汽车维修、保养、轮胎

岗位职责：1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2. 按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业，确保维修质量与安全3. 使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）进行精准故障排查与数据读取4. 如实填写维修工单，向客户清晰说明故障原因、维修方案及注意事项5. 配合车间主管完成工具设备管理、5S现场维护及技术资料归档工作 任职要求：1. 学历不限，持有有效机动车维修从业资格证或汽车维修工职业资格证书者优先2. 具备汽车维修相关工作经验，熟悉主流品牌车型结构与维修规范3. 熟练掌握常用维修工具及检测设备操作，具备独立判断和解决问题能力4. 工作认真负责，具备良好的服务意识、沟通能力和团队协作精神5. 无重大责任事故记录，身体健康，能适应车间作业环境

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量达标 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修方案 4.规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务可追溯性 5.配合客户沟通维修进度与技术问题，提供专业用车建议 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验不限，有4S店或大型修理厂经验者优先 2. 熟悉主流车型结构及维修工艺，掌握电路图识读与故障码分析能力 3.具备中专/技校及以上学历，持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 工作认真负责，具备安全意识与服务意识 5. 能适应快节奏工作环境，具备良好的沟通与团队协作能力

汽车维修服务

1.负责汽车的日常维修工作，确保车辆能够正常运行； 2.对车辆定期检查，及时发现并处理潜在问题； 3.与客户沟通，了解其需求，并提供专业的维修建议； 4.记录维修过程中的各项数据，确保维修质量可追溯。 任职要求： 1.至少五年以上的汽车维修工作经验； 2.机修师傅，熟练掌握各种汽车维修工具和设备的操作； 3.具备良好的沟通能力和团队协作精神； 4.持有汽车维修相关资格证书者优先考虑。 福利待遇： 1.提供具有竞争力的月薪，具体根据个人经验和能力面议； 2.每年享有带薪年假，具体天数根据服务年限确定； 3.提供全面的医疗保险和意外伤害保险； 4.定期组织员工培训，提升个人技能和职业素养； 5.工作时间灵活。

招聘钣金工20名。要求高中及以上学历，具备三年相关工作经验，需适应夜班工作。工作地点为长城汽车大冶产业园湖北黄石市罗家桥街道金阳路29号。薪资范围为5000-7000元/月。

本店是专门维修保养的门店，学习提升机会比较多。希望能找到合适的你！

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招聘机修班长。薪资为5000-7000元/月。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及技术检测工作 3.使用专业检测设备和维修工具进行精准判断与高效修复 4. 记录维修过程与结果，确保服务可追溯、质量有保障 5. 配合车间管理，遵守安全操作规程，保持工位整洁规范 任职要求： 1. 热爱汽车维修行业，责任心强，具备良好的服务意识 2.熟悉主流车型结构及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 吃苦耐劳，具备团队协作精神和持续学习能力 5.无学历及经验硬性限制，欢迎踏实肯学的新人加入

黄石市下陆区招外墙漆/真石漆班组

大冶城西工业园区招中级消控员四名，男女不限，要求年龄60岁内，单人岗，三名上一天休二天，另一名上长白班十小时，工资3300元加饭补300元。有意速联肖.

有磁卡熔焊与热切割的磁卡

本公司承诺：直招不收取任何费用，面试当天入职上岗、安排住宿！ 任职要求：18-50周岁，会骑电动车，会用导航，没有犯罪记录。服从领导，踏实肯干，吃苦耐劳，诚实守信时间观念强 系统自动派单，工资：6元/单起步（区域不同单价不同综合6-9元/单）下雨天有补助，夜宵单补助，平均每单6-9块钱左右 , 综合工资9000—15000，上不封顶， 多劳多得， 随便干8000以上；正常干9000以上；努力干10000以上；拼命干15000（上不封顶） 福利： 1、提供员工宿舍（空调、热水、洗衣机、）； 2、购买保险、月休4天； 3、补贴：高温补贴、冬暖补贴，高峰补贴、新人奖励、冲单奖励、五星好评奖励、恶劣天气补贴等其它补贴； 4、公司定期都会聚餐狂欢，团结一心的人文文化，就是你的第二个家； 5、晋升渠道：骑手—组长—副站长—站长—区域经理—城市经理—大区负责人—公司合伙人 工作时间：工作时间弹性自由10:00-14:00 17:00-21:00。其他时间可自由选择休息或者加班跑单 工作内容：按照系统派发的订单信息上门取餐并及时、准确的将餐品送到客户手中。 工作地点：市区均可安排（本招聘长期有效，面试需带身份证和银行卡作为发放工资卡，办理入职）

岗位职责： 1.负责火锅店后厨的日常运营与管理工作 2.组织并监督食材处理、配菜及出餐流程 3.确保菜品质量稳定，符合标准出品要求 4.协调前厅与后厨的工作衔接，提升出餐效率 任职要求: 1.服从管理，能按时完成各项后厨工作任务 2.具备良好的团队协作能力，能快速融入工作环境 3.有责任心，严格执行食品安全与卫生规范 4.具备基础的沟通能力和抗压能力，适应餐饮行业工作

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4. 配合质检人员完成维修质量验收，确保出厂车辆安全达标 5.妥善记录维修过程及更换配件信息，协助完善车辆维修档案 任职要求： 1.学历不限，持有国家认可的汽车维修工职业资格证书（中级及以上优先） 2.具备汽车维修相关工作经验，熟悉主流车型结构与维修规范 3. 熟练使用各类维修工具及诊断设备，具备独立排故能力 4. 工作认真负责，具备良好的安全意识与服务意识 5.无不良从业记录，能适应车间工作环境

