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集货，上架，拣货，播种，打包，头程，拉车

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狮山物流仓 岗位：电梯配件分拣，装箱 ，身体健康，吃苦耐劳，服从管理待遇：包住不包吃，免费住宿4~6人/间 长白班 19元/小时 综合工资：6000-6500元/左右 工期： 30天-长期 3-500元 地址：狮山小塘新境工业园附近 狮北工业园附近

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佛山市南海区招贴膜师傅 店铺饰面板贴膜，墙面贴膜。基层已做好，可以直接贴膜，大概40个平方左右，有需要的朋友联系，现场沟通，一口价。

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

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岗位职责：1、负责货物的分拣，装卸工作，确保货物安全、准确；有传输带 薪资待遇（真实无套路） 日薪：310元/ 天（按天结算，无拖欠，） 其他补贴：全勤奖 300元/ 月 综合月薪：7000-8000元（含日薪＋补贴，稳定收入有保障） 二、核心福利（省心又省钱） 包吃：一日三餐免费提供，食堂菜品丰富（荤素搭配、汤品、主食不限量），不用自己花一分钱； 包住：免费提供宿舍，4-6 人间，空调、热水器、独立卫生间、衣柜齐全，拎包入住，无住宿费用；休息：上六休一，每月固定休息4 天，自由调休

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岗位职责: 1)负责绣花工艺的设计与开发。 2)梳理并对接客户绣花开发需求，跟进打样进度及执行情况。 3)在绣花开发过程中及时识别异常，并进行有效沟通与问题处理。 4)跟进新开发项目的测试反馈，推动问题整改与闭环。 能力要求: 1)美术或服装设计相关专业背景，欢迎应届毕业生投递； 2)熟练操作AI、Coreldraw、Photoshop、CAD等平面设计软件者优先考虑； 3)对人工智能辅助设计有热情者更佳。 公司注重内部人才培养，无须具备绣花设计经验亦可入职。

公司主要生产出口家用电风扇，电暖器等家电产品。 一，要求：18-45岁，男女不限 二，综合工资待遇：装配工 正式工：组装包装综合时薪约17/小时 综合工资约4800-5500（长白班） 三，食宿：免费三餐，提供住宿平摊水电费。 四，全新工厂，全新车间，新宿舍6人间 五，优势：工厂直招，宿舍饭堂车间都在一个园区，宿舍到车间走路只需两分钟，饭堂也在宿舍楼里。上下班非常方便。

职责描述： 1、开展业务拓展与客户开发，构建并深化客户合作关系，确保达成年度销售目标； 2、搭建完善的客户资源体系，维护销售通路，持续巩固客户关系，实现长期稳定合作； 3、结合公司物流产品特性及运营优势，联动业务拓展团队，推动重点客户商务对接，深入挖掘客户需求，设计针对性强、解决客户核心痛点的物流服务方案。 任职要求 1、大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽），具备三年以上第三方物流领域销售工作经验； 2、拥有敏锐的市场感知能力与开拓意识，敢于迎接挑战，具备出色的沟通技巧、分析判断力及执行力； 3、具备较强的项目推进能力与抗压韧性； 4、能够独立开展市场拓展工作，具备扎实的商务谈判实力。

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岗位:主要生产洗碗机、装配、打螺丝、打包、贴标签等 住宿:公寓宿舍、水电平摊、4-6人间、走路5分钟 吃饭:包吃工作餐、不加班不包吃晚餐 餐标10元/餐、不吃可补现金 入职:身份证原件+复印件2张+照片2张 发薪:每周可预支400元，。 离职提前7天申请 工作时间:8:10-11:455加班13:15-17:30 18:00-21:00直落13:15-19.00

化妆品厂打包装普工临时工,长白班 工资待遇：16～21元一小时，综合工资：5100-6300 每个星期都可以借支300-500。 年龄：16-46岁，身体良好 工期:半个月，一个月，也可以长期做 工价：长白班，坐班，稳定工厂，全计时工资 吃住：包吃住，宿舍有空调，热水器，住下铺，水电费平摊，坐班 上班时间：8:00-12:00 13:30-18:00 加班时间18:30-21:00。 工作内容：主要负责产品简单的包装，贴标签折纸盒，看产品，把产品放进盒子 在线咨询优先安排。

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主要职责： 1.全面主导仓储物流运营管理工作，协调仓储与内外部门间的协作关系，制定并实施仓储物流工作规划，优化仓库作业、物流运作及外仓管理流程与规范，提升内部运转效率，有效控制仓储物流整体成本； 2.持续跟踪实际运营执行情况，对公司仓储体系和物流体系进行动态优化，改进配送作业流程，推动仓储与配送效率持续提升； 3.负责管理物资库存与库位布局，提出优化建议，科学规划仓储空间使用，保障仓库空间利用率最大化； 4.组织并保障仓储配送工作的准确、高效运行，监督仓库日常安全管理与环境卫生，确保符合国家相关法规要求，保证物资在存储、搬运及防护过程中合规受控； 5.监控库存物品质量状态，建立滞销及不良存货处理机制，及时上报并组织异常库存处置，防范积压、短缺、损毁等问题，保障库存物资安全完整，实现库存周转的监控与预警功能； 6.统筹仓储日常运营管理，依据公司运营目标制定仓储任务、工作计划、绩效考核指标，并指导团队落地执行； 7.负责与供应商保持有效沟通与协作，及时协调解决合作过程中的各类问题； 8.对现场运营数据进行实时监控与分析，把控整体运营质量水平，对各项运营关键指标达成负责； 9.推进团队组织建设，开展人才梯队搭建与培养工作； 10.定期组织开展安全教育、仓储操作等相关培训活动； 11.基于仓储运营数据开展分析工作，编制并输出各类业务报表。 要求： 1.物流管理、供应链管理、交通运输等相关专业优先。 2.具备5年以上相关工作经验，有团队管理或项目优化经历者优先。

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