招聘：注塑普工 薪资：3000.0-6000.0 元/月 岗位职责：/ 岗位要求：个人计件，身体健康，吃苦耐劳，能适应两班倒

招聘：注塑工（包吃住） 薪资：3500-5500元/月 岗位要求：18-48岁，男女不限，会写字、两班倒，个人计件多劳多得，一般3500-5500元/月，月休两天、夜班补贴20元/晚 福利待遇：包三餐、包住、年终奖、社保、过年有薪假期、全勤、工龄、加班补贴、节假日福利、生日购物卡、晋升机会等

1生产管理：统筹生产任务的组织与实施，确保生产目标按时达成。包括编制生产计划，协调各工序衔接，实时跟进生产进度，并对物料、人力及设备资源进行科学调配与管理。 2质量管理：把控生产全过程质量，保障产品符合既定标准。监督工艺规范落实，及时处理生产中的技术难题，并牵头开展质量问题的分析与整改工作。 3设备管理：负责生产设备的日常维护与保养，提升设备运行效率和完好水平。建立设备档案，制定维保方案，并组织实施设备检修与技术升级。 4安全管理：落实车间安全生产责任制，防范各类安全事故。组织开展安全教育培训，执行定期安全巡查，并制定应急预案及事故处置流程。 5人员管理：负责车间员工的日常管理、技能培训与绩效考核。健全管理制度，提升团队专业素养，妥善处理员工纪律相关事项。 6成本控制：监控生产成本支出，优化生产效能。通过数据分析识别改进空间，提出降本增效措施，杜绝生产过程中的资源浪费现象。 7环境管理：推进车间环境规范化管理，确保生产活动满足环保要求。推行5S现场管理体系，有效管控生产环节产生的各类污染源。 8部门协作：加强与其他职能部门的沟通配合，保障生产流程顺畅运行。协同采购、销售、技术等部门开展工作，协调解决跨部门问题。 9持续改进：推动车间管理水平不断提升，持续优化生产体系。积极引入先进管理思路，改进现有作业流程与操作方法。

岗位职责: 1.负责布草洗涤厂日常运营管理工作，保障生产流程高效运转，实现成本控制与效率提升； 2.组织监督洗涤工艺的执行与优化，提高产品品质与作业效能，熟悉厂区设备维护保养流程，确保设备稳定运行； 3.参与项目前期筹备工作，具备内部运营管理及外部客户对接与业务拓展能力； 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能统筹团队运作，组织开展各岗位人员培训； 2.有较强的责任意识和执行能力，踏实肯干，具备优秀的团队协作精神； 3.能够适应长期驻场工作安排，工作地点位于甘孜和阿坝州。

需要会CAD，要有三年以上的车间管理经验，执行力强，机械专业本科以上优先

工作内容： 1、全面负责面料开发部门的日常运作与团队管理，拟定并执行面料开发规划； 2、主导新面料的技术研发与性能测试，确保产品契合市场方向及客户实际需求； 3、拓展并维护原材料供应渠道，完善供应链管理体系，保障原料品质与成本效益； 4、牵头开展面料采购相关工作，把控采购环节的质量标准与交付周期； 5、跟进生产各阶段的质量监督，确保成品质量达标并提升客户满意度。 任职要求： 1、具备纺织、服装设计或相关领域大专以上学历； 2、拥有10年以上面料开发或采购领域工作经验，其中至少5年为管理岗位经历； 3、精通面料开发全流程，具备扎实的供应商协作与采购实操经验； 4、具备优秀的沟通协调能力及团队领导力，能有效调动团队积极性； 5、市场洞察力强，能及时捕捉行业变化，预判未来发展趋势； 6、责任心强，抗压性好，适应高强度工作节奏并保持高效输出。

-生产管理：负责机加工车间的日常生产组织与协调，保障各环节有序衔接，确保按时完成既定生产目标。 -质量控制：监督生产全过程的质量执行情况，及时排查异常并采取有效措施，保障产品符合标准要求。 -设备维护：统筹车间设备的日常保养与故障处理，维持设备良好运行状态，减少停机时间。 -团队管理：合理调配人员与资源，组织生产作业，推动生产计划高效落地，确保任务如期交付。 -成本控制：优化生产排程与资源配置，控制生产消耗，提升作业效率，助力降本增效。 任职要求 -经验要求：一般需具备3-5年机加工领域现场管理及技术指导经历，个别岗位需具备10年以上相关行业背景。 -技能要求：精通机加工作业流程，掌握加工中心操作，具备编程能力（如西门子、法兰克系统），熟悉各工序工艺要求及现场管控要点。

