岗位职责： 1、 落实生产安排：拆解每日/每周计划，跟进设备制造进度，保障按时完成交付； 2、 统一调配车间人力、设备及物料（含外协部件），及时应对生产中出现的缺料、技术与质量异常； 3、 定期巡视作业现场，掌握各环节（如下料、焊接、组装等）运行情况，高效处置突发问题； 4、 更新维护ERP/MES系统信息，汇总编制生产相关报表，顺畅对接内部职能部门； 5、 推进关键环节协同，确保整机组装及出货准时进行。 资历要求： 1、 机械类及相关专业背景优先，具备3年以上生产车间工作经验； 2、 能识读机械图纸，熟悉机加、焊接、装配工艺者优先考虑； 3、 有ERP系统操作经历，熟练运用常用办公软件； 4、 具备良好沟通能力，抗压性强，问题响应迅速； 5、 工作认真负责，能适应现场作业节奏。

1、负责主持制定生产管理、安全管理和现场管理等相关规章制度，持续改进组织实施各项管理工作； 2、根据营销需求计划，组织生产，制订生产计划； 3、负责确认生产计划，按计划组织实施，组织生产调度人员严格执行生产作业计划，合理组织生产，协调处理生产过程中的问题； 4、严格生产管理相关制度的执行，负责生产管理及相关管理工作的组织实施、协调、监督和考核； 5、负责组织开展安全管理及现场6S管理，定期组织对生产现场进行检查、督促整改和考核； 6、对生产管理中的重大问题及时向上级领导汇报，并协助对重大问题的处置和解决； 7、作为本车间工艺流程、工艺标准执行和监督的第一责任人，确保本车间工作都有工作流程、工作标准及应急预案。 8、负责检查厂区及车间安全、生产、环保、卫生、工作纪律、工艺流程执行率情况及安排工作的进展情况。对现场检查发现的问题当场纠正并及时上报，暂时难以解决的问题在会议上提出解决。 9、不定期召开车间班组会议，了解车间员工思想及工作动态。了解车间对公司工作安排的落实情况；传达公司工作安排、政策、目标等，协调处理生产车间日常工作中出现的问题，指出工作中的优点及不足，督促生产进度。将车间存在的问题汇报。 10、负责新进公司员工、离职员工的审核工作，协调配合公司安排的员工培训工作，车间员工奖惩及合理化建议的审核工作，调查了解相关情况并做出处理及汇报，维护公司制度的公平、公正。 11、参与生产车间各种安全、质量、设备事故的分析、调查与处理并及时上报。参与纠正措施与预防措施的审核并及时上报。 12、督促检查各车间生产基础设施、生产设备、安全设备的维护、维修及保养。 13、每日检查车间内的安全，尽可能的将安全隐患降低到零，保障其正常运行。 14、负责本部门与其他部门工作的相互配合、协调及沟通，带领本部门人员牢固树立全局观念，及时为客户提供满意服务。 15、按时完成上级安排的其他临时性工作。 上班地点

宜昌镜片厂，招聘操作工，质检员 技术员，物料员。 要求：年龄18-48岁，综合月薪4500-4800元，目上班时间8点-20点，16元/小时，两班倒，半个月倒班一次，月休2-4天，提供三餐，提供住宿。

1、依据订单需求结合生产排程与图纸要求，编制采购计划，保障物料按时供应并满足生产需要； 2、按照既定时间节点确保计划准时下达，并及时提醒相关协作单位跟进执行； 3、计划下达后精准监控库存动态，维持合理库存水平，同步做好时效记录与资料归档； 4、与生产部门密切协同，紧跟生产进度，确保物料准时到位，提前识别并预警物料缺货或异常风险，保障生产有序开展； 5、完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 订单与交付周期管理：独立开展客户订单评审，核查库存情况及产线产能以评估交期，针对交期异常及时协同销售与客户沟通调整需求，全面负责订单交付进度。 生产计划制定与执行：根据现有订单、交货时间及设备人力配置，编制月/周/日生产排程，提前应对设备故障、人员短缺、临时加单等生产突发状况。 生产全过程跟踪：发布生产工单，全程监控投料进度、工序在制状态、产品良率及成品入库节点；高效响应产线各类异常问题，出现重大延期时及时优化排产方案，每周组织召开生产协调会；定期实施产能负荷评估，输出产能分析报告，识别并改善产线瓶颈环节。 物料需求计算与申购：采用ABC分类法管理硅碳负极主材、辅料及包装材料；基于生产计划核算物料使用量，结合当前库存下达物料采购申请至采购部门。 来料进度跟踪：建立物料到货追踪台账，持续跟进供应商供货进度，确保生产所需物料按时齐套到位，防止因缺料导致停线。 库存与账务管理：设定原材料及半成品安全库存标准，制定余料调配使用策略，定期处理仓库呆滞物料，控制废料产生；审核仓储出入库单据，监督仓库账目、标识卡与实物数据一致。 任职要求 大专及以上学历，工业工程、物流管理、化工材料等相关专业优先； 2年以上制造业PMC全流程实操经历，具备锂电或硅碳负极材料生产企业工作经验者优先； 能独立完成生产排程安排、物料需求计算及产能数据分析；熟练操作ERP/MES系统，掌握Excel函数与数据透视表应用，可自主设计生产与库存相关报表； 具备较强的数据敏感度，优秀的统筹能力与跨部门协作沟通技巧，抗压性强，能够有效应对插单、物料短缺、生产延期等突发情况。

