急招：急招：高新4路高铁南站维也纳酒店一楼湘菜馆现招聘，主管两名，，年龄45岁以下工资4000以上带休假。陕西凉菜厨师两名。手艺好的打电话工资5000以上带休假。服务员5名，年龄50岁以下，工资3000以上带休假。所有岗位管吃住。联系电话，郭经理。

需要川菜厨师！全职

会做砂锅菜，有中餐经验。

主要做园区快餐！盖浇饭！晚上偶尔炒菜

1年以上同等工作经验，部分岗位接受学徒需吃苦耐劳。

做炒菜，凉菜，快餐

眉县境内某餐饮公司招聘帮灶人员和厨师若干名。要求:年龄不超过六十岁，身体健康，干净利索，管吃住。薪资面议。有意者来电：赵

对工作认真负责，有责任心，

餐饮公司招聘: 因业务需要，现大量招聘厨师、帮厨数名，包吃住，月休四天，工资面议。

招聘炒锅一名，地址浐河站，凯德广场御锦城，要求年龄22至35岁之间，工资5200至6000。

招聘 宝鸡陈仓园民谣壹号招保洁，帮厨，，工资面议

加工中心操作工20人 招聘要求:年龄45岁以下，有1年以上加工中心工作经验（操机/编程+操机）机台类型（三轴，四轴，五轴）！ 上班时间:8小时3班倒，上六休一； 工资待遇:5000-7000元（具体根据技能定） 福利待遇:缴纳五险，免费三餐，住宿补助，节假日福利。 地址：凤凰二路

1、负责分公司人事管理，库房出入库，物资管理等工作。分公司行政助理岗位职责 2、分公司日常行政运维：负责文件收发、归档管理、会议组织与纪要整理，保障办公流程顺畅； 3、后勤保障管理：统筹办公物资采购、入库领用登记，维护办公设备（电脑、打印机等）日常运转，协调办公环境维护； 4、跨部门与外部对接：协助分公司领导协调内部各团队沟通，对接总公司行政部门传递信息、落实指令，处理基础对外联络事务； 5、人事行政辅助：协助分公司员工考勤统计、入职/离职基础手续办理，及员工福利发放等支持工作； 6.完成分公司领导交办的其他行政事务与临时工作。

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

陈仓园剪爱腊月招聘临时发型师一名，有意者私聊，电话与同步

哈尔滨招聘成手厨师一名，工资8000，每月两天休息，菜品简单都是老菜，早九晚九，要求踏实肯干，菜品稳定，凉菜一名，工资4500～5000都是半成品，会切菜能就干，非诚勿扰，电话

浙江要一凉菜师傅，工资9毛，联系电话：刘总

长春万达茂招聘 凉菜 4600加400满勤月休2天 砧板 4600加400满勤月休2天 杀鱼 5100加400满勤月休2天 炒锅 6000加400满勤月休2天 不休给工资 包吃住 连锁店 活简单 有人带 听话照做就行 电话：

招聘 凉菜师傅一名工资 7000➕提成 凉菜二凉 一名工资4500—5000➕提成 月休四天 详情电话 刘厨

天津火锅连锁店新店筹备：凉菜1名4500-5000 配菜2名4500-5000 刨肉工2名5000-6000 烧烤中工1名5000-5500 点锅工2名4000-4500 刷碗工2名4000-4500。过年连市 有意联系 梅

【岗位职责】 ·负责菜品的炒制工作，确保菜品质量与口味 ·保持厨房卫生，遵守食品安全与操作流程 【职位要求】 ·有1-2年相关工作经验 ·具备初级厨师证，有健康证者优先 ·熟悉中餐炒制操作流程 【工作时间】 工作时间短，上午下午两个班次。 具体时间班次面议 【薪资福利】 ·薪资5000-6000元/月 ·全勤奖励，带薪休假 ·提供免费工服

主要做铁板类小吃，只要肯学肯干，干活麻利，干净卫生，没有其他要求

胡夫炸串急聘；1、炸串工、收银、小时工、 职等你来[勾引][勾引][勾引] 【工作地点】沣西吾悦秦潮里街区一楼5号门斜对面。 【要求】对工作主动积极，耐心，礼貌，爱岗敬业，热爱美食行业。 薪资：4000-5000 联系电话：

