工作时间：早8点半到下午6点，午休两个小时 年龄要求：20-56岁，男女都可以 月休四天，随时有事可以调休

岗位职责： 1、配合人事主管完成人事行政相关工作； 2、协助开展账号的注册、登记及日常维护； 3、负责公司考勤数据的统计与管理； 4、负责办公室日常接待及相关事务管理； 5、完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1. 大专及以上学历； 2. 优秀应届毕业生，对跨境电商领域有热情者可优先考虑； 3. 熟练掌握计算机操作，精通EXCEL及PS软件使用； 4. 思维敏捷，性格坦率，乐观开朗，具备良好的沟通与学习能力。 职位福利：全勤奖、带薪年假、加班补贴、绩效奖金、弹性工作制、年底双薪、六险一金 职位亮点：六险 年底双薪 绩效奖金

因公司扩展，特招聘需要做业务的办公室文员 岗位职责:家政规划，文员，派单 工资8000-30000看能力定，上不封顶， 年龄50岁以下，新手有人带上班早9晚6，有午休2小时包吃包住 另外想改行做家政的、或者工作不顺心的，准备跳槽的，薪资不理想的、月嫂，育婴早教讲师等等，有想做的宝子，进来沟通

工作内容： 1、在集团总裁直接指导下，聚焦某事业部开展经营优化与管理提升工作； 2、参与智能制造建设、业务运营推进及产品项目孵化等核心项目的调研分析、问题洞察以及解决方案的制定与实施； 3、作为项目主导人参与生产流程改进、产品升级、工艺优化及客户服务质量提升等相关项目，提出切实可行的改进建议，并协助相关部门完成优化落地 任职资格： 1、本科及以上学历，理工类专业背景，机械设计、机械电子、智能制造、微电子、电子信息工程等机械电子相关专业优先考虑； 2、具备1-3年工作经验，有PCB行业从业经历者优先； 3、对经营管理、机械电子技术及智能制造领域具有强烈兴趣； 4、具备出色的战略思考能力、经营意识和团队领导力，能够推动团队达成战略目标

【岗位职责】 1. 负责欧洲本土平台店铺的助理工作（mano、乐华），协助运营管理平台账户，保障账号健康稳定发展。 2. 负责产品开发、维护订单、回复邮件等相关工作。 3. 根据公司总体运营策略及销量目标制定运营计划，与上级沟通运营策略，执行落地，完成业绩任务。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，或具备法语能力者优先。 2. 有欧洲平台运营经验优先，或者有跨境电商平台运营经验、开发经验；会使用马帮，具备较强的学习能力，熟练掌握表格技能。 3. 执行力强，能高效推进运营计划落地。 4. 具备强烈的责任心和上进心，工作积极主动。 【工作时间】 早上：09:00-12:30，午休1.5小时；下午：14:00-18:30。 【福利待遇】 1. 薪资结构：固定部分（基本工资+岗位津贴）+ 浮动部分（提成奖金+全勤奖）。 2. 社会保障：五险。 3. 休假制度：大小周。 4. 团队建设：不定期提供下午茶，日常零食饮料雪糕。 5. 办公环境：舒适宽松、干净整洁、阳光充足。 6. 生活人文：附近全是商圈，楼下就是有各种吃的。 7. 交通便利：[龙城广场】地铁站(3号线)，出地铁步行2分钟即可到达。 公司地址：深圳市龙岗区龙岗大道4012号恒昌商务大厦806。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待工作 3. 统计汇总基础数据，制作简单报表，确保信息准确及时 4. 管理办公用品申领与库存，保障行政事务有序运转 5. 配合部门完成其他临时性行政支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备基础办公礼仪，形象得体，亲和力佳 5. 有文员或行政类实习经验者优先

工作内容： 1、执行日常前台行政任务，包括文件处理和记录维护以及人事管理 2、熟悉文控相关工作 3、支持团队行政事务，确保办公流程的顺畅进行； 4、参与公司内部会议的组织和记录工作。 岗位要求： 1、具备良好的组织和沟通能力； 2、能够独立完成任务，具有较强的责任心； 3、适应快节奏工作环境，能够高效地处理多任务。 4、长相甜美，随机应变能力强 5、电脑办公软件操作熟练

