北仑线下门店招短期打杂协助人员，店内物料整理

1。完成商品的来货验收，上架陈列摆放，补货，退货，防损等日常营业工作；2。检查商品保质期； 3。独立收银，接待顾客咨询，了解顾客需求；4。做好所负责区域的卫生清洁工作；5。完成上级领导交办的其他任务；任职资格：1。不限学历 2。有相关工作经验者优先3。具有服务意识，吃苦耐劳 4。身体健康(，)薪资待遇：第一个月试用期3700，月休2天 上班时间(轮班制)：早班8:00-12.00下午回去休息、17.00-21.00中班12.00-21.00晚班14:00-23:00(中班晚班吃饭时间40-50分钟左右，早班没有吃饭时间) 晋升空间：店员副店长店长合伙人

1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对，按规定完成销售统计工作； 3、完成货品的来货验收、上架陈列、补货、退货、防损等日常营业工作。

招聘 巴必屋前童古镇店招聘店员4名，年龄22周岁至45周岁，男女不限，能吃苦耐劳，会骑电瓶车者优先，上班时间早班10点至19点(9个小时)，晚班18点至凌晨1点(7个小时)，工资3800到5000元/月，欢迎加入巴必屋大家庭。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员信息录入等工作 3.协助商品陈列、补货理货及库存盘点，保持货架整洁、货品齐全、价签规范 4.主动了解顾客需求，提供个性化推荐，并妥善处理咨询与售后问题 5.配合店长完成促销活动执行、数据记录及日常运营支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，学习意愿强，服从门店管理 5. 形象端正，亲和力佳，热爱零售服务工作

[庆祝][庆祝]【疯狂果品】五里牌店招聘（收银员、营业员 ）18～35周岁，待遇优厚[握手]不会可教[握手] 要求：店内收银、上货、水果摆放、水果推销即可，工作态度端正 ️️ 工资4200～10000（能力越好·工资越高）可见面详谈 欢迎各位精英进入大家庭[勾引][勾引][勾引] ️微信同号. 或到店见面详谈 地址：金九街92号

要求25-38岁从事过类似行业的优先主要在店里卖水果蔬菜海产品

弹珠机店，负责店内卫生，设备维护，客户引导等简单轻松的工作，工作环境好，休息多，具体详谈

主要负责店里的外卖，果切，能吃苦耐劳，月休2天，工资4500元。

宁波市江北区招水电

宁波市江北区招给排水

叉车工 不过安检+吃住在厂+免费体检 年龄18-40周岁，男女不限 熟练驾驶电叉，四角定位 持有N1叉车证，技能熟练，学历在中专及以上， 员工薪资26/小时 月综合基本工资7000-8000左右 4人间住宿，水电均摊，设施齐全

宁波市北仑区招电焊

宁波市北仑区招弱电/安防

香水导购，销售香薰香水等产品 每天工作时间8个小时，早晚班倒 底薪120/天+3％提点。工资周结 形象气质佳，年龄不超过35岁 有销售经验者优先。

鱼生店招牌员工一名工作简单轻松主要做线上有意者联系

水果果切薪资福利:薪资面议福利贴心工作稳定同步工作地址:丽职院店

140：售货员-水果超市-未注明-未注明-半天班2200元，全天4500元-

销售店员性格开朗，有责任心，有上进心，有销售经验优先录取。薪资福利:保底+提成，具体面谈。招工人数:销售店员5名、店长2名工作地址:三明市大田县均溪镇福田路124号

工作内容理货上架，拆封纸箱等

收银，理货

学历不限，年龄25-45,性格开朗乐观。做好顾客一系列服务工作 提升顾客满意度

日常收货理货上货收银卫生等

要求18~40周岁能吃苦耐劳，男女不限工资面议，家住附近优先

： 招工工种：营业员 工资待遇：5000-6000元/月 招工单位：宁波黄氏果业批发部 地址：果饭水果市场 联系电话：

杭州湾新区世纪金源购物中心地下一层餐饮店招聘店员一名，做过餐饮优先，要求有健康证，工资4200-4800，管两餐，有意向联系

形象气质佳，年轻有活力，情商高，非直播，欢迎年轻人大胆咨询。

招聘店员18周岁-28周岁负责接待讲解谈吐大方工资4500-5000加提成

业务店面的管理

赵一鸣零食店 员工入职须知 各位新同事，欢迎加入、 宁波鄞州区太平桥东山店！现将门店用工、薪资、考勤、规章制度统一说明，请大家知悉并遵守： 一、用工要求 本店招收长期员工，要求至少在岗半年以上。离职需提前申请，待门店招到新人并完成交接后方可离岗，。 二、培训薪资&规则 岗前培训共9天，；未完成培训直接离岗，培训期不计薪资。 ，按上述标准结算培训工资；。 正常做满约定时长，薪资、均按标准正常结算。 三、薪资待遇 月基础工资2600元+200元全勤奖加，每月休息2天，排班由店长统一安排。 公司月度评分奖励：评分90分及以上奖励200元，95分及以上奖励400元，奖励标准后续调整会另行通知。 ，单独核算。 每月10号准时发放工资。 四、上班班次 常规轮班（两班交替） 班次一：8:00-5:00、 班次二：2:00-11:00 五、晋升通道 工作能力优秀者，后续可参与店长岗位竞聘，薪资待遇面议。 六、仪容仪表&着装要求（试工/在岗统一执行） 着装：统一穿着T短袖、长裤、运动鞋。 仪容：延长美甲建议卸掉或剪短。 七.听从店长安排