
月入8k坐班长白班包吃住可带手机
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普工车间操作工长白班包吃包住20人以上月结
车间环境舒适,各种节假日生日福利,月休4天制。
岗位:
1普工
2男女不限,16-45岁
薪资待遇:26-30/小时
3包吃包住(菜系丰富,住宿有空调,洗衣机,热水器,无线网,4-6人间)
4每月15号发薪
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所有岗位统一面试,无需经验,简单易操作,可坐着作业,
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招电叉车工薪资7000左右
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操作工汽配厂免费培训包吃交通补助1-2人月结
本特勒汽配厂持续招聘
操作工,工资21/小时+绩效1/小时=22/小时+夜班补贴10/天,月综合工资6000-6500
电叉车工,工资22+1/绩效=23/小时+夜班补贴10/天,综合工资7000左右
:40以下,身体健康,入职暂不体检,后期免费安排
包两餐,买,提供住宿,15号发工资,中途可预支工资
渝北厂区,免费厂车到一晚水,回兴,翠云轻轨站,花朝,金山寺轻轨站
工作地址渝北礼嘉
机加工包吃住,可预支
5000-6000元/月
汽配厂机加工包吃包住6-10人月结
️️机加工:熟练工,需要有过工作经验的。22-45岁,男女不限,初中以上学历,有汽配厂经验最好,两班倒。
️️干检:类似质检,25-45岁,有汽配厂工作经验。
️️薪资:长期工/计时(19元/小时)
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普工免费培训包吃夜班补贴保险高温补贴20人以上月结可预支
【工作内容】:零食饮料食品包装搬运理货质检
【岗位要求】:年龄16-45岁以内
【工资待遇】:免费吃住,不扣钱,260元/天,综合工资:6500-7500元.每个月5号发放工资
【上班时间】:早上8点到晚上8点,中途休息2个小时,实际工作时间10小时。
【工作环境】:干净整洁
【住宿环境】:电梯公寓,热水、开水24小时免费供应,宿舍有空调包吃住上6休1买社保
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:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
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!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:上下班有厂车接送,工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心
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2、工作主内容:要从事无人机、电脑零件组装小件打包包装质检看机器扫码贴标搬运成品工作简单好上手。
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5、其他福利:可以预支工资500-800满足7天可申请!
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3.每周预支500
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重庆忠县诚聘:忠县某住宅物业公司,现诚聘以下岗位:一、行政人事主管1名任职要求:1、性别不
4500-5000元/月
物业经理包住社保1-2人月结
诚聘:
忠县某住宅物业公司,现诚聘以下岗位:
一、行政人事主管 1名
任职要求:
1、性别不限,40-50周岁;
2、 精通Office办公软件(Word等)操作;
3、具备5年以上同岗位工作经验;
4、有物业品质运营管理经验者优先录用。
二、物业项目经理1名
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1、 性别不限,35-48周岁;
2、 熟悉住宅物业管理全流程,对现场品质管控、客户满意度提升、物业费收缴工作有独到见解;
3、具备创新意识与团队统筹管理能力,能凝聚团队高效开展工作。
福利待遇: 以上岗位薪资4500-5000元/月,缴纳五险,月休4天,提供单间住宿。条件符合且有诚意,简历请传QQ邮箱或电话王先生,简历收到后,三个工作日内给回复。
水电工电工证
招 聘(忠县)
因公司拓展急需招聘以下人员:
一、驾驶一名
熟练手动挡驾驶(3年以上驾龄),性格开朗,语言沟通能力强,年龄在36岁以上,男女不限。
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熟练操作电脑,语言表达能力强,35岁以上,男女不限(会手动档驾驶或电瓶车者优先)。 三:保安、保洁各一名 四:水电工 持证
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直播带货免费培训有提成月结
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1、主要在公司来免费培训,账号涨粉,叫你直播话术,内容,直播不用露脸,可以露脸,公司免费培训上岗,培训地点及工作地点乌杨工业园区及忠县碧桂园
2、薪资待遇有两次提成如下:
(1)直播销售额百分之30提成
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3、目前公司有60个主播,月工资在2万以上,如果你想找工作,全职可以,兼职也可以工作自由,公司免费培训
4、公司做业务主要做中药材买卖,来吧挑战一下自己兄弟姐妹们。抓住这一波机会。
联系电话:李老师
平车工包吃1-2人
急招!
