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普工
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普工操作工保险五险1-2人月结
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组装工普工电焊操作工汽配厂学徒工月结
电器汽配厂(上市企业):电焊工,叉车工,学徒工,操作工,组装工,普工,5500-8000包吃住年龄16-55岁,身体健康,文化不限,能完成厂里安排的工作任务,服从厂里规章制,不收求职者一分钱,当天安排入职。包吃住,.微信号
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郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。【薪资待遇】模式一:日结270-300/天模式二:1、小时工待遇:30元每小时,一天工作10小时300一天一个月试用期,保底8200,新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资10万+2、工作时间:上6休1,每个星期6天,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT,扫描,生产,组装,操作机台,质检,品检,包装,贴签,看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历,不限经验,新手有老员工带教。2、无不良嗜好,可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证,临时身份证也可 工作地址:江苏无锡
【急招】来几个看机器的普工月薪8500管吃住不限经验
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江苏常州新厂开招,8500月薪包吃包住不限经验。
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操作工新能源厂包吃包住11-20人月结
【招聘岗位】:备料操作工(新手也可以)。 【招聘要求】: 年龄要求:工人为主,年龄20-40周岁。 2.文化要求:初中及以上学历。 3.证件要求:需要有二代身份证原件,有磁性。 4.民族要求:民族不限,不忌口就可以,特殊民族提前确认。 5.纹身要求:纹身不严,长袖看不见,花臂提前拍照确认。 6.其他要求:小案底提前确认,大案底不行,身高165CM以上,身体健康,无传染性疾病。 【薪资待遇】:小时工,工资17元/小时,综合薪资5000~7000元/月,具体依上班时长来定,每月10号发上月工资。 【食宿情况】:提供免费工作餐,提供免费员工宿舍(6-8人间),独立卫浴、空调等。 【工作地址】:保山腾冲
普工/操作工免费培训包吃20人以上日结
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车间包住20人以上日结
招聘岗位】:车间拉料工,送料工,锅炉拆清工,原料清洗工,原料分选工 【岗位要求】: 1、年龄要求:18-45岁,男女不限。 2、文化要求:初中及以上文化。 3、证件要求:持有效身份证原件,有磁性。 ,,(血压、心电图、血常规、尿常规、胸透,甲肝)。 2、()
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云南临沧因业务扩张急需招暑假工,短期工,兼职数名工资待遇优惠有意者联系:
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1月18日 02:09拨打电话
云南临沧找推土机驾驶员,。过完年可以接着干
推土机司机
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1月18日 01:32拨打电话
云南临沧耿马。四排东坡村东老组山招一个挖机驾驶员一名。代班开60挖机。工资300一天。工期
300元/天
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云南临沧如果有行着呢师傅明天帮我做一天联系电话
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临沧云县小街找个罐车师傅。电话
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文员
4000-5000元/月
文员高中及以上
资料员,整理资料,需要自带电脑
行政文员助理
5000-7000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
岗位职责: 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管,确保资料完整、规范 2.协助部门完成基础数据录入、报表统计与信息更新工作,保证准确及时 3.接待来访人员并处理来电咨询,做好内外部沟通协调 4.配合完成会议安排、物资申领等行政支持事务 5.完成上级交办的其他日常事务性工作 任职要求: 1.学历不限,具备基本电脑操作和文书处理能力 2.工作认真细致,责任心强,具有良好的沟通表达能力 3.熟练使用Word、Excel等办公软件 4.有相关工作经验者优先,可接受应届毕业生 5.具备较强的服务意识和团队协作精神
文员经验不限高中及以上弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入,确保资料完整准确 2.协助部门完成基础行政事务,包括会议安排、物资申领和接待支持 3.处理内外部邮件与电话沟通,做好信息传递与记录跟进 4.配合完成报表制作、文档打印及办公系统基础操作 5.完成上级交办的其他辅助性工作,保障办公室高效运转 任职要求: 1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟悉Word、Excel等办公软件 2.工作认真细致,有责任心,具备良好的沟通协调能力 3.具备基础文书处理能力,能适应快节奏的日常事务处理 4.有相关实习或工作经验者优先,可接受应届毕业生 5.具备较强的学习意愿和服务意识,能稳定长期发展
