招聘：产品工程师 薪资：7千~1.2万 岗位职责： 1、客户需求对接，并转化为开发内容 2、开发项目进度确定及开发进度跟踪推进 3、样机准备及客户送样 4、现场样机调试跟踪及小批量跟踪 5、协助营销进行产品推广与销售 任职资格： 1、2-3年产品机械设计从业经验，行业不限； 2、大专以上学历，机电一体、电子、软硬件相关专业； 3、会开车，有较强的学习、沟通能力，团队合作精神。

工作内容：邀请客户到店办理贷款相关业务，每天提供意向客户资源，并设有公共客户池供使用。 上班时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，每周工作六天，周六正常休息，周日调整为10:00上班。 待遇：提成比例15%-40%；前两个月享受无责任底薪4500元，新人另享绩效奖金2500元，（月综合收入达7000元以上加提成）；新人适应快，约3天即可熟练上岗，前期由主管带教，积极提问更利于成长，不怕问得多，就怕不主动沟通。

外贸公司诚聘葡萄牙语销售多名，工作地点美林湖

公司背景： 1、轻松愉悦的工作氛围，丰富多样的团队活动（简单、开放、激情、分享、感恩、自由……快乐工作，认真生活）； 2、公开明确的晋升与发展通道，助力每位加入慧策的成员成就更卓越的自我。 3、已完成D轮融资的未上市盈利企业，发展前景广阔 岗位职责： 没有繁杂琐碎的条条框框，完美的人设并不存在 我们只希望你 工作时间专注投入，相信你也愿意进入优秀的平台与优秀的人共同学习、共同成长，携手敢想 敢做 敢拼 一同开拓电商软件领域的未来 任职要求： 1：善于沟通表达 2：能够快速融入积极向上的团队环境 3：内心有热情，眼中有梦想，行动有担当的人 福利待遇：六险一金【含商业保险】、话费补贴、交通补贴、电脑补贴、部门团建，下午茶点……均为标配 【薪资待遇】无责任底薪+高比例提成【行业领先】，五险一金，周末双休，轻松实现月入过万

岗位职责： 1.负责公司产品的线上线下销售与推广，初期由资深同事带教实操 2. 按市场营销计划开展区域销售工作，协同搭档完成团队销售目标 3. 主动开拓新客户及新市场，持续扩大产品覆盖范围与客户基数 4.策划并执行所辖区域的销售活动，提升品牌影响力与转化率 5.通过个人专属推广二维码开展线上销售，获取相应提成收益 任职要求： 1.不限学历，年龄18-28周岁，无经验可接受，应届生、实习生、退役军人优先 2. 具备良好沟通表达能力与亲和力，反应敏捷，善于人际互动 3.具备基础市场分析意识与客户服务意识，责任心强，抗压能力良好 4.认同团队协作理念，乐于学习成长，勇于接受挑战 5.接受规范培训流程，服从公司统一管理与工作安排

职位介绍： 1. 开发四季全品类女装的贴牌合作客户，重点拓展高端女装品牌、连锁店及精品店等渠道资源 2. 与主管共同制定阶段性月度销售目标并推动执行落地，积极参与公司举办的订货会相关活动 3. 具备良好的面对面沟通能力，协助客户现场选款及下单，负责样品送达或寄送，主导合同签署流程 4. 拓展与业务高度契合的新渠道资源，针对不同资源类型采用有效的转化策略，提升潜在资源转为客户成功率 5. 持续维护现有客户关系，保持良好互动与信任，定期安排回访，确保沟通顺畅高效 6. 熟练操作常用办公软件，能快速掌握ERP系统使用，可与生产部门对接订单排产及处理质量异常问题 任职要求： 1. 具备服装OEM/ODM销售经验，或拥有买手、品牌设计背景，具备甲方视角者更受青睐 2. 拥有品牌方、连锁门店、二级批发、电商或直播类客户资源者优先考虑 3. 热衷于销售工作，性格积极坚韧，具备目标感与耐心，条件特别突出者不限行业背景

岗位职责： 负责销售电信宽带套餐业务，销售各个品牌手机； 岗位要求： 年龄不限，经验不限； 要求外向开朗，能够主动销售； 一切以业绩为先；

岗位职责： 1、面向外贸企业、生产厂家、同行伙伴及跨境电商平台，推广公司优质的空运与海运服务资源； 2、积极挖掘有美国航线出货需求的潜在客户（以直客为主），通过电话、邮件、实地拜访等形式与客户建立联系，深入沟通并掌握其出运需求； 3、定期跟进客户情况，持续维护客户关系，促进长期合作，增强客户忠诚度； 4、衔接客户与公司内部操作、客服等执行团队，保障各环节信息传递准确高效； 5、完善客户资料管理，保持良好互动，树立公司专业可靠的品牌形象。 任职要求： 1、高中及以上学历； 2、具备较强的市场洞察力和团队协作意识，擅长人际沟通，能妥善处理各方关系； 3、拥有优秀的表达能力、谈判技巧及客户开拓能力，对销售岗位充满积极性与主动性； 4、了解跨境电商领域的空海运操作流程，具备客户资源者优先，有货运代理销售经验者优先。

