工作内容：负责公司日常办公软件操作，例如：文字处理、档案管理、数据录入、信息传递等。主要职责：-负责公司各类文件、记录的整理、分类、归档等工作，确保文件安全及档案完整性；-协助部门负责人完成各项日常行政事务，协助公司对外联系沟通；-熟练操作办公软件，对文字，具备一定的审美能力；-具有较强的责任心，对工作认真负责，具有团队协作精神。职位要求：-高中及以上学历，18-40岁；-熟悉办公软件操作，具备良好的文字表达能力；-具有团队协作精神，责任心较强；年龄要求：18-40岁职能类别：文员上班地址：云南国际大厦

五险一金无责底薪周末双休包吃住一：招聘要求：1.男女不限，18-30岁，品貌端正，责任心强，有担当，能独立思考，有经济压力，能在公司长期发展的人才。不限经验，接收小白，有电脑基础，熟练办公软件，具备相关工作经验及勤奋好学者优先录用。二：薪资待遇：试用期无责底薪4500+餐补房补，试用期1-2个月，工作态度好，认真负责者1个月优先转正。转正无责底薪5500＋餐补房补，综合薪资6500一月。工作时间：早上9点30-12点，下午1点-6点，周末双休，包吃包住，住宿在公司附近，四室一厅一厨两卫，工资发放及时，每月14号出工资条，15号发放。三：晋升渠道：助理——组长——经理——主管——公司股东。晋升经理及以上级别有团队分红，每年年底年会选拔优秀主管晋升股东层次占股10％四。公司福利：基本工资+补贴+奖金+年终奖+工龄奖+五险一金有法定节假日，带薪年假，可调休，丰厚年终奖，生日福利，带薪年假，丧假，病假，产假，婚假等。每月团建有户外活动（轰趴，烧烤，休闲娱乐，爬山等）。每个团队每年提供优秀员工有国内外及省内外旅游（可带亲属）五：拒绝录招：懒惰，无责任心，无上进心，没有时间观念，无竞争意识，不服从管理。六：工作内容：主要负责公司HR人事部招聘的员工培训基本知识，带领去做体检项目，筛选不合格员工，和安排新人入职，其他时间负责公司资料整理，打印，电脑录入，会前资料安排，和公司员工出差安排和购票，后期管理等，负责解决公司一线岗位在职人员的工作问题，负责处理合作方出现的问题和对接，负责一线员工培训，体检入职，住宿，后期维护及回访，处理员工申诉。

公司内部岗位:行政文员工作内容：主要负责公司人事部招来的员工培训基本知识，体检项目，筛选不合格员工，维护已出发员工，和安排新人入职，其他时间负责本公司资料整理，打印，电脑录入，会前资料安排，和公司员工出差安排和购票，后勤管理等等，负责解决公司一线岗位在职人员的工作问题，负责处理合作方出现的问题跟对接，负责一线员工培训，面试，体检入职，住宿，后期维护及回访，处理员工申诉以及供应商问题。工资待遇：试用期为1个月试用期内工资：底薪4500+补贴（食宿补贴）+奖金转正薪资：底薪5500+补贴（食宿补贴）+奖金食宿：800/月餐补公司提供住宿2人间工作时间：早上9点-12点，下午1点-6点，拒绝加班。工资发放及时，每个月14号出工资条，15号打卡发放。办公环境：办公室环境氛围轻松活跃，公司地理位置优越，比邻地铁站，交通便利，出行方便。欢迎加入我们大家庭！

工作内容：1、业务部门人员日常工作支持2、统计公司相关数据报告、汇总、初步复核3、发货支持，跟踪出货交期、物流送货情况以及货款的核对与催收工作；4、销售内部的日常统筹，完成领导安排的其他工作5、日常工作，文档统计编辑职位要求：1、高中及以上学历，采购、后勤、贸易类相关专业优先；2、有较强的语言表达能力、协调能力、组织能力和人际沟通能力；3、工作细致，条理清晰，责任感强，有团队合作意识；4、熟练运用excel、PPT、word等办公软件

