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总布置工程师-上车体 总布置工程师-前舱区域 总布置工程师-仪表板与中控台 总布置工程师-下车体结构 总布置工程师-车身前端 总布置工程师-四门及座椅布局 总布置工程师-侧围与顶盖系统 总布置工程师-车身后端
组装工餐补11-20人月结
马达部招聘条件: 一、长期小时工, 这批开放夫妻 此外单独男女比例3:7 年龄22–42岁。 工资:直发28/小时,每个月10号发薪。 站班为主,两班倒,不穿无尘服,免费一餐。 月工时280左右,月薪7300元左右,,,水电平摊,班车免费接送。 要求认识26个英文字母,能接受两班倒。女性身高155以上,男性身高165以上。 [太阳]出勤 [太阳][太阳]打卡满7天可预支生活费 [太阳]有人可以提前安排住宿。 [爱心]。满月。 [玫瑰][玫瑰]有人提前发名单
线束设计5-10年本科设计工程师高压线束
工作职责: 1、承担高压线束及高压连接器的设计优化与试验验证工作 2、开展线束的二维、三维布置设计及零部件的选型匹配 3、编制高压线束相关的技术规范与设计文档 4、负责SOR文件编写及供应商的技术沟通与进度管理 5、制定产品DV/PV测试的技术标准与执行流程 6、跟进并处理产品开发过程中的各类技术问题 7、对标主流新能源车型的高压系统设计方案 任职资格: 1、车辆工程、机械工程、电气工程或相关专业全日制本科及以上学历 2、具备5年以上相关工作经验,其中3年以上从事高压线束设计及高压连接器选型工作 3、掌握高压线束与连接器的开发流程,熟悉国内外相关技术标准 4、熟练使用CATIA、AutoCAD等设计软件 5、具有较强的现场问题分析与解决能力 6、有完整参与整车或部件开发项目经验者优先 7、熟悉低压线束及PDU开发流程者优先
食品/饮料研发3-5年大专饮品茶饮果汁配方研发
岗位职责: 1、依据品牌整体研发战略方向,为公司产品规划提供可行性建议及技术、信息支持; 2、结合年度产品研发目标,调研市场趋势,融合品牌定位,主导新品开发、材料选型、工艺设计、设备验证及研发成本控制等工作; 3、根据品牌发展需要,推动现有产品线优化升级,联动采购部门,从原材料端完善技术壁垒建设; 4、分析产品销售结构,通过销售数据洞察新品机会,并制定相应开发策略; 5、跟踪行业最新动态,解读产品发展趋势与方向,确保研发策略灵活应变。 任职要求: 1、大专及以上学历,食品或茶叶相关专业背景,具备3年以上饮品研发经验,有大型连锁餐饮企业工作经验者优先; 2、精通饮品研发与制作流程,具备创新意识和独立开发能力,拥有成功爆款产品案例者优先; 3、对研发成果质量、制作工艺及原料供应链管理有系统性认知; 4、适应高强度工作节奏,具备优秀的沟通协调能力和团队协作精神; 5、责任心强,具备较强的商业保密意识。
车身防腐工程师
1.2-1.8万元/月
车身设计工程师5-10年大专车身新能源汽车乘用车造型设计焊装、涂装
1. 负责新车型车身防腐开发策略制定,承接并分解整车及车身防腐目标,开展竞品对标分析; 2. 主导新产品在试验开发阶段中与防腐相关的测试实施,跟踪试验进度,确认腐蚀性能目标达成情况,针对发现的腐蚀问题进行分析并推动相关责任方完成整改; 3. 针对数据设计阶段及验证过程中暴露的车身防腐问题,提出系统性解决方案,组织协调相关部门推进问题闭环管理; 4. 负责项目开发各关键节点所需交付成果的编制,并参与技术评审,依据年度、季度及月度KPI计划确保工作按进度推进; 5. 参与项目开发过程中的跨专业问题对接与协调,包括数据边界、试制异常等问题处理; 6. 负责焊装与涂装工序中涂胶图纸的发布,以及整车胶块数据的发布与开发管理工作; 7. 支持新项目在异地工厂投产期间的技术问题响应与解决; 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。