知名企业，手头活轻松易上手；当天可安排住宿，全年无淡季，薪资稳定，恒温车间 包装岗位：早8点-晚8点 成型岗位：早7点-晚7点 烘焙岗位：早7点-晚7点，早7点半-晚7点半 可以月休4天 吃住：福利餐厅，吃饭自理（每餐10元以内足够吃饱） 要求：男女不限，无传染病，身体健康，无案底

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岗位职责： 1.负责液晶电视拆机、上料及装配流水线操作 2.按规范完成产品扫码录入，确保信息准确可追溯 3. 严格执行作业指导书，保障生产质量与效率 4.协同班组完成日常生产任务，及时反馈异常情况 5.做好工位清洁与设备基础保养，维护安全生产环境 任职要求： 1.学历不限，能识字算数，适应流水线作业节奏 2. 工作认真细致，责任心强，无不良职业记录 3. 身体健康，能胜任站立作业及重复性操作 4. 服从管理，具备基本沟通能力与团队协作意识 5.有电子厂普工经验者优先，接受应届生及无经验者

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1. 班次：纯长白班，无需熬夜倒班。 2. 薪资：综合月薪 5800-6800 元，薪资发放准时，无拖欠。 3. 任职要求：具备基础沟通交流能力。

1、在项目部安全部编制内业资料，归档，整理。 2、负责铁路穿透式管理资料编制、收集、整理； 3、具有大专以上土木工程相关专业毕业，持有铁路安全C证或其他行业安全C证优先。 4、一级建造师证，注册安全工程师证优先。 5、有意者加微信：聊。 6、本招聘岗位为宜常铁路湖北段YCHBZQ-1标 ，项目在长阳。

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成都企业部物料员: 工作内容：1.物料收发：严格按照生产计划及领料单，确保物料名称，规格，数量精准无误。2.按时配送至指定生产工位，做好物料交接记录。3.完成领导交办的其他仓储物流相关辅助工作。 岗位要求：16岁-47.9岁 初中及以上学历，服从安排，听从指挥，身体健康，接受出差，细心严谨，责任心强。 [合十]提示：如有以上不能满足条件的，请说明原由。 薪资待遇：试用期为1-2个月，保底7000以上（直发到手工资） （保底8000加班工资例外） 吃住情况：免费提供三餐(荤素搭配)，员工宿舍配备空调，热水器，独立卫生间 成长发展：完善的岗前培训，技能提升培训内部晋升通道清晰(物料员组长 仓库主管) 休息时间：转正上五休二，试用期上六休一，月休4-8天（加班另算加班费）

【工作内容】 - 负责生产计划的制定、跟进与优化，确保生产进度符合交付要求； - 协调生产、采购、仓储等部门，推动订单准时交付，提升生产效率； - 主导物料需求计划（MRP）编制，监控物料齐套情况，及时预警缺料风险； - 跟进原材料、半成品及成品库存管理，优化库存结构，降低呆滞料风险； - 定期分析生产计划达成率、物料周转率等关键指标，提出改进建议； - 支持跨部门协作，参与生产异常处理与紧急订单响应。 【任职要求】 - 大专以上学历，自动化设备、机械、机电相关专业优先； - 3年以上非标自动化/机械设备PMC经验，熟悉ERP系统操作； - 熟练掌握生产计划排程、物料需求预测及库存控制流程； - 具备良好的数据分析能力、沟通协调能力及抗压能力； - 工作细致认真、抗压、逻辑清晰、执行力强。

直接到厂区面试，免费入职 生产电池，组装，包装，贴标签等 月入6000-7500左右，叉车工，物料员 招聘要求： 年龄18-45岁，经验不限 宿舍4-6人宿舍，空调，洗衣机，热水器，WIFI，独立卫生间等

岗位职责： 1. 负责生产计划编制、排程与动态调整，确保订单准时交付 2. 统筹物料需求计划（MRP）运算与库存管控，降低呆滞率与缺料风险 3. 协同采购、仓储、生产部门推进物料齐套性管理及到货跟进 4. 监控在制物料流转与工单执行进度，及时预警并协调异常处理 5. 定期分析计划达成率、库存周转率等核心指标，持续优化PMC流程 任职要求： 1. 年龄17周岁及以上，身体健康，能适应制造业工作环境 2. 具备基础办公软件操作能力，有ERP系统操作经验者优先 3. 责任心强，具备良好的沟通协调与跨部门协作意识 4. 吃苦耐劳，接受倒班或阶段性加班安排 5. 提供免费食宿，薪资待遇面议

. **生产管理**：落实车间生产计划，合理分配班组人员，统筹中空玻璃生产，跟进急单、补片进度，把控交期，做好当班生产记录与交接班。 2. **质量管控**：执行中空工艺标准，落实首件检验、工序巡检，严控丁基胶、打胶、合片等工序质量，隔离不合格品，减少报废返工。 3. **设备物料**：负责中空线当班设备点检、日常保养，故障如实上报；管控铝条、分子筛、密封胶等物料，杜绝浪费。 4. **班组管理**：维护班组劳动纪律，现场指导员工规范操作，如实反馈现场真实情况，严禁谎报问题推诿生产。 5. **安全 5S**：监督劳保用品佩戴，排查现场安全隐患；做好半成品、成品分区摆放，保持岗位环境卫生。 6. **沟通对接**：对接前后工序、质检，及时上报生产异常，完成车间安排的其他工作。

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