前台文员
3000-5000元/月
文员经验不限高中及以上
职位详情,以下均是基础保底待遇,有能力有经验的可以开更高的工资,具体可以面谈 1。工作内容:主要负责盘库存。核对笔记本价格,回复平台信息。 2。要求:要求工作稳定,长期的,不要短期的,无不良嗜好,服从管理,工作积极不懒惰 3。特别说明:只要全职,满勤加200奖金 4。工作时间:上午9点30到晚上8点 5。薪资待遇:首月实习培训期2000,次月保底3000加200满勤加私域卖货提成,工作满半年做事认真保底3500+200满勤+卖货提成,薪资待遇根据个人表现稳步提升,能力突出可以提高薪资。 6.一个月休息3天,任意调休,什么时候休自己安排! 6。工作环境及地点:环境很好,干净卫生并非偏僻的小店,同事都是小年轻二十多岁的,地点:云路街星晨电脑
文员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限
经验不限
文员/行政助理
4000-6000元/月
前台1年以下高中及以上服务业前台迎宾/接待经验19点前下班包吃其他有服务业经验销售/导购经验店员/服务员经验普通话流利月休四天
日常资料归档与管理,负责前台接待工作 任职要求:具备良好的沟通能力,积极主动学习 岗位福利:每月休息4天,提供两餐 行业经验:有相关工作经历者优先考虑 教育背景:需高中及以上学历
普工/操作工包吃包住20人以上月结
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新厂急招普工300一天,包吃包住,不限经验
8000-9000元/月
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江苏常州新能源企业月薪9000,包吃包住,不限经验。
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普工包住
无需经验,有人教你 一、招工要求 1、男女不限,年龄:16-50岁 2、有本人二代身份证, 3、无刑事犯罪前科 4、身体健康 5、没有大面积纹身 6、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后安排老员工带 当天来厂应聘人员请注意,需带齐行李物品+身份证件、当天安排厂内住宿
普工/操作工免费培训包吃包住3-5人月结
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郑重承诺!:信息全部真实有效,(复工补员急缺工)(入职不收取任何一分费用)厂区面试,厂区签合同,一式两份 工价28元一小时,月综合工资8500左右,随走随结,包食宿,,入职15天可预支1500。(工作时间10小时) 小时工:工价28元一小时,月综合工资8500左右,,包食宿,,入职15天可预支1500。(工作时间10小时) 小时工:工价28元一小时,月综合工资8500左右,随走随结,包食宿,,入职15天可预支1500。(工作时间10小时,) (厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障) 每月10号准时发放薪资,,不走中介。 每月10号准时发放薪资, 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:每月可以上260-330个工时,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖1500元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司主要干;普工、操作工,技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 公司人性化管理可以调换岗位, 工作地点;江苏无锡滨湖区
总经理助理
3000-6000元/月
经理助理1-3年本科及以上
岗位职责: 1、协助总经理完成日常管理工作,确保各项决策顺利落地执行; 2、参与公司高层会议,负责会议记录及文件的整理归档; 3、统筹内外部沟通协作,优化流程机制,提高团队协同效率; 4、跟进项目执行进度,确保重点任务按计划推进并如期达成; 5、汇总分析业务运营数据,为管理层决策提供有效支持。 任职要求: 1、具备较强的组织协调能力,能高效应对多线程工作任务; 2、拥有良好的沟通表达能力,善于与各层级人员互动协作; 3、工作责任心强,执行力突出,能够主动推动项目实施; 4、熟练使用办公软件,具备扎实的文档编写与处理能力; 5、具有相关行业经验或企业管理背景者优先考虑。
普工操作工免费培训包吃包住6-10人月结
工厂岗位生产最新上市电子产品的组装工、包装工、品质、测试、操作工普工短期工等岗位,无需经验,有人教你 一、招工要求 1、男女不限,年龄:16-50岁 2、有本人二代身份证, 3、无刑事犯罪前科 4、身体健康 5、没有大面积纹身 6、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后安排老员工带 当天来厂应聘人员请注意,需带齐行李物品+身份证件、当天安排厂内住宿
总经理助理
3000-6000元/月
经理助理1-3年本科及以上
岗位职责: 1、配合总经理完成日常运营管理工作,确保各项决策顺利落地实施; 2、参与公司高层会议,负责会议纪要撰写及资料归档整理; 3、对接内外部协作事项,优化流程机制,提高团队协同效率; 4、跟进重点项目执行情况,确保核心节点按期达成; 5、汇总分析经营数据,为管理层提供有效决策依据。 任职要求: 1、具备良好的统筹协调能力,能高效应对多项工作任务; 2、拥有优秀的表达与沟通能力,善于与各层级人员互动交流; 3、工作积极主动,责任心强,具备较强的推动力与执行力; 4、熟练使用各类办公软件,具备扎实的文书处理技能; 5、具有同行业经验或企业运营管理经历者优先考虑。
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