能够独立开展饲料成分的检测工作，持有饲料行业化验员证书并具备同行业工作经验者优先考虑。 1.具备全日制专科及以上学历，畜牧相关专业、饲料检测、饲料科学、化学分析或相近专业，性别不限。 2.工作态度认真、细致，具备较强的责任意识，能吃苦耐劳，拥有良好的沟通协调能力。 3.熟悉常规检验操作流程。 4.实行调休制度。 工作内容： 一、负责检化验仪器与设备的日常维护、操作及保养； 二、负责检化验所需试剂、溶液的配制、更换及标定工作； 三、负责各类产品的留样观察及样品管理工作，并完成相应记录； 四、负责原料的取样、感官判定、理化指标检测及数据统计分析； 五、负责原料卸货期间的质量监督与检查； 六、负责公司产成品生产过程中的质量监测、感官评价及理化检验； 七、负责各项检化验数据的记录、汇总与归档，确保检验结果及时上报； 八、当原料或成品的营养指标、卫生指标出现异常时，立即报告上级； 九、负责化验用药品的保管与日常管理； 十、负责化验区域的清洁与卫生维护

精讯畅通：专注于工业物联网传感器及传输设备研发与生产，业务覆盖智慧工业、智慧农业、智慧城市、环境保护、水质监测五大领域，是一家集研发、制造、销售为一体的全链条高新技术企业，产品年产量位居全国前三。 公司提供：具有竞争力的薪酬体系+六险一金+绩效奖金+年终奖+总经理特别奖励+每年1-2次调薪机会+节日福利+生日礼品+一对一导师带教+双通道晋升机制+物联网领域优质发展平台+免费工作午餐+免费员工宿舍+定期组织团建活动 岗位职责 1.制定产品测试方案及相关用例； 2.根据测试计划，完成测试环境搭建； 3.按照既定用例规范开展测试执行工作； 4.准确记录并提交测试数据，撰写缺陷文档； 5.审核初级人员提交的缺陷报告，并对测试结果进行归类分析，提出改进意见； 任职要求： 1、食品、药品、化学等相关专业毕业 2、具备大专及以上学历 3、工作细致认真，熟练操作常用办公软件 应届毕业生生活补贴政策：2018年1月1日后全日制毕业人员，可享受最长36个月的生活补贴。 博士研究生补贴标准为180000元，全日制硕士研究生为72000元，其他普通全日制本科毕业生为36000元

岗位职责： 1、负责食品样品的采集、检测与分析工作，确保产品质量达标。 2、定期维护及校准实验室仪器，保障设备稳定运行。 3、准确记录各项检验数据，确保信息真实、可追溯。 4、开展食品样品的微生物检验，保障产品卫生安全。 5、按时提交检测报告，并对结果的真实性负责。 6、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、了解食品检测流程及相关标准，具有相关领域工作经验。 2、能熟练使用实验室常用设备，具备较强的数据分析能力。 3、掌握食品安全相关知识，可独立完成微生物检测任务。 4、具备良好的沟通意识和团队协作能力，能够高效配合团队作业。 5、工作态度严谨，能在一定压力下保持稳定高效的工作表现。 6、大专及以上学历，食品、畜牧、生物检验等相关专业，22-45岁。

工作内容： 1、承担动保中心的实验室检测任务。 2、监督种禽部各场区动保用品的规范使用与管理情况。 职位要求： 1、工作态度积极，具备上进心，拥有较强的学习能力、沟通表达能力及团队合作意识； 2、动物医学相关专业背景，大专或以上学历。 3、具有2年以上动保化验领域工作经验。

岗位职责： 1.严格遵守公司及部门的各项管理规定与操作规范，针对现行制度、流程和记录中存在的不足，主动反馈并提出合理化改进建议； 2.参与部门安全隐患排查工作，落实整改措施，并对整改效果进行验收确认； 3.依据产品质量管理制度及作业指导文件，完成对原料、中间体及成品的检测任务，准确填写检验原始记录，出具检验报告，并对检测数据进行分析评估； 4.负责检验记录的整理归集与存档管理，确保信息可追溯，并按既定流程及时传递检验结果及相关报告； 5.熟练操作各类玻璃仪器，掌握常用分析设备的使用方法及其日常维护保养； 6.按照公司标准操作程序，监控检测过程中的关键控制点、仪器运行状态及操作规范性，确保检测结果的准确性、完整性和稳定性； 7.参与新检测方法的开发与验证工作，协助完成实验室样品检测数据的汇总与分析总结； 8.遵照偏差管理相关规定，及时上报并处理生产过程中出现的各类偏差，防范因偏差引发的产品质量风险； 9.根据不合格品管理要求，对生产环节中发现的不合格物料或产品实施检测与管控，杜绝质量事故的发生。 专业/资格要求： 大学专科及以上学历，具备3年以上化工、医药领域检验分析工作经验； 经验要求： 拥有3年以上分析检测实际经验，熟悉质量控制相关管理规程；能够熟练操作气相色谱仪、液相色谱仪、紫外分光光度计、熔点仪、马弗炉、微量水分测定仪等常规分析仪器。

