
叉车工月结
新疆伊犁伊宁县招聘
工作地址:伊宁市
工作岗位:叉车驾驶员
工资待遇:5000元、管午餐
工作要求:爱岗敬业,吃苦耐劳,(能汉语交流)具备市场监督管理局特种设备作业证书。
普工免费培训夜班补贴餐补高温补贴20人以上月结
工作地点:新疆昌吉
招聘要求
26-45周岁,。身体健康,无重大疾病,无重大手术,无不良征信记录,无犯罪记录。
有工厂工作经验,能接受高温工作
工作内容:电解炉面维护,捞渣。
工作时间:四班三倒8小时,加班有加班费
薪资待遇
试用期:8000/月,餐补20/天
转正后:10000+
按政策缴纳五险一金,每月600高温补贴,免费宿舍(独立卫浴)
叉车工月结
乌鲁木齐招聘高位叉车司机,岗位职责为驾驶高位叉架上车。人员要求:持有叉车证,认识汉字和英文字母。薪资福利:月薪7000-8000元,试岗一个班次,上六休一(月休4天),包住宿。工作地点:乌鲁木齐头屯河区。上班时间:白班08:00-20:00;中班24:00-12:00。
5吨叉车司机
6-7千/月
叉车工长期3-5人月结全职
工作职责
1. 严格遵循叉车安全操作规程,熟练驾驶5吨柴油叉车完成项目内原材料、成品的装卸、转运及堆码,确保货物码放规范、安全无损坏。
2. 每日作业前对叉车发动机、制动、液压系统等关键部件进行例行检查,发现异常及时上报并配合维修,杜绝带病作业。
3. 负责叉车日常清洁与保养,按规定记录保养情况,配合专业人员完成定期维护,延长设备使用寿命。
4. 严格遵守公司安全管理规定及特种设备操作法规,杜绝超速、超载等违规行为,防范安全事故。
5. 作业完毕后清理现场,将叉车停放至指定位置并做好交接记录,配合完成物资盘点等辅助工作。
6. 服从上级安排,积极配合团队完成各项生产转运任务。
任职要求
1. 身体健康,无妨碍驾驶作业的疾病,能适应体力劳动及相应班次安排。
2. 持有有效期内的N1/N2叉车特种设备作业证,持证上岗。
3. 具备1年以上5吨柴油叉车实际操作经验,熟练掌握操作技能,了解基本机械原理与故障排查方法,会集装箱装卸、高位堆码者优先。
4. 安全意识强,无重大安全事故记录,责任心强、工作细致、吃苦耐劳。
5. 具备基本沟通能力与团队协作精神,服从管理,能承受一定工作压力。
6. 有物流仓储、制造业或大型厂区叉车操作经验者优先。
补充说明
1. 招聘人数:2人
2. 薪酬福利:提供免费食宿
油漆工叉车工
技术持证岗位,工作时间为早8点至晚8点,每天有效考勤11小时,薪资为24元/小时,日结264元/天。无需经验,零基础可上岗,年龄要求18至40岁。岗位涉及二保焊、钣金、油漆及持证叉车。
叉车工包住餐补20人以上月结住宿免费有餐补可日结工时稳定专业师傅吃苦耐劳汽车制造恒温车间坐班熟悉26个字母持证
一、岗位范围
叉车工位
二、薪资标准(日结/月结两种模式)
1. 日结班次(24小时计薪)
日薪基数264元 + 餐补26元 = 290元/天
2. 月结班次(25小时计薪)
日薪基数275元 + 餐补26元 = 301元/天
叉车工
叉车工岗位,工作地点在镇江。
薪资待遇:双班制,22元/小时,餐补20元/天,夜班补贴15元/晚,每天收入约260至280元,综合月薪6500至8500元。
要求:年龄18至54岁,操作电叉车。
急招叉车工包吃包住工作轻松
6-8千/月
叉车工包住包吃加班补贴夜班补贴保险20人以上月结技术好汽车制造恒温车间熟悉26个字母持证
清远汽配厂|急招叉车司机
岗位内容:仓库电叉转运物料、上下货、盘点,仓库岗,不是流水线,主要开电动叉车,简单电脑录单
要求:
1、年龄18–45岁,必须持有有效N1叉车证,会开电叉
2、无大面积纹身,身体健康,正常体检
3、视力正常,反应灵活,安全意识好
薪资:
每天上班10-11个小时,综合6000–7200,按月结算,15号发薪,上六休一,工时稳定
食宿:
包吃,食堂菜品齐全;
包住,2-4人间宿舍,空调、热水器、WiFi、独立卫生间,水电平摊
检修工清餐
博乐新电厂招聘输煤检修人员若干名。要求具有一年以上输煤检修工作经验,年龄在50岁以内。包食宿,入职满三个月后月薪6000-8000元。食堂不提供清餐。有意者可报名。
工厂焊工焊工证
有没有闲着的高压焊工,博乐电厂焊大口,92材质,焊工证必须有三类钢,每天九小时1000元有意向打电话
工厂焊工焊工证
有没有闲着的高压焊工,博乐电厂焊大口,92材质,焊工证必须有三类钢,每天九小时1000元有意向打电话
工厂焊工焊接五险一金月结焊工证
岗位名称:焊接班长;其他岗位名称(如有):无;岗位要求:1.持有焊工证;2.具备3年及以上工作经验;3.学历:大专。薪资待遇:月薪6000-9000元/月,五险一金,大小周制度。工作内容(简要概括,不涉及具体细节):1.生产组织与管理,合理安排焊接任务,确保生产指标完成;2.质量把控,监督焊接过程,降低不合格品率;3.安全管理,提高员工安全意识,确保符合安全标准;4.团队建设与培训,协调成员关系,提升整体焊接水平。
叉车工
招聘持有有效叉车证的叉车司机。要求具备正规单位工作经验,薪资待遇需电话沟通。岗位职责包括:1.开工前检查车辆状况、油水及制动系统,不合格不得开工。2.完成工作后自行检查,及时修正问题,再提交验收。3.工作结束后清理现场,收好工具材料,将车辆停放在指定位置。4.交接下一道工序时,需说明注意事项及遗留问题。5.配合监理和业主的检查,按要求整改后重新验收。
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