岗位职责： 1、负责开发新客户资源，主动联系并沟通潜在客户，同时维护现有客户关系； 2、通过有效交流深入了解客户需求，推动销售目标达成； 3、每月跟进客户回款情况，积极落实公司制定的各项规章制度。 任职要求： 1、年龄24-34岁，具备较强的销售积极性与职业热情； 2、全日制大专及以上学历，管理、市场营销、物流等相关专业优先考虑； 3、具有2年以上工作经验，其中至少1年从事市场营销或相关领域工作； 4、掌握市场营销基本理论知识，拥有良好的客户服务意识、谈判能力，沟通表达能力强，善于分析问题，具备市场开拓能力，对行业动态和客户需求有敏锐判断力； 5、熟练操作OFFICE办公软件。 岗位薪资： 入职首月储备助理7350，转为客户助理后8057 半年后9000-13000/月，上不封顶 岗位福利： 1、依法享受法定节假日及带薪年假、婚假、病假等各类假期； 2、建立完善的内部竞聘与转岗机制，定期组织内部选拔； 3、提供系统化入职培训，采用老员工带教模式帮助新人快速融入； 4、公司按工作需求配置手机及电话卡，并依据绩效表现发放奖金； 5、如需外出拜访客户，公司将安排专车接送； 6、定期开展内部晋升竞聘 晋升通道：员工→经理→高级经理→总监

岗位职责： 1、开拓新客户资源，保持与现有客户的稳定联系； 2、协同公司推进各项计划并达成销售业绩指标； 3、定期与合作客户交流互动，持续巩固长期合作关系； 4、落实上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、对销售工作充满热情，具备吃苦耐劳和抗压能力，积极主动，富有团队协作意识； 2、拥有较强的学习能力与出色的沟通技巧； 3、大专学历的应届毕业生可优先录用； 工作时间： 上午：9:20-12:20，下午13:50-19:00 公司福利： 1. 年终发放丰厚奖金；提供五险一金；管理层享有月度分红激励； 2. 按国家规定缴纳社会保险；享受法定节假日休假待遇； 3. 建立完善的培训机制，提供全面的在职成长支持； 4. 提供广阔的发展平台，根据员工兴趣与发展意向定制职业晋升路径； 5. 每周享有一次丰富下午茶，每月设有部门聚餐预算，并举办形式多样的生日庆祝活动； 6. 每月向员工父母发放感恩金； 7. 公司定期组织内容丰富的团队建设活动

岗位职责: 1.与研发团队保持密切沟通，发掘具备专利潜力的技术方案，并完成相应技术交底材料的撰写。 2. 独立开展专利检索、技术分析、申请文件编写及审查意见回应等相关工作。 3. 参与研发项目的专利布局设计，提供专业的知识产权建议与支持。 4. 监测同行动态，收集并分析竞争企业专利信息，定期输出分析报告。 5. 配合开展产品相关的专利调查及风险预警评估任务。 任职要求: 1. 拥有医药或相关专业背景，了解知识产权业务流程。 2. 精通专利检索与分析方法，具备独立撰写专利文件及答复审查意见的能力。 3. 具备良好的沟通能力，能够与研发人员顺畅协作。 4. 工作严谨细致，思维条理清晰，责任心强且具备良好保密意识。 5. 具备较强的英文阅读能力，可熟练处理中英文技术文档。

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招聘：生产助理 薪资：5千~6千 职责描述： 1，钣金车间生产订单计划跟踪； 2，钣金车间生产前期根据公司生产计划做好完整的日、周、月生产计划，结合实际情况及时调整； 3，产能规划，结合公司要求出货产能跟进达成&优化； 4，物料进度跟进，物料调度、物料的控制（坏料控制和正常进出料控制）； 5，对生产&物料异常及时跟进&沟通协调处理，确保如期出货； 6，对工厂生产加工配件算料，保证配件的及时。 7、完成车间主任交办的其他事项工作处理。 任职要求： 1，大专以上学历，有丰富经验可放宽， 2，1-3年生产跟单以上经验， 3，熟悉生产流程，工序&车位排布， 4，对物料熟悉， 5，熟练办公软件，尤其excel， 6，思路清晰有条理，做事细致、按规灵活。

