长白班 坐班 缝纫工岗位做过高车，平车 ，主要生产汽车头枕 扶手 帐篷 。 薪资23元/H 综合5500-7500 男女不限 年龄20-48岁有汽车头枕缝纫经验优先，

流水车工（缝纫工）： 一、包吃、包住（免费1-3人空调房、夫妻房等）、买保险、免费停车，月休2-6天； 二、新工福利：补贴工资+计件工资=应发工资 1、前三个月：补贴100元/天，再加计件工资； 2、另有连续在岗周期补贴如下（也就是）： ①满6个月奖励1000元； ②满12个月奖励2000元； ③满36个月奖励3000元。 郑重说明：我们承诺不因缺货导致放长假，更不会因赶货通宵加班，货源常年平稳。 联系方式：田老师（微信同号）

车工磨床

能自己独立编程操作长期做小排量杂件工资面谈

岗位职责： 1.按照工艺要求和样衣标准完成服装、家纺或箱包等产品的缝纫加工 2. 熟练操作平车、拷边机、打枣机等常用缝纫设备，确保线迹平整、尺寸准确 3. 及时发现并反馈面料、辅料及工序中的异常问题，配合质检完成整改 4.保持工作台面整洁，遵守安全生产规范，节约用料、降低损耗 5. 配合产线安排，按时保质完成每日生产任务 任职要求： 1. 有缝纫相关工作经验者优先，经验不限 2. 手工灵巧，眼手协调，具备基本识图能力和质量意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应流水线节奏与团队协作 4. 初中及以上学历，身体健康，无传染性疾病 5.服从管理，遵守车间规章制度，注重职业素养

能够熟练操作数控车床

招聘：缝纫工 一、岗位：缝纫操作工（多名） 岗位职责 按照工艺要求裁剪、缝纫、锁边、成品缝制，熟练操作平车、拷边机等缝纫设备； 把控针脚、做工质量，自查次品，服从车间生产安排，按时完成当日生产任务； 日常保养缝纫设备，保持工位整洁。 任职要求 有服装 / 家纺 / 箱包缝纫实操经验，能熟练使用工业缝纫机，熟手优先； 做工细致，责任心强，能看懂简单缝纫工艺，计件多劳多得； 年龄 18–50周岁，身体健康，能配合车间正常排班 二、薪资待遇 薪资：计件工资，多劳多得，月薪7000–8000 元，熟手计件高，上不封顶； 每月准时发薪，全勤奖 + 绩效奖 + 加班补贴 + 工龄奖； 福利：包吃 / 包住、节日福利、高温补贴、年底年终奖； 工作环境：车间宽敞通风、空调车间，活儿稳定，常年有活不淡季。

车工工资:5500-7500（根据技术定） 工作时间:早上八点到下午五点 提供免费工作餐 提供宿舍 福利，享受节假日福利，年终奖，生日津贴等

招普车杂件车床工，杂件数控车工，杂件铣工，多名，技术过硬，8干一1万左右，最好家在九龙坡区，细节面谈

车工，钳工

重庆市酉阳土家族苗族自治县招工地学徒工、电焊

重庆市酉阳招塔吊司机顶班一天，12号

重庆市酉阳招工地小工/杂工，防护设施安装

室内恒温坐岗保安，电脑前工作，简单好上手，新人入职有老员工带 主要负责登记报表，检查门窗、消防设施安全，早中晚需各巡逻一次 包三餐食宿，月休4天，（可休可不休，加班也会有加班费） 有高温补贴，五险一金正常缴纳 名额有限，有意向速联！！！ 工作地点安徽芜湖

本人长期做厂房主体木工工程 需要一到两个经验老道的木工师傅 楼梯 柱子 平板可包可点、价格可面议、工地在浙江丽水市庆元县 非诚勿扰 谢谢、

鹤壁互诚纺织设备安装纺织安装师傅和学徒18-52工作地点：全国各地包吃包住可日工可包工工资待遇:—/月纪经理

需要大量缝纫机工，生手也可以，销售顾问一名，生产汽车座套，有师傅培训

港区A厂商，线上面试天气炎热，不适合外出，在家就能参加面试年龄：19～38岁，主要从事设备调试和维护相关工作学历不限，1年以上自动化相关经验，工作轻松自由，晃晃悠悠一天过去了[转圈][转圈][红包]中小工：/H管住[红包]中大工：/H管住工时超高，综合薪资月月稳定线上电话面试，通过率高[强][强]提醒：富士康黑名单不行，要求长期稳定，态度端正，服从领导安排，个别车间会穿无尘衣，如果分到穿无尘衣车间出勤一天补助10元项目地：港区富士康不出差！[爱心]名单提报：李老师

