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招聘汽车维修师傅。岗位要求：1.男性优先，需具备2年以上汽车维修实际工作经验。2.能独立判断故障、独立施工，熟悉国产、合资车型者优先。3.掌握机修、保养、底盘、电路、空调等基础维修技能。4.要求吃苦耐劳，动手能力强，有责任心，做事细心。5.服从管理，有团队意识，注重施工安全。6.有驾驶证、会试车者优先；有4S店经验者优先。工作内容：1.负责车辆日常检查、保养、故障诊断与维修。2.独立完成发动机、底盘、电路、空调等常规维修。3.按规范施工，保证维修质量与安全。4.配合前台/服务顾问确认故障、交车。5.维护工具设备，保持工位整洁。6.遵守门店制度，服从工作安排。薪资福利：工资面议，月休四天，。工作时间：8:30-5:30。工作地址：武陵汽博中心贸美汽车（机器人后面）。联系人：姚女士。

二郎红旗4S店招聘机修大工（技术主管）1名、中工2名，有考虑的可以过来面谈，联系电话

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招聘机修师傅。要求熟悉汽车构造及常见故障排除方法，具备汽车维修相关专业背景或丰富的实践经验。要求工作认真负责，注重细节，具有较强的学习能力和团队协作精神。薪资为3000-8000元每月，包吃包住。

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1.包吃包住 2.人走账清 3.没有纹身案底 4.体检能过 5.每周预支500-1000

熟悉了解数控车床、数控铣床、数控加工中心的结构组成及工作原理。能编程。 熟练掌握待加工零件的装夹、定位、加工路线设置及加工参数调校等实际操作工艺

渝北礼嘉本特勒招焊工稳岗超高先体检，后入职，（职业病体检）体检合格，；体检合格，；体检不合格，一个月后报销。主要生产用于车身、底盘和发动机的成品模块、部件和零件招聘岗位：二保焊工20-45岁，有证，，技术熟练两班倒，身体健康，吃苦耐劳！不接受、有高血压、听力不能通过的焊工：25+1绩效+夜班补贴10元/晚①1为绩效由班组长打分。②每个月的10号到15号发薪③如有需要住宿的150/月+水电费平摊，④免费交通车、包工作餐面试时间：下午1点半本特勒建安厂区（南门。

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[红包]【重奖招募】永川长城汽车[红包]操作工主招：整车（汽车组装）曼德（大灯，线束，空调）蜂巢传动（变速器）（已满）蜂巢动力（发动机）诺博（座椅）物流，底盘焊工（需持焊工证）待遇：前两个月基本工资3040元/月两个月后基本工资3800元/月综合工资4500-7000元/月温馨提示:任何形式离职后间隔3月后可面试面试未通过人员需间隔7天可面试请各位老师提醒求职者不要穿短裤，短裙，无袖上衣，拖鞋过来面试！面试需带上身份证原件联系龙老师微同

【招聘岗位】：打磨工（生手可教｜非流水线｜管理人性化、残疾、聋哑人、全聋哑！！！） 【工作内容】： 1. 对压铸出来的铝件、铁件进行去毛刺、飞边、披锋处理 2. 使用角磨机、砂轮机、锉刀、风磨笔等工具打磨工件表面 【综合月薪】：7000-10000元/月（上不封顶、发薪准时、可预支） 【核心保障】： 1.每月15号准时发薪，绝不拖欠；，每周/每天均可预支生活费，应急无忧 2.大龄工可收｜ 3.额外奖励：工龄奖、绩效奖、高温补贴、节日奖金叠加，多干多拿、上不封顶.

打磨工12个小时两班倒综合工资7000-10000学习期150一天，学会了计件23-53岁

岗位职责： 1. 负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修 2. 执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作 3. 配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造支持 4. 填写维修保养记录，及时反馈设备运行异常及改进建议 5. 严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2. 学历要求不限，中专/技校及以上学历者优先 3. 熟悉常用机械结构、传动系统及基础电气控制原理 4. 持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先 5. 责任心强，动手能力强，具备基本识图与工具使用能力

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、维护保养及故障诊断与排除 2.参与新设备的安装、调试、验收及技术档案建立 3.制定并执行预防性维修计划，降低设备停机率 4. 配合生产部门优化设备运行参数，提升使用效率与寿命 5.严格遵守安全操作规程，落实作业现场6S管理要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉常用机械设备结构与原理 2.能独立完成液压、气动、传动及电气控制系统基础检修 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的动手能力与问题解决能力 4.持有钳工证、焊工证或特种设备作业证者优先 5. 中专/技校及以上学历，机械类、机电类相关专业优先