岗位说明： 1. 掌握建筑、工贸、化工等领域国家及地方相关安全法律法规与标准要求，负责企业安全生产标准化建设及ISO14001、ISO45001管理体系的建立、运行与全过程监督。 2. 牵头完善安全生产、环境与职业健康管理体系的具体实施方案，监督并指导项目或单位内专职安全监管人员履行职责，保障安全管理组织体系规范运作； 3. 牵头制定并推动落实全员安全生产责任制实施细则，依据上级单位部署，健全企业安全目标考核机制，监督安全目标实施情况，并出具考核评估意见。 4. 牵头构建企业安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，制定可操作的执行措施，确保“双控”机制落地见效； 5. 参与施工方案、安全操作规程及安全管理制度的编制与审查工作，提供专业技术建议，确保技术文件符合法规要求且具备实际执行效力； 6. 组织开展企业内部安全生产教育与应急培训工作，制定并推进实施年度安全培训计划； 7. 熟知建筑工程、工贸行业重大事故隐患判定依据，督导、检查并协助单位开展安全隐患整治与重大风险治理，及时消除事故隐患，提出改进性安全管理建议； 8. 牵头编制企业级应急救援预案，健全应急管理组织体系，制定年度演练计划，组织并参与应急演练活动，监督下属项目按计划落实演练任务； 9. 依法依规及时、准确上报生产安全事故信息，参与事故调查与处置工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，安全工程、电气仪控、机械、土木工程等相关专业毕业； 2. 具备10年以上工程施工项目安全管理工作经历，5年以上安全主管或安全经理岗位经验，须持有注册安全工程师资格证书（硬性条件），熟练使用OFFICE等办公软件； 3. 责任意识强，坚持原则，具备优秀的组织协调、管理能力及良好的口头与书面表达能力，熟悉国家和地方关于建筑工程、工贸行业安全法规与标准，具有扎实的现场管理实践经验和系统的安全理论基础； 4. 熟悉安全生产标准化体系、ISO45001、ISO14001管理体系运作流程，掌握安全生产标准化示范工地、达标企业创建流程及相关内外部审核知识。 需长期出差开展项目巡查或根据需要短期驻场支持。

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北京通告，招5月15-17号车展导购协助人员，要求 18～35 岁之间，不能染发烫发，不能太个性。穿着干净利落，一身黑（黑色上衣，黑色裤子，黑色鞋子）听从安排，聪明机灵踏实干活。耍滑勿扰。要求善于沟通交流，热情大方。有导购经验优先。室外介意勿扰。 工作内容：签到引导，协助销售卖车等等。 工作时间： 8:00-18:00，每天200元不管饭。 三天必须连续都能干，不能连续干的勿扰。 工作地点：首钢园 （不备鸽子，，。）。

1.年龄不限，满十八即可 2.性格开朗，善于沟通，执行能力强 3.能接受长期/短期，工作自由 4.线上/线下都可以推广，有经验者优先

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带薪休假买五险免费团建不打卡地点就近岗位福利: 1,无责底薪4000元+绩效4k+高额奖金,试用期薪资不打折,人均1.2w+,上不封顶!!! 2,月休六天,工作时间10点-6点,3,缴纳五险,定期团建,节日惊喜,上升空间无限。 岗位职责:1负责体彩站点建设相关工作的协调与执行2协助完成站点选址,资料准备及后续支持工作接受小白,师傅一对一带教,成长速度快有意向者联系我到公司面谈

1月开业，新店急招人员，欢迎了解 1、薪资模式：按销售额30-40%提成，另享奖金，人均月收入约8000元； 2、发薪时间：每月15日准时发放； 3、提供住宿：居住环境为三室一厅，生活设施齐全，居家氛围良好。 ②【工作内容】 1、公司分配成熟客户资源，负责指定区域内老客户的维护与跟进；通过日常沟通与优质服务，稳定并提升大客户合作粘性，推动持续复购。 2、工作区域范围6公里内，主要覆盖各居民小区、住宅区、个体商户、企事业单位、幼儿园及其他机构；日常工作包含地推、促销、销售等（早晨送奶1-2小时，其余时间自主安排免费试吃推广及鲜羊奶销售）。 3、新员工入职由主管亲自带教，并配备专人指导，全程帮扶成长。 4、工作时间灵活，每日上午7点至10点，下午4点至9点，中午有5小时自由休息时间；每周日固定休息，法定节假日均按规定放假。 ③【任职要求】 1、踏实肯干，积极进取，不满足于现状； 2、保持学习心态，主动提升各项业务能力； 年龄要求：18-48岁 晋升通道：组员→组长→主管→经理→大区域经理 工作地点：台州市（临海、温岭、椒江、黄岩）共4家门店

