1.本科及以上学历，行政管理、汉语言文学、工商管 理等相关专业优先。条件优秀者学历，可适当放宽 至大专 2.具有一到三年行政文秘或相关岗位工作经验，优 秀应届毕业生也可投递 3.具备扎实的文字功底，能够熟练撰写各类公文、 报告、总结等文书。熟悉办公软件操作，具有良好 的组织协调沟通能力，能有效处理公司内部各部门 协作以及与外部单位的对接工作。工作细致，严谨 责任心强，有良好的时间管理能力和抗压能力能高 效完成领导交办的各项任务 月薪3千到1万元，具体根据个人能力和岗位要求面 议。 设有绩效奖金，缴纳五险，为员工提供基础保障 公司提供免费食宿，让员工五后顾之忧 节日福利、员工培训，公司设有完善的晋升通道， 助力员工职业发展

招一名行政文员，年龄25-40岁，高中及以上学历，经验丰富者条件可适当放宽！ 要求熟练操作电脑、掌握自动化办公设备使用，工作细致、沟通能力强。 【岗位职责】 ·负责日常文件的整理与归档管理 ·协助处理各项办公事务 ·承担资料的传递与交接工作 ·高效完成上级安排的各项工作任务 【职位要求】 ·高中及以上文化程度 ·具备3-5年相关岗位工作经验 ·熟悉常用办公软件操作 ·具有较强的执行力与文档管理能力 【工作时间】 ·上班时间：08:00 ·下班时间：18:00 【薪资福利】 ·月薪范围：3000-6000+ 工作地点：渠县长德商贸城D区12栋1号 联系人：李

岗位职责: 1.负责广告项目的日常执行，包含信息整理与归类管理。 2.与客户保持顺畅交流，保障广告文稿工作精准到位。 3.参与广告构思与方案设计，提供文案协助支持。 4.配合团队成员，推动广告项目按时顺利交付。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识。 2.熟练操作常用办公工具，如Word、Excel等。 3.工作认真负责，能准确领会并落实广告项目需求。 4.掌握基础广告相关知识，熟悉广告领域基本动态。

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公司扩展规模，有以下岗位急需 1：讲师月薪10000-30000 2：家庭陪伴师月薪6000-30000 3：保姆月薪6000-9000 4：月嫂月薪8000-30000 5：催乳师月薪8000-15000 6：产康师月薪8000-16000 7：小儿推拿师月薪8000-12000 8育婴师  月薪6500-15000 9：养护老工月薪6000-15000 10：早教师月薪8000—18000 11：家庭管家师月薪（20000-50000） 12：保洁师、做师饭月薪（6000-15000） 13：门店经纪人月薪（8000～30000） 14:职业规划师（8000-30000） 15:家政招生经理（10000-30000） 16:门店店经理（10000-50000） 17:门店规划师（8000-30000） 18，公司储备干部（8000-30000） 要求22一55岁内 19，家政文员6000-12000 会操作智能手机，或会简单电脑 做过销售优先，具有一定的亲和力，沟通能力强， 有业务经验的，想创业， 有赚钱欲望的，包吃包住， 期待优秀的您加入[转圈][转圈]

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3.收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初步汇总 4.协助人事、财务等相关部门进行基础单据整理与信息传递，严格遵守保密要求 5.维护前台区域整洁有序，展现企业专业形象，提供礼貌周到的接待服务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度较快，准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本的独立事务处理能力 4.无不良从业记录，能适应稳定、规范的办公环境

