招聘：仓库主管/计划主管 薪资：5500 —8000 1、生产计划与调度：根据销售订单、市场需求和公司产能，主导编制月度、周度乃至日度的生产计划；负责紧急订单的插入与调度，并根据实际情况（如物料、设备状况）动态调整计划，以实现均衡生产；2、物料与进度控制：根据生产计划制定详细的物料需求计划，并追踪物料采购和入库进度，确保生产不断料；实时跟踪生产数据（产量、工时等），监控生产进度，对可能出现的交付偏差进行预警并协调解决；3、跨部门协调沟通：作为生产环节的枢纽，需要频繁与销售、采购、仓储、品质、生产车间等多个部门沟通，主持召开生产调度会议，确保信息同步，协同解决影响生产进度的各类问题；4、团队与现场管理：负责生管团队的建设、任务分配、工作指导与监督，并进行绩效管理和技能培训；同时，会参与或负责推动生产现场的优化，如引入精益生产理念，以提升效率和降低成本；5、系统与数据分析：熟练使用ERP（企业资源计划）、MES（制造执行系统）等管理软件，维护生产数据，并通过对历史数据的分析，编制产能评估报告，为管理层的决策提供支持； 无

1-24 睿蓝汽车 价格更新！！！ 节日福利 做满三个月 上下班厂车接送 每周五可预支生活费 岗位&薪资： 总装车间/涂装车间 19.5元/小时 工作时间：8-8两班倒，半月倒一次 焊装车间：22.5元/小时 点焊工：18-45岁内 物流车间： 配料工/仓管工/配送工，18-40岁 ——福利待遇—— ①、可以预支生活费（每周五预支）； ②、当天面试合格可安排住宿（4-6人间）， ③、出行方便，离轻轨站近 ——薪资待遇—— 每月15号发上月工资 吃食堂8-12元/餐，住宿6人间，水电费平摊，工服工资中 ——面试时间/地址/联系电话—— 接人时间：下午12：00开始接人，13：00准时面试； 接人地址：重庆睿蓝汽车制造有限公司（睿蓝汽车1号门）； 带队联系老师：刘老师 小时工打卡10天1000+含税卡点3天/ 因企业要求，卡点3天/

仓储主管 4000-5000元 岗位职责：1、协助仓储经理完善仓储部的现场运营管理，包括各品类商品的收货、入库、拣货、打包、配送、盘点、退货，库内库存及清洁卫生等；2、每日到货卸货入库上架退货的完成，完成每日客户订单分拣打包处理，严格按标准要求保证作业质量。3、协助制定仓库管理和配送管理的各项工作流程和标准，主导落地执行并监督执行效果；4、与各部门联系，跟踪和处理仓储和物流环节的各类运作异常状况，并提出改善方案；5、负责仓储板块员工的绩效评核，确保岗位与员工配置合理，使员工保持在稳定而高效的工作状态，提高人效，进行人员成本管理；6、结合财务盘点要求，做好仓库的自盘与月盘工作，并积极贯彻执行公司及财务部的有关制度，并做好相关培训；任职要求：1、大专及以上学历，仓储管理或管理类相关专业优先考虑；2、3年以上仓储物流工作经验，2年以上团队搭建与管理经验；3、拥有供应链仓配中心管理经验，熟悉仓库管理和物流配送作业流程，具备供应链行业实际操作经验者优先考虑；4、责任心强，专注细节，勇于持续改善并在自己的工作岗位寻求更好的解决方法；5、熟悉ERP、WMS等仓储、物流相关系统；6、熟练应用各类电脑办公软件，擅长数据分析和总结。

招聘：库管员-免费包住-餐补 薪资：5千-6千 1、 负责对入库物资的妥善保管工作，摆放整齐，帐、物、卡、金额四一致； 2、 负责发放手续的审核，对发放物品的正确性、及时性负责； 3、 对库房的安全负责，做好防盗、防火工作； 4、 负责库房清仓盘点和统计报表工作，对新产生的盘盈、盘亏、滞留问题及时向相关人员汇报； 5、单据余系统操作，能够熟练使用REP系统，协调财务对账； 25-40岁 1年及以上工作经验，要会开叉车（有无叉车证均可），有证优先录用 补充说明： 1、熟悉仓库动作流程，电脑操作熟练，有钣金类仓库工作经验者优先； 2、具备良好的敬业精神，有上进心，工作认真负责，沟通能力和接受能力强，能吃苦耐劳，服从管理，工作积极； 3、对货品的进销存账数据相当熟练，熟悉物流环节，熟悉多种仓库物料管理流程。

