管培生，64000-6500元生日福利、节假日福利全日制本科及以上学历，应届毕业生优先；印刷工程、包装工程、材料科学与工程（非无机金属相关方向）、材料成型与制造、机电一体化、造纸、供应链管理、物流运输等相关专业优先，其他专业特别优秀者可放宽

工作内容：负责员工生活区域民用电维修，轮机设备动力及配电转换、机电的维护维修。 职位要求：年龄18-45周岁以内；身体健康，无高血压、血糖；无高度近视，色盲弱。懂得电力基本安全操作规范，持有低、高压操作证，具有一定的应急维修经验；有晋升空间。 待遇：8000-12000元/月；以后可以晋升船舶电气员工资3W以上，值班8小时制，公司免费提供吃住，单间宿舍，被褥，工作服和劳保防护用品；签合同，有五险。

管培生，64000-6500元生日福利、节假日福利具备较强责任心、沟通协调能力与团队意识，无不良嗜好全日制本科及以上学历，应届毕业生优先；印刷工程、包装工程、材料科学与工程（非无机金属相关方向）、材料成型与制造、机电一体化、造纸、供应链管理、物流运输等相关专业优先，其他专业特别优秀者可放宽

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岗位职责:设备维护 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志; 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准; WQ E4、对设备、保养记录进行总结分析E薪资待遇: 实习期：28元/小时，包吃住6000-7000 转正：4000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（500-1500/月）+交通补贴（100/月）+月度绩效奖励1000-3000/月+学历补贴600，综合7k-1.2w 上班时间：8：30-17：30加班延长两个小时 每年有两到三个月时间倒班 吃住情况：两顿工作餐，住宿配有空调洗衣机，水电平摊

水电暖通管道安装维修技师招聘启事（全职/兼职） 一、岗位简介 现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定，全职、兼职均可入职， 二、任职基本条件 1. 年龄20-50岁，身体健康，吃苦耐劳，能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。 2. 全职人员：可保证每月20天以上正常接单出勤；兼职人员：每周至少可承接3单服务。 3. 自备交通工具（电动车/摩托车/汽车），持有有效驾照者优先录用。 4. 自备日常基础安装维修工具，熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。 三、技术能力要求（满足任意一条即可入职） 1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验，熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。 2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验，能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。 3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书，需具备相关基础经验。 四、软性素质要求 1. 服务意识强，沟通表达顺畅，待人耐心谦和，服务过程中不与客户争执，维护平台口碑。 2. 工作认真细致，规范施工，完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料，服从平台管理制度。 3. 品行端正，无不良信用记录、无犯罪记录，责任心强，做事靠谱，爱惜工具、爱护客户财物。 五、薪资待遇（高于行业平均水平） 【全职技师｜综合月入8000-15000元+】 1. 薪资结构：基础底薪+高额工单提成+配件利润分成，多劳多得，上不封顶。 2. 新人保障：入职前两个月享受每月6000元薪资保底，新手过渡期无忧。 3. 年终福利：根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。 4. 额外激励：设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。 【兼职技师｜按单结算、自由灵活】 1. 工单提成：维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。 2. 配件收益：施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成，。 3. 结算灵活：支持日结/周结，不压工资、结算透明、实时可查。 4. 奖励政策：连续3个月服务零投诉奖励200元；成功推荐新技师入职奖励300元/人。 六、全员共同福利 1. 技能提升：平台提供在职技术指导和交流，协助员工提升专业技能。 2. 全套装备支持：平台统一发放工服、工牌，免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。 3. 安全保险保障：为所有接单技师统一购买意外险，上门施工全程安全保障。 4. 稳定海量订单：平台客源充足、日均派单量大，无需个人拓客，系统就近智能派单。 5. 清晰晋升通道：普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师，薪资与职级同步提升。 七、面试及上岗培训流程 1. 资格初审：电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。 2. 实操测试：到指定场地进行实操考核，测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能（时长30分钟）。 3. 面谈沟通：与平台负责人面谈，确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。 4. 协议签订：全职人员签订正式劳动合同，兼职人员签订劳务合作协议。 5. 岗前培训：半天系统化培训，包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。 6. 正式上岗：培训考核通过后，开通接单权限，就近派单、正式接单盈利。 八、招聘岗位细分 水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师