全屋定制家具厂（含油漆、免漆产品）诚聘“技术型”厂长！！ 工作内容 1.全面负责家具厂的生产组织与管理工作； 2.制定生产计划，实时跟进并解决生产环节中的各类问题；严格管控质量流程，保障产品品质与交付周期； 3.统筹厂区日常运营，涵盖人员管理、消防安全、环保合规及职业健康等方面； 任职要求 1.具备多年全屋定制家具领域工作经验； 2.精通家具生产线运作流程，有木工背景且熟悉安装工艺； 年龄要求：38-50岁 薪资待遇详谈！欢迎电话咨询。

（一）生产管控能力 依据订单计划科学调配车间资源（人力、设备、物料），保障日均产能稳定达成； 跟踪关键工序质量变化，发现异常及时干预调整； 持续优化生产流程布局，提升作业效率，压缩整体交付周期（如从下单至出货）。 （二）团队管理能力 具备200人以上一线员工团队管理经验，涵盖班组长任用、多班组协同排产等环节； 建立可量化的绩效评估体系（如人均日产量、一次检验合格率），有效降低人员流动； 能够组织实施工人技能提升培训（如新员工岗前认证、多岗位能力培养）。 （三）成本与安全意识 管控原材料使用效率（如板材利用率≥85%）、能源消耗（如压缩空气系统用电占比）； 全面落实木工车间安全管理要求（粉尘防爆、防火措施、木工机械规范操作）。 （四）问题解决能力 高效处理生产过程异常（如设备停机、批量返修），牵头开展根本原因分析（如运用5Why法）； 推动现场持续改善活动（如通过微创新减少封边缺陷率）。 （五）管理风格 刚柔并济：在质量与安全底线问题上坚持原则，同时关注员工作业环境改善（如夏季车间降温）； 结果导向：以交付完成率、产品合格率等核心指标作为管理依据。 任职资格： 1.大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），机械制造、木材加工、工业工程等相关专业优先； 2.5年以上制造业生产管理经验，具有木制品、家具或建材行业背景者优先； 熟悉木门生产工艺流程（开料、压贴、雕刻、喷漆、组装等）及相关技术标准。 3.熟练掌握生产计划编排、工时核算、6S管理、TPM设备保养等精益生产方法； 4.能熟练操作ERP/MES系统进行生产数据管理； 5.具备木材材质特性及常见工艺缺陷的识别能力。

1生产管理：负责生产工作的组织与调度，确保生产任务按时完成。包括编制生产计划，协调各工序衔接，把控生产进度，并对生产过程中涉及的物料、人员及设备进行统筹管理。 2质量管理：负责生产环节的质量监督，保障产品达到规定标准。包括检查工艺规程执行情况，处理生产中的技术难题，以及牵头开展质量问题的分析与整改。 3设备管理：负责生产设备的日常维护与保养，提升设备运行效率和完好水平。包括建立设备档案，制定维保方案，组织实施设备检修与技术改造。 4安全管理：负责车间安全运营工作，预防各类安全事故。包括开展安全教育培训，落实安全巡查制度，以及制定并实施事故防范与应急处置措施。 5人员管理：负责车间员工的日常管理、技能培训与绩效考核。包括推行各项管理制度，提升员工综合能力，以及处理员工违规行为和劳动纪律问题。 6成本控制：负责生产成本的管控，推动效率提升。包括分析生产数据，提出优化建议，并对生产过程中的资源浪费现象进行有效遏制。 7环境管理：负责车间环境的规范管理，确保生产符合环保要求。包括推行5S现场管理，控制生产过程中产生的各类污染源。 8与其他部门的协调：负责跨部门沟通协作，保障生产流程顺畅。包括与采购、销售、技术等部门密切配合，协调解决相关业务对接问题。 9持续改进：负责推进车间管理水平的不断提升，实施持续改善措施。包括引进先进的管理思路与工具，优化现有作业流程与操作方法。

招聘。临工.冚车。1名。 网纱。窄针。 毛货勿扰。 要求。做事认真。 做完结账 石基大牌坊。对面。 电话。

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找个小挖机代班驾驶员，干5天现金，石油队干活，位置在泸州和宜宾交界处，两边都可以，电话：.请朋友帮忙推荐一下，到哪个位置去。

招聘：学徒 薪资：4000-5000/月 相关经验

合江有个水利防洪堤项目招资料员，施工员有兴趣的可以了解一下。 联系： 赵总

注塑技术员 工作地址:重庆丰海坤翔（集团）有限公司 两班倒8.30-20.30 7000-8000 操作注塑机及相关设备5年以上注塑成型经验，熟练操作海天 博创注塑机 五轴伺服机械手 机器人 熟悉伯朗特机械手机器，能上夜班，海天 博创注塑机 五轴伺服机械手 机器人 伯朗特机械手机器 28-35高中以上学历

