岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

具有熟练工作2年以上工作经验要有叉车证，听从指挥。

任职要求： 1.持有有效叉车操作证（特种设备作业人员证） 2. 具备叉车实际操作经验，能熟练驾驶内燃或电动叉车 3.身体健康，无恐高、眩晕等影响高空或机械作业的疾病 4.工作认真负责，具备较强的安全意识和纪律性 5.学历不限，能适应轮班或加班安排

找叉车司机 1年以上叉车或大型机械驾驶经验，有较好的沟通能力

负责叉车上下车送砖

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招聘叉车工，实行三班倒工作制，具体为一天白班、一天夜班、一天休息。薪资为5000-5500元。

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招聘叉车工，长白班，无夜班。薪资为25元/小时，综合月薪约8000元。每月服务费80元。每月绩效奖金约150元，随工资发放。留任奖金每3个月750元。节假日出勤按40元/小时计算，只要不请假均按此标准。工资包含2元全勤奖，计算周期为每月20日至次月19日，不请假、不旷工即可获得。餐补为出勤10小时20元/天，出勤8小时10元/天。要求年龄22-50岁，持有叉车证，会开电车。

招聘叉车工，长白班，无夜班。薪资为25元/小时，综合月薪约8000元。每月有绩效奖金约150元，随工资发放。留任奖金每3个月750元。节假日出勤按40元/小时计算，只要不请假即可享受。工资包含2元全勤奖，计算周期为每月20日至次月19日，期间不请假、不旷工即可获得。餐补方面，出勤10小时补贴20元/天，出勤8小时补贴10元/天。另需支付服务费80元/月。要求年龄在22至50岁之间，持有叉车证，会开电车和平叉。

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要求持有叉车证，具备平叉操作能力。

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岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、维护保养及故障排除工作 2.参与新设备的安装调试、验收及技术资料归档 3. 按规范执行设备润滑、紧固、校准等基础维保作业 4.配合生产部门保障设备稳定运行，减少停机时间 5. 如实填写设备运行及维修记录，及时上报异常情况 任职要求： 1. 机械相关专业背景，学历不限 2.具备基础机械识图与动手操作能力 3.工作认真负责，具备安全意识和团队协作精神 4.有制造业或工程现场设备维护经验者优先 5.能适应生产现场工作环境，服从工作安排

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明天需要一名员工，要求会开电插车。

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