岗位职责： 1.负责维修配件的入库验收、分类存放、出库登记与库存盘点，确保账实相符 2.按照车辆维修需求及时准确配发零部件，配合技师完成物料流转与追溯管理 3.维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗措施，定期检查仓储设施及物资状态 4.使用ERP或进销存系统及时录入出入库数据，生成周/月库存报表并反馈异常情况 5.协同采购与售后部门优化备件周转率，参与呆滞物料识别与处理建议 任职要求： 1. 学历不限，具备仓储管理、物流或汽车相关专业背景者优先 2. 有1-3年仓库管理或汽车后市场配件管理经验，熟悉配件编码及车型匹配逻辑者更佳 3. 熟练操作办公软件及基础仓储管理系统，具备基本的数据统计与报表能力 4.责任心强、细致耐心，能适应快节奏工作环境，具备良好的沟通协作意识 5.持有叉车证或有驾驶经验者优先，接受短期驻店或跨仓调配安排

宁洱鑫源百达‬货主从要‬事食品、快消行品‬业，代理品牌有，欧牛亚‬奶、中沃打苏‬水、欢乐家、白象便方‬面、陈村便方‬面、盼盼面包列系‬等等，因业发务‬展需招聘 1、业务员2名，要求年龄25岁以上～45岁以下，，学历高中以上，持有C1丶D驾证驶‬优先。 工资：底薪＋提成＋全勤奖，有从事快品消‬行业或熟乡悉‬镇业务员人‬优先，能自开己‬车送货及卖货。 2、仓库管理员1名，，年龄25～45岁，品端行‬正，认负真‬责，工资面议。 3、招聘驾驶一员‬名，（开江淮车）年龄30~45岁，勤劳务实，服丛管理。工面资‬议。 联系人：苗先生 联电系‬话：

普洱元浩招聘 仓库管理一名 熟练使用管家婆软件 有快消品从业经验 以上人员要求：有责任心，认真，诚信 莫

宾江俊原快递驿站，来个出入库兼职

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岗位职责： 1.负责仓库日常物资的验收、入库、存放、出库及盘点工作，确保账实相符 2.按照流程执行物料进出库操作，及时准确完成系统数据录入与更新 3.定期检查仓库环境及物资存储状态，做好防火、防潮、防损等安全管理工作 4.配合相关部门完成物资调拨、退换货及异常情况处理，保障供应链顺畅运行 5.保持仓库区域整洁有序，优化货物摆放布局，提升作业效率 任职要求： 1.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及仓储管理系统 2.工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.能适应仓库现场工作环境，服从管理安排，有较强的安全意识 4.有仓库管理相关经验者优先考虑，学历不限 5.工作地点位于本地，需长期稳定在岗

岗位职责： 1.确保账实相符、单据准确及时，会电脑 2. 定期开展库存盘点，及时发现并反馈差异，协助优化库存结构与周转效率 3. 按照安全规范管理仓储环境，保持库区整洁有序，落实防火、防潮、防损等基础管理工作 4.熟练操作WMS系统或进销存软件，完成出入库数据录入及报表提报 5. 配合采购、物流及销售部门完成跨环节协作，提升整体供应链响应速度 任职要求： 1.学历不限，但是具备基本读写算能力及电脑操作基础 2. 有相关仓储经验者优先。 3.工作认真细致，责任心强，能适应阶段性加班及体力劳动 4. 具备良好的沟通意识和团队协作精神，服从工作安排

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、打包、发货等全流程操作，确保账实相符、单据准确及时 2.定期开展库存盘点，及时发现并反馈差异，协助优化库存结构与周转效率 3.按照5S标准维护仓库环境，保持货架、通道、设备整洁有序，保障作业安全与规范 4.熟练操作WMS系统或进销存软件，完成出入库数据录入及报表提报 5. 配合采购、物流、销售等部门协同工作，及时响应跨部门需求与异常处理 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作基础 2.有1年以上仓储、物流相关工作经验者优先，无经验者可带教培养 3.工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力与团队协作意识 4.能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，服从排班安排 5.持有叉车证或有相关操作经验者更佳