公司直招缝纫工，有经验者优先录用，保底 4800+300 全勤，包吃住 购五险，年终奖福利待遇

【急聘】服装车缝工500名, 车缝组长, QC，储备干部等岗位，长白班包吃住 月薪3500-10000 急招服装车工 全空调车间 免费4人宿舍+夫妻房 工资准时发 【今日可面试】绵阳招500名缝纫工 新手带薪培训3000起 订单稳定不空档 50岁内零基础可学 服装车缝工带薪培训 前三月保底3500 工龄奖最高2400 急招车缝工 干得越久福利越厚。招工信息 招聘岗位:服装车缝工，500名;车缝组长，10名;车缝主管，1名;品控经理，1名;生产经理;1名;QC，20名;储备干部等岗位，长白班。 福利待遇:培训薪资:3000-3500/月(培训时限:三个月)，3500-9000/月(熟手车工)(培训期间若件资超过保底，按件资结算);订单量大、工序简单，工作环境优美、全车间配置中央空调、车间干净宽敞、明亮、整洁;免费食宿，四人间，有夫妻公寓，里面含有空调，阳台，厕所设施;有600-2400/元工龄奖(根据工作年限)，，转正后熟练服装车工:3500-10000元/月，服装车间组长:4500-11000元/月，生产/品管经理:薪资面议;定期举办团建活动、员工生日会等，还有其余丰富的文化活动，里面包含了很多娱乐设施，足球，篮球，羽毛球馆这些休闲活动;提供合理的晋升平台，车间干部80%由一线员工晋升，工资准时发放。工作时间:工作时间安排合理，月休2-4天。冬季上午8:00-12:00，下午13:00-20:00(17:30吃晚饭);夏季上午7:30-12:00，下午13:00-19:30(17:30吃晚饭)。有时候订单完成了的话，下午17点就可以下班了，偶尔会加班(但是最迟加到9点)。 其他要求:生手需40岁以下，熟手年龄适当放宽，男女不限，学历不限，带薪培训，挑战高薪。储备干部学历大专及以上，愿意从基层做起，男女不限30周岁以下。

普车，数控

缝纫工 20- 42 认识26个英文字母！ 280/天，11.5h有效工时，月入8000+ 可预支，每个月15号发工资，包吃住，4-6人间

免费发放季度物资/床上用品、 [烟花][烟花][烟花] 1.缝纫工熟手，男女不限；22-45岁；两班倒，包吃住。 薪资待遇：底薪+加班费+夜班补贴40/天+全勤+加岗位补贴+加超产绩效等+年底奖金+外住补贴150/月，综合工资：6000-8000元。

修补工/缝纫工/熟手包覆工： 1、修补工，20-50，前七天计时18/小时，后期个人计件6000-7000。 2、缝纫工，男女不限，20-50，平车底薪3930，高车底薪4230， 3、熟手包覆工，20-50岁，前面适应期17元/小时，通过班长技能考核：22元/小时，月综合6500-7500。有3个月内的健康体检报告直接入职，常规体检 出勤7天以上，每周四可预支500-800，剩余每月30号发上月工资结清

— —招聘岗位— — 缝纫工：30/H，月入9000+ ———工作时间——— 8点到20点！ 两班倒，每天计11.5h有效工时！ ———招聘要求——— 缝纫工熟手：42岁以下，40岁以下，男女不限，，认识26个英文字母！ 体检要求：常规体检，需要加一项（入职两个月工厂报销） ———福利待遇——— 每周可借支500元。 每个月15号发工资，包免费工作餐，提供住宿，水电费平摊，，4-6人间（有热水，有空调，独立卫生间）

岗位职责： 1. 负责非标五金零件的车床加工任务，熟练操作数控车床及普通车床，确保尺寸精度与表面光洁度符合图纸要求。 2. 承担班组生产计划分解与执行，合理安排人员与设备，保障订单按时、按质、按量交付。 3. 指导并监督车床操作员规范作业，开展日常工艺培训与质量自检，持续提升班组作业标准。 4. 及时识别并解决加工过程中的技术异常、设备故障或工艺瓶颈，协同技术部门优化加工方案。 5. 落实车间6S管理与安全生产规范，做好设备点检、刀具管理及加工记录归档工作。 任职要求： 1. 具备5年以上车床操作经验，其中至少2年担任班组长或带教经验，熟悉非标件加工流程。 2. 精通G代码编程及常用数控系统（新代系统）能独立完成程序调试与首件验证。 3. 熟悉机械制图、公差配合及常用金属材料特性，具备较强的质量意识与问题分析能力。 4. 中专/技校及以上学历，机械制造、数控技术等相关专业优先。 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队管理意识。

岗位职责： 1. 按照图纸和技术要求，熟练操作车床完成零件的车削加工 2. 负责工件装夹、刀具选择、参数设定及加工过程中的精度控制 3. 对加工后的工件进行自检，确保尺寸、形位公差及表面粗糙度符合标准 4. 定期维护保养车床设备，及时报告异常情况，保障安全生产 5. 配合质检、工艺及生产计划部门，高效完成批量或单件加工任务 任职要求： 1. 熟悉普通车床或数控车床操作，具备基本识图与测量能力 2. 能独立完成轴类、盘类等常规零件的车削加工 3. 工作认真细致，责任心强，服从生产安排 4. 有相关行业车工经验者优先，无经验者可接受培训上岗 5. 遵守车间安全规范，具备基本职业健康与安全意识

小批量模具生产

一、包吃、包住（免费1-3人空调房、夫妻房等）、买保险、免费停车，月休2-6天； 二、前三个月：补贴100元/天，再加计件工资（每月到手工资4000-8000元）； 三、另有在岗周期再补贴共计6000元（分3期次发放）。

一、包吃、包住（免费1-3人空调房、夫妻房等）、买保险、免费停车，月休2-6天； 二、新工福利：补贴工资+计件工资=应发工资 （到手工资4000-8000元/月） 1、前三个月：补贴100元/天，再加计件工资； 2、另设连续在岗周期补贴如下： ①满6个月奖励1000元； ②满12个月奖励2000元； ③满36个月奖励3000元。