招聘仪电工。要求持有电工证，具备电器仪表维修经验，3年以上相关工作经验，熟悉PLC、DCS的应用及维护。持有化工仪表证者优先。薪资为5000～7000元/月。工作地点在邮亭。

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西彭最强企业-戴卡集团①每周三可预支②薪资同工同酬模式最新招聘岗位设备维修电工:30-47岁，有低压电工证，有机械厂设备维修经验，接受倒班，综合工资5000-6000[太阳]2.铸造部:打磨工要熟手，23-45岁，接受倒班，工资6000-90003.打渣工：30-48岁，3班倒，接受高温能吃苦，工作简单，集体计较工资5000-7000[太阳]4.行车工，男女不限23-45岁，接受倒班，需要有证，综合工资4000左右[太阳]5.叉车工，25-45岁，必须有特种作业叉车证，熟手，接受倒班8小时3班倒，综合工资4500左右住宿免费4人间，水电费平摊。12小时工作制每天餐补9元，每个月15号发上月工资，有夫妻房。进厂区面试不得穿拖鞋凉鞋，拖鞋，短裤，裙子。大面积纹身和的不收面试地点：手机导航重庆戴卡捷力到厂区大门口（西南门）接人时间：下午12:30-1点联系电话罗老师:[红包]打卡10天1300含税

招聘临时电工普工。薪资为300元/月，月结。岗位职责包括：负责设备日常巡检与维护，确保运行稳定；处理突发电力故障，及时恢复供电系统；协助完成电气安装及改造项目。任职要求：具备电工操作证，熟悉电路原理及安全规范；熟悉常用电气设备的调试与维修；会使用登高车。

招聘线路维护工程师。薪资为3000元以上每月。要求高中及以上学历，持有登高证和电工证者优先录用。

6.16戴卡集团想找高工资不犹豫丨直接放心冲全年平均工资7500往上铸造部:铸造工打磨工23-45岁接受倒班工资6000-9000涂装普工：转件返修外观检验在线打磨点补25-50岁30-45岁6000-7000融炼部：叉车工25一485000-8000行车工25一454000+设备维修电工/钳工:30-475000-6000井号[红包][红包]打卡15天2200时间:下午1点-准时务必地址:重庆戴卡捷力西南门带队:胡老师

急招高薪 重庆主城维修工熟手专属高薪岗 只招能独立维修的老师傅，学徒勿扰！ 维修全厂水泵、风机、电控、污泥设备等 持证上岗（电工 / 焊工 / 有限空间 / 高处证均可） 薪资：4000 保底试用期，转正 4500-8500，月休4天 多证、技术好手薪资直接面谈上浮 免费住宿、工单充足、岗位稳定、不拖工资 符合条件的师傅直接联系！程老师

机电维修辅助工

5、急招9名机修，电工，需要有电工证，高低压均可综合工资5000-6000

岗位职责： 1.负责配电系统、电机控制柜及二次回路的安装、调试、维护与故障排查 2.执行日常巡检，及时发现并处理电气设备隐患，保障生产连续性 3.参与设备技改与优化，提升系统运行稳定性与安全性 4.严格遵守电工安全操作规程，落实停电、验电、挂牌上锁等安全措施 5.配合完成新项目电气部分的验收与交付工作 任职要求： 1.熟悉低压电气系统及二次回路原理，具备独立分析与处理能力 2.持有有效低压电工操作证，熟悉国家电气安装与检修规范 3.具备基本识图能力，能看懂电气原理图、接线图及端子排图 4. 工作认真负责，具备较强的安全意识和应急处置能力 5. 吃苦耐劳，适应制造业现场工作环境，服从生产调度安排

重庆市九龙坡区招外墙/滑板

招聘长期打磨工，薪资为6000-8000元/月，提供住宿。工作地点位于重庆市两江新区双龙湖街道五星路三巷。

岗位职责： 负责机场、酒店等固定线路安全驾驶与准点运营 遵守交通法规及公司行车管理制度 配合调度安排临时班次或应急任务，保障专线服务平稳高效 任职要求： 1. 持有驾驶证，且驾龄满3年及以上 2. 无重大交通责任事故记录，近3年无酒驾、毒驾等违法违章行为

专人服务，给打牌的大佬们，给有生活情调的顾客们代买代送 工作简单，专人培训，两三天就能熟悉 在商圈附近工作，住宿条件优厚，4人间，伙食也好得很，随便吃 一天上班6-8小时，一小时50块钱左右一个月除去开销，保底还能剩个六七千 可以周结可以预支，不担心手里没钱 先说好，不收一分钱，人来了就行 带着身份证入职，带着银行卡领工资就行，不需要你带钱 全城招，人在哪里安排哪里，需要吃住的优先安排 带朋友一起也没问题，先到先得

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在招岗位:电工，模具，维修 维修工年龄:25～50以内 模具工年龄:25～50以内 电工年龄:25～50以内