城北科恩 岗位:新能源⚡装配，注塑，仓库数名。 工作内容，贴标签，按卡扣 用工要求:18-45岁女工为主，男工少量 要认识字 认识26个英文字母 薪资待遇：18/小时， 综合薪资：6500-7500/月（供吃住） 食宿：白班供2餐，晚班1餐➕夜班补贴15元/晚➕超产奖励 发薪日: 30号发薪：吃住在厂内宿舍 单身公寓 ，空调洗衣机。 面试时间： 下午两点 ，面试必须要带身份证 手机‼ ‼注意事项，，无‼。

12.26自家派遣企业 双福大龄工||倍杰机电 井号年前周结小时工、不体检、包吃包住 1⃣招聘岗位：注塑工（两班倒） 15元/小时，20-45岁，男女不限 3⃣包吃包住。夜班无餐 4⃣每周五可大额预支，相当于周结 工作内容：修毛边，小件，活不重，轻松 ————面试通知———— 面试时间：上午9点、下午2点 面试位置：导航坤煌产业园2号门 带队老师：程老师 供应商政策：打卡18天600无V

招聘：普工（柳东花岭） 柳东机械厂招聘岗位如下： 一、工作内容 1、修边：负责给刚出来的配件修剪不平的地方 2、装卡扣：负责给配件安装相应的卡扣 3、贴棉：给配件贴上防震棉 4、打螺丝/装配：负责安装固定配件 5、注塑：检查刚出来的配件是否合格 6、覆膜：给成品配件贴上保护膜 二、要求：18-45岁，能够适应两班倒，12h/班 三、薪资待遇： 。月休四。 包吃住。 四、工作地址：柳东花岭 为避免回复不及时，咨询报名可直接拨打电话或联系

张 招聘英才 1.招聘注塑车间修塑料件工数名，计件工资。联系电话：

生产管理与计划执行1： 全面统筹养殖场的日常生产运营，拟定并落实生产计划，保障生产流程顺畅及目标顺利完成2。 依据实际生产需求优化人员配置，协调组织生产经营活动，提升生产运作效率3。 制度管理与监督2： 建立并推行养殖场各项管理制度，监督执行过程，确保规章制度有效落地实施4。 安全生产与检查5： 组织开展安全检查工作，排查并整改潜在安全隐患，保障生产环节安全稳定运行。 落实安全巡查职责，发现问题立即处置，维护生产环境的安全性3。 人员管理与培训： 负责员工绩效考核与团队管理，实施人员调配、培训及业务指导，提升员工专业水平与综合素养。 组织技术骨干开展生产技能授课，加强人才储备，传播企业价值观与文化理念1。 质量与防疫： 把控养殖产品质量，持续优化饲养工艺，增强疫病防控能力，保障产品品质与生产安全1。 监督场区卫生防疫执行情况，制定并落实防疫方案，杜绝疫情发生风险2。 后勤与物资管理： 统筹养殖场后勤保障与物资调度，确保运营所需物资供应及时、充足1。 经济核算与报告： 开展养殖场经济核算工作，精准统计成本支出与经营效益，按时编制财务分析报表，为管理决策提供数据支持。 应急处理与汇报： 定期总结生产运行情况，推动生产效率与经济效益双提升，实时掌握各环节进度，异常问题迅速响应解决。 完成上级交办的其他工作任务，按期汇报工作进展，并妥善应对突发事件处置

1）、组织制定公司生产计划，定期召开排产会议，合理安排并监控生产进度，保障生产工作有序推进，确保各项任务按期完成。 2）、依据生产计划，统筹协调生产部门所需的人力、设备与物料资源，并对各环节执行情况进行监督、跟进与指导。 3）、设定工艺配方及熔制参数，并负责监督其实施过程，确保参数执行准确无误。 4）、主导生产过程中的技术与质量保障工作，发现问题立即组织处理，重大事项及时向上级汇报。 5）、跟踪生产进展、产品需求、制造流程及产值达成情况，确保按时实现既定生产目标。 6）、参与提升生产效率和优化产品改进的规划与落地执行。 7）、参与审定技术管理规范、工艺流程及新产品开发方案，并及时组织安排试生产工作。 8）、参与产品质量问题分析，制定并推动纠正措施与预防措施的实施。 9）、建立现场管理机制，推进生产工段的标准化建设与运行。 10）、落实公司各项安全生产制度，开展安全检查，消除潜在隐患，防范安全事故发生。