日常文职工作，抄写整理资料及办公室卫生等。

要求：中专以上文凭。薪资待遇：底薪2500/月＋提成（工资可达到4000/月）供吃住。班次分为中班、夜班。服从公司管理、有责任心、有团队精神及执行力。平时有自觉性，发现问题能够及时处理。

招聘：文员/客服薪资：3-6K元/月1、负责公司来访人员的接待2、维护公司线上客服号，做好客户咨询服务工作3、协助培训导师做客户训练工作。

建筑工程劳务公司文员，负责人公司资质证书管理，施工现场劳资管理，云建宝等，有较好的文字语言表达能力

工作内容：1、业务部门人员日常工作支持2、统计公司相关数据报告、汇总、初步复核3、发货支持，跟踪出货交期、物流送货情况以及货款的核对与催收工作；4、销售内部的日常统筹，完成领导安排的其他工作5、日常工作，文档统计编辑职位要求：1、高中及以上学历，采购、后勤、贸易类相关专业优先；2、有较强的语言表达能力、协调能力、组织能力和人际沟通能力；3、工作细致，条理清晰，责任感强，有团队合作意识；4、熟练运用excel、PPT、word等办公软件

招聘：前台文员接待薪资：3-4.5K1. 商务接待 - 协助安排客户或合作伙伴的宴请活动，如预订餐厅、准备酒水、协调座位等； - 陪同参与商务聚餐，维持席间礼仪（如倒酒、介绍菜品等），但以自愿为原则。 2. 沟通协调 - 在宴会上传递公司信息，协助领导与客户沟通； - 记录宴会中的关键信息（如合作意向、待办事项）并跟进落实。 3. 礼仪服务 - 学习商务礼仪、酒水知识（如红酒品鉴、饮酒文化），提升专业形象； - 维护公司与客户的关系，确保接待活动顺利进行。4、公司办公室行政、人事等工作的开展以及领导交办的其他工作；

挂卸件工工作地址:官渡区吴井路无实习期，可直接计件工资，平均工资9000左右，多劳多得45周岁以下

叉车工工作地址:官渡区吴井路实习工资5500元 实习期1个月（可提前转正)，转正后执行工资7000元50周岁以下，持有特种设备作业证

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招聘：会计/统计薪资：4千-6千岗位职责:1、负责建立系统的成本管控体系,以有效降低整个公司的运营成本,从而提高公司的经济效益;2、负责对公司各种资本的监督管理工作;3、负责编制公司月度、季度和年度的成本分析报表;4、完成领导交代的其他工作;任职要求:1、大专以上学历、财务、会计、审计等相关专业,有相关从业证书优先;2、一年以上会计工作经验;3、具有会计核算能力、财务信息分析能力、沟通协调能力、专业学习能力;4、熟练操作办公软件,财务ERP软件,熟悉成本核算等相关会计业务。

招聘：会计文员薪资：3000元以上/月职位要求：1、，20-28；2、41.中等专科以上学历；3、具有1年以上财务工作经验，优秀应届生也可；4、熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件优先。

招聘信息:商贸公司诚聘成手会计，内勤，薪资待遇面议，

专业物业文员！会电脑！有过物业经验优先，工资待遇3500到5000

招聘：前台文员薪资：5-8千/月1负责来访及面试人员接待工作2负责会议现场布置会场设备设施检查茶歇准备等会务工作3负责总机电话接听转拨来电记录及信息反馈工作4负责定期收集各需求部门办公用品需求并完成办公用品请购与发放工作并定期盘点及出入库管理工作5负责名片印刷对接及快递收发工作并完成每月对账6负责对接物业绿植保洁消杀消毒等日常供应商7负责办公环境管理每日早中两次巡查会议室8管理与本职工作有关的各项资料和日常工作记录9参与集团/中心/部门组织的各项活动主动与团队合作和沟通10学习和宣传集团的企业文化核心理念11完成上级领导指派的其他工作<br>1有服务意识待人接物热情友好性格开朗活泼2普通话标准具有较强的语言表达能力擅长与人沟通交流反应灵敏3能熟练操作offer等软件能简单制作海报文件等4有接触过行政管理知识及档案管理知识5能服从工作安排

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