招聘炒菜师傅，

一、核心烹饪职责 1.菜品制作：严格按照酒店的标准食谱（StandardRecipe）进行烹饪，确保每一道菜品的口味、分量、外观保持一致。 2.食材准备：负责每日的备料工作（MiseenPlace），包括清洗、切割、腌制、调味等食材的初步加工，为高效出餐做好准备。 3.菜单执行：准确、高效地完成零点菜单（ÀLaCarte）、套餐（SetMenu）、宴会（Banquet）等各类订单。 4.技术创新：在行政总厨的指导下，参与新菜的研发和试制，为菜单注入新鲜元素。 5.品质控制：对出品的每一道菜进行最终检查，确保其色、香、味、形、器均达到标准，才对传菜员放行。 二、厨房管理与运营职责 1.库存管理： ·协助主管进行食材的验收、储存和管理。 ·监控食材库存，及时申领所需原料，避免断货或浪费。 ·遵循“先进先出”（FIFO-FirstIn,FirstOut）原则，确保食材新鲜度。 2.成本控制： ·精准使用食材，减少不必要的浪费，控制食物成本（FoodCost）。 ·正确使用和维护厨房设备，降低运营损耗。 3.区域管理： ·负责所属工作区域（如砧板区、炉头区、冷房、面点房等）的日常整理、清洁和维护。 ·确保所有工具、设备整洁并处于良好工作状态。 三、卫生与安全职责（重中之重） 1.个人卫生：保持极高的个人卫生标准，包括工装整洁、指甲修剪、头发束入厨师帽等。 2.食品安全： ·严格遵守本地食品安全法规和酒店内部的HACCP（危害分析与关键控制点）体系。 ·确保食材在正确的温度下储存和处理，防止交叉污染。 ·准确记录食品温度、保质期等信息。 3.操作安全： ·安全使用各类厨房设备（如刀具、炉灶、烤箱、切片机等），预防工伤事故。 ·保持工作通道畅通，地面清洁干燥，防止滑倒、烫伤等意外发生。 四、团队协作与沟通职责 1.团队合作：与厨房内部其他厨师、学徒高效配合，确保工作流程顺畅。 2.跨部门沟通：与餐厅部（F&BService）、采购部（Purchasing）、管事部（Stewarding）等密切沟通。 ·与服务员沟通，了解客人的特殊需求（如过敏、忌口）并及时反馈。 ·与采购沟通食材质量问题。 ·与管事部沟通餐具需求和清洁问题。 3.汇报工作：向直接上级（如部门主管、行政总厨）汇报工作进展、遇到的问题和需求。 五、不同级别厨师的额外职责 ·行政总厨（ExecutiveChef）：负责整个厨房团队的运营管理、菜单设计、成本核算、人员招聘培训、与酒店管理层沟通等战略层面工作。 ·部门主管（ChefdePartie/StationChef）：负责管理一个特定部门（如sauces,grill,pastry），指导下属厨师，确保本部门所有菜品质量稳定。 ·一线厨师（CommisChef）：更侧重于学习、执行和辅助，完成主管指派的具体任务，是团队中的基础执行者。

招聘小吃厨师 薪资4-5000（包吃住） 烩菜炒面夹馍凉菜等 工作地点:大寨路中航华府 联系方式:（10点到17点，其他时间勿扰）

大差市地铁口招后厨煮鱼工一名，18一50岁，干净麻利，工资4000一4500。收银台18-48，干净利索，工资3800一4200。电话联系

中餐厅炒锅，红烧！徽菜做过

连锁火锅餐饮现招聘： 刨肉5名，4000～5000 涮菜5名，3800～4500 小吃5名，3800～4500 打锅5名，3800～4200 水台5名，4000～4500 厨房主管1名，待遇面议 以上食宿全包，每月最少4天 ，每月15号发放薪资，工作地址西安市未央区凤城七路，联系电话

1.年龄50岁以内 2.能做60人简单员工餐 3.有健康证