[红包]句容市区分拣小仓库，长白班不体检 年龄16岁-50岁 男女不限 目前缺打包的，拣货的，需要认识字，灵活点的 工作班次：9.0-21.0（班次暂定具体以厂里仓库分配为准） [红包]模式一：小时工月结 捡货：薪资待遇18元每小时 打包岗位工资18元每小时 [红包]模式二：长期日结 日结点对点11小时工资176元/天 提前下班加班工资折算 加班多！月薪6000-7000左右，包吃工作餐 工作内容:化妆品库存仓库，要求认识26个英文字母，岗位：扫描，分拣，库存，检验 要求：仓库有时候忙，必须要服从领导的安排要加班，加班有工资 免费住宿：水电均摊（6-8人间）独立卫生间， 保险100/月 每次月30号发放工资，月结模式 ，，， 上午10点集合面试，下午两点集合面试时间段

招打包快手一名，会配单150一天，早7晚5，地址新河巴房

多劳多得 第一周前6天，每天保底按200算（需干满一个月） 单量＜23000件：0.13 单量＜30000件：0.16 单量＞30000件：0.17 全勤奖：300（出勤26天及以上） 饭补400，住宿补贴300（住宿无补贴） 底薪+补贴+奖金+提成，综合到手6-9K

招聘岗位: 照片快递分拣扫描装卸工 岗位要求：18-48周岁，18-50周岁 能熬夜，适合当兼职 福利待遇 ️，法节正常休。 每个月15号发上个月工资。 江苏南京江宁区苍穹路16号申通快递南京转运中心 。6：30-12：30工作时间任选其一

日结200一天，包吃住，岗位轻松，零食仓库，分拣打包

招今晚顺丰日结工，招聘年龄18周岁—55周岁员工吃苦耐劳、身体健康、必须服从管理安排人员调配。禁止，不可录用。日结天天有，招聘岗位：分拣、格口码货！不扣休息时间，每小时17元夜班下午4.00一早4.00夜班下午7.00一早7.00驾驶员开车带上下午2.00集合杨姐

JDL 京东物流-无锡散货分拣中心招聘正式工分拣员岗位： 主要负责：码货、卸车都要会，服从现场分配安排。 待遇福利 1、底薪＋绩效+计提（①两班倒：综合薪资7K-8.5K＋，到手7K+；②纯夜班：综合薪资8~9K，到手7.5K~8.5K）； 2、餐补、防寒防暑、工龄、年终奖等各种补贴； 3、包住不包吃，每天15元餐补（全勤每月360元）随工资发放；入职缴纳五险一金。 岗位要求 1、25-50岁，需要体检报告（血压、血常规、辩色力）。 2、上班时间：①两班倒；晚班19~6点（半月转班）。②纯夜班晚班19~6点。班次①②可以自由选择，月休根据单量情况调整，试岗时间19~6点。

因我司淮阴韵达申通发展需要，现招聘以下岗位职员驾驶员若干，B2，客户仓收货到达分拨车辆中转驻站；要求:年龄35--50岁，安全遵守交通规则，有责任心货物装卸工，工人两名，要求：年龄35--55岁，有体力，手脚麻利流水线分拣员若干：负责流水线到达快件分拣，要求:年龄35--55岁要求视力佳，动作快，有责任心集包换包人员（工作时间：13：00--22：00左右）15：00--22：00左右）要求：年龄35--55岁品行端正，手脚麻利会简单的把枪扫描操作工资面议有意者电联:齐先生

仓储正式工 福利多多 五险一金 包住 工作要求：男女不限，25-45周岁，能识别26个英文字母 工作内容：打包，拣货，上架，理货 薪资待遇：打包薪资6500-9000 拣货薪资7000-10000上不封顶 地址：溧水，郭庄都可以安排

岗位职责： 1.负责产品的分拣、打包及拣选工作，确保所有产品按照要求准确无误地被正确处理。 2.负责产品的上下架操作，确保产品的存储和运输效率。 3.与物流团队密切合作，确保产品的及时流转。 4.监控和记录产品的处理过程，确保供应链流程的透明化。 5.解决在产品处理过程中遇到的任何问题，保证供应链的顺畅运作。 任职要求： 1.对供应链流程有良好的理解，能够熟练操作相关设备。 2.有良好的团队合作精神和沟通能力，能够与团队成员有效协作。 3.细心、有责任心，能够准确无误地完成产品分拣、打包和拣选等操作。 4.能够适应快节奏的工作环境，具备良好的问题解决能力。

[入职要求]: 男女不限，22-59岁 2，持有c1或c2驾驶证即可。 3。无违法犯罪，酒驾醉驾，吸D等记录 4。符合法律法规的其他条件 [待遇]日均收入450-600/天， 每天8小时，日均流水400+，月收入9000+，日均流水500+，月收入14500+，日均流水600+，月收入14500+ 可日结可周结可提现，欢迎投递简历!

