋势进行研究和分析，为企业的战略决策提供技术支持。 二、品质检测岗 1.？质检员 - 按照质量标准对原材料、半成品和成品进行检验，确保产品符合质量要求。- 记录检验结果，填写检验报告，对不合格产品进行标识和隔离。- 协助生产部门分析质量问题的原因，提出改进措施并跟踪实施效果。2.？品质工程师 - 制定和完善品质检验标准和流程，确保品质检测工作的规范化和标准化。- 对品质数据进行统计分析，提出质量改进建议并组织实施。- 处理客户投诉和质量反馈，与相关部门合作解决质量问题，提高客户满意度。3.？高级品质管理专家 - 建立和完善企业的质量管理体系，推动企业的全面质量管理。- 领导品质管理团队进行质量策划、质量控制和质量改进，提高企业的质量管理水平。- 对行业内的质量管理发展趋势进行研究和分析，为企业的战略决策提供质量支持。

技术工人18-39周岁，身高165CM及以上。总装车间装配工、涂装车间涂装工、焊装车间焊接工、设备维修工、物流工等薪资福利:月度综合薪资应发8000-9000元，每月15日发放上一自然月工资；正式工薪资=固定工资3080-3795元+产线激励500元+技能津贴（0元-800元）+餐费补贴（250元-600元）+加班费。餐费补贴：13元/工作日的餐费补助（当天加班超过3小时，加班费正常支付外再次补助13元餐费）；产线激励：标准为500元/月/人，当月缺勤≥3天（按生产排班）的不享受；加班费：按照国家规定标准核算，平时1.5倍、周末2倍、法定3倍加班费；技能津贴：依据技能鉴定结果，标准为0元-800元/月。当月缺勤＞3天（按生产排班）的不享受，缺勤含事假、病假、调休、旷工和各类带薪假；年终奖：公司根据经营情况，对正式工发放年终奖；班车：公司安排免费班车接送员工上下班（公司宿舍与厂区相邻）；宿舍：3-4人间（独立卫生间），含空调、WIFI、桌椅、衣柜、鞋架等；五险一金：一金，一金可以双倍取出；晋升：工作表现突出者提供晋级、晋升机会；慰问：公司工会定期组织文体活动、外出旅游、聚餐等集体活动，国家大型节假日均给予50-200元/人不等慰问；购车、购房：公司员工可享受购车优惠。。

新能源集团企业急招30/小时月保底8600包吃住长白班坐班不是流水线不压工资可预支工资不穿无尘服短期也可以人走账清0费用入职厂区直招厂区基本情况：【薪资构成】：1、薪资构成：白班30一小时，30×12＝360一天，夜班+20夜班补贴，一天380，月工时280-300，综合薪资在8680~11400，月保底8600。试用期一个月保底8600。转正待遇：绩效奖金1000-2000，平均到手1500左右，全勤奖金500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000。第二月工资到手10000+，年底13薪，年综合薪资10万+。2、工作时间：上五休二，每个星期五天，每天八小时，除外都按劳动法算加班时间(上五休二，加班自愿）加班费：平时加班1.5倍；周末2倍；节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位：SMT，扫描，生产，组装，仓管，操作机台，质检，品检，巡检，包装，贴签，打包分拣，注塑，维修，生产安全员，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿：包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食：厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴500一个月【招聘要求】1、年龄：16周岁---53周岁（男女不限）不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、无传染性疾病，无不良嗜好，服从厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证，临时身份证也可。厂区直招、零费用入职、面试当天安排岗位住宿，第二天即可上班！工作地址在总部在江苏苏州总厂。每个月15号准时发薪不扣不压，收入稳定，人走账清。包吃包住，入职签合同，工资有保障。

