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[福利]做满15天可预支500~1000元，过年不回家留岗1500-3000元零费用入职，面试当天入职安排住宿，第二天即可报道上班。[薪资待遇]两种模式，小时工或正式工可由员工自主选择1.小时临时工:26-28时260-280一天，综合工资7000左右2.正式工:综合工资6500-7500/月，加班越多工资越高(加班:平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴20元/天，外宿补贴500/人/月)3..全勤奖400，绩效奖400-800，岗位津贴550-1000，工龄奖100-300等福利注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠招聘包装，组装工和质检员，每天工作10个小时，工作轻松，人性化管理，氛围比较好[招聘要求]1、年龄要求16-45周岁2、学历不限3、身体健康无传染性疾病

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职位介绍咱们厂区主要做电子元器件、电子手表、电子产品，家用电器的。小时工正式工两种模式；小时工：24-28每小时，综合7500~8700工资左右，多劳多得正式工薪资待遇：底薪2690元+加班+全勤奖+职位补助等等，交五险一金，一个月综合工资6800-7500左右、底薪随着工龄涨要求：1、16-48周岁，身体健康，携有效身份证，；2、能吃苦耐劳，服从安排。工作内容：岗位-组装、包装、助理、质检、QC、站标签、检测、维修、品检、物料等(没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了)工作餐；提供免费工作餐(四菜一汤)宿舍区条件：4-6人间，空调、洗衣机、热水器、24小n+开水，基本设施齐全三；工作1、新人会有培训，培训期间跟老员工工资一样回到顶部2、上班时间早8点到晚5点超出算加班时间平时加班(1.5倍)周末(2倍)节假日(3倍)一天工作8-10小时。中间休息吃饭两小时3、晋升空间一--组员---组长-—--线长-----车间主任(每两个月有一次晋升机会)注；公司直接面试，不收取任何贸用，外地人员提前预约当天可以安排住宿包装工机械维修/保养质检员/品检工普工/操作工组装工生产计划/物料管理PMC车间

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