本岗位面向人群： 需持有就业困难人员认定证明，且已办理就业创业证，并属于以下任一类别并完成就业困难人员认定： 城镇户籍4050大龄人员、城镇户籍连续失业一年以上人员（已完成失业登记） 乡村户籍征地4050人员、乡村户籍征地连续失业一年以上人员（已完成失业登记） 城镇户籍低收入家庭成员、城镇户籍城镇常住残疾人员 城镇户籍城镇常住4050人员、城镇户籍城镇常住连续失业一年以上人员（已完成失业登记） 城镇户籍残疾困难人员、城镇户籍城镇常住低收入家庭成员 乡村户籍征地低收入家庭成员、乡村户籍征地残疾人员 特别提醒：请确认符合要求后再联系，不符合条件者请勿打扰。 年龄要求：法定工作年龄 性别要求：不限 工作时间：朝九晚五，周末双休 招聘岗位包括但不限于：水电维修工、保洁员、保安、客服人员、文职人员等 学历要求：不限 工作地点：公司项目较多，可就近安排，由人力资源根据实际情况统筹分配 薪资待遇：6000元/月无责任底薪+五险一金+绩效奖金+其他福利 重要说明：本岗位专为就业困难人员设置，应聘者须持有有效就业创业证，并已完成“就业困难人员认定”。请仔细核对自身情况，符合条件者方可联系。不符合条件者请勿咨询。 符合条件者可将个人资料（身份证复印件+就业困难人员认定证明）发送至指定邮箱，邮箱地址请通过私信获取。

岗位职责： 1.根据院区各职能部门实际需要，统筹制定行政物资采购计划，负责供应商对接及采购实施，保障物资供应及时、成本合理； 2.定期巡查院区内的办公设备、公共设施及医疗辅助设备运行情况，发现问题及时协调维修单位并跟踪处理进展； 3.落实院区7S管理日常检查工作，汇总检查结果形成报告，并督促相关问题整改落实； 4.协助开展行政类文件的整理与归档，确保文档分类明确、便于检索与管理； 5.配合完成部门会议的会前准备、会议记录及后续资料整理等行政支持事务。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备医疗或服务类企业行政前台或综合行政岗位工作经验者优先考虑； 2.熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件，能独立完成基础数据报表制作； 3.熟知行政采购流程及相关费用报销制度，具有基本财务知识； 4.工作认真负责，服务意识强，具备良好的应变与问题处理能力； 5.持有C2及以上驾驶证且驾驶技术熟练者优先录用

岗位职责： 一、订单处理与跟踪：负责销售订单的接收、审核及准确录入，协调仓库安排出库发货，并全程跟进物流动态，确保货物按时交付客户。 二、客户服务与沟通：及时接听客户来电，解答关于产品信息、订单进度、物流情况等咨询问题，持续维护良好的客户互动关系。 三、资质文件管理：收集、整理、归档并更新客户（医院/经销商）相关资质材料（如营业执照、医疗器械经营/生产许可证等），保障业务合规性。 四、产品资料管理：维护产品目录、说明书、宣传彩页、认证证书等资料，确保销售端使用版本为最新有效版本。 五、数据统计与报表：协助完成销售数据的汇总与分析工作，编制销售周报、月报及其他所需统计报表。 六、部门协同工作：作为销售团队与仓储、物流、财务等部门之间的对接纽带，推动内部事务高效协作，保障流程顺畅运行。 七、招投标辅助：配合销售人员整理投标所需的商务资料及企业资质文件，支持项目顺利推进。 任职要求： 一、学历专业：大专及以上学历，医学、护理、药学、生物技术、市场营销、商务管理等相关专业优先考虑。 二、工作经验：具备医疗器械、医药行业或相关领域客服、内勤、商务助理经验者优先；欢迎认真负责、细致踏实的优秀应届毕业生应聘。 技能要求： 一、熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint），尤其具备较强的Excel数据处理能力。 二、具备优秀的中文书面与口头表达能力，善于沟通，协调能力良好。 素质要求： 严谨细致：工作条理清晰，责任心强，能够精准高效地处理大量文档与数据信息。 积极主动：拥有较强的服务意识和团队协作精神，能主动识别问题并推动解决。 抗压能力：适应快节奏工作环境，具备良好的多任务并行处理能力。 保密意识：严格遵守公司保密制度，妥善保管客户资料及商业敏感信息。 我们为您提供： 薪酬福利：（基本工资+年终奖），基本工资：4000元/月 社会保障：购买社保 假期福利：享受国家法定节假日、双休 团队氛围：开放、和谐、积极向上的团队环境，与业内优秀人才共同成长