技能要求： 化学传感器，固体电子学，电解质，离子交换反应，催化反应，半导体材料 工作地点：山东省威海市高区鞍山路52-1号精讯畅通 精讯畅通，是一家具有强大实力的科技类公司。公司主要研发、生产、销售物联网行业传感器、通信设备等，公司年增长率超过100%，行业内产品年产量国内前三。 公司福利待遇：一年两次调薪机会+五险一金+绩效奖金+年终奖+第六险+总经理嘉奖+节日礼品或礼金+年度体检+免费公寓+定期teambuilding+员工生日party+假期严格按国家规定+上班交通方便。 岗位职责： 1、开展半导体传感技术的研究与开发，重点推进气敏材料的创新设计。 2、参与气体传感器、水质传感器等检测探头的研发与优化。 3、负责溶液试剂的配制与调试，提升半导体材料的灵敏度及响应性能。 任职要求： 1、本科及以上学历，化学相关专业或具备固体电子学背景者优先。 2、熟悉各类化学反应机制，包括氧化还原反应、光化学反应、离子交换反应、催化反应以及电化学反应（如固体电解质浓差电池反应）等。 3、具备较强的学习能力，善于发现问题、分析问题并提出有效解决方案，拥有良好的沟通协调能力，具备团队协作精神，责任心强，积极进取。 发放生活津贴：2018年1月1日后毕业或首次到我单位工作，依法缴纳社会保险满一年的全日制普通高校毕业生及高技能人才，按企业为其缴纳社会保险的时间给予最长3年的生活津贴。 全日制博士研究生180000元 全日制硕士研究生72000元 其他全日制普通高校本科生36000元 职位招聘3-5人

岗位职责: 1.协助完成调色及材料配比相关工作。 2.主要负责建筑装修辅材的实验操作与样板制作。 3.具备踏实肯干的工作态度，学习能力突出，能适应高强度工作。 任职要求: 1.化学相关专业背景者优先考虑 2.有实验室实操经验者优先录用 3.大专及以上学历，****** 岗位福利: 中午食堂提供工作餐，定期组织团队建设活动，开展技术交流会，供应下午茶点 薪资待遇： 底薪结合绩效提成，综合收入4000-6000元

职责描述： 1. 负责公司新产品的研发工作，涵盖塑胶跑道、球场材料（如单组份聚氨酯、双组份聚氨酯、无溶剂聚氨酯、溶剂型聚氨酯等），包括项目立项、实验配方设计、性能测试、中试放大及生产过程跟踪；同时完成专利撰写及相关技术文章输出； 2. 承担现有老配方的改进与优化任务； 3. 完成上级安排的其他相关工作。 任职资格： 1. 大专及以上学历，高分子材料或相关化工专业背景，具备聚氨酯胶粘剂、高分子防水材料开发经验者优先考虑； 2. 具备较强的学习能力与主动探索精神； 3. 具有良好的沟通协调能力和团队合作意识，有管理经验者优先。

【岗位职责】 1、项目现场技术服务 （1）根据客户需求制定技术方案，包括设备选型、工艺路线设计与参数优化； （2）驻场指导安装调试RTO、沸石转轮等废气处理核心装备，确保系统高效稳定运行； （3）协调施工团队解决现场突发问题，保障项目按期验收达标。 2、废气浓度检测实验 （1）使用GC-MS、PID等仪器检测工业源排放口VOCs组分及浓度，并整理数据； （2）分析工况波动对处理效率的影响，提出动态调控策略； （3）编制可视化报告，为运维决策提供科学依据。 3、催化剂性能改进实验 （1）开展贵金属负载型/分子筛基催化剂活性测试，通过XRD、BET表征材料特性； （2）模拟真实工况下的老化实验，研究催化剂抗毒性能与再生周期； （3）协同研发团队迭代配方，降低起燃温度并延长使用寿命。 4、设备效能验证实验 （1）搭建小型模拟装置评测不同规格吸附单元的穿透曲线； （2）优化沸石转轮脱附周期与再生风量配比，提升浓缩比至行业领先水平； （3）参与开发智能化轮速控制系统，实现能耗与处理量的平衡。 【任职要求】 1、环境工程/化学工艺/有机化学/分析化学等相关专业本科及以上学历； 2、熟悉HJ734-2023等环保标准，具备实验室独立操作能力； 3、有VOCs治理项目经验者优先，能适应短期出差； 4、熟练使用Origin、AspenPlus等工具进行数据分析者加分。

1.招聘：化验员 2.岗位概述： 负责公司原料、生产过程半成品、成品以及相关环境样品的理化与微生物指标检测，确保分析数据准确、及时，为原料验收、生产过程控制、产品出厂放行及质量追溯提供科学依据，严守质量安全底线。 3.工资待遇：面议 4.工作地点：高青常家镇蟠龙山热力公司附近 5.至少有2年以上的工作经验，年纪38岁至45岁

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一、岗位职责： 1.严格依照公司验货标准，细致检查家具成品质量，确保每一件出厂家具都达到高标准； 2.深入工厂各工段，监督生产流程，重点把控关键环节，助力工厂质量持续提升。 二、岗位要求： 1.25-35岁，优秀者年龄可适当放宽； 2.有车，方便灵活安排工作，公司提供油补； 3.能吃苦耐劳，责任心强，工作务实勤恳； 4.学习能力强，能迅速掌握实木家具质量标准与工艺流程； 5.分析判断能力出众，对原材料、工艺细节敏感，能精准识别问题并提出改进建议； 6.执行力强，快速响应上级/部门任务，推动工作高效开展； 7.沟通协调能力良好，能与团队紧密协作。 三、岗位关键考核指标 1.验货额 2.质量改善绩效 四、岗位发展路径：质检-中级质检-高级质检-质检组长/质检专家-储备主管-主管-区域经理 五、薪资待遇： 1.每月10号准时发放上月工资，试用期3个月（优秀者可提前转正），试用期薪资5000元（优秀者面议）； 2.转正后享受底薪+绩效+奖金，综合薪资6000-10000元； 3.提供餐补、油补，入职即缴五险一金，还有年终奖、每月团建、丰富节日活动及节假日调休等福利。 六、工作时间：8：30~12：00；13：00~17：30