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万年青健身器 长白班 提供宿舍工作餐 周一至周五 上午9.00，下午13.30面试 年龄：48岁以下 综合工资5000-6000！ 搬运工， 组装工， 吹沙工， 气保焊焊工 做六休一 待遇：管工作餐，可住宿（600元/间，6人平摊房租+水电） 优势：先看车间再面试， 商保80元  面试地址：北盈路388号南门 报名联系杰苏劳务

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青浦汽配件厂招机器人自动焊304-336元/天 【焊接部门】：机器人自动化焊，人员上下放料，活简单易学 【岗位要求】：18-45岁。 【岗位薪资】：前8小时22元/小时，加班32元/小时加班4-5小时，合计304-336元/天，综合月薪8500-10000，每周可以预支500-800。 【上班时间】：7:00-7:00，两班倒，加班多。 【食宿】：免费工作餐伙食好，免费住宿6人间独卫，走路10分钟。 【上班地点】：青浦区华新华卫路29号

极兔速递招聘配/理/拣/发货 【薪资福利】 1.计件薪资:范围在6500-8500元左右，多劳多得制，晋升通道透明，操作员-代理操作组长-操作组长-操作主管，优秀者可尽快提升。 2.公司包吃住;24小时热水供应、空调等完善设备，标准4-6人间（水电费需均摊），包一日三餐。 3.员工福利:月休四天，节假日额外提供休息，入职满一年有工龄奖（满一年每月工资加100），高温补贴、全年夜班补贴、节假日福利、员工生日会活动等; 【岗位要求】 1. 年龄要求：18-50 周岁，18-48 周岁 2. 需会识字写字以及认识26位英文字母，肯吃苦耐劳，具有相关的体力劳动经验者优先。 3. 身体状况良好，能适应长期夜班工作，服从现场管理 4. 无犯罪记录 （不限经验！不限经验！满足以上条件即可，没做过此类工作有老员工教，工作简单易上手） 【岗位职责】 1. 负责日常快件的分拣、扫描、倒包、供件等工作 2. 负责及时修复破损货物以及及时上报，维护所在区域6s 【面试地址及注意事项】 每天上午09:00-12:00，下午13:30-17:00，携带身份证及相关证件到以下地址面试 面试地点:上海市青浦区新金路225号 【备注/温馨提示】 1.极兔速递欢迎此前正常离职员工重返极兔大家庭; 2.此招聘为公司直招，极兔速递及其下属分公司在招聘过程中不会收取任何费用、押金等。敬请各位求职者知晓，以免上当受骗。

工作内容：生产华为、小米手机摄像头，工作轻松，要穿无尘服，看显微镜，两班倒 招聘要求：男女不限、年龄18-40岁 初中学历起 能接受穿无尘服、手臂无明显纹身 超高时薪：25元/小时（含1元住宿补贴 ） 每天工资12小时算11小时点对点275元左右 综合月薪7500-9000元 免费福利：商保公司全包，不扣一分钱！ 食宿优越：免费工作餐，6人间宿舍，15元/天,水费40元/月，电费均摊（空调、洗衣机齐全） 面试时间地址： 时间：中午12:00 - 地点：青浦区天辰路 - 携带：身份证原件+复印件2张+一寸照片2张

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早上8:00理想汽车华新生产基地:新需求20名长期小时工，要求18-45岁，男女不限，初中以上学历，主要是辅助工上料、下料，操作机台等工作，每天工作时间为 两班制，每小时20元，，，公司免费提供工作餐（八菜一汤、自由选择，吃饱为止，水果牛奶等）和住宿，，月综合工资在6800一8000元，做得好可以随时转正。。注意穿好劳保鞋，️/微信

月结模式任选 招聘：普工，18‑50岁 无重体力活，主要生产汽车零部件，站立作业 薪资待遇：6000-7000元 工作时间：08:00‑20:00，两班倒

不看显微镜，免费工作餐 员工日结300/天

上海国家会展中心，(上海市青浦区崧泽大道333号）[上海进博会]诚聘男女促销员20人工作日期:11月5-10（6天连续）11月6-10(5天连续)工资做完一起结算。展会期间本人会到现场工作时间：8：30-18点工作内容：食品，日用品等促销。人员要求：年龄20-48女有促销经验薪资发放：200/天餐自理。详情致电，或添，避免鸽子押金10

