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普工/操作工,仓库管理员,仓管,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,仓储,仓库管理员,仓管测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)免费包吃住
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
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跟车员社保包住包吃保险月结
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1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车,签收回执单,
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3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的
出差,能听从公司领导的管理。
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实习第一个月的薪资:8500元
转正后选择以下长短运输
1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责,周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元
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出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天,月休10天。月薪:12000-15000
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3.专线火车西部运输:保底9500,出差补贴300/天
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报名截止时间:信息发布之日起至2026年1月13日18时止;报名方式:应聘人员投递电子简历,电子邮件命名格式为“姓名+应聘岗位”,发送至邮箱:;笔试采取闭卷考试方式进行,考试内容为综合知识及专业技能知识相结合的综合能力测试,笔试卷面总分为100分,考试时间为60分钟,请参加笔试的应聘者自带黑色碳素笔或钢笔;面试主要考察面试者的专业知识水平、综合分析能力、语言表达能力、应变能力、组织协调能力、求职动机、敬业精神及举止仪表等多个方面,面试总分为100分;综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%;经简历初筛进入笔试的
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