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招聘工作人员1名。 岗位要求： 1. 持有A2/A3对应驾照，且在有效期内。 2. 持有经营性道路货物运输驾驶员从业资格证。 3. 年龄在25至55周岁之间。 4. 3年内无重大及以上交通责任事故，无酒驾、毒驾、逃逸等严重违法记录。 5. 身体条件：矫正视力不低于1.0，；听力、四肢正常，无妨碍安全驾驶的疾病。 6. 持有中缅出入境证者优先。 7. 服从公司管理及劳务派遣安排。 工作职责： 1. 按调度指令，安全、准时、完好地完成货物装卸、运输、送达任务。 2. 合理规划路线，规避限行和拥堵，实时反馈位置与进度。 3. 货物交接时清点数量、核对单据，签字确认；货损或货差当场取证并上报。 4. 出车前检查轮胎、刹车、油水、灯光、电瓶、消防器材，确保车况合格。 5. 行驶中留意仪表与异响，及时处理小故障，重大问题立即报修。 6. 收车后清洁车辆内外，加满油或气，停车入库，并填写行车日志，记录里程、油耗、路桥费、故障等信息。 7. 定期配合维保，保存保养和维修记录。 薪资福利：5000/6000元加提成，具体面议。 工作地点：瑞丽。

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汉堡的出餐和卫生，收银 岗位职责： 任职要求：头脑灵活，手脚麻利

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及基础行政事务支持 4. 办公用品申领、登记与库存管理，保障日常办公顺畅 5.配合人事、财务等部门完成基础数据统计与报表协助工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 2.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识 3.工作细致耐心，责任心强，能适应多任务协同处理 4. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转岗人员应聘 5.具备基础文书写作能力及保密意识

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助办理日常行政事务，如文件收发、快递管理、办公用品申领等 4. 维护前台区域整洁美观，及时更新公告栏及企业宣传资料 5. 配合人事、行政等部门完成基础支持工作，如会议准备、访客预约协调等 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练，责任心强 3. 性格亲和、细致耐心，具备较强的应变与协调能力 4.普通话标准，有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑

炸鸡店操作人员

招一名长期员工 茶叶店配货以及门店销售、爱学习、有上进心吗、做过茶叶的优先底薪5000加提成每个月综合在6000元~8000元 地址在:明市官渡玫瑰湾大门口 上班时间早上的11点到晚上11点 岗位职责： 1. 负责茶叶门店日常销售接待、产品介绍及客户咨询服务 2. 执行门店配货、理货、陈列及库存盘点等基础运营工作 3. 维护门店整洁与形象，确保营业环境温馨专业 4. 积极学习茶叶知识、冲泡技艺及行业动态，提升服务专业度 5. 配合完成节假日促销、会员维护及店长交办的其他事务 任职要求： 1. 学历不限，热爱茶文化，有服务意识和亲和力 2. 吃苦耐劳，能适应早11点至晚11点排班制工作时间 3. 有零售/茶叶店从业经验者优先，无经验但学习能力强、有上进心者亦欢迎 4. 具备良好沟通能力与团队协作精神 5. 工作地点为昆明市官渡区玫瑰湾大门口（需就近居住或交通便利）

岗位职责: 协助现场团队完成人员、设备及材料的登记管理工作 任职要求: 具备积极的工作态度

负责到店客户的接待、报价、收银对账

岗位:管培生 二、任职要求： 1、年龄20-25，应届生优先 2、有事业心，有职业追求，愿意为之牺牲暂时利益而全情投入，能够正确面对挫折; 3、学习心态要好，愿意接受新鲜事物，有一定的抗压能力，要服从管理遵守相关规定; 4、有责任心，胆识，耐心，要会基本的为人处世，价值观要正。 5、善于独立思考，具有一定的承担意识。 岗位职责 1.深入业务部门的需求和挑战，并提出有效的解决方案 2.制定和实施招聘计划，确保团队的人员配置和招聘质量 3.负责员工关系的处理，包括员工沟通，工作协调和定位 4.推动员工发展计划，为员工提供培训和发展机会 []三、工作地点:成都 待遇:工资6000+ 注:管培生项目，是团队培养未来中坚管理 人员的人才选拔和培养计划，成功录用的管培生，团队希望利用最快1-2个月的时间，使其快速成长为团队的核心中层管理人员，所有面试管培生的人都需要经过半个月左右的时间培训和学习，根据个人特长的不同，横向或纵向发展晋升；在此基础上，经过3个月以上的锻炼和实践，将有机会担任团队的中高层管理者。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

岗位职责： 1.负责校区日常教务管理工作，包括课程安排、教师排课及学生考勤监督，确保教学有序进行 2.协调教师、家长与学员之间的沟通，及时处理教学过程中的各类问题，提升服务满意度 3.组织并协助开展艺术考级、比赛报名及相关活动执行，推动教学成果落地 4.管理学员档案与学习进度记录，定期整理教务数据并提交分析报告 任职要求： 1.学历不限，有教育培训行业教务工作经验者优先考虑 2.具备良好的沟通协调能力和服务意识，工作细致有责任心 3.熟练使用办公软件，能够完成文档处理和数据统计任务 4.热爱教育事业，具备较强的学习能力和团队协作精神