以下岗位均长白班，综合6000-9000/月 上下架:清点流转快递数量，核对存方位置，上报差异，破损，放到指定位置，使用PDA按订单拣选，按库位找包裹，扫码核验，放至拣货车 合包:将分拣好的包裹扫码，覆膜，封包，贴面单，放至流水线上 单包:负责大件包裹完成扫码，缠膜，封包，贴面单，放至流水线上

宝湾物流园工资上调，加班有加班补贴 咸阳最轻松岗位，工资日结！！ —————————————— 【招聘岗位】小件零食合包员 【招聘要求】男女不限20-45岁 【工作内容】小件零食打包，贴面单 【薪资待遇】日结14元/小时 主推∶长期工周结15/小时+出勤满月奖励200！！！ 【发放时间】次日发放工资 【工作时间】白班8:30-20:30 【食宿情况】吃住自理，园区有食堂成本价餐厅 5-7元 ️️温馨提示：需提前20分钟到场集合点名 ️ 上班时间：明天8点集合

白班 7:30-18:30｜计薪 10.5h 夜班 19:00-7:00｜计薪 11.5h 男工 18 元 /h 白班 189 元｜夜班 207 元 女工 17 元 /h 白班 178.5 元｜夜班 195.5 元 岗位：分拣、供件、装卸

京东物流官方 好想来零食仓 小件 【招聘岗位】库房操作员岗（男女不限） 【工作地点】咸阳市秦都区天马大道 万纬西安空港园区（管住不管吃） 【工作内容及工作时间】 全职岗位： 3号库：（00~12点 夜班每晚+15元补助 ）15.5元/h拣货员 复核员 男女不限 可转正 1号库：8~20点 会加班 15.5元/h 拣货员 打包员 盘点员 男女不限 不转正 长期副业兼职岗位： 3号库（ 6~10点）4小时非全日制小时工 23元/h*4=92元月结/拣货员 上六休一 1.完成库房收货、理货、拣货、复核、等各项环节的工作内容；（负责其中一项） 2.完成库房管理和订单生产所需的其他工作内容。 【招聘要求】 1. 能够适应快节奏工作环境； 2.有团队意识，会使用智能手机； 【薪资福利】 试用期5500左右（15.5元/小时、夜班补助15元、吃饭不算工时、一天185.5元左右 ）可周结：每周二下午18:00 发放上周一~周日 周结（统一按照单价14.5元/H发薪，剩余差额月底最后一天，发薪日一次性补齐。） 1~3个月 转正后5000~7000元/月 缴纳五险一金 及 商业保险、年终奖金、餐补、防寒防暑补贴、夜班补贴、全勤奖。 福利： 1、享受带薪年假、病假、婚假、产假等 2、慰问抚恤金、节日福利、季度团建、福利体检、爱心基金等。 应聘时间：每天上午9：30点，

机场普‮斯洛‬某通日结: 招‮岗聘‬位：分拣、扫描、集包、拉包 日‮薪结‬资： 11.5小时男[红包]170 11.5小时女[红包]160 上班时间：7:30- 19:30 中间吃饭休息‮小半‬时, 偶尔‮要需‬加班1-2小时。 年龄要求：男18-50周岁 女18-45周岁、男‮不女‬限 提‮半前‬个小时到。 ️上班人员：不能穿短裤、裙子、拖鞋、凉鞋️ 上班‮须必‬带身‮证份‬原件

管两顿饭-马庄宝湾物流园(搬仓白班170夜班180生产类工价14/小时以上都管两顿饭)生产类普工工作时间8:00-20:00可能会加班14*11=154年龄要求22-55以内，要求手脚麻利（加班费另算）普工拉地牛14元/小时打包封箱子14元/小时6人工作内容:扫描日用品（例如垃圾桶，拖把，衣架等，都是塑料制品）搬仓类（纯工，管两顿饭）工作时间：白班8:00-20:00170/班次夜班20:00-8:00工价180/班次工作内容：装卸，搬运，码托盘地址:马庄宝湾物流园电话

