1、资料打印与整理 2、会议筹备及组织 3、协助总经理日常事务 4、快递收发管理 5、处理办公室日常基础工作 福利待遇：提供食宿、节日福利、广阔晋升空间 岗位要求：熟练操作电脑及常用办公软件，接受应届毕业生

岗位职责 1、负责员工日常请假、加班的审核与审批工作 2、协调甲方与内部制作团队的工作对接 3、根据项目需求合理安排制作人员工作任务 4、参与绩效考核评定工作 5、完成上级交办的其他相关事务 任职要求 1、具备良好的沟通表达能力，应变能力强，能适应高强度工作环境 2、具有较强的责任意识和团队协作精神 3、热爱动画行业，有动画领域从业经验或美术专业背景者优先考虑

北京聪辉档案企业招聘档案录入员 工作地点:北京市就近分配 负责档案信息录入、扫描、编号等工作 40岁以下性别不限，大专以上学历，。 基本工资3000+绩效工资+各种福利待遇综合工资6000-10000左右 早8晚5；周末双休；法定节假日均休 三个月后 电话微信同步： 李老师 冯老师

主要是接电话，登记表格 不需要打扫卫生，做饭啥的 年龄不要超过45周岁试用期两个月，

岗位职责： 1.负责与B端企业日常工作的对接与协作，及时响应并解决合作过程中出现的各类问题。 2.针对企业和渠道合伙人在业务开展中遇到的难题，协调公司内部相关部门提供有效支持。 3.维护所负责渠道合伙人及其关联企业的合作关系，助力其业务顺利推进与落地。 4.协助渠道或企业完成风控合规相关资料的整理，并对接风控部门完成审核；审核通过后发起内部OA审批流程，持续跟进进度，保障业务高效运转。 5.负责账户开通、操作培训、流程指导，处理操作中的各类问题，并做好后续问题的跟踪与闭环。 任职要求： 1.全日制本科统招学历，专业不限，熟练掌握Word、Excel等办公软件操作。 2.具备1年以上相关工作经历，具备较强的学习能力。 3.工作耐心细致，责任心强，敢于担当。 4.具备良好的沟通表达能力和团队协作意识。 5.主动积极，勤奋好学，思维灵活，善于思考，做事认真严谨。

我们的工作内容： 1.协助上级完成日常事务，协调公司内部事务及对外联络沟通； 2.负责各类信息的传递与跟进落实； 3.负责印章管理，合同原件的归集与保管，以及固定资产的登记与维护。 我们需要你： 1.大专及以上学历，年龄在27-45岁之间； 2.熟悉使用excel、word等办公软件及常用办公设备； 3.具备良好的语言表达能力和较强的沟通意识，工作细致认真、责任心强。 我们能提供： 1.基本工资5K-8K+全勤奖+岗位津贴+补贴+奖金。

文员，服务单位

各种外部联系，文字工作

岗位职责： 1.熟悉WPS办公软件操作； 2.具备销售经验者优先，应届毕业生亦可应聘； 3.能够适应销售类工作性质； 4.薪资结构为底薪4450元加高提成，综合月薪可达1W以上

北京大兴青云店附近职工餐厅招做饭师傅，男女不限。工资面议5000左右 另外招一名办公室文员，工资面议。

北京小螺号海鲜店全国连锁 炒锅2名工资9000-10000/月 烧烤师傅1名9000-10000/月 面点1名工资6000-7000/月 只要你想挣钱，我有舞台你有技术 要求工作认真负责的，诚实守信，任劳任怨 工资及时，每个月4天休假 电话

北京连锁店招聘 烤鸭主管：8500-9500 面点饺子工：5500-7000 洗碗工： 5000-5500 以上岗位有大型连锁店工作经验者优先录用，月休四天，包吃包住，宿舍近设施齐全，24小时热水，满一年有5天带薪年假，定期发劳保，欢迎你的加入!!! 联系电话：[微同号]

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本人转发，，，，北京通州学校直招【待遇从优】 现诚聘各岗人员，具体内容如下： 1.大灶厨师：6名 2.面点大工：2名 3.面点中工：3名 4.面点小工：2名 5.切配：15名 6.洗消：10名 7.服务员：15名 8.风味厨师：1名 9.文员:2名 10.库管:1名 任职要求： 1.以上人员男女不限，55周岁以内，工资均面议，服从管理，工作认真踏实肯干，认真负责，具备团队合作精神，同岗位工作经验者优先考虑。 2.包吃包住，每月公休四天，节假日倒休，工资按时发放。 3.面试时持有无犯罪记录证明和北京有效期健康证，个人身份证，，按照实际出勤天数计算工资。 4.技术岗位基本功扎实，鸽子和混日子勿扰。 5.面试时间：8:30-17:30（需提前预约） 面试负责人： 马经理:

招聘 因公司业务需要，现招收以下岗位： 1.文员1名:面议 2.洗碗房主管 工资5000元/月一6500元/月 4.保洁员多名:3200元/月一3500元/月，男女不限 5.洗碗工多名，3800元月一4500元/月，男女不限， 以上岗位要求:年龄25一62岁，熟手优先，身体健康，吃苦耐劳。 包吃包住，月休3天，出粮准，优秀员工福利。 工作地点：中山，江门，佛山，顺德，南海，珠海，广州 电话：

任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

职位描述： 1、公司员工考勤记录，统计，外出人员管理； 2、保证公司所需物资的充足（如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等）及费用结算； 3、完成公司各方面资料的收集和整理，业务单位往来的传真、合同、资料的收集和整理及归档工作，协助公司员工的复印、传真等； 4、完成办公室物品采购等。 任职要求： 1、熟练使用各种办公软件； 2、有高度的事业心和责任感； 3、有良好的团队协作精神、服务意识以及较强的沟通能力与组织协调能力； 4、身体健康，品行端正。

要求：年龄18-45岁，熟练办公软件，做事细心，认真负责，服从安排，有三年以上的工作经验，工作4个小时。 工资面议！

联系： 石景山万达广场收费岗 年龄20-38周岁以内，身高168以上，身体健康，无前科 12小时，工资3800-4000 必须会电脑基本操作 管吃管住，住宿地上，宿舍有空调及24小时热水洗澡，白班跟夜班分开住，不影响休息 报道位置：石景山区，万达广场-东门 联系电话：

岗位职责： 1、推动公司企业文化体系的实施传播与长期推广。 2、设计并执行多种形式的企业文化活动，包括周年庆、价值观研讨等。 3、搭建并优化文化与员工发展课程体系，确保内容契合业务发展与战略方向。 4、发掘并宣传内部践行企业文化的优秀案例与先进人物。 5、打造积极健康的团队氛围，增强员工归属感与工作投入度。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上企业文化或培训领域工作经验。 2、拥有优秀的活动组织、语言表达及跨部门协同能力。 3、3年以上大中型企业企业文化实践经历，曾主导大型文化项目并取得显著成效。

1、负责公司绩效管理体系的搭建、日常维护及持续优化； 2、结合业务发展需求，主导各部门绩效指标的拟定、修订与完善； 3、跟踪市场薪酬动态，推进公司薪酬体系的建设、维护与优化； 4、根据公司发展战略，牵头开展薪酬体系的制定、调整与升级工作； 5、参与公司长期激励机制的整体规划，提供专业化的咨询与建议； 6、定期调研行业薪酬水平，输出市场薪酬数据分析报告； 7、基于公司业务实际，主导激励方案的设计、优化与实施落地。 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，具备5年以上大型企业薪酬绩效领域工作经验； 2、精通现代企业薪酬管理、绩效管理及激励机制设计等相关专业知识；

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工作职责： 1、办理员工入职、离职、调动等人事手续； 2、维护和归档劳动合同、员工档案等人力资源相关资料； 3、负责考勤统计、薪酬核算及相关数据分析工作； 4、经办社会保险和住房公积金相关业务； 5、协助上级开展管理岗招聘、新员工培训及企业文化推广等工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理、劳动经济、行政管理或相关专业优先； 2、具备较强的责任心，工作认真细致； 3、性格亲和，具备良好的沟通与表达能力； 4、学习能力强，善于总结与灵活应用。

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岗位职责： 1.负责人员招聘、面试安排及入离职手续办理； 2.管理员工人事档案、劳动合同签订与归档； 3.协调员工关系，处理日常人事咨询与相关事务； 4.完成领导安排的其他临时性工作。 薪资福利： 1.底薪+提成+全勤奖，综合收入5k~8k，具体可面谈 2.法定节假日按规定休假 3.不定期组织团队建设活动

岗位职责：负责日常行政、文件整理、会务接待、数据录入及领导交办的其他事务。 任职要求：熟练办公软件，细心负责，沟通良好，有相关经验优先。