本公司货源充足稳定,可做到年尾,发粮准时,不拖欠工资,因扩大车位,现急招车位友友们进厂。
1、平车:2名
本厂货源充足,款式简单,厂里做饭,各种补贴,福利多
厂址:永兴幼儿园(永新北大道)旁电话☎:
挡车工1-2人
招熟练临时挡车工二名,看14针订单。要求有技术,能独立上机,细心责任心强,不玩手机随时查看片子密度
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锂电池巨头-特瑞新能源
忠县上班!忠县上班!
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工作超级轻松监控自动化设备运行情况 周预支500 宿舍6人间 宿舍距离100米 可带手机 优秀员工奖200元 其他补贴
岗位薪资:
操作工/技术员储备
20-45,认识26个英文字母
初中以上学历 、身体健康 ,基本包进,适应两班倒。
工资18+2/ 小时,综合工资 6000-8000
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急招30名新能源普工保底7000以上
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普工免费培训包吃有提成交通补助包住20人以上月结
来重庆主城300一天,手上活比较简单,,(只要诚心上班),厂区包吃住,五险一金,每周可预支,夫妻房,坐班为主,16-45岁,男女都要!有意向电话联系!!!
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金渝电子20/h不穿无尘服
7000-8000元/月
车间包吃包住20人以上月结
薪资情况:20元/H≈200-240元/天,在职直发,两班倒,综合工资5500-6500左右,每月月底发薪,,提供吃住。
招聘岗位:打包工,物料员,助理技术员(空调车间非流水线,无尘车间,需要穿无尘服,均无需经验)
面试要求:18-42岁
重庆本地招聘319/天长白班包吃住包入职坐班人走账清
30-40元/时
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月综合工资9000左右,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直,不走中介。
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,中介。
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]:
公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检,物料,技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历,有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
年前短期工260/天,吃住全包不花钱,能挣九千过年
200-300元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补3-5人月结
12.29号年短前期工24/小时约250-260一天
16-48岁想钱挣过的年来。工期至2.10号工大资约到手38/上天班数×250/天=9500左右到工手资
两水江土嘉罗泰光电-急需一批前年短期工
250-260一天+吃全住包,工资是都纯到手,包三吃餐花不钱,休也息包吃
要求:18-48岁,无案底,无染发,体没检问题,接两受班倒
空车调间,主要产生屏之幕类子电产品,手上活,轻简松单,住宿就厂在区里面,上班下走路只几需分钟
签小订时工工合期同,盖司公公章,合工同期至2026.2.10号,离年职前结工清资!!
赚过年钱/年前人走账清280一天
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普工免费培训包吃有提成保险高温补贴五险一金包住20人以上月结
不限经验不限学历
年龄18-45周岁包吃包住
上班可带手机流动职位
简单上手快入职上班
不体检大龄工,月工资6K-8K
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普工长白班五险五险一金包住3-5人月结
1.老厂成型泡缺50人,两班倒,男女不限,最大55岁,工资小组计件
2.灌泡10人,两班倒,工资小组计件4500—7000
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4.缝纫5人长白班,小组计件,工资6000—8000
新厂招男女普工,中午包吃,晚餐4元,,不吃不扣,两班倒,综合工资4500—7000,工资同工同酬,不体检
质检4人,男女不限,生手都可以,年龄18—54岁
普工
4000-6000元/月
普工前道工操作工夜班补贴社保加班补贴五险包住11-20人月结
1.生产操作:按工艺要求进行产品组装、加工、包装等作业,确保产品质量。
2.品质控制:检查前道工序的品质,防止不良品流入下道工序。
3.设备操作:正确使用设备和工具,遵守操作规程,严禁违章操作。
4.安全生产:遵守安全规章制度,做好防火、防盗等安全工作。
5.现场管理:维护工作区域的整洁和秩序,做好6S管.理。
6.团队协作:服从管理,与其他工序或部门协调配合,完成生产任务。
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栏目概述
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