昆山陆家附近有没有闲着的焊工师傅

上海市青浦区华为练秋湖科研所和苏州华为科研所，招水电、桥架/支架安装、弱电，给排水，要求有电工证

工作内容：化妆品瓶子的组装，包装 年龄要求：男18-45，女18-50 薪资待遇：20元一小时，月薪8000+，周周可预支 福利待遇：包吃包住，恒温车间，活轻松，有夜班补贴

上海市青浦区招氩弧长期焊工，打磨拉丝工各3名，尽量会看图纸

要求20-45周岁以下，男女不限，包吃住，能接受站班 上班时间；8；00-20；00，两班倒

年龄放开，不卡时间，不卡次数 可以安排不穿无尘服的岗位 [烟花]研磨专项岗位: 工16-50[烟花]镀膜检验专项岗位：工16-42 [烟花]普工岗位：男女不限，16-45 整体要求：16-50岁，接受两班倒 体脂不超过30 恒温车间，工作轻松，管理宽松 综合薪资6000-8000 福利齐全：免费宿舍、夫妻房、餐补、节日福利，可预支工资 必备：身份证原件

岗位职责： 1. 负责包装袋的分拣、装袋、封口、贴标及打包等流水线操作 2. 按照生产计划完成日产量要求，确保包装质量与规格符合标准 3. 保持工位整洁有序，及时反馈设备异常或物料短缺情况 4. 遵守车间安全规范及劳动纪律，配合完成日常5S管理 5. 协助班组长完成临时性生产任务及简单设备清洁保养 任职要求： 1. 年龄16-48周岁，身体健康，能适应长白班工作节奏 2. 学历不限，有工厂普工/操作工经验者优先 3. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计数能力 4. 服从管理，具有良好的团队协作意识和沟通能力 5. 无传染性疾病及严重职业禁忌症，能提供健康证明

岗位职责： 1. 按照生产流程和操作规范完成指定工序的装配、包装或检测等基础作业 2. 服从班组长安排，按时保质完成当班生产任务 3. 做好设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁，遵守车间5S管理要求 5. 配合质量检验，参与持续改进活动 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本安全意识 3. 无犯罪记录，能接受岗前培训及考核 4. 有制造业普工经验者优先，无经验可带薪培训 5. 遵守公司规章制度，服从统一管理

薪资待遇: 每个星期可借支500/800元 综合工资5500-6200/月，真实有效 长白班两班倒自由选择/包吃住/不体检/人走账清/厂里百分之八十是员工 公司主要生产：电子玩具、手机、路由器、机电盒、周边配件，负责生产、组装、测试、包装，QC等岗位。工作时间: 早上8:00-12:00下午1:30-5:30晚上6:00-9:00 空调车间，空调热水，电梯宿舍6人间，入职当天安排吃住。 招聘要求: 年满16~45岁，男女不限，学历不限。持有本人有身份证，或复印件入职

1. 本科及以上学历，车辆工程、机械、电控等相关专业； 2. 工作经验要求：具备乘用车制动系统零部件（如ONE-BOX/ESC硬件、制动/油门踏板、助力器、EVP、制动管路、轮速传感器等）及制动器（制动钳、制动盘、转向节、轴承等）的开发经验； 3. 职业素养要求：执行力强，善于思考，注重细节，具备良好的团队协作意识和人才培养能力；能够独立承担工作任务； 4. 熟悉测量技术、模具知识、机械原理、机械设计、机械工程材料、公差配合等专业知识； 5. 具备良好的英语听说读写能力；

总布置工程师-上车体 总布置工程师-前舱区域 总布置工程师-仪表板与中控台 总布置工程师-下车体结构 总布置工程师-车身前端 总布置工程师-四门及座椅布局 总布置工程师-侧围与顶盖系统 总布置工程师-车身后端