岗位职责： 1.负责电器类产品的入库验收、上架码放，核对商品型号、数量、规格，确保与单据一致。 2.做好仓库日常物资管理，定期盘点库存，及时上报滞销、破损、临期电器，保证账实相符。 3.根据订单需求，准确拣选、打包电器商品，配合物流部门完成出库流程，确保发货及时无误。 4.维护仓库环境整洁，合理规划电器存放区域，做好防潮、防尘、防损措施，保障电器产品完好。 5.登记仓库出入库台账，录入系统数据，妥善保管各类单据、报表，做到数据清晰可追溯。 6.配合完成仓库安全巡检，排查消防、用电隐患，严格执行仓库管理规章制度。 任职要求： 1.年龄20-45岁，高中及以上学历，有电器仓库管理经验者优先。 2.熟悉电器产品特性，具备基本的仓储管理知识，能熟练使用仓储管理系统及办公软件。 3.工作认真负责，细心严谨，具备较强的沟通协调能力和执行力。 4.能适应仓库日常体力工作，服从工作安排，有良好的团队合作精神。 福利待遇： •月薪4000-5000元，绩效奖金+工龄补贴 •五险,带薪年假，节日福利 •定期专业培训，清晰的职业晋升通道

负责租房。房屋装修等工作。

岗位职责: 1.负责仓库物料的出入库操作，确保各项记录真实准确。 2.统筹库存动态管理，保障物资供应合理且不积压。 3.定期开展库存清查，核对账实数据保持一致。 任职要求： 1.具备较强的条理性和数据处理能力。 2.善于沟通协作，推动团队任务有序执行。 3.工作认真负责，注重细节，能精准完成信息登记工作。

沿滩区读易农场位于沿滩区王井镇新民村村委会旁，主要从事农业种养殖、餐饮服务等，现招聘后勤管理岗1名，主要负责农场商品进出库、收付款、账目管理、餐饮接待，以及交办的日常事务。农场提供住宿

一、岗位职责: 1、落地并完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高仓库管理效率; 2、负责物资接收、验收或检验、入库、备料、出库，以及退料等事宜; 3、严格按照要求对物资的出入库及库存数做详细记录，确保系统数据管理的准确性与及时性; 4、负责仓库区域划分，科学管理货品库位，保证仓库的使用率; 5、定期检查仓库温湿度及安全情况，确保仓库的环境条件适合存放相应物资，做好相关记录; 6、负责仓库6S管理及领导安排的其他事宜。 二、任职要求: 1、大专及以上学历优先，物流管理相关专业优先; 2、熟悉仓库日常维护的技能，熟练使用电脑办公软件及EPR等常见系统; 3、有仓库管理工作经验优先，有医疗器械行业仓库管理经验优先。

农家乐日常维修，维护，需会开手动挡车辆，会简单的维修常识，能吃苦耐劳，踏实肯干，品行端正，非诚勿扰

岗位要求： （1）20-35岁，大专及以上学历； （2）有一年及以上仓库管理经验； 薪资待遇：3500-4500/月，购买社保。 工作时间：上午8:30-下午6:00，每天正常出勤8小时，只有白班，月休四天； 工作地点：三草湾产业园。

西区要一名吊车驾驶员。

红格要一个带班 今天半天 明天一天 新手勿扰难得跑

冒菜店招煮菜打包人员一名，要求如下: 1.年龄20-45岁之间 2.做事麻利，识字会看外卖单，会煮菜，打包外卖，切菜等。 3.上班时间:8:30--9:30，轮休两小时，工资3500，月休2天，包吃住。 地址:炳三区铜锣湾广场 电话:

攀枝花东区江湖饭局招聘江湖菜厨师一名，工资6000-8000 电话

急聘快递员（2名） 任职要求：年龄20-40岁，男女不限；具备责任心与吃苦耐劳精神，熟手优先洽谈薪资，新手可快速上手；必须自带车辆（轿车、面包车等，满足日常收派装载需求）。 岗位优势：负责固定片区收派件，路线熟悉后效率高；工作时间7:00-19:00，完成当日任务可灵活调整；月薪4000-7000元，多劳多得不封顶，每月休4天，收入透明不压薪。 联系方式：电话（可同步添） 工作地址：金海世纪城

屈经理 青岛高新区竹园路食堂项目 1.面点两名4500-5000 2.库管一名4000-4500 3.勤杂工两名3500—3800 4.刷碗工两名3500—3800 电话

某大型养殖场招聘：销售文职数名，4500，负责客户档案管理，合同审批与签订，销售制单，跟踪物流信息，月休两天 供应链业务员两名，负责前端开发客户，业务达成，要求有两年相关经验 半挂车司机一名，场内转运饲料，要求持有A2驾照，4500-5000，月休两天 仓管一名，3500-4000，负责仓库盘存，月休两天 饲养员，捡蛋工数名，公司全自动化养殖，活不重，月休两天 地址：谷城县茨河镇 电话： 徐 上班时间：8：00-18：00 午休两个小时，包吃住(宿舍环境好，标准两人间，有空调热水器)

接受寒假工（日结，包吃包住）

负责接待顾客，处理顾客的一些简单问题，负责工作区域的卫生，听从工作安排，

1.仓库后勤2认真负责

资料整理，填写内

1办公软件 熟练使用Word、Excel、PPT等基础办公软件（如制作表格、文档排版、数据统计等）。 部分公司要求掌握OA系统、ERP系统或基础数据库管理。 2.办公设备使用 能操作打印机、复印机、扫描仪等设备，熟悉文件归档流程。 3.文字处理能力 具备基础公文写作能力（如会议纪要、通知、报告等），要求语言通顺、格式规范。 -部分岗位需打字速度达标（如每分钟60字以上）。 4.学历大专以上。 5.持有驾照。

1.协助主任完成办公室各项日常行政管理工作。 2.会务支持，人事协调。 3.文档管理，扫描及归档文件。 4.人事与运营协助。 5.制度执行与监督。 6.跨部门沟通能力和多任务处理能力。 7.协助预算管理工作。

诚聘仓库管理员1名 要求：，35岁左右，有库房管理经验优先，有一定的劳动能力，需要搬货 负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作， 每天6：30分准时上班。上午上班，下午轮流休息。 工资待遇：提成+保底 5000元/月+年底双底薪 地址：攀枝花东区联谊大厦附三楼底楼 联系电话：

要求熟悉电脑操作，办公室工作

户用光伏推广，负责与电力系统对接，处理资料打印等相关事务，需具备基础电脑操作能力，工作内容简单易上手，配备专人指导直至熟练掌握

招聘：发货主管 45周岁以下,初中及以上学历； 有一定的收发货物管理协调能力,性别不限。

负责办公室日常事务管理，协调公司对外相关事宜 岗位职责：具备较强的自我管理能力，自觉遵守工作规范。 任职要求：能够坚决执行并落实公司领导交办的各项任务。 欢迎有办公室工作经验或熟悉办公流程的人员联系，本人时间有限，不便过多沟通，敬请谅解！

诚聘仓库管理员1名 要求：，35岁左右，有库房管理经验优先，有一定的劳动能力，需要搬货 负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作， 每天6：30分准时上班。上午上班，下午轮流休息。 工资待遇：提成+保底 5000元/月+年底双底薪 地址：攀枝花东区联谊大厦附三楼底楼 联系电话： 3351328

仓管员 ，年龄20 - 45岁，身体健康，中专及以上学历。 薪资福利:3000 - 3500+工龄工资+带薪年假+补贴；具体工资跟总销挂钩。 招工人数:1名 工作地址:仁和区迤沙拉大道1808号（莲花商业街）