一、招聘岗位 养殖工人（多人） 二、工作内容 1. 负责鱼类日常投喂、养殖池清洁冲洗等基础养殖工作； 2. 执行3班倒值班制度（2人一班），做好养殖区域日常巡查与记录； 3. 配合完成养殖相关辅助工作，流程简单易操作。 三、上班时间 3班倒（2人一班），具体排班根据厂区安排调整 四、薪资福利 -基础薪资：5000元/月，每月15号准时发放； -额外奖励：在厂过年至正月十五后，多发半个月工资；工作满1年，发放1个月工资作为年终奖； -食宿保障：包吃包住，提供单人宿舍，生活便利； -其他：工作简单易上手，无经验也可快速适应。 五、招聘条件 1. 年龄55岁以下，身体健康，无重大疾病及传染性疾病； 2. 工作认真负责，有较强的责任心和执行力； 3. 无相关工作经验均可，厂区提供简单培训； 4. 夫妻工优先录用，可协调排班与住宿。 六、上班地址 江西省井冈山市养殖厂（具体地址可电话咨询） 七、联系方式 联系人：陈先生 联系电话： 提示：有意者可直接电话沟通，沟通时可说明“应聘养殖工人”，夫妻工可提前告知以便协调~

搅拌站调度操作，2年以上调度经验，待遇7000+面议

工作内容: 注：衣服都是机洗，不用手洗。 1.分拣学生脏衣物，检查口袋是否有物品，衣服是否有破损，清点数量，登记，写标签。 2.分拣干净衣服，检查衣物是否清洗干净，是否破损，根据数据分捡相对应的衣服，打包装袋。 工作待遇： 1.月薪6500～7500，单休，固定薪资五千，加班费25.4元/小时，饭补1150元，提供两人间宿舍。 招聘要求： 1.身体健康，无不良嗜好，服从安排，接受加班，接受两班倒。 2.身高160以上，会开车最好。

搅拌站调度操作，2年以上调度经验，待遇7000+面议

深圳市南山区深圳市人才研修院招绿化修剪工2人，需要有一定的审美，会修剪花镜、绿篱，花灌木等。待遇4200元/月，管住，月休4天。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3. 协助部门完成会议安排、纪要撰写及办公用品管理 4. 办理员工入职、离职等基础人事手续支持 5. 完成领导交办的其他行政事务性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备1年以上文员或行政助理相关工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

【工作内容】 1、依托公司资源运营，负责视频发布； 2、仅需发布即可； 3、每日办公3—5分钟； 4、岗位长期可做； 5、手机办公，时间自由。 【薪资待遇】 综合日收入100—200元，多劳多得。 【公司承诺】 全程免费，不向求职者收取费用。

【工作内容】 1、利用公司资源运营，把视频进行发布； 2、只需要发布； 3、每日3—5分钟； 4、长期稳定可做； 5、手机办公，随时可做。 【薪资待遇】 综合日收入100—200元（多劳多得）。 【公司承诺】 不收取求职者任何费用，全程免费。

主要是贴座椅加热垫。活好干轻松不累，来就能干 长白班早8:00到晚8:30。 18-45周岁 坐岗 三天之后，一天一开 提供住宿包工作餐 感兴趣的可以直接找我咨询

要求无不良嗜好，服从管理，有驾照

【岗位职责】 1. 处理进出境进料机和航班的数据。 2. 遇到异常情况时与各职能部门跟进，并将信息传递给相关职能部门。 3. 快速、准确地响应海关要求，并应用到业务中。 4. 解决异常情况，并向值班经理提供解决方案。 5. 完成岗位分配的日常任务，并核实 DM 的日常处理是否符合标准程序。 6. 遵守 IE 设置的包裹流的数据流，详细为分拣前/后数据准备，扫描数据处理，DWS 数据处理，差异处理。 【岗位要求】 1. 年龄 30 岁...

【岗位职责】 1、负责日常核对海外仓出入库数据变动情况，及时在金蝶云星空系统中录入调拨单据，并同步核查供应链下各海外仓库的库存信息； 2、负责每月物流对账工作，包括但不限于头程物流费用、海外仓各项服务费用的核对与确认； 3、负责亚马逊等各平台对应信用卡的报销处理，及时归集整理报销明细资料，建立统计台账，便于运营及财务等相关职能部门查询报销进度； 4、负责每月运营人员提成的核算工作； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备3年以上跨境电商领域物流或商务相关工作经验，能熟练