岗位职责： 1.负责快递包裹的扫描、分拣、理货、配货及发货操作，确保快件准确高效流转 2.按标准流程完成打包、拉包、倒包等作业，全程无大件重货，劳动强度适中 3. 夜班固定班次（不倒班），严格遵守仓库作业规范与安全要求 4.配合团队完成日度清点、区域整理及设备基础维护工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应夜间作业节奏 2.学历不限，具备基本识字能力和手机/扫码设备操作能力 3. 责任心强，细致耐心，服从管理，接受长期稳定工作安排 4.无犯罪记录，认同公司直招政策，不接受任何形式中介或收费行为 5.公司提供免费住宿、WiFi及420元/月餐补（打入饭卡），薪资按计件结算，多劳多得

 （夜班已满）咸阳圆通日结工需求大涨，白夜班均可，18-50岁员工，7-19，19-7两个班次员工17/小时日结，白班175，夜班192管饭，20/人/天提前半小时集合，驻厂电话:

长期稳定天天要人，日结兼职，时间自由安排 普工:翻面单，扫描 ，发件，分拣，上下架，捡篮子 等。普工 150 160 卸车170 ️上班时间: 8:30-20:30（普工 或者 卸车）自动换单，换包，换框子 ，发件 注意:上班需要携带本人身份证

工作地点：咸阳国际机场货运站 岗位工作：货物装卸搬运、清点、分拣、码货理货，按规范摆放防护货物，服从现场调度。 任职要求： 18‑50周岁，身体健康，能吃苦，服从管理，无犯罪记录，有无经验均可，新手有人带。 薪资待遇： 18元/小时，多劳多得 周结/月结可自选，工资不拖欠 提供配套齐全员工宿舍

咸阳市秦都区招钢筋工

明天在泾阳正阳大道附近，需要木工师傅和涂料工。工作内容包括门面房的矿棉板吊顶，面积为13平方米，以及一个约3平方米的卫生间隔墙。总共有35个门面房，明天先做样板间。木工和涂料工都可以包工干。

咸阳市淳化县招泥瓦工，主要砌墙，(加气块）管吃住，需要四人，人走账清

二保焊，激光切割，会干的，不会干都可以

西安咸阳机场T3航站楼急聘保洁、手推车岗位白班20人，夜航10人，男女不限要求：男57岁以下，女55岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，服从管理班次及薪资：白班：上一休一，工作14-16小时，工资3200-3400元夜班：工作8-10小时，工资3400-3800元联系方式（同步）贾先生：

海澄电商打包需要2个熟练打包员工时间：9点-5:30点联系方式（）

日结​齐河京东快递​分拣170元，装卸180元​干到双11结束男​18-53周岁，女18-48周岁​报名热线

员工员工20-50岁，身体健康能吃苦耐劳。蓝莓分拣、称重、贴标、封箱薪资福利:计件制多劳多得，月薪6000—10000元不等招工人数:100名工期：2026年11月底至2027年5月工作地址:易门、江川、弥勒

永光村金田顺丰速运，自动化小件区，大量要人，男女不限，天天日结，小件区分拣，扎包，永光村夜班00:05--6:05班次100元穗佳夜班03:30-10:30班次110元岗位：自夜班动化小件区，分拣，扫描，轧包，偶尔卸车，要求：男女不限18-55岁，身体健康，无案底备注：短裤到膝盖，提前40分到场集合，人性化管理，岗位轻松，工作简单，快来报名报名电话

水产分拣加工男女不限，55周岁以内。水产分拣加工薪资福利:时间自由，多劳多得简单好上手工作地址:熊岳黎明村

周陵安华 普工， 卸车 日结工 卸车170 普工:男工 160 女工150 ️上班时间 8:30-20:30（普工 或者 卸车） 10:30-22:30（男普工 170元/天 工作内容 自动换单，换包，捡框子 ） （以上下班时间根据单量，上班提前30分钟到） 8:30班次普工作内容 :打码 卸车 换包 换框子 分拣 翻面单 卸车:卸包裹 地址 安华 注意:上班需要携带本人身份证 男20-50岁 女20-45岁

