杭州余杭招电焊，氩弧焊，气割

转塘找一位流动氧割，割泥浆箱上面的铁盖子，自带氧气乙炔 有的联系

有相关工作经验的优先，工程车修理，发动机，变速箱，差速器，维修雨布，接链条，电焊气割，底盘件等，包吃2餐，包住。

杭州市临平区招做过钢板桩支撑和钢栈桥的带班焊工，需要有焊工证，会手把焊等离子二保焊气割，工地室外活。月薪10500，包住不包吃。

杭州苏州招等离子割手做拆电梯，招长期工，要求：有经验的或做过，有焊工证，工资380-500元，小工280-330元。要求能吃苦耐劳，要求拆过电梯的联系，要求拆过电梯的联系

杭州拱墅招气割

杭州市滨江区招气割，等离子切割，要求拆过电梯，有焊工证，高空证

杭州市萧山区招氩弧焊为主，气保焊会点，不锈钢安装，台面切割，炉具安装，要交社保，长期干

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杭州富阳江丰集团招二保焊/气焊、电焊、气割

萧山区益农镇招焊工，最好是益农附近没多远的，手把焊，等离子切割，焊接技术必须好，焊的快，能上高处外架，顺带有电锤打孔，二把刀勿扰，9小时 380元一天，能做一两个月包住，，中间可拿生活费

地址：临安区板桥镇高湾工业园区 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 浙江华兴羽绒制品有限公司诚聘： 一、缝纫工——6000-8000（12小时长白班） 要求：18-45岁，男女不限，有服装类企业工作经验优先 二、检验员——5000-7000（12小时长白班） 要求：18-45 岁，适应站班 三、打样室辅工——5000-7000（12小时长白班） 要求：18-35岁，男女不限，有服装打样类工作经验优先 四、裁剪工——5000-7000 30 岁以下，学历不限 福利待遇： 1、包吃包住、长白班不倒班，宿舍往返厂班车接送； 2、计件工资，多劳多得，上不封顶，学徒期满勤保底4000元/月； 3、月休4天，享受法定假、年休假、缴纳社会保险等； 4、年度旅游、生日慰问、节日福利、免费体检及其它工会慰问等； 5、额外享受工龄、绩效、全勤工资及员工介绍奖励、等。 联系方式：

杭州市拱墅区招专业做 集成墙板二把刀不要连续

林芝市波密县招电焊、气割、二保焊/气焊，主要是隧道搞维修。过年不放假。工期还有2年以上。备注，必须有焊工证的。

林芝市波密县招电焊、气割、二保焊/气焊，主要是隧道搞维修。

天津市东丽区招电焊、气割

廊坊市文安县招二保焊、气割地面活长期的来2人管住

北京市朝阳区招电焊、气割，九小时400。日结 中午管工作餐。2人有意者直接加微信就行，这边信号不好

杭州市余杭区招电焊(激光焊工)、氩弧焊、二保焊/气焊、其他焊工

杭州市滨江区电焊工九小时380，年龄40以下，室内装修

杭州市桐庐县招电焊

岗位职责 1、按照加工中心操作作业标准书规定保质保量完成加工任务； 2、对加工完的零件进行自检； 3、对加工有异常的零件进行原因分析； 4、 加工中心机器的5S维护与机床保养。 任职要求 1. 熟练使用FANUC或三菱机床。 2、三年以上加工中心工作经验，熟悉法兰克/三菱系统，能独立调试产品； 3、适应两班倒工作制； 4、服从安排，工作主动； 5、有3C行业工作经验，会探针、宏程序者优先 5. 需要倒班，一个月一倒班。

焊工二保焊会看简单图纸月薪8-10k45岁以内电话打不通发消息就行有时候不方便接电话

杭州市萧山区招铆工/钣金工(铆工(卯工))不锈钢拼接、压力容器设备管道安装

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招聘：折弯工（五险+餐补+节日福利） 薪资：6000-7000元/月 招聘岗位：折弯工 薪资范围：6000-7000 上班时间7.30-17.10 福利待遇：五险+餐补+节日福利 岗位要求：爱岗敬业，工作认真负责，细致勤恳，

杭州市萧山电网防护(为了保证施工安全，高压线线下面做防护网，施工触碰防护网安全警报报警，外包，1200平方左右。防护网高度15米左右，需要用到曲臂车，要有高空作业经验。人在萧山区附近。电话:

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一、岗位职责： 1、维护及运维国际国内短信语音网关系统平台及相关平台部署运维，负责客户技术支持支撑，赋能前台客户运营支撑。 2、协调公司国内外短信及语音相关通信资源采购接口对接，归属整理，输出前台商务BD部门，为客户匹配相应通信资源，满足客户需求； 3、对客户行业场景进行研究，做出分析给出相对应措施，挖掘新场景，扩大客户产品需求； 4、日常管理新老客户，客户回款的跟进，合同管理、账单对账管理等运营事项； 5、客户项目过程跟进的技术支持，协调各部门配合完成技术运营工作； 6、对业务数据分析，结合当前行业政策，优化公司资源的使用效率； 7、完成上级领导交办的其他工作任务； 二、任职要求： 1、全日制统招本科及以上学历，有通讯行业经验者优先考虑； 2、思路清晰，逻辑性强，责任心强，目标导向，具备较强的学习能力和钻研精神； 3、有较强的人际交往与组织协调能力，良好的语言及书面表达能力； 4、对工作有热情且有创作精神，能够承受业务快速拓展时期的压力； 5、有海外工作经验或者通信类产品工作经验者优先，英文能力强优先 薪资待遇：薪资7K-12k，及运营激励提成，具体面议。 工作时间：早九晚六，双休，入职购买社保及公积金