招聘：汽配厂+叉车工+月入6000 薪资：6千-8千 龙兴全新工厂 月入7000+ 提供住宿 晋升空间大 生产汽车安全智能设备，每月15号发放工资 薪资待遇： 叉车工底薪2530元/月 库管工底薪2480元/月 发料员底薪2480/月底 要求：所有岗位需要有一年汽车行业相关经验，20-40岁，男女不限，两班倒 福利: 国企食堂四菜一汤，免费工作餐（早中晚三餐），提供住宿150/月，都是底薪+绩效奖金+加班费（平时1.5倍/周末双倍/节假日三倍）+过节费及年终奖金综合月薪6000-8000左右，每年底薪工资有涨幅。

岗位名称：仓储系统操作员； 岗位要求：1.具有大专及以上学历；2.年龄在25至40岁之间；3.能熟练使用电脑及相关办公软件； 薪资待遇：薪酬3500至5500元，具体面议。购买五险，享有高温补贴、取暖费、节日福利及年终奖等。

仓管 年龄18 - 55岁 薪资福利:4000 - 5000元/月 招工人数:1名 工作地址:黄溪新区凤凰产业园B区10栋

1.29[烟花]大林工业，稳岗率90%以上，，20-50岁，①机器手装配工:两班倒7：00-7：00月综合工资5000-8000，计件，②打磨:长白班8：30-17：30，综合工资5000元-7000元，③库管，熟手，长白班。综合工资4000-4500福利待遇：①提供福利食堂6元/餐，加班有免费加班餐，②宿舍目前只有上铺，③每周可预支，月底发薪，④长期做购买五险，月休4天，⑤职业体检，3个月内职业体检报告入职，面试时间：上午10：00下午13：30面试地址:导航大林工业，面试注意：需带身份证原件，联系人，杨老师，[红包]返费执行：打卡18天600元（含税） 

问界年前组装小时工23-25/小时月结大量招聘，可当天安排住宿。年前可离职，结清工资！不过年回家留任奖励3000元 招聘年龄：16-45岁，长期工和短期工均在招聘，经验不限，学历不限，当天安排住宿。 工作内容：主要生产电脑、手机、平板、新能源汽车、 内饰配件、汽车线速、汽车座椅等。 招聘岗位：普工、组装、包装、质检、品管、物料、储备干部、设备维修、焊装、总装、冲压、模具、库管、叉车学徒，班组长等。 需经验，工作轻松，容易上手。工作时间：8-10个小时。 薪资福利： 模式一：小时工23-25/H，综合薪资6500+左右。 模式二：底薪2330+绩效+产能奖励+住宿补贴+岗位津贴500-1000，月综合工资7000-7500or留任奖励3000 入职满7天可每天预支300-500元，年底公司将根据绩效发放年终奖，根据年资给予员工带薪年假。 企业优势： 优势1：车间内设空调，车间恒温，坐班居多。 优势2：免费提供工作餐，三餐免费，饭后有水果 优势3：免费提供住(4-6人间，电梯公寓楼，24小时热水、衣柜、宽带、洗衣机。提供床上用品） 优势4：带薪培训，长年订单充足、加班稳定、收入稳定。 优势5：公司为员工提供公平公正的晋升机会，通过内部统一考试得以晋升。 集合位置：重庆渝北 联系：(同步) ，如有打扰，请移除

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华为问界汽强国品牌大量招。纯包吃住 . 职位详情: 做六休一 三餐免费 缴纳社保 站坐班自由。 4人间宿舍 厂内食堂 住宿免费 体检免费 一、工作职责:问界汽车工厂操作工，组装，焊装机器人辅助，涂装部门， 二、综合工资:25-27/小时，250-270元/天，每天工作8-10.5个小时，月薪7000及以上元/月。 三、包吃包住，困难员可以预支工资。 四、招聘岗位:操作工(不要经验)储备技术员 五、招聘要求:16--49岁，身体健康。 六、福利待遇: 1、免费提供工作餐，各种特色工餐供员工自由选择， 2、免费提供住宿，具备空调，热水器，无线网，独立卫生间，独立阳台 报名热线：（同步） ++ ，！！！ ++

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