【安能物流人事部直招，！】 综合薪资：7000-10000 货量提成+多项补贴+福利奖金 福利待遇： 1、享受带薪培训、各类带薪休假（年假、婚假、产假、陪产假等）、劳动保护。 2、优秀员工奖、工龄奖（满1年100元/月）、高温补贴、节假日福利，员工集体生日会。 3、欢迎曾经任职过的员工重返公司，接受夫妻工，欢迎夫妻一起在安能。 工作内容： 操作电叉货物分拣 招聘要求： 1、年龄要求：25-50周岁 2、识字、服从管理。

主要工作内容就是记账，会一点简单的电脑操作即可，会盘库，人要细心一些，包吃

咸职食堂快餐店招兼职时间段一个8--3一个7--10有想法的可以联系

周陵天工二路周成路物流仓直招 仓库内部直聘，无中介、非第三方劳务派遣，不收任何费用 工作时间：7:00-19:00 休息：每月休4-5天 招聘年龄：18-50周岁 岗位详情 ️计件岗：上下架、合包、单包 多劳多得，上手快薪资更高 ️固定月薪岗：质检、异常处理 稳定月薪4500-4800元 找工作直接联系：（微信同号）

上班时间早九晚九，两个小时吃饭时间，过年法定假期带薪休假，每个月休假四天，第一个月底薪＋提成，学得快比较认真，第二个月开始加底薪。工作地点，礼泉店老干附近，方便管娃，。礼泉本地优先，有意者电话

岗位职责： 1. 负责快件分拣、扫码、合包及小件物品归类整理，确保操作准确高效 2. 入库、合包、上下架、贴面单等现场作业任务，保持作业动线顺畅 3. 按照标准流程完成日均分拣量目标，保障快件及时流转 4. 服从现场调度与班次安排，适应长白班（07:30-19:00）工作节奏 5. 遵守园区安全规范及卫生要求，维护作业区域整洁有序 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能胜任持续性体力劳动 2. 不限学历，具备基本识字能力 3. 能接受日结薪资方式及根据业务需要的偶尔加班 4. 工作认真细致，责任心强，具备良好团队协作意识 5. 服从管理，遵守园区规章制度及操作纪律

杨凌农高会100一天午饭折现10报销门票日期25-29号上班时间8点-6点蔡蔡同号

卸车 2-3楼搬运

岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的落地执行； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源，推进合伙人体系建设，按时提交相关数据与报告； 3. 执行分公司下达的业务任务，细化实施计划并制定有效策略，在保障服务质量的前提下实现业绩达成； 4. 负责已接入合作车辆的运维支持及安全管理，完善标准化服务流程； 5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建，提升团队专业能力与工作效率； 6. 构建安全运营管理体系，监管行车与服务过程中的安全风险，复盘运营数据，不断优化流程以实现降本增效； 7. 跟踪研究商用车市场的动态趋势，适时调整和优化经营管理策略； 8. 主动参与市场竞争，树立企业良好形象，兼顾社会效益与经济效益的协同发展； 9. 定期向上级及公司汇报经营进展、市场反馈与发展态势，协同落实相关政策安排。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车领域（涵盖牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等）或车险销售、汽车后市场相关工作经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流企业、运输车队、第三方物流等从业背景者优先； 3. 拥有至少3年部门管理经验，具备一定的领导力、社会资源及业务拓展能力； 4. 精通运营管理、团队建设与客户服务，具有出色的组织协调、沟通表达及突发事件应对能力； 5. 品行端正，责任感强，能承受高强度工作压力，具备精细化运营意识，认同AEBS智能驾驶技术发展方向。