大专或者以上学历22-36岁，有经验优先！

一、行政板块 1、安排公司办公会议、记录、整理会议纪要，对公司办公会议决议进行监督、检查； 2、制定办公用品采购计划、发放和登记，维护与管理公司电话、传真、复印机、空调等办公设施，负责办公固定资产、数据资产的盘点、维护，完善办公固定资产、数据资产台账； 3、内部文件的拟定、收发和管理。外来文件的整理、交办和归档； 4、收集整理公司员工档案资料并归档，及时维护、更新员工档案； 5、协调各部门管理事项，协助协调公司与上级部门、行业协会等其他外部单位的关系，组织申报有关材料； 6、负责公司安保、食堂的日常管理。 7、负责公司车辆的维修保养、保险购买及车辆使用登记管理工作。 二、人事板块 1、协助分管行政人事副总完成公司各项规章制度的拟定，并跟踪落实制度的执行情况； 2、收集、汇总、发布招聘需求，进行简历筛选。负责应聘人员的预约、接待、初次面和面试记录； 3、负责入职培训、安全培训，收集各部门培训需求； 4、负责公司考勤系统的维护，根据公司考勤管理办法，负责监督、统计员工出勤情况，按月报送出勤月报及核查工作。负责请假条、加班申请单的审核备案； 5、负责员工劳动合同、保密协议的签订、变更、续签、解除管理工作，及时更新劳动合同台账；负责员工入职、离职手续的办理； 6、组织公司开展各种企业文化活动，收集公司活动资料、图片等； 三、其他板块 1、负责项目投标资料的制作、跟踪开标程序及后期项目完成，做好项目资料的归档； 2、负责公司微信公众号、视频号等宣传媒介的维护和更新，协助制作公司宣传资料等； 领导交办的其他事项。 3、配合自媒体部门宣传，剪辑，直播。

岗位职责: 1、熟悉所辖区域楼宇数量、建筑面积、入住情况及配套设备设施的运行状态； 2、按要求开展定时与随机巡查，保障责任范围内的秩序稳定，涵盖治安防范、消防安全、环境卫生、绿化养护及公共设施完好，发现问题及时处置并上报； 3、落实业主回访机制，积极跟进、协调并解决住户提出的各类需求与问题； 4、负责入户收集业主及使用人信息，并推进公司管理服务费用的催收工作； 5、接收业主或使用人的投诉事项，做好跟踪处理与结果反馈，传递公司服务理念和服务方式； 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能与住户建立和谐的服务关系 2.工作执行力强，能高效推进任务，确保服务目标顺利完成 3.具备协作意识，能够与团队成员密切配合，共同达成工作目标

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操作员 1.年龄55岁及以下；2.吃苦耐劳，做事认真踏实。卸车、供件、分拣。 薪资福利:3500-4500元/月 招工人数:数名 工作地址:达州市高新区金龙大道南段13号卡雷亚数控机床有限公司3号厂房

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岗位职责： 1、统筹公司行政事务的规划与实施，确保办公体系高效有序运转； 2、持续改进行政工作流程，提高运作效率，支持公司整体业务平稳运行； 3、领导行政团队开展日常工作，提供指导与支持，涵盖物资采购、资产维护等事项； 4、对接外部单位，妥善处理与政府部门、供应商等相关方的行政协调事宜； 5、跟踪行政费用预算执行，合理控本，优化资源配置与使用效益。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理或相近专业优先； 2、3年以上行政管理岗位经验，具有建筑或工程领域从业背景者更佳； 3、精通常用办公软件，具备出色的文书撰写及资料处理能力； 4、具备良好的沟通技巧，能高效协调内外部合作关系； 5、责任心强，执行力高，适应快节奏工作环境并保持稳定输出。

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岗位职责: 1.为患者提供专业、贴心的接待与咨询服务，提升整体就诊体验； 2.管理患者的预约安排，保障预约信息的准确与流程高效； 3.协助患者顺利完成就诊各环节，确保诊疗流程顺畅有序； 4.回应患者关于诊所服务内容、收费标准及相关政策的疑问； 5.保持前台区域整洁舒适，维护良好的服务环境与专业形象。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，能妥善应对患者及家属的各类咨询； 2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等，支持日常事务高效处理； 3.拥有较强的团队协作能力，适应动态工作节奏并保持工作质量； 4.对医疗领域有一定认知，能够较快融入岗位工作环境； 5.具备较强的应变能力，可及时应对和解决突发情况。

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