我厂一家专业生产不锈钢厨具厂家，因生产需要现招聘激光切板人员 使用激光切割机根据生产安排对不锈钢板进行下料切割，批量生产，简单易学新手可培训，要求会简单CAD，工作仔细认真，吃苦耐劳，有意者电话联系或导航泸州江阳区泰美利金属制品加工厂面议

管理岗位1人，男女不限，40—55岁，必须懂得服装生产整个流程，责任心强，以挣钱为目的

招抛光一名，杂货，长期临时都可以，厂在石坑，电话

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工作内容：1.熟练调试烫金机/热转印机/流水线等机器的正确使用。 2.熟练保养机台，预防设备故障。 3.负责调试排线，更换烫金板。 4.负责产品打样。 5.熟练调试烫金机/热转印等机器。 6.熟练调试排线，更换烫金板，更换热转印膜等工作。

我们集团拥有行业前三的知名品牌，自产自销，具备独立运营的营销体系，诚邀您的加入！ 岗位主要职责 1.生产计划与执行：依据工厂整体生产目标，编制产线生产计划与流程安排，科学调配生产任务，保障生产指标按时、保质、保量达成。实时跟进生产进度，快速响应并解决过程中的各类问题，确保生产运行高效有序。 2.现场管理：负责产线现场管理工作，维护良好的生产秩序与作业环境。督导员工严格遵守操作规程与安全制度，持续提升生产效率与现场管理水准。 3.质量与安全管理：落实公司质量方针与目标，执行质量管理体系要求，确保新产线产品符合各项质量标准。强化生产环节的质量监控，组织质量检查与问题分析，及时处置异常情况。同时，承担新产线安全生产职责，制定并推行安全管理制度与措施，定期开展安全培训与隐患排查，杜绝安全事故发生。 4.团队建设与管理：主导新产线生产团队的组建与日常管理，涵盖人员招聘、培训、考核与激励等环节。营造积极协作的团队氛围，增强员工积极性与归属感，打造专业化、高绩效的生产队伍。 5.设备管理：监督新产线设备的日常维保工作，保障设备稳定运行与使用寿命。协同设备部门制定检修与升级方案，迅速处理设备故障，降低停机频率与时长。 6.成本控制：严格执行生产预算管理，控制各项生产支出，减少资源消耗。优化生产工艺流程，提升资源利用效率，减少浪费，确保新产线成本处于合理区间。 7.沟通协调：与研发、质量、物流等相关职能部门保持紧密协作，及时传递生产动态，协调处理跨部门问题。定期向上级汇报生产进展，提供准确的数据支持与改进建议。 任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，食品工程、食品科学与工程、质量管理、机械制造、工业工程等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备3年以上食品生产管理经验，有新产线筹建、投产或运营管理经历者优先。熟悉食品生产工艺流程，掌握行业相关法规及质量安全规范。 3.技能要求：具备较强的生产计划与调度能力，能有效配置生产资源，保障任务顺利完成。熟练运用质量管理体系工具，具有突出的质量管控与问题应对能力。了解生产设备管理与维护流程，具备基础故障判断与处理能力。具备良好的数据统计与分析能力，能够通过数据驱动生产优化。熟练操作办公软件，具备基本的信息化操作水平。 工厂地址：峨眉市

诚聘制茶师｜以匠心制好茶，共赴茶香之约 岗位职责 1. 负责茶叶原料甄选、萎凋、杀青、揉捻、发酵、干燥等全流程加工，熟练掌握至少2类大宗茶+2类名优茶制作工艺（如绿茶、红茶、乌龙茶等）。 ​ 2. 把控生产各环节品质，监控茶叶香气、口感、外形等指标，确保产品符合标准。 ​ 3. 参与茶叶新品研发与工艺优化，记录生产数据并总结改进方案。 ​ 4. 维护制茶设备，保障生产安全与流程规范，遵守食品安全相关法规。 任职要求 1. 年龄18-45岁，身体健康，热爱茶文化，能承受制茶行业季节性工作强度。 ​ 2. 具备3年以上制茶经验，持有茶叶加工工中级及以上证书者优先（初级工需熟练制作大宗茶与名优茶）。 ​ 3. 熟悉至少1类茶叶核心制作工艺，能独立完成茶叶加工全流程，有品控意识。 ​ 4. 工作细致负责、有耐心，具备团队协作精神，无不良从业记录。 ​ 5. 学历不限，有茶园管理或茶叶研发经验者可放宽条件。

工作内容 1.负责焊接车间的生产组织与管理，涵盖生产计划编制、进度把控等工作； 2.负责车间设备的日常维护与保养，保障设备稳定运转； 3.负责生产过程中的质量管控，及时识别并处理各类生产异常。 任职要求 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 2.具有较强的责任感与执行能力； 3.有一定生产管理相关工作经验。