包进！大量招普工，9点30面试【浦东新区书院新能源】招聘：招聘岗位：1：普工数名，男女不限，年龄18至42周岁2：仓管3名，要求年龄40岁以下，其中一人有叉车证，另有一人会电脑，能做简单的统计及报表，要会金蝶系统招仓库文员1名，会电脑，出入仓登记及数据处理，要会ERP或WMS系统，入职交纳五险一金元/每小时备注：员工23元/小时+1元/小时（全勤）当月正常出勤，请假超过2天综合工资8000左右（15号发薪）表现好的，综合工资9000元左右正常上班时间8.30-20.30有效工时10.5夜班补贴20元免费工作餐白班夜班各两餐包水电工作环境好空调不穿无尘服或，，辞职最少提前7天申请，私聊有视频面试不要穿裙子短裤拖鞋毅博集团招聘部泥城店：（）联系地址：泥城路33号

工作内容： 负责仓库的日常维护和管理，包括库存管理、物料入库出库、仓库安全维护、库存报表等。 主要职责： - 负责仓库的日常维护和管理，确保仓库安全、整洁和库存充足。 - 负责维护库存系统，确保库存准确、完整和及时。 - 负责接收、审核、配发物料，并记录库存变动情况。 - 负责仓库的安全维护，确保仓库内部的安全和防范盗窃等意外事件。 - 负责编制库存报表，包括库存情况等。 - 负责与其他部门的沟通和协调。 职位要求： - 大专或以上学历，物流管理、市场营销等相关专业背景，或者具有3~5年以上仓库管理工作经验。 -需要开叉车，有叉车证优先。，年龄25~35岁。 - 熟悉仓库管理流程，具备一定的仓储物流知识。 - 具备良好的沟通和协调能力，具备一定的数据分析能力。 - 熟练掌握办公软件，如Excel、Word、PowerPoint等。 福利： -五险二金，补充医疗保险，子女连带补充医疗保险，补充公积金，通讯补贴，交通补贴，员工旅游，定期体检，公司额外带薪年假，过节福利

工作内容：负责仓库日常货物的进、出库货物的装卸、摆放、数据核对及统计工作 任职资格： 1、 年龄：20-45岁，大专以上学历，有2年以上仓管工作经验； 2、 熟练驾驶燃油叉车或堆高车，并持有相关有效证件； 3、 有责任心，工作仔细，有担当，有上进心，具有良好的语言表达和沟通协调能力； 4、 身体健康，能适应加班，吃苦耐劳，积极乐观，诚实守信，具有团队协作意识； 5、 工作地点：上海市浦东新区祝桥镇

工作内容： 负责快递装卸、盘点、分拣，处理异常工单，货物的出库与入库等仓库相关工作 上班时间： 每日工作9至10小时 白班：早5.6点至下午2.3点 中班：下午2点至晚上10点 薪资待遇： 薪资8千至1万元，多劳多得； 坐班，上六休一，可安排调休 职位要求： 1、30周岁以内，本科及以上学历 2、普通话流利 3、亲和力较强，有良好的学习沟通能力； 4、诚信正直，有良好的责任感和团队合作精神，有主动服务客户的意识 5、能够吃苦耐劳； 6、退伍军人优先 7、无犯罪记录 招聘地址：黄浦区新昌路180号，青浦区华南路555号 崧泽大道9638号，松江区九干路368号，徐汇区 上中路479号 喜泰路233号，浦东新区施新路1191号 注意事项： 本岗位为顺丰招聘，面试过程不会，确定工作地点直接去点部应聘即可，网点就近分配

岗位职责： 负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点等工作； 根据订单进行配货、打包、发货，确保出库货物准确无误； 保持仓库环境整洁，做好防火、防潮、防盗等安全工作； 定期盘点库存，确保账实相符，及时反馈异常情况； 协助完成仓库相关单据的整理与归档。 其他上级领导安排的工作 任职要求： 身体健康； 具备责任心，工作细心认真，有团队合作意识； 会基本电脑操作，熟悉仓储流程者优先； 有仓库管理经验者优先，无经验可培训。 工作地点：上海浦东张江

收发货，仓库招SAP操作人员，，能熟练使用SAP系统 ，年纪不超过48周岁，50虚岁，，身体健康，最好家住浦东储泰路附近，或到该地通勤方便的。8小时双休， 5险1金，月收入6000到7000

