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岗位名称：物业工程维修； 岗位要求：1. 年龄49周岁以下；2. 具有电工证；3. 经验丰富； 薪资待遇：工资3500-4000元，有饭补，不提供住宿。

维修工 60岁以下，有相关工作经验，会修各方面设施设备，可接受偶尔外出维修。负责项目以及办公大楼的维修（含水、电等） 薪资福利:3500➕（具体面谈） 招工人数:1名 工作地址:沧州市高新区

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崔先生正在河北沧州招聘工程/维修工岗位，要求应聘者年龄在45岁以下，持有电工证，具备物业水电维修经验者优先，薪资待遇为每月工资3000元至3200元之间，每月享有四天假期。

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敬诚物业招聘工作地点：万达佳苑小区职位：万能工要求：55岁以内，，负责万达佳苑小区物业维修工作，要求有电工证，驾驶证优先，工资面议。联系电话：

杭州正创物业招聘：物业工程员一名，45-52岁，有低压电工证，高压电工证。身体健康，三年以上实际经验，高压有实际操作过。工作内容：日常水电维护，简单其他类维修，高配巡查，水电抄表。待遇：5000-5500元/月，五险，高温费，年总奖。工作时间：做六休一，8：30—17：00工作地点：西湖区三墩金蓬街368号产业园联系人：

招聘：工程维修员薪资：4500-6000元/月工作认真负责，听从领导安排。负责维修酒店基本设施，在职期间随叫随到。

招聘岗位：综合维修工招聘人数：1人工作时间：做二休二.8点-20点（排班制，前两个月要求做五休二熟悉项目），工作内容：1、根据日常报修计划和值班报修安排进行常规维修；3、每日巡视楼宇，设备房等是否正常；4、完成主管、领班安排的临时任务；5、完成上级领导交办的其他任务。岗位要求：1、年龄30-50周岁，有低压操作证、高压操作证2、做事认真负责，服务态度佳；3、有园区工作经验者优先考虑。薪资待遇：6000元--6500元/月（税前）。工作地点：长宁区江国际企业广场联系人：0（）

维也纳酒店德令哈新源路店招聘客房服务员3名，底薪+全勤奖+提成+工龄公区保洁员2名，底薪+全勤+工龄前厅接待员3名，底薪+全勤奖+提成+工龄酒店后勤工程2名，薪资面议酒店早餐服务2名，薪资面议联系人:刚女士电话:

维修工 需要有电工证，身体健康，年龄35 - 50周岁，。负责校内维修工作基础设施维修 薪资福利:4千5~5千，五险+饭补，环境好，多项福利，薪资面谈 扫码识别查看职位信息 工作地址:沧州市黄骅市渤海东路附近北京中医药大学东方学院（渤海校区）

岗位名称：综合维修师傅；物业工程领班 岗位要求：1. 55岁以下；2. 持有低压电工操作证；3. 有维修经验。 薪资待遇：月薪6000元；工作时间8:00-19:30，做六休一；不包吃住，吃饭食堂自费；交五险；额外福利包括高温费、节日加班费、年终过节费。

岗位职责: 1.负责生产流程的统筹规划与落地执行，保障生产作业按既定标准及进度有序推进。 2.全程监控生产环节，确保产品品质达到公司规范及行业要求。 3.组织协调各部门协作，持续优化生产工艺，提升整体生产效能。 4.承担生产设备的日常巡检与维护管理，保障设备稳定运转。 5.快速识别并处理生产中的技术故障，确保问题高效闭环解决。 任职要求： 1.具备较强的组织调度能力，能有效带领和管理生产团队。 2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能够与各岗位人员顺畅交流。 3.具备分析和解决生产现场技术难题的实际能力。 4.熟悉生产流程与质量管控要点，可针对性提出优化建议。 5.适应生产一线工作环境，具备较强的应变与问题应对能力。

招聘岗位：物业公司维修人员福利待遇：•节日福利•旅游•团建活动•缴纳五险•每月两天假期•年底带薪假期岗位要求：有2年以上工作经验。电话：地址：运河区南陈屯乡西屯村

河北沧州献县本斋路明珠小区东门的九号电动正在招聘身体健康、有责任心的维修师傅，具体薪资福利细节面议。

黄骅开发区招聘维修工，薪资优厚，包含五险一金、伙食补贴、节日福利和免费住宿，好工作不等人，速联系河北省沧州市黄骅地区的应聘者。

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案场主管/经理 工作职责：售楼处案场人员的管理（客服、形象、保洁、秩序等），配合营销活动，配合集团巡检。 岗位要求：地产前期案场或者后期物业经验，酒店大堂经理经验，行政相关管理经验均可。28-39岁，形象气质佳，沟通表达流畅； 薪资：5000-8000 工作地：献县和玺天澜售楼处，尘林间售楼处

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职位名称：工厂经理 工作地点：河北省沧州市孟村 公司：BNGFlangeGroup（或相关公司名称） 行业：工业制造（例如：法兰、管件或相关产品） 职位描述： 我们正在招聘一名具备丰富经验的工厂经理，全面负责位于河北沧州生产基地的日常运营管理。理想人选应拥有较强的组织协调能力，具备良好的英语读写水平，熟悉生产流程管理，并对金属加工工艺有扎实的专业背景。该岗位需具备主动性与全局观，保障生产体系高效运转，同时严控质量、安全及产能输出水平。 薪资：10K/月+绩效提成 主要职责： 统筹工厂各环节运作，涵盖质量监管、质检人员任务分配、来料验收、库存管控及物流调度。 带领并发展质检主管、操作工人、实验室技术人员以及销售支持等多职能团队。 落实生产计划与目标达成，确保全过程符合既定品质规范。 推行并监督安全生产制度、职业健康措施及环保合规要求。 主导流程优化项目，提升作业效率，降低运营成本，推动精益化管理。 协同采购、销售、质检、实验及物流等部门，保障跨部门协作顺畅与订单准时交付。 处理对外事务，包括与政府机构对接、办理资质文件及组织工厂认证相关事宜。 负责编制和控制工厂年度预算，提升资源利用效率，保障盈利水平。 规划并实施员工培训方案，提升团队专业技能与综合素养。 定期向高层管理团队汇报生产绩效、核心指标完成情况及重大运营事项。