车间包吃3-5人月结
工作内容:主要做果蔬类的挑选、称重、包装、原料上料、净菜果蔬清洗加工等 薪资待遇: 前15天薪资保护(白班折合21元/H、夜班22元/H); 后期综合时薪22-25元/H,白班综合工资6000-7500元、夜班综合工资6500-8000 免费包吃一餐 工作时间:早上8:00或晚上20:00(以现场排班为准)倒班需要接受夜班 47 岁以下 (优先),42 岁以下,不接受短期工及学生工 试岗情况说明: 恒温车间(10-12度),试岗时需要自备厚衣服建议穿薄棉服长裤运动鞋 面试时间:上午10:00前,下午12:30-15:30,试岗2小时(需要健康证)
汽车设计5-10年大专造型设计A面设计ALIASCAS面设计三维设计
工作职责: 1、负责汽车CAS曲面建模,依据输入条件独立完成CAS相关任务; 任职资格 1、汽车、机械或车辆工程等相关专业大专及以上学历; 2、熟练操作相关软件,具备5年以上相关行业从业经历; 3、掌握汽车产品开发流程,能协同造型与工程团队开展数字化协同工作; 4、理解基本的造型原理与设计构思; 5、熟知相关国家及国际法规标准; 6、具备良好的沟通技巧、学习能力以及较强的团队协作意识。
车身设计工程师5-10年大专造型设计结构设计车身白车身CAD
岗位职责 - 负责上下车身前舱、地板、纵梁、横梁及电池包框架(新能源)的CAS校核、结构方案分析、断面设计、3D参数化建模、DMU干涉验证与结构优化工作。 - 输出满足标准要求的2D工程图纸,编制BOM、DFMEA等技术文件,负责设计版本控制与变更管理,完成相关数据制作及发布流程。 - 与CAE、工艺团队及供应商协同配合,解决设计与制造过程中的匹配性与工艺可行性问题,推动轻量化与可制造性方案实施。 - 按照项目计划推进数据冻结与发布,参与设计评审和技术难题攻关,保障项目顺利执行。 任职要求 - 车辆工程、机械设计等相关专业背景,专科及以上学历,具备5年以上下车身CAD设计经验(有新能源车型经验者优先)。 - 熟练掌握CATIA V5/V6软件,精通3D建模、2D出图、GD&T应用及DMU干涉检查,熟悉PLM系统操作。 - 熟悉下车身构造,了解冲压与焊接工艺,掌握碰撞安全、NVH性能及轻量化设计要点,能够理解并应用CAE分析结果。 - 具备良好的沟通协调能力与问题处理能力,能按节点推进工作,适应高强度工作节奏。
汽车项目管理5-10年本科汽车项目管理经验主机厂工作经验
岗位职责: 1.负责产品全生命周期中各车型的改进升级、适应性开发以及质量提升与成本优化,确保产品在市场中的表现满足公司设定的各项目标,包含盈利能力等关键指标; 2.配合项目总监依据企业项目管理规范推进项目执行,组建跨部门项目团队(覆盖研发、质量、营销、采购、生产等职能),制定项目实施计划;组织项目成员开展开发流程策划,统筹资源调配,推动问题升级解决,保障项目在质量、成本、进度方面的有效平衡; 3.负责项目开发预算编制及各类技术合同的签署工作;监控项目执行进展,协调处理各类问题,并完成相关文件的审查与确认。 任职要求: 1.本科及以上学历,汽车工程、机械制造或管理类相关专业; 2.5年以上汽车行业整车或核心零部件项目管理经验,熟悉汽车产品研发设计流程; 3.具备良好的沟通协调能力、组织规划能力及较强的抗压能力。 工作地:安徽芜湖
长白班操作工车间用品厂普工贴标签包吃夜班补贴五险一金包住月结
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