上海浦东新区招仓库管理员

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作 2. 准确录入系统单据，确保账实相符，定期参与库存盘点与差异分析 3. 按照5S标准维护仓库整洁、安全及货物分类有序存放 4. 协同物流、采购、生产等部门高效对接，保障物料及时供应 5. 及时反馈库存异常、破损或过期情况，并提出优化建议 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2. 熟悉ERP/WMS系统操作，能熟练使用办公软件 3. 工作细致负责，具备较强的数据敏感性和执行力 4. 具备基础叉车操作能力或持证者更佳 5. 服从安排，适应快节奏工作环境，无不良从业记录 6、驾照要求：C1 会开手挡车

招聘一名仓库管理员，有相关工作经验2年以上，熟悉电脑进销存系统软件。处理店面日常货品录入电脑。全职，提供住宿，待遇面议。

商务楼保安员，年龄18-55周岁，无纹身无犯罪记录，形象良好，门岗、坐岗、巡逻岗，薪资待遇:210-220/天，月综合工资6300-6800元包吃住；形象岗身高178以上，230-250/天，月综合工资7000-7500元包吃住；四级消控岗270/天，月综合工资7500-8100包吃包住，工作两班倒12小时制。节假日540元一个班，每年6、7、8、9共4个月高温补助每月300元，每月优秀员工评选奖励200-500

江苏油漆

浦东新区三林镇招聘绿化工，要求年龄61岁以下。每天工作8小时，月薪4500元，提供住宿，另加500元饭贴，合计每月5000元。住宿条件良好，配备空调、卫生间，可洗澡、烧饭。工作需跟车出行。工作地点位于浦东新区。

上海市浦东新区招钢筋工

上海市浦东新区招二保焊/气焊

招聘库管，月薪3000，五险一金，上班地点：山东省淄博市高新区综合保税区开放型产业加工中心J2井号厂房D栋2层。上班时间8:00-12:00,13:00-17:00。有兴趣联系：李。

保温杯厂急招仓管3名40岁以下，高中以上学历5000-6000元.能搬货9点-19点.休1小时电话、地址,古山姚岭山小微园7栋

长春彩钢板厂直招1、折弯，剪板，压板，刮胶，续棉员工年龄:25~45岁员工，初中学历，早7:00-晚6:00包吃住，能吃苦耐劳，长期工，短期工勿扰，有经验者优先，身体健康无不良嗜好，工资：5000～6000左右。2、叉车熟练工：5000元～6000，（带叉车证），3、库管员工：一名，工资5000～6000，有经验者优先长白班、包吃住地址：长春巿宽城区兰家镇。厂家电话:厂家直招，不面试不体检不交押金，零入职能干来试试工作真实工资有保障

【滁州多利汽配】普工20/小时，230/天，：18-55岁两班倒叉车工计划员仓管巡检全检叉车工入职需体检，体检报告3个月之内的，工作餐免费住宿费100/月，水电费平摊备注：，，离职按规定办理，面试不得穿裙子，短裤，拖鞋面试时间：上午8：30下午13：30联系电话刘先生

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［任职要求］ 1. 20--33周岁 2. 学历不限，接受小白无经验，三个月可晋升，上岗后有培训，安排手把手带新 3. 具备良好的沟通协调能力 4. 性格开朗，工作积极主动 每三个月部门内会有晋升调薪机会，公司目前扩大规模，空缺100多个管理岗位。 ［薪资待遇］ 高干平均薪资水平，均薪3W起，咱们这的伙伴基本稳定下来平均年薪基本在30--55万，top年薪可以有80万，单月top是拿过30万呢。 ［工作内容］ 审核意向客户的信息（公司提供精准客源:不需要自己挖掘客户，客户主动提交的资料，前端确认意向度，我们直接成单。 ［工作时间］ 早9晚7 、午间休息三小时 ［福利待遇］ 定期团建、购买每天下午茶、法定节假日、婚假、产假、超长带薪年休假、忠诚奖（工龄工资）、过节礼品/礼金、生日礼金、结婚补助、生育补助、股份分红等！ 专业的带薪培训，清晰的职业生涯规划！