岗位职责：1.负责区域渠道开发与管理，拓展代理商、经销商及合作伙伴资源，完成年度销售目标2. 制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广，提升品牌渠道覆盖率3. 定期走访渠道客户，收集市场反馈与竞品信息，协同产品与市场部门优化渠道支持方案4. 管理渠道销售数据，分析动销情况与库存健康度，及时调整政策与激励措施 5. 协同内部销售、运营、财务团队，保障合同履约、回款及时及售后服务闭环 任职要求： 1.具备渠道销售相关工作经验，经验要求：不限（如实际有经验者优先） 2. 最低学历：不限（中专/技校及以上学历者更佳） 3.具备良好的沟通协调能力、市场敏感度及客户服务意识 4.能适应短期出差，具备独立开展区域渠道工作的执行力与责任心 5.熟悉行业信息者优先（请企业补充具体行业，如建材、IT、快消等）

岗位职责： 1、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管； 2、负责给客户发产品信息报价发送及电话访问； 3、负责收集、整理、归纳市场行情，提出分析报告； 4、协助销售经理做好经理交代的工作 任职资格： 1、专科以上学历； 2、从事过销售助理或统计类工作者优先考虑； 3、做事认真、细心、负责，可以主动去完成工作； 4、熟练使用office等办公软件； 5、具有服务意识，能适应较大的工作压力； 6、机敏灵活，具有较强的沟通协调能力

我们是财税公司，做会计服务代理记账的。招聘财务销售，不用做账，只要了解代账产品 财税市场很大，不要担心没有经验，公司提供带薪培训 薪资 无责4000+提成(薪资也可以面谈） 五险+节假日福利+团建 完成业绩可带薪双休 工作时间 8.30-17.30(中间午休一小时半) 工作内容 负责电话或者微信和客户沟通他的需求(代理记账，税务，工商注册，变更等)维护老客户，建立良好关系 福利 福利 福利 1.国家法定节假日，带薪休息 2.节假日公司发放礼品 3.一个月一次团建，聚餐 真诚邀请各业销售精英的加入！你将会得到一份事业和金钱的不同收获

岗位职责： 1、通过电话沟通开发并维护潜在客户，添加微信，邀约面谈，进行商务洽谈并促成签约，达成业绩目标，同时为客户提供持续的法律服务支持； 2、与客户保持长期稳定的合作关系，推动深度合作及后续续单转化； 3、进入法律行业将系统接触各类法律知识，拓宽个人知识体系，提升法律素养，掌握实用技能，对今后的工作与生活均具有积极意义； 4、熟练使用基础办公软件操作 任职要求： 1、具备电销或销售相关经验者优先考虑； 2、普通话流利，性格外向，工作态度积极主动，责任心强，执行力高； 3、具备良好的团队协作意识，富有亲和力，主动性佳，能承受工作压力，追求卓越成果； 4、热爱销售岗位，渴望挑战高收入，有意愿成长为分公司合伙人，具备强烈的自我驱动和创业心态。 【薪酬待遇】 1、设有月度奖金、季度奖金、团队激励奖金、年终奖金等多项奖励机制 2、缴纳五险，享受带薪年假，定期举办生日会、团建旅游，提供日常下午茶、公司聚餐及年会活动，节日发放福利礼品；办公区配备咖啡机、微波炉等便利设施 3、提供全面的内外部培训体系，涵盖专业销售技能训练及系统的晋升通道，新员工享有专人带教指导 4、办公环境舒适，团队氛围积极向上，管理机制公开透明，人际关系简单融洽 5、公司统一提供客户资源，客户关系清晰，成交流程顺畅，支持当月开单 6、全体成员均可享受上述福利政策及国家规定的法定节假日