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日喀则高新环境工程有限公司外包项目基于业务需求，面向社会招聘。一、外包项目招聘岗位行车(兼中控室）、巡检（兼铲车）、机修工、电修工、化验&司磅三、工作内容（一）行车12人(厂内8人，厂外4人兼厂外中控室）：40岁以下，高中及以上学历，身体健康，持有专业上岗证，裸视在1.0以上，懂吊车维护。（二）巡检4人（兼铲车）：40岁以下，高中专及以上学历，身体健康，能吃苦耐劳，有基本的设备维护知识和经验。持有铲车操作证及铲车驾驶经验优先。（三）机修工2人：40岁以下，机械类专业，中专及以上学历，身体健康，持有专业上岗证或具备设备维修工作经验优先。（四）电修工1人：40岁以下，电气/仪表类专业，中专及以上学历，身体健康，持有专业上岗证，从事电气/仪表设备维修工作经验优先。（五）化验&司磅2人：40岁以下，高中及以上学历，身体健康，能吃苦耐劳，会电脑基本操作。六、地点：日喀则市桑珠孜区城南街道办事处曲夏社区多林生活垃圾预处理工厂七、福利待遇：综合工资7000~8000元/月

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西藏日喀则定结县【福州东南汽车】10月23日免费吃住月薪高达8000+同工同酬折合在28到30/小时左右【招聘岗位】技术工人方向（总装车间装配工、涂装车间涂装工、焊装车间焊接工、设备维修工、物流工等)【招聘要求】18-40周岁，身高165CM及以上【薪资福利】月度综合薪资应发8000-9000元，每月15日发放工资；正式工薪资=固定工资3080-3795元+产线激励500元+技能津贴（0元-800元）+餐费补贴（250元-600元）+加班费。【其他说明】1.餐费补贴：13元/工作日的餐费补助（当天加班超过3小时，加班费正常支付外再次补助13元餐费）；2.产线激励：标准为500元/月/人，；3.加班费：按照国家规定标准核算，平时1.5倍、周末2倍、法定3倍加班费4.技能津贴：依据技能鉴定结果，标准为0元-800元/月。，5.年终奖：公司根据经营情况，对正式工发放年终奖；6.班车：公司安排免费班车接送员工上下班（公司宿舍与厂区相邻）；7.宿舍：3-4人间（独立卫生间），含空调、WIFI、桌椅、衣柜、鞋架等，水电费有免费额度超出部分平摊；8.五险一金：一金，一金可以双倍取出；9.晋升：工作表现突出者提供晋级、晋升机会；10.慰问：公司工会定期组织文体活动、外出旅游、聚餐等集体活动，国家大型节假日均给予50-200元/人不等慰问；11.购车、购房：公司员工可享受购车优惠联系电话琳琳

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【高薪资】330一天，干可以预支，人走帐清，一个月8000-9000【福利待遇】新人入职一个月500-2000绩效奖，平均都拿1500上下，打卡45天有8000块钱的奖金，包吃包住，路费报销，每个月10号准时发放工资，工作时间，早八晚八，十个小时左右厂区主要生产新能源汽车零配件、电子电器、汽车内饰、汽车大灯招聘岗位：操作工、仓管、普工、组装、、检验、装卸，免费培训、简单易操作厂区在江苏无锡工厂招工要求：1、不限经验 16岁-55岁2、坐着上班，无需经验3、没有传染疾病，没有重大疾病没有大面积的烟疤，纹身只要不在脸上或者大面积，比如花臂，花腿包吃包住：1、厂区提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机）2、吃饭免费，包一日三餐3、缴纳，厂区交80%个人交20%4、员工享受法定节假日，上六休一带薪年假15天，外地过来全额报销路费环境：1、配有，饮水机，吸烟区2、配有空调（冬暖夏凉）3、都是坐着上班，不需穿防尘衣普通工衣4、管理宽松，可以带手机5、一人一岗位要求：1、男女不限2、需要拿身份证，银行卡生活用品，被子厂区免费发放当天安排宿舍第二天正式上班

长乐汽车配件厂大量要人上班时间：8：30上到20：30两班倒-包吃包住月薪资综合5000-8000元每月15号发放工资年龄要求20/48周岁宿舍6人间 可以提供夫妻房需提供结婚证有意者联系招聘的岗位有长期正式工冲压工，焊工，打磨工，机台操作工厂区有娱乐设施，比如公园，KTV，篮球场，健身房明天有车安排面试下午13点亿达人力门口集合