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奇台西黑山煤矿招聘普工5名，50岁以下，工资7000十1000，电工1名，必须持证上岗，工资8000十1000全勤，两班倒每天12小时，管吃管住交五险，月休四天。有清餐，卫生清扫，火车检修，设备巡检，平煤电话

招聘家用净水器安装人员，工资180/天，提成，月工资6000-8000。提成安装一台100元。工资七天一结，提成当天结。要求有车，能接受出差。油费过。管住不管吃。 ，

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红沙泉二矿项目部新增设备招聘司机要求：一、基本招聘要求1.年龄与资质：年满20周岁、不超过49周岁，身体健康，无心脏病、高血压、癫痫病等影响作业安全的疾病史（有相关疾病史者严禁录用）；无犯罪前科，无违法违规不良记录，符合项目部政审要求；工作态度端正，服从项目部及矿方的统一管理、调度安排，责任心3.体检要求：需前往奇台县人民医院进行专项体检，体检结果合格且符合岗位健康标准后，方可办理入职及上岗手续，，干满3个月公司补发。4.培训与试车：所有入职人员需参加项目部组织的岗前培训及试车考核，试车不合格或培训期间考核不合格者，，不予录用；培训合格后，，。6.考勤管理：员工进入项目部上岗后，严格执行上下班钉钉刷脸打卡制度，每日需完成2次刷脸打卡（上班、下班各1次）；考勤考核标准：一次未按时打卡，；一日内2次未打卡，，并取消当月满勤奖；、代打卡者，按项目部考勤管理制度加重处理。二、薪资福利（一）培训期间待遇所有入职参与岗前培训人员，培训期间薪资统一为100元/天，培训工资采用分月补发模式：初训人员（培训9天），培训工资分9个月等额补发（每月补发100元）；复训人员（如2月份复训3天），培训工资分3个月等额补发（每月补发100元，分别在复训次月起连续3个月发放）；，。（二）正式上岗薪资1.自卸车司机：薪资构成=底薪4000+加班补助1000+绩效10元每车工资+当月安全奖500+当月满勤奖500，综合月薪约10000元，实行“多干多得”原则，绩效工资根据工作量、作业效率及安全表现核算。工作时间8-10个小时，需要农行一类卡一张纪律要求1.上岗纪律：上岗作业期间，严禁抽烟、携带手机（手机需按项目部规定统一存放），严禁酒后上岗、疲劳作业、违规操作，违者按项目部纪律规定严肃处理，情节严重者解除聘用关系，造成安全事故或财产损失的，承担相应责任联系方式

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茶楼急招:１*点心部：（粥-粉-面）2名工资：3500元-4000元，包吃住应聘要求：男女均可，经验不限，55岁及以下。上班时间：早5点-14点，月休3天，公众假期另计。2＊楼钟点工、临时工(楼面餐饮部)：多名工价：15元/钟，包吃住3.*暑假工*多名要求:满18岁.男女均可,上白班,负责茶楼餐饮部的楼面工作4*楼面部长：2人要求：熟手，薪资面议，包吃住5.旅业部:前台2名要求：熟悉电脑操作，18-45岁。包吃住6*酒店电工：1人要求：有电工证，有酒店设备维修经验，55岁以下。工资：5000-7000元。包吃住☆联系电话:徐小姐☆工作地址：江门市蓬江区棠下镇兴棠大厦（棠下镇人民政府斜对面

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岗位职责： 1.负责通信基站铁塔的日常巡检、维护与故障处理，保障网络信号稳定运行 2. 执行天馈系统安装、调试及优化，配合完成新建站点开通与验收 3.按规范开展登高作业，落实安全防护措施，确保作业全过程符合通信行业安全标准 4. 配合运营商完成应急抢修、防汛抗台等突发保障任务 5. 如实填写代维工单及巡检记录，及时反馈设备运行状态 任职要求： 1.身体健康，能适应高空作业，持有有效登高证、电工证者优先 2. 具备通信基础设施维护基础认知，有塔工或通信代维经验者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的安全意识和团队协作能力 4. 学历不限，接受应届毕业生及转岗人员带薪培训 5. 工作地点灵活，服从区域内站点调度安排

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岗位职责： 1. 负责金属结构件的放样、划线、下料、成型、装配及铆接作业 2. 按图纸和技术要求完成钣金件的折弯、冲压、焊接及校正工作 3. 配合工艺人员优化加工流程，提升工件精度与生产效率 4. 定期维护保养铆接、折弯等专用设备，确保安全规范操作 5. 参与现场安装调试，解决施工过程中的技术问题 任职要求： 1. 具备铆工/钣金工相关工作经验，能独立完成中等复杂度构件制作 2. 熟悉常用金属材料特性、加工工艺及GB/T相关技术标准 3. 掌握识图能力，能准确理解机械图纸与工艺文件 4. 持有有效特种作业操作证（如焊工证、高处作业证）者优先 5. 责任心强，具备良好的安全意识和团队协作精神

招聘：高低压电工3名薪资：6000-7000/月薪有光伏运维经验，有责任心，服从管理

招聘水电维修工1名。要求中专学历，年龄45岁以下，具备3年以上工作经验。薪资范围为7000-10000元。工作地址为吉木萨尔县乌奇南路疆郡酒店三楼。