招聘：进销存管理员 岗位职责 1. 负责商品入库、出库、退货等单据录入、核对与审核，确保流程规范、数据准确。 2. 熟练操作进销存/ERP系统，维护库存台账，做到账实相符。 3. 定期盘点库存，处理盘盈盘亏，及时上报差异与异常。 4. 监控库存状态，对缺货、滞销、积压情况及时反馈。 5. 配合采购、销售、仓库对账，出具数据报表，整理归档单据。 任职要求 1. 中专/高中及以上学历，物流、仓储、经管、会计相关专业优先。 2. 1年以上进销存、仓管、数据录入或ERP操作经验。 3. 熟练使用Excel（函数、透视表），会用进销存/ERP软件。 4. 细心严谨、数据敏感，责任心强，有原则，沟通配合度好。 5. 能服从安排，按时完成盘点与对账工作。 薪资福利 - 薪资：4000-5000元/月（带薪） - 时间：早9:00—晚5:00 - 月休：2天 - 工作稳定，环境良好 工作地点 云南省昆明市西山区时代风华二期多层5栋8号、10号 应聘方式 联系人：罗女士 电话：

云南省普洱市景东县族自治县，招工摘蓝莓，做计件5块钱一公斤，点工也可以，点工200，一天九个小时，包吃包住，工资半个月结一次工期三个月，干完如果想做的还有活，可以跟着公司走，想做的联系我

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名博集团新建二期、三期工业园合计39.9万平方，正规大厂增开多条沙发、软床生产线扩招如下： 生产制造中心 各管理：生产经理、品管经理、开棉组长、总装组长、IQC、电车QC、总装QC。 各工序：裁剪、开棉、开棉CNC、开料CNC、电车流水线及整套线、流水线或整套线钉架、打底造棉、扪皮、各工序学徒工、包装、装柜、普工。 软床部：钉架、封板、造棉、扪皮。国际事业部：业务经理、床垫业务经理、业务员、船务专员。开发部：结构设计师、绘图员、造样板棉、扪样板。采购部：采购员、机修、电工。物控部：物控员、仓管员、仓库文员。行政人资部：安全管理助理或文员、宿管、法务。工资：1、流水线学徒简单易学，包吃住保底4500元，1个月后出师转计件。整套线学徒包吃住保底5000元，1到3个月出师转计件。 2、熟手进厂保底5500-8000元，学徒出师后订保底5000-7000元。 3、计件工工资6000-15000元，计时工按22天制底薪+劳动法加班费。福利待遇：进厂买社保五险、公司年会、评优奖金、年终奖金、团建活动、节假福利、高管油费补贴、夫妻租房补贴、员工单人租房补贴、员工子女入学奖励基金、每年免费体检、等。生活条件：两个标准食堂任选固定套餐6菜选3、标准太阳能空调宿舍（免扣水电费）、宿舍全面覆盖WIFI、图书室、篮球场、羽毛球场、桌球、乒乓球、饮料吧、生活超市、电动车专用充电区、车辆免费停放区等俱全。进厂政策鼓励： 一、介绍基层熟练技术工进厂奖励介绍人1500元/人。介绍学徒、包装、普工进厂奖励介绍人1000元/人。 二、整套线钉架至扪工岗位熟手员工进厂，计件工资第1个月奖励加30%、第2个月奖励加20%、第3个月奖励加10%，如未超底仍按保底工资计算。地址：惠州新圩长布村名博工业园，名博（惠州市）智能家居科技有限公司。 可联系我，也可联系招聘信息图片上的招聘专员，欢迎你的加入，联系电话：王小姐

本公司招保温杯检验员2名 计件多劳多得，不会可学！ 司机2名计件多劳多得 ，仓管1名要求会做表格，出入库对账 联系电话:

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仓库进出库，生产资料打印制作，年龄28-45有经验优先

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、打包、发货等全流程操作，确保账实相符、单据准确及时 2.定期开展库存盘点，及时发现并反馈差异，协助优化库存结构与周转效率 3.按照安全规范管理仓储环境，保持库区整洁有序，落实防火、防潮、防损等基础管理工作 4.熟练操作WMS系统或进销存软件，完成出入库数据录入及报表提报 5. 配合采购、物流及销售部门，高效响应跨部门协作需求，保障供应链顺畅运转 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作能力，有仓储相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，能适应快节奏作业及阶段性加班安排 3.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，服从管理，执行力强 4. 无不良从业记录，能长期稳定工作者更受青睐

岗位职责： 1. 负责工程项目材料的计划编制、采购申请、进场验收、入库登记及出库管理，确保账实相符、单据齐全 2.定期盘点库存，分析材料损耗与使用情况，提出降耗建议并协助优化领用流程 3.协同施工员、预算员做好材料成本核算，及时反馈超耗或结余信息，支持项目成本管控 4.负责供应商对接、送货协调及不合格品退换处理，保障现场材料供应及时、合规、安全 任职要求： 1. 学历不限，具备建筑类中专/技校及以上学历者优先，有工地材料管理经验者优先 2. 熟悉常用建筑材料性能、规格及验收标准，了解《建设工程材料管理条例》等相关规定 3. 熟练操作Excel等办公软件，能独立完成材料台账、报表及基础数据统计 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力与现场应变能力，能适应工地环境 5. 无不良从业记录，服从项目安排，具备团队协作意识和职业操守

1.有库房工作经验 2.对汽车配件认识 3.阳光积极正能量 4上班早上8;50下午7.305仓库到货发货打包送货

1. 负责工厂原材料、成品的验收、入库、码放、保管、盘点 2. 负责单据核对、系统录入，确保账物相符 3. 维护库区5S，规范摆放，配合生产备货发货 任职要求： 4. 有工厂仓管经验优先，会基本电脑/Excel 5. 认真细心，执行力强，能吃苦耐劳 6. 身体健康，服从管理，无不良记录

岗位职责及要求： 1.清点统计公司材料库存并及时反馈所缺材料 2.负责材料的出入库管理，清楚登记每一次材料的来源，去向 3.管理好每一个项目的所有材料数据 4.负责日常文件的打印及管理

库管理员负责仓库日常运营，核心职责包括： 1.出入库管理：按规定验收、记账、发放物资。 2.库存与物资保管：定期盘点，按规定码放、保管物资。 3.其他工作：检查安全设施、保持仓库卫生，提出管理建议，完成领导交办事项。 以下是仓库管理员核心工作职责的详细介绍： 出入库管理： 严格按规定验收、记账、发放物资设备，保证账账相符。 入库时，核对采购订单和送货单，无误后签字登记；出库时，依据领料单等准确备货、复核。 退货或换残产品需核对单据，确认无误后分开存放记录。 库存管理： 掌握库存状态，定期盘点确保账实相符。 A类货物每月盘点，B类每季度盘点，C类每半年盘点。 盘点由至少两名人员盲盘，差异需重新盘点核查，及时上报处理。 物资保管： 熟悉物资品种、规格等，填写分明。 按规定码放物资，不超堆码层数极限，不直接放地面，保持货物清洁。 定期打扫长期存放货物，防止积压霉烂丢失。 破损及不良品单独放置，准确记录。 仓库安全与卫生： 检查防火、防盗、防爆设施，堵塞漏洞，上报事故隐患。 熟悉物资情况，不在仓库周围堆放易燃物，清理杂物。 按规定安装照明，不乱拉线和安装电气设备。 禁止库内动用明火，如需用火需批准并采取安全措施。 保持仓库整洁美观、清洁卫生，物资分类排列、存放整齐。 作业工具放指定区域，不用时关闭门窗，阻止鸟虫进入。

1.负责仓库货物出入库记录 2.负责叉车转运货物流程 3.出入库账目清晰 4.有叉车证 5.45岁以下

仓库管理人员懂会做进销存账

协助主管管理仓库、协调/指挥工人干活、清点货品等。