核心岗位职责 ‌基础生产操作‌。 根据生产计划完成产量目标，对异常工序操作及时调整并上报。‌‌ ‌设备维护管理‌。 每日检查设备运行状态，设备的润滑保养与故障隐患排除。‌‌ 监控设备运行参数（如电流、温度、压力），执行停机检修前的隔离程序。‌‌ ‌质量控制与记录‌。 通过目视化检查确保产品外观与功能符合标准，配合质检人员完成工序检验。‌‌ 详细记录生产数据（如产品规格、产量、设备状态），建立可追溯的作业档案。‌‌ ‌安全管理规范‌。 遵守设备操作规程，禁止超负荷运转或擅自改动安全装置。‌‌ 识别生产环境中的机械伤害等风险，执行应急预案。‌‌

看懂图纸，并按图纸折弯粘接 亚克力板粘接技术良好 亚克力弧形折弯 普工数名，18～45岁

奇瑞汽车，base合肥/芜湖/上海，130+需求，岗位不限 JD仅供参考，之一 1. 根据新车项目一级进度，编制尺寸工程开发实施计划； 2. 主导整车DTS目标文件的编制、发布及变更流程管控； 3. 开展基于造型数据的同步工程工作，校验DTS与造型数据的匹配性； 4. 制定整车尺寸工程整体开发策略； 5. 编制整车尺寸控制方案，并统筹推动方案在产品与工艺开发阶段的落地执行； 6. 承担整车公差仿真分析任务（涵盖二维与三维）； 7. 基于产品数据开展同步工程，验证零部件的可装配性、邻近关系及运动通过性； 8. 负责尺寸相关零部件的公差图纸定义、开发及变更管理； 9. 协助试制阶段工作，确认正式工装夹具与GD&T基准的一致性

咖啡吧日常运营基础协助工作，每周一固定完成夜宵卸货、清点，同步周一周三周五进行装水果与配送到每栋楼；日常负责饮料、牛奶的各楼层配送；时段盒饭的配送服务

岗位职责 1. 负责新车型车身防腐开发策略制定，承接整车及车身防腐目标，开展对标车型腐蚀性能分析； 2. 主导新产品在防腐试验开发过程中的相关试验实施，跟踪项目进度，确认腐蚀性能目标达成情况，对出现的腐蚀问题进行归因分析并推动责任模块落实整改措施； 3. 针对数据设计阶段及验证过程中暴露的车身防腐缺陷，提出系统性解决方案，协调相关部门推进问题关闭； 4. 编制项目开发各关键节点所需交付成果，参与技术评审，依据年度/季度/月度KPI分解任务，确保工作按计划推进； 5. 参与项目开发中跨专业问题的沟通与协调，包括数据接口、试制异常等事项的对接处理； 6. 负责焊装与涂装工序中涂胶图纸的发布，主导整车胶块数据的发布及相关开发工作； 7. 协助新项目在异地生产基地投产期间的技术支持与问题处理； 8. 完成上级交办的其他工作任务。 备注： 本岗位为奇瑞汽车外包岗位，需具备5年以上相关工作经验，学历要求统招大专及以上，工作时间为8:30-18:30，双休，实行一人一薪制，最终薪资以面试评定结果为准

1、负责领导安排的具体工作，需打包、分切、看机器等，有体力活，愿意接受加班。 2、具体薪资按国家规定加班费来计算，两班倒。 3、高中以上学历，会电脑的可培养成储干。

长期招聘，一轮线上面试，外饰、内饰、结构、车身、底盘等多个方向均有岗位，欢迎加入 岗位职责： 1. 承担产品外饰零部件的设计与开发任务 2. 依据产品需求开展外饰造型及结构方案设计 3. 参与外饰部件的材料选型与制造工艺制定 4. 协同团队推进外饰样件制作与测试验证工作 5. 解决外饰设计实施过程中的各类技术难题 6. 编制相关设计文件及技术规范文档 岗位要求： 1. 本科及以上学历，汽车设计、工业设计或相关专业背景 2. 具备5年以上外饰设计经验，掌握汽车外饰开发流程 3. 熟练操作CAD、CATIA、UG等主流设计工具 4. 拥有良好的美学素养和创新意识 5. 熟悉汽车外饰常用材料性能及加工工艺 6. 具备较强的沟通协调能力与团队协作精神 7. 能适应高强度工作节奏，确保设计任务按时交付

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