岗位职责： 1、通过电话沟通开发并维护潜在客户，添加微信，邀约面谈，进行商务洽谈并促成签约，达成业绩目标，同时为客户提供持续的法律服务支持； 2、与客户保持长期稳定的合作关系，推动深度合作与持续成交。 3、进入法律行业将系统学习相关法律知识，拓宽个人知识体系，提升法律素养，掌握实用技能，对个人未来发展大有裨益； 4、熟练使用基础办公软件。 任职要求： 1、具备电销或销售从业经验者优先考虑； 2、普通话流利，性格外向，工作主动积极，态度认真，执行力强； 3、具有良好的团队协作意识，富有亲和力，具备较强的自主性和抗压能力，乐于创造价值； 4、热爱销售岗位，渴望高收入，有志向成为法之道分公司合伙人，内心具备强烈的创业动力。 【薪酬待遇】 1、底薪+提成，享有月度奖、季度奖、团队奖、年终奖等多项激励； 2、五险，带薪年假，生日会，团建旅游，定期下午茶，公司聚餐，年度晚会，节日礼品；配备咖啡机、微波炉等便利设施； 3、提供全面的内外部培训机制，专业销售能力培训及清晰晋升通道，新员工享一对一带教； 4、办公环境舒适，团队氛围积极向上，制度公开透明，人际关系简单融洽； 5、公司提供精准客户资源，客户对接顺畅，成单周期短，当月即可开单； 6、全体成员享受上述福利及国家法定节假日

岗位福利：专业团队带教培训，导师引领开发客户，面对面沟通洽谈！ 浙江华企，深耕互联网十余年，平台实力雄厚！收入上不封顶，诚邀阳光进取人才加入，消极懒散者勿扰，热爱篮球者优先考虑，在这里你有机会实现财富自由！购车、置业离你不远！ 浙江华企信息科技有限公司成立于2014年3月，总部坐落于长三角核心城市、世界互联网大会永久会址——浙江嘉兴。历经多年市场沉淀，广受认可并快速扩张，已在宁波、合肥、沈阳、台州、杭州、江苏设立分公司及运营网点，现有员工超400人，是江浙沪地区领先的企业服务提供商之一。公司11年来专注于为各类企业提供高品质的互联网与电子商务相关产品及服务！ 招聘对象及要求： 1. 年龄20-25岁，喜爱篮球、热衷运动者优先！ 2. 大专及以上学历（含），专业不限 3. 自信乐观、富有激情、踏实肯干、品行端正，敢于突破自我 4. 学习能力强，善于表达沟通，具备良好抗压能力 岗位职责： 1. 在部门主管指导下完成本职工作，并能独立应对和解决所负责任务； 2. 搜集潜在客户信息，挖掘客户需求与合作意向，清晰介绍公司产品（外贸独立站、谷歌推广、企业宣传片等）优势与特点； 3. 为客户提供专业解答，促成共识，达成合作；持续维护客户关系； 4. 定期跟进客户，保持高效互动与沟通 在浙江华企这个充满朝气的成长平台上，我们设有丰厚激励机制：业绩达标享海外旅游、月度奖励、年终奖金、成单奖励等多重回馈！ 完善的薪酬体系 薪资构成：无责任底薪4000元＋阶梯式提成（多劳多得）＋住房补贴（500元/月）＋话费补贴300元+月度奖金＋年终分红（3-5万）＋五险一金、带薪休假等多项福利，本科及以上学历底薪额外增加500元！ 人性化的职场氛围 倡导开放、平等、自主的协作关系，营造轻松灵活的工作环境，组织多样文娱活动，助力员工充分释放潜能。公司为每位新人配备一对一导师指导转正流程，帮助快速融入、尽早转正，全面施展才华与智慧！在这里晋升路径明确，成长靠实力，发展看努力！ 江浙沪地区具影响力的企业信息化服务标杆之一，致力于推动互联网价值升级。你将深入接触IT外包企业的成熟运营模式。 这里有挑战，更有机遇！ 这里有未知，更蕴藏无限可能！ 这里有热血奋进、斗志昂扬的伙伴，让工作成为享受，用勤奋与才智彰显真正实力！

薪资4000-15000，福利：五险、提供住宿、年终奖金、节日红包、免费外出培训（培训费用1w-2w，公司全额承担）、团建及旅游活动等。 薪资结构=基本工资+课时费+业绩提成+全勤奖+各类补贴。 教练/助教：具备基础体育技能者优先，踏实肯干，充满青春活力，可接受零经验人员，提供免费系统培训。 课程顾问/销售：底薪加高额提成（提成无上限），提供岗前带薪培训及定期销售能力进阶提升。 前台/客服：形象良好，气质出众，沟通亲和，普通话标准，熟练操作常用办公软件。

【岗位职责】 维护老客户，做好日常推荐和复购跟进。 工作简单轻松，零基础也能快速上手。 【职位要求】 年龄不限，男女不限，学历不限。 只要踏实肯干，想多赚钱，有服务意识。 有无经验均可，新手一对一带教。 【工作时间】 每日工作8小时，正常白班，不出差。 【薪资福利】 综合月薪4000-8000元，高额提成，多劳多得，上不封顶。 工资每月准时发放，绝不托欠。 月休4天，工作氛围轻松

要有责任心 吃苦耐劳 五险