岗位职责 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时上报异常情况 4. 做好工位5S管理，保持工作区域整洁有序 5. 配合班组长完成产量统计、物料交接等基础事务 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2.能适应倒班或加班安排，服从生产调度 3.工作认真负责，具备基本识字能力和动手能力 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训 5. 无不良记录，能长期稳定工作者优先 综合工资8000-10000

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.协同班组完成日常点检、设备清洁及简单维护工作 3.及时反馈生产异常情况，配合质检人员进行问题排查与改进 任职要求： 1. 18岁到45岁，身体健康，经验不限 3.工作认真负责，有较强执行力和团队意识 福利待遇：空调宿舍包吃包住 可提供夫妻房 设备齐全 上六休一 可买五险 工资待遇保底8000 欢迎各位来咨询

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铜梁新签企业，高工资7000起步 主要负责汽车变速箱，齿轮，齿轴等汽车零部件的生产，加工，质检等基础工序，岗位稳定，新手有人教有人带 ----企业优势---- 1.高薪企业，订单稳定 2.吃住条件好 3.高工资7000-10000 ----招聘要求---- 1.男女不限18-50岁 2.身体健康，无传染性疾病 ----薪资待遇---- 1.计件，多劳多得，综合7000-10000 2.工作时间8-8，提前完成任务可以提前下班

重庆美耀食品有限公司，是一家专业生产鲜豆腐干的工厂，本工厂要找包干工人！要求吃苦耐劳！工厂位于重庆市綦江区北渡三环路口附近！

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岗位职责：主要负责产品检验，物料摆件，成品检验，岗位简单，老员工带教上手快，岗位自己选不适应可协调 任职要求：年满16周岁-40周岁即可 岗位福利： 1、20-25元/小时，企业直发，无任何套路(可与企业签保证协议)， 2、包吃包住，上下班厂车接送， 让您上班舒心，期待您的到来

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1、要求：18‑50岁（主流25‑45），初中识字，能接受12小时站班两班倒 2、薪资待遇：正式工综合6000‑13000（计件，多劳多得）；小时工5500‑6500。正式工入职缴纳五险一金，每月25号发薪，每天18元餐补，有清真食堂 3、住宿：免费4‑6人间公寓，空调独卫，水电平摊， 4、工作地址：青海高景太阳能（西宁南川工业园）

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-按流程完成装配任务，无需复杂技能 【职位要求】 年龄18岁-44.9岁 -无经验可入职，企业带薪培训 -认识26个英文字母，吃苦耐劳，身体健康且健全 【薪资福利】 1.长期工薪资构成:基本工资2330+加班费+绩效职称1000+产能奖励1000+岗位补贴（500-1000）等，夜班津贴15元/班。加班费按国家规定发放，平时20.09元/小时，周末26.78元/小时，节假日40.17元/小时，月综合工资7500+ 2.短期工：24元/小时-26元/小时（岗位不同），多劳多得。比如每天工作十小时：26/小时*10/小时*26/天=6760元 3.入职7天可预支300元-500元 -免费工作餐，免费公寓式住宿（4-6人间），配有独立卫生间，空调，洗衣机，饮水机等。车间恒温，提供空调环境 -享有五险一金，交通补助，房补，带薪休假，年假，内部优惠等

聋哑人残疾人持证均可安排，男女不限，18-48岁。入职购买社保，真实招聘无套路。综合工资4500-5500元。

【薪资待遇】26元/小时，260-280元一天，月薪6000-7000左右 [招聘要求】 1、需持本人有效身份证 2、年龄16-48，学历不限，无需工作经验，简单易上手 [招聘岗位】装包、贴标签、打包、组装、质检、巡检员、库管 【工作时间】每天在岗10小时，上六休一，月休息4天【吃住情况】 1、免费提供伙食早、中、晚、三餐、夜宵、免费工作餐，四菜一汤，另提供水果餐，吃饱为止。 2、免费提供住(4-6人间，电梯形式公寓楼，24小时热水、衣柜、宽带、洗衣机、无线网、独立卫生间等) 3、每月固定15号准时发放工资，在职满周可预支工资

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职位详情 法定假日正常放假 入职有人带 工作氛围好，晋升空间大 提供实习证明或三方协议 全职岗位，可接受应往届毕业生；无经验者，只要你想学，公司可培养 岗位职责： 学习管理经营团队，向管理方向发展提升 不打电话！不打电话！不打电话！ 岗位职责： 1、配合主管完成订单相关流程 2、与客户保持沟通，建立并维护良好关系 3、该岗位具备一定销售属性 [岗位福利] 1、无责任底薪5000+500全勤奖+提成+各类福利+无任务考核（试用期与转正薪资一致）；注重团队协作，强调集体荣誉，收入与付出成正比 2、享有绩效奖金、管理激励奖金、丰厚年终奖，享受带薪年假 3、为有住宿需求的员工提供免费公寓，高档小区，拎包入住，每间住2-3人；房间配备全新家电，可自行烹饪 4、入职即享带薪培训，由主管一对一指导教学；每年组织2至3次优秀员工旅游活动（可携带家属） 5、提供公平、公正、公开的晋升机制，助力员工实现长期职业发展

1、负责按照本车间班长的安排，完成指定的产品生产任务，并记录； 2、负责生产过程中及生产完成后自检和互检工作，检查产品的总体质量，确保符合产品质量要求； 3、当发现前工序产品有质量问题时，应及时报告上级，确保有处理结果后，按上级处理意见执行； 4、负责生产现场各自区域的6S。 任职要求： 1、适应倒班； 2、做事细心，吃苦耐劳； 3、视力良好； 4、会基本电脑操作。

岗位职责： 1. 负责招标阶段技术文件的审查、技术交流及技术协议编制，为采购部门外购元器件等物料提供技术支撑。 2. 根据订单需求，牵头开展无图纸类特殊客户订单的技术方案制定与图纸设计工作。 3. 牵头推进配电变压器标准化设计方案的评审与确认。 4. 主导产品外观优化，运用设计软件实施降本增效的结构改进与方案优化。 5. 参与变压器及磁电类相关产品的开发与性能提升工作。 6. 参与新入职技术人员的指导及专业技术后备人才的培养工作。 岗位要求： 1. 电气工程及其自动化、电力系统及其自动化等相关专业本科及以上学历。 2. 具备5年以上变压器或磁电设备设计工作经验。 3. 掌握变压器设计原理、制造工艺及配电变压器方案设计流程。 4. 熟练使用CAD、三维设计等软件独立完成工程图纸绘制。 5. 熟悉国家电网干式变压器、储能干变、整流变等特种干式变压器的设计规范。 6. 具备较强的沟通协调能力与团队合作意识。

岗位职责： 1. 按照生产流程和操作规范完成产品组装、包装、分拣等基础作业 2. 协同产线同事完成日常生产任务，确保工序衔接顺畅 3. 做好设备日常点检与简单维护，及时上报异常情况 4. 严格遵守车间安全管理制度及6S现场管理要求 5. 配合质检人员完成产品自检与抽检工作 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2. 工作认真负责，具备基本的动手能力和学习意愿 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和沟通能力 4. 无不良记录，能接受倒班或加班安排 5. 有制造业普工经验者优先，学历不限

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