公司简介:海南裕恒建材贸易有限公司，成立于2021年03月10日! 1.岗位职责:公司作为抖音官方认证全国服务商臻享住在海南的业务合作公司，是做酒店和宾馆空房解决业务和资源互换业务的。一个人最开始，负责一个城市的一个区县或者一个县级市，就近原则，你在哪里就先做哪里，跟公司在城市的具体办公地点无关。城市区域做好了，再给城市内其他区域，最终一个人负责一个城市，成为城市总负责人，拿一个城市的利润！而公司的业务是纯兼职业务，哪怕今后月收入过万，也是兼职，可以下班后居家做业务，且免费做公司业务+每日工作时间自由做主，不影响业务人员的其他工作和正常休息！ 2.业务方式:4种业务方式，3笔利润，看业务人员选择！ ①纯话务方式：这个是兼职人员最常做的方式。就是每天拿出空余的时间来，告诉公司，公司发放相应的业务资料，按照资料上的联系方式，帮助公司联系相应的老板，一般一天就给十个电话，一个电话1-2分钟，20分钟以内就能结束业务（就当少刷了20分钟的抖音）。 ②纯微信业务：这个是话务人员打通电话并且通过公司专业话术，让老板愿意加微信后，通过微信发资料和老板聊业务的，一般一天十个电话，好的时候能加上五六个，一般的时候也能加上一两个（微信聊业务，具体能聊到什么程度，这就要看相关人员能力了）。 ③话务+微信：就是自己通过公司资料加上自己微信后，自己去聊业务，那么业务费用就肯定是话务+微信两笔了。 ④线下运营：每个城市都需要安排业务人员常年跟当地老板建立联系，帮助解决问题——携程、美团、抖音、顺风等，都是全国业务，都是每个城市安排业务人员负责当地管理。可以自己地推开发，也可以等公司的话务+微信辅助开发。 3.提成利润：所有业务人员，做公司的业务，不需要垫资，不需要投钱，免费做业务，不会赔钱。无风险！ ①纯话务方式：每天给十个电话，比如都加微信了，并且最终都同意签订合同了，那么一个电话就是100块，一天十个电话就是1000块。 ②纯微信业务：比如话务人员打了十个电话，其中五个电话加微信了，并且通过微信签订了合同，那么一个合同就是100块，五个电话就是500块，十个电话就是1000块。 ③话务+微信：自己每天打十个电话，都加微信了，并且自己跟老板微信聊，都聊通了，那么就是话务一个100，十个1000。微信一个100，十个1000,1000+1000=2000（一天2000块）。但要注意，如果最后老板不合作，那肯定就等于没钱赚（你们没钱赚，公司也没钱赚了）。 ④线下运营：以一单为例，如果自己打电话+自己微信聊+自己上门签合同，100+100+100=300。如果只是自己等话务+微信，那么等到通知自己上门审核验收的时候，那就是100块一家。同时，作为城市线下运营人员，还有30家店1000块底薪的月收入（60家2000块，以此类推），也就是一家店33块钱。而一个三线城市的酒店数量在4000-5000家，二线城市酒店数量在6000-8000，一线城市过万，可网上自己查询考证！并且还有这家合作店，1%在公司平台的流水，比如一家店10000块流水，那么你就有100块，酒店越多，底薪越多，流水越多。 4.结语备注:平常在家里给酒店打电话联络就行，不用每天出去跑业务，这对于很多上班族来说，是绝对有好处的！只有每次签合同，或者酒店耗材到货验货的时候，才需要去现场考察酒店，如太脏太破，或者耗材货不对板，公司有人在现场，可以及时解决问题。至于每个月你能完成多少单，然后赚多少钱且长期流水有多少，就看你自己怎么分配时间，怎么跑业务了。另外，公司和全国业务人员的关系是共生关系，也就是说业务人员赚得多公司就赚得多，业务人员赚不到钱，公司在业务人员所在的区域，也赚不到钱，所以希望全国的业务人员，能够尽快的专业起来，一起赚钱，谢谢! 5.特备备注：话务和微信人员如果想要全职的，都是从兼职开始的。毕竟兼职都开发不了，全职也不可能要。全职业务量多，且有底薪，看业务人员怎么考虑了，谢谢！