水泵接线，压力传感器，温度传感器，PLC接线，水泵房整套电器接线，工期20天左右，

维修与安装，懂电路懂配电设备柜，机械原理， 服从安排每天派遣任务。 需持有低压操作证件 工资待遇300/天工作时长8—9小时每天。

【岗位职责】 1.负责电气、仪表及机械设备的日常维护与检修工作。 2.参与设备的安装调试，确保设备正常运行。 3.定期检查设备状态，及时发现并处理潜在故障。 4.电气，仪表，2名 【任职要求】 1.本科及以上学历，电气工程、自动化或机械工程等相关专业。 2.熟悉电气、仪表及机械原理，具备一定的实际操作经验。 3.具备良好的沟通能力和团队协作精神。 4.工作认真负责，能适应现场工作环境。 【福利待遇】 1.年薪范围：8-10万元人民币，具体根据个人经验和能力面议。 2.提供完善的五险一金。 3.提供年度健康体检。 4.提供专业的技能培训和职业发展机会。 5.实行标准工时制，每周工作五天，每天工作八小时。

J38LJ0139 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

招聘孵化厂水电工1名。要求持有电工作业证书，原则上年龄在50岁以下，45岁以下优先。征信无异常，无犯罪记录。吃苦耐劳，有责任心，能适应养殖场封闭生活与工作环境。工作地点位于重庆市梁平区。

1、领导公务外出、客户接送、员工公务用车调度、车辆日常清洗、年检、保险、违章处理、油耗登记； 2、办公区、宿舍、事业部车间照明、插座、线路、设备基础电路安装、检修； 3、电梯机房、电梯、空调、电井、配电房、水泉房、日常巡检、简单故障维修； 4、园区路灯、给排水配套电气、生产配套电路定期排查； 5、产线新增点位布线、临时用电接驳、断电应急处置； 6、电气耗材申领、台账登记，配合维保单位对接大型电路改造。 任职要求： 1、中专以上学历，持有效高压电工证、C1 及以上驾照； 2、身体健康，无色盲，可登高、搬运作业； 3、懂用电安全，会漏电排查、日常电路巡检； 4、能兼顾维修与出车，服从调度，可应急加班，有水暖、弱电、车辆简易维修经验优先。

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招10名天然气换表员 要求持证上岗，无犯罪记录，有责任心及较强的沟通能力 招10名天然气换表员 要求持证上岗，无犯罪记录，有责任心及较强的沟通能力

1.负责公司冲床、钻床、激光等操作设备和行车等辅助设备维修和保养，有3年及以上工作经验，持电工证； 2.要有吃苦耐劳精神，服从公司领导安排； 3.两班倒； 4.男性50岁以下，女性45岁以下； 5.计件工资，购买五险，公司有免费住宿、、党工团福利、节日礼品、团建活动、优秀员工奖励、员工慰问金、专业技能培训等。

招聘做过不锈钢管直节焊接的水电工师傅，数量较大，有意者可联系报名。

1. 负责 CNC 加工中心机台调试、产品换型，修改加工程序，完成首件确认，跟踪生产过程，处理尺寸超差、崩刀、振刀等加工异常。 2. 看懂工程图纸，使用卡尺、千分尺、高度规、百分表等量具，做好产品自检、首件记录，及时反馈品质问题。 3. 负责工装夹具安装调试、刀具选型更换，合理调整切削参数，提升产品良率，缩短换型停机时间。 4. 执行机床日常保养，做好设备清洁、润滑、切削液及气压检查，排查简单设备故障。 5. 整理 CNC 程序、夹具资料，填写生产相关报表，配合生产、品质部门完成产品改善工作。 6. 遵守车间安全操作规程，落实现场 5S 管理。

管路系统，电工

岗位职责： 1.按照图纸和技术要求，熟练操作车床（含普通车床、数控车床）完成轴类、盘类等零件的车削加工 2.负责工件装夹、刀具选择与对刀、参数设置及首件自检，确保加工精度与表面质量符合标准 3.及时发现并反馈设备异常、工艺问题或质量问题，配合技术部门优化加工方案 4.做好日常设备保养、工量具管理及作业区域5S整理，保障安全生产与规范操作 5.如实填写加工记录、工序流转单等生产文档，确保可追溯性 任职要求： 1.熟练掌握车工基本操作技能，具备独立识图、测量及公差判断能力 2. 能适应制造业生产节奏，责任心强，注重细节，无不良操作记录 3.持有有效车工职业资格证书（初级及以上）或特种作业操作证者优先 4. 学历不限，身体健康，能胜任站立作业及基础体力劳动 5. 无经验者可接受系统培训，有1年以上机械加工经验者优先

1. 学历不限，能识字读图、理解简单作业指导书 2.无经验要求，有工厂普工或打磨相关经历者优先 3.身体健康，双手灵活，能适应站立作业及一定体力劳动 4.工作认真细致，具备基本的质量意识和安全意识 5.服从安排，具备良好的团队协作精神