自营平台高薪聘自营司机，多劳多得，不买车，公司配车； 司机待遇：底薪+提成+补贴奖励，每天保底流水300~400，综合月薪1w+。收入自提，不所流水； 车不用每天还回公司，车子维修保养保险全部由公司承担!每天工作时间非常自由!平时都可以当私家车使用，非常方便! 合作模式不买车，用公司车跑流水，系统平台优先派单，有保障，调休自己安排，弹性工作时间相对其他工 作更自由。 优势：高额奖励!超低门槛!订单充足!一，工作内容 公司提供车，公司派单，不用自己抢单或者找单。不限制区域，不限制时长和公里数，不买车，公司配车。车子不用每天归还，可公用可私用，开回老家耽误两天也没事，公司负责维修，保养，保险，道路救援等二，职位要求(无人证公司可以办理) 1，年龄21-60岁，C1/C2驾驶证满3年以上(含3年)2，驾驶证在近3年内没一次性扣12分3，无犯罪记录 有意向者可投递简历或线上联系我

岗位职责: 1.负责充电桩的安装、调试及维护工作，确保设备正常运行， 2.进行现场勘查，评估安装条件，制定合理的安装方案; 3.与客户保持良好沟通，解答关于充电桩安装及使用的疑问，提供专业支持; 4.参与新技术的培训，不断提升专业技能和服务水平； 任职要求: 1.一年以上平台充电桩安装经验； 2.持有应急管理部电工证； 3.良好的沟通能力和服务意识，能够独立处理现场问题; 4.责任心强，有团队合作精神，认可京东文化，服从公司安排； 5、年龄不超过45周岁

南通市通州区招工有登高证的装配，公司直招非诚勿扰

岗位职责： 1. 负责钢结构、机械设备等金属构件的二保焊（CO₂气体保护焊）及气焊作业，确保焊缝质量符合工艺标准 2. 按图纸和工艺要求完成焊接装配，配合质检进行焊缝自检与返修 3. 正确选用焊材、调节焊接参数，维护保养焊机、气瓶及辅助工装设备 4. 严格执行安全操作规程，落实动火作业审批与现场防护措施 5. 协同班组完成生产计划，参与日常5S管理与现场改进 任职要求： 1. 熟练掌握二保焊、气焊操作技能，能独立完成平焊、立焊等基本位置焊接 3. 工作认真负责，具备较强的安全意识和团队协作精神 4. 持有有效焊工操作证（特种作业操作证）者优先 5. 身体健康，适应制造业车间工作环境

韵达快递招库房操作工一名

长白班，管吃管住，月休2到3天！

招打包员年龄（50~55岁）岗位职责：水果分拣、打包、装箱要求：手脚麻利，做事细心爱干净，能吃苦耐劳，有相关经验优先，月薪（2800元-3200元）月休4天，包工作餐，上班时间:8点~7点电话：（晚7点后勿扰）

麻涌招聘翻板工 0.13元/件 可长期 工作时间9:00-18:00月收入8000元以上， 工作流程（码板 缠膜） ，都是酒水，虾仁，坚果这些类别产品，不重10-20斤左右，穿堂翻板，5度左右温度，主要缠膜要缠严实一点，最好以前做过冷库翻板的 月收入7000-1w

物流部门，大量要人。面试岗位拖车-周结18一小时，207一天普工-周结17一小时叉车-周结20+4每小时普工16-55岁拖车，叉车18-52岁管工作餐，协助租房需要办理无犯罪证明面试时间:上午九点，下午一点半面试需要体检：（同）

工作内容:仓库打包完负责配送到客户家里工作环境:优越自由 1.固定一家超市取货，仓库打包好，取上直接走，配送附近2公里区域，一个半 小时送过去就行，工作地点就近分配 2.公司提供电瓶车，提供住宿，有房补饭补，距离补重量补等，前期有老员工带，包教包会 每单提5-8元，每天50-80单，阶梯单价，单子越多单价越高，自动派单正常干9000+ 努力干10000+，多劳多得，月休四天 3.干满三天可预支生活费，一个星期可预支薪资; 4.可短期，可长期，可兼职，可周结18-55岁，直接入 职，，无任何费用

要熟悉经开区附近，会用手机导航，会骑三轮车，电动车

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楚州日结要人08.00-20.00白班20.00-08.00晚班快递分拣小件，无需经验一天一结，15一小时，日结18-59岁，男生优先，女生少量日结工资联系人

招聘：因公司发展现招仓库理货配货员1名，联系电话：

浦口日结190一天，零食仓库，包住，有空调零食饮料上下货，活轻松，都是小件分拣、

工作内容：负责超市商品线上订单配送、不是外卖！ 工作模式：时间灵活自由，工作氛围轻松舒适！ 住宿福利：小区三室一厅住房，配备空调、洗衣机，独立卫生间，居住舒心 薪资待遇：月薪7000-9000元；周薪1500-2100元 结算方式：兼职、长期均可选择，支持周结/月结 上班时长：每日工作8小时 工作轻松 自由 其他福利：包吃住，入职 ！！

工作环境：优越自由 工作内容：流程简单好上手 不是外卖！不是外卖！！不是外卖！！！ 住宿：小区房 三室一厅 薪资范围:8000-12000元/月 日薪资300-500 周薪资2300-3000 可兼职 可长期 日结 周结都可 工作时间8小时 提供吃住 没有押金

省有搬运岗位需求，按要求填写施工记录，10200-11500元/月，包吃住、免费工装，周结；经验不限，做好现场交底与安全确认

【岗位职责】 1. 运输方案制定：根据所负责项目制定运输线路方案并不断优化提升，确保货物按时、准确、安全到达目的地。 2. 供应商管理：对运输供应商节点进行有效管理，并开发备选相应供应商。 3. 物流产品和定价方案制定：能根据市场需求，制定针对客户需求的物流解决方案。 4. 项目物流成本管控：提成项目利润。 5. 项目整体管理及项目操作SOP制定与完善。 【岗位要求】 1. 语言能力：英语读写能力佳，口语可正常交流为加分项。 2. 专业知识：熟悉物流管理、国际贸易等相关知识，了解印尼、土耳其、乌克兰等地区的物流市场和政策法规。 3. 沟通与协调能力：具备良好的沟通技巧和协调能力，能够与国内外供应商、运输公司等各方进行有效的沟通和协调。 4. 管理能力：对项目进行整体管理及进度把控，异常情况的相关处理。 5. 具备一定的抗压能力。