眉山市青神县招水电大工1名 要求:能识图，熟练给排水施工。

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【岗位职责】 · 负责工厂电气设备的日常巡检、维护与故障排除 · 执行低压及高压设备的运行值班工作 · 完成电气线路安装、检修及技术改造任务 【职位要求】 · 1-3年相关工作经验，持有效电工证 · 熟悉维修电工、低压电工操作规范 · 能适应大小周工作制，服从安排 【工作时间】 · 08:30-16:00 或 16:00-00:00（具体班次面议） 【薪资福利】 · 综合月薪7000-12000元 · 五险一金｜包住｜包吃｜周末双休｜交通补助｜加班补助｜饭补

东莞凤岗中集急招 钳工、电工 电工360-420/天 （低压电工证） 钳工360-420/天（熟手熟手） 24-48岁

岗位职责： 1.负责汽车零部件热压、数控激光切割、机器人焊接等自动化设备的故障诊断、维修及日常保养工作 2.执行设备检修计划与周点检任务，确保设备运行稳定性与生产连续性 3. 开展设备日常点巡检，及时发现并消除潜在隐患，保障安全生产 4.落实5S管理要求，保持作业区域整洁规范，提升现场管理水平 5.配合完成夜班及12小时轮班制工作安排，服从生产调度与临时任务调配 任职要求： 1. 中专/技校及以上学历，具备基础电工知识和操作能力 2. 有机械维修或设备维护相关经验者优先，无经验者可接受系统培训 3.动手能力强，踏实肯干，具备较强的责任心和执行力 4.能适应制造业生产节奏，接受倒班及一定强度的现场作业 5. 具备基本安全意识，遵守设备操作规程与公司管理制度

认真负责。无犯罪证明

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四川省佳磊电力工程安装有限公司德阳分公司，因业务规模持续扩大，现急需补充专业人才，组建更优质的施工与管理团队。工作地点位于德阳市旌阳区，我们为优秀人才提供有竞争力的薪资待遇（面议）、完善的职业发展通道，诚邀行业精英加盟！ 一、招聘岗位及要求 岗位 1： 高压电工师傅（数名） 1. 工作内容：负责 10KV 及以下架空线路工程的现场施工、技术操作、安全管控等工作； 2. 任职要求： ◦ 年龄、学历不限，身体健康，能适应户外作业； ◦ 持有高压电工特种作业操作证、高处作业证者优先录用； ◦ 具备 10KV 及以下电力线路施工经验，熟悉施工流程与安全规范； ◦ 工作认真负责，有团队协作精神，服从工作安排。 岗位 2：资料员（数名） 1. 工作内容：负责电力、土建项目资料的收集、整理、归档、报验等工作； 2. 任职要求： ◦ 有电力工程、土建工程资料员相关工作经验者优先； ◦ 熟悉工程资料管理规范，熟练使用办公软件及资料管理相关工具； ◦ 工作细致、严谨，有责任心，具备良好的沟通能力。 岗位 3：土建施工员（数名） 1. 工作内容：负责土建施工现场管理、施工进度把控、质量监督、人员协调等工作； 2. 任职要求：有相关工作经验，熟悉土建施工工艺与现场管理流程者优先。 岗位 4：各工种技术人员（数名） 1. 工作内容：配合完成电力、土建工程的现场施工操作； 2. 任职要求：有相关工种工作经验，能吃苦耐劳，服从现场管理。 岗位 5：普工（数名） 1. 工作内容：协助施工团队完成现场辅助工作，包括材料搬运、场地整理等； 2. 任职要求：身体健康，能吃苦耐劳，服从工作安排，无不良从业记录。 二、薪资与福利 1. 薪资待遇：面议，根据个人能力、工作经验、岗位等级综合评定； 2. 工作地点：德阳市旌阳区，通勤便利； 3. 其他：公司提供良好的工作氛围，定期组织技能培训，为员工提供广阔的职业晋升空间。 三、应聘方式 1. 联系人：[骆先生 / ] 2. 工作地址：德阳市旌阳区 3. 面试须知：携带个人身份证、相关资格证书、工等资料面试 四、温馨提示 我们重视每一位员工的价值，欢迎有经验、有责任心、积极向上的求职者加入我们的团队，共同发展！

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本公司招聘大坝安全监测技术人员，要求：有弱电行业基础（学徒），能短期出差（有相关经验优先），月休假4天（可调休）。月工资5000元/月，吃苦耐劳，服从管理。 备注：实习期2个月（实习期提供：中午工作餐；住：宿舍）。

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