岗位职责: 1. 负责科研仪器产品的销售工作，为客户提供专业咨询 2. 维护现有客户关系，拓展新的市场渠道 3. 完成销售目标，提升客户满意度 任职要求: 1. 具备出色的沟通技巧，能够有效地与客户进行交流 2. 能够在团队环境中发挥积极作用，与团队成员协作完成任务 3. 具有良好的学习能力，能够不断吸收产品知识，提升销售技巧 4.吃苦耐劳，抗压能力强 5.生命科学相关专业优先

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理系统（WMS）或ERP系统数据，及时录入更新出入库信息 5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1. 学历不限，有仓储、物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据统计和文档处理能力 3. 能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术体系 5. 协同产品、运营等部门推进项目落地，提升客户转化与复购率 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与绩效激励机制 2. 具备优秀的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能承受压力并持续推动业绩增长 4.熟练使用CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，有成功带团队经验者优先

依托良久团购平台运营私域社群，零投资、零囤货、零发货、无需垫资，以社群为载体开展商品推广、用户服务与社群运营，赚取商品销售佣金，同时可自主发展团队，享受团队收益，拥有清晰透明的晋升体系。 一、岗位职责 1. 社群搭建与日常运营 自主组建微信团购社群，扩充群成员至标准规模；日常维护社群秩序，营造友好、信任的社群氛围，保持社群活跃度。 2. 商品推广与销售转化 每日转发平台统一提供的商品素材、活动文案、实拍视频，介绍产品卖点、价格及团购规则，引导群内用户下单，完成销售目标。 3. 用户服务与售后对接 及时解答顾客关于商品、下单、物流、售后等问题；协助处理咨询、退换货反馈，做好客情维护，提升复购与口碑。 4. 团队拓展与人才孵化 挖掘意向伙伴，引荐并培育新团长；配合上级完成团队培训、经验分享，协助新人上手运营，搭建自有小团队。 5. 学习执行与目标落地 积极参与平台及团队组织的培训、政策学习，熟悉平台规则、产品体系与晋升制度；按照团队要求完成阶段性销售、拉新目标。 二、任职要求 1. 会使用微信，具备基础线上沟通能力，时间灵活，愿意利用碎片化时间经营社群。 2. 为人诚信踏实，有责任心、耐心，服务意识强，善于维护人际关系。 3. 具备基本执行力与学习能力，愿意接受新玩法、新运营思路。 4. 有无相关经验均可，宝妈、上班族、自由职业、实体店从业者均可加入。 5. 认同社群团购模式，有长期经营、增收创业的意愿优先。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

职位要求： 1、全面负责区域项目运营管理工作，积极统筹项目的入围工作到转化落地，完成销售任务； 2、参与制定行业营销中长期规划，依据公司销售目标，全面统筹推动区域项目管理闭环； 3、区域项目全流程的运营，管理及建立、健全各项项目管理办法，推动区域项目型销售业绩的达成； 4、根据公司整体的经营策略与市场定位，结合当地市场的实际情况能积极拓展深挖甲方客户； 5、负责项目的分析与开发、品牌建设、科学建模，拉通区域与总部的项目统一管理。 任职资格： 1、全日制统招本科及以上学历，5年以上智能建筑、弱电安防数据中心行业销售管理工作经验，具备PMP证书资质的优先； 2、具备团队管理经验，对弱电安防类产品，数据中心业务有深入了解，能独立操作大型项目销售； 3、熟悉政府、金融、银行、能源、智能楼宇、医疗卫生等领域； 4、熟悉掌握项目管理方法论，能制定清晰的项目计划、管控进度、成本风险； 5、具备优秀的沟通协调能力，能联动产品、技术、市场、销售等多团队，推动资源整合与目标对齐，解决跨部门协作，促进项目达成； 6、具备清晰的逻辑思维和数据分析能力，对市场敏感。善于总结和分析，目标感强，具备责任心与细节把控。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户决策流程 2.具有良好的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 具备数据分析意识，能熟练使用办公软件及CRM系统 4. 目标导向强，结果驱动，具备较强的商业敏感度与谈判能力 5. 诚信务实，责任心强，认同企业价值观

1.负责内装货操作， 2.需熟悉集装箱装箱进港流程 3.思路清晰，服务意识强，良好的服务态度 4.电脑办公软件熟练 5.中专以上， 6.内装操作1年以上经验者优先 7.交五险一金包午餐住外高桥、凌桥附近优先