车队公司自己自卸车底盘维修，电焊，补胎

梅州市泰有贸易有限公司因业务发展需要招聘人员如下：①招聘多名轿车维修师傅，中工，学徒，工资面谈②招聘大车轮胎师傅，底盘师傅，有经历者优先，工资底薪+提成，起脚8千+上不封顶③招聘业务人员，能吃苦耐劳，懂轮胎有经验优先，工资面谈以上岗位待遇:购买社保五险，包吃住要求：能服从安排，拥有良好的职业素养，勇于担当，拥有团队协作精神！欢迎亲们推荐！有汽车方面经验者优先，有意者请电话联系:

南岗区文成街招聘钣金师傅，联系电话

三环花卉市场附近有没有流动补胎。

招叉车工:20-40 岁以内， 2 名， 白班 20/时，晚班 21/时 需有证，（四角定位不太熟练，也可以） （前期长白班，后期两班倒，入职需等通知） --------------------------------- ⚠（无纹身，无长城其它车间旷离记录） 天气热，面试不要穿拖鞋，短裤。 包吃包住，厂内住宿，宿舍有空调 有热水器 ————————————---------联系电话郑老师

大家好。我是湖北黄石旋转窑。现在需要一个会开叉车抱砖机的师傅。联系电话。

大冶罗桥汽车厂叉车工面试需求：熟练持证者招募5人，白班每小时报酬为二十四元，夜班每小时报酬为二十五元，月薪可达六千五百元以上，面试相关事宜请联系胡在湖北黄石。

招聘：焊工(包吃包住+福利待遇好)薪资：6000-8000元/月岗位要求:***以下，持有焊工证。有液压油缸焊接工作经:脸，能熟练识读机械图纸。熟练操作气保焊、氩弧焊和自动环缝焊机。福利待遇:1、外地员工提供免费标准间住宿及夫妻房(电梯公寓，独立卫生间、空调、洗衣机、热水器、床、床单、衣柜、wifi等公司配置，员工可拎包入住);2、公司提供免费早、中、晚、宵夜工作自助餐。3、试用期间，公司实行师带徒一对一培训。每月准时发薪。4、入职即缴纳五险，享受公积金和企业年金及年终奖;5、节假日发放物资并组织活动;员工生日福利;免费体检、员工旅游;6、享有学历及专业证件补贴，夜班补贴、节假日加班补贴上班时间：8:00到20:0012小时两班倒

招聘机修工一名

任职要求： 1.年龄20-50周岁，身体健康，能适应车间工作环境； 2.中专及以上学历，机电一体化、机械维修、电气自动化等相关专业； 3.具备1年以上设备维修经验，有轮胎、橡胶或重工业设备维修经验者优先； 4.熟悉液压、气动、传动系统，能独立完成设备日常点检、保养及一般故障排查； 5.持电工证、焊工证等相关资格证书者优先。 【岗位说明】 •负责生产设备的日常维护、定期保养与应急维修； •协助进行设备改进与安装调试； •岗位考核期1个月 •提供住宿、低价食堂、五险等福利。

富池工厂叉车工，必须要求持证。

[礼物]蜂巢动力:岗位车间要求:长期稳定的。（车间缺口大，面试不严）—————————————-------[烟花]长白班，装试车间，（恒温车间）·普工岗位要求:，20-40岁.20名（初中及以上学历，愿意学习，有流水线，站岗经验最好）·薪资：20元/时（前3个月18元/时，满3个月后补2元/H）[烟花]机加车间:普工，限，15名，（工时饱满，）车间要求年龄:18-40岁以白班20/时，晚班21/时（两班倒，两周一倒班）[烟花]叉车工:20-40岁以内，2名，白班20/时，晚班21/时需有证，（四角定位不太熟练，也可以）（前期长白班，后期两班倒，入职需等通知[握手]）---------------------------------（无纹身，无长城其它车间旷离记录）[衰]天气热，面试不要穿拖鞋，短裤。[玫瑰]包吃包住，厂内住宿，宿舍有空调有热水器————————————-报名：

持有高压电工证！！ 公司提供食宿，班车，购买五险一金 1、执行工作计划，优质、高效、低耗地完成任务。2.遵守安全操作规程，执行定置管理标准，遵守环境保护的有关规定。 3.执行公司能耗制度，定期抄表，提出降低能耗的改进意见;监督检查各车间用能情况，纠正违章用能现象;汇总各车间能耗和节能报表，及时上报有关领导。 4.合理使用设备，保证设备经常在完好状态下运行。 5.维护保养设备、工具，使之保持良好状态。 6.执行管理标准，下班前清理设备并填写交接班记录。 7.适应八小时倒班工作，确保系统正常运转。

岗位名称：车身生产线岗位、车门和车架组装岗位、整车组装岗位；物流岗位、分拣岗位、配料岗位、叉车司机岗位、焊工岗位（等多个岗位）；岗位要求：1.年龄在18至44岁之间；2.身体健康，无色盲、色弱；3.从事生产操作类工作，纯手工作业，接受入职培训及专业岗位技能培训。薪资待遇：计时工薪资：无试用期，20元/时；综合工资范围在4800-6000元。员工福利：包工作餐，食堂免费就餐，加班提供加班餐；住宿环境为4-6人间，提供洗衣机、衣柜、福利卫生间和24小时热水，住宿水电费均摊。