
马鞍山和县招有高空作业证的普工一人,从事日常高空维修打杂,能服从安排。
200-300元/天
小工高空作业5-14天保险包住1-2人完工结算劳务
马鞍山市和县招有高空作业证的普工一人,从事日常高空维修打杂,能服从安排。
保安包住日结
驾校报名后需要等待7~15天的时间才能考科一。所以建议大家提前报名排队,想考可以直接约考不耽时间节省两周[握手]井号[玫瑰]城南商场日结保安夜班:19.00-8.00工资:140/天备注:要求连做一个月以上,(连做时间长优先安排),长期要人,,,(需要带无犯罪证明身份证和健康证提前去录卡)注意:身高1.72以上,不能太胖,不要烫染头发或者长头发和光头,自己准备黑皮鞋,免费提供宿舍,年龄:夜班20-55周岁
白银市白银区钛能化学附近,招工地小工,力工,
200-300元/天
小工力工长期包住6-10人完工结算个人自备工具技术好
白银市白银区钛能化学附近,,招工地小工,力工,
鸡西梨树区掘进,岩巷招工,钻工,支护工,年龄五十二岁以下,小工四百,大工五百
9000-11000元/月
钻工小工支护工1-2人
掘进,岩巷招工,钻工,支护工,年龄五十二岁以下,小工四百,大工五百
小工电焊包吃1-2人
合肥市肥东县招工地小工/杂工。会一点电焊更好。早晨八点晚上6:00 200块钱一天中午管吃一顿。
广东中山招电焊、二保焊/气焊、油漆工、工地小工/杂工、工地学徒工
200-300元/天
油漆工气保焊小工电焊二保焊工地学徒工1-2人
中山市招电焊、二保焊/气焊、油漆工、工地小工/杂工、工地学徒工
食品研发负责人
3-5万元/月
食品/饮料研发5-10年硕士配方研发技术研发研发团队管理研发质量管控研发成果转化肉制品
1. 主导研发体系搭建,优化组织架构、管理制度、项目运作流程及绩效评估机制。
2. 审核重大新产品立项、工艺改进、包装材料方案、配方优化、技术合作及设备配置等关键技术决策。
3. 协调多部门联动:市场、生产、供应链、质量、销售,保障新品顺利上市与现有产品迭代升级。
4. 整合外部技术资源:高校、科研机构、供应商、行业协会及监管单位,增强企业技术实力与行业影响力。
5. 参与企业战略规划、产品发展方向制定及重点客户技术交流工作。
6. 建设核心研发团队与管理人才梯队,完善技术人员培养机制,识别并管控技术风险与合规事项。
要求:
1. 硕士及以上学历,食品相关专业;具备10年以上食品研发工作经验,其中至少3年担任研发负责人职务;
2. 精通肉制品领域,尤其熟悉酱卤类产品的研发与应用;
3. 具备出色的沟通协作能力、团队领导力及较强的抗压能力。
打磨1-2人
1.负责工地各类墙面、地面、木制品等表面的打磨作业,确保平整度和光滑度符合施工标准2.按要求操作角磨机、砂光机等专业打磨工具,做好设备日常维护与保养3.配合施工团队完成现场清理、除尘及安全防护工作,保障作业环境整洁有序4.严格遵守工地安全规范,佩戴安全帽、防尘口罩、护目镜等劳保用品5.服从现场管理人员安排,按时保质完成每日打磨任务6.身体健康,能适应户外及室内多种作业环境,具备基本体力劳动能力7.无学历硬性要求,有工地打磨经验者优先,无经验者可提供基础培训8.踏实肯干,责任心强,具备良好的团队协作意识和安全意识
力工小工打砂浆1-2人
马鞍山和县招工地小工/杂工
岗位职责:
1. 协助施工人员完成基础性体力劳动,如搬运建材、清理场地、搅拌砂浆等
2. 配合各工种进行现场辅助作业,保障施工流程顺畅
3. 按要求做好工具及设备的日常整理与简单维护
4. 服从现场管理安排,遵守安全操作规程,佩戴必要劳保用品
5. 参与临时交办的其他工地杂务工作
任职要求:
1. 身体健康,能适应户外及高强度体力劳动
2. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本团队协作意识
3. 无犯罪记录,无不良从业史
4. 年龄18-60周岁,性别不限
5. 学历不限,有工地从业经验者优先
小工长期日结
招聘小工,工作地点位于安徽省马鞍山市和县十里埠。薪资为每天200至230元,日结。该岗位为长期工作性质。
和县 长白班包吃住有补贴 待遇好 工作简单无压力
6000-8000元/月
长白班食品厂包吃包住20人以上月结
和县食品厂 大龄工
有健康证 直接上岗
宿舍干净整洁,居住舒适,上班无压力
早8:00-晚20:00,班次可选
工作内容
简单搬货、食品包装、
食品研发总监
3-5万元/月
食品/饮料研发10年以上硕士肉制品休闲食品调味品卤味食品技术研发配方研发
1. 主导研发体系搭建,优化组织架构、管理制度、项目运作流程及绩效评估机制。
2. 审核重大新产品立项、工艺改进、包装方案、配方优化、技术合作及设备选型等关键事项。
3. 协调多部门联动:市场、生产、供应链、质量、销售,保障新品落地与现有产品迭代。
4. 整合外部技术资源:联合高校、科研机构、供应商、行业协会及监管单位,增强企业技术实力。
5. 参与企业战略规划、产品发展方向制定及重点客户的技术交流工作。
6. 建设核心研发团队与管理骨干梯队,落实人才培育机制,管控技术研发风险与合规要求。
要求:
1. 食品相关专业硕士及以上学历;具备10年以上食品研发背景,其中至少3年担任研发管理职务;
2. 精通肉制品领域,尤其熟悉酱卤类产品的研发与应用;
3. 具备优秀的沟通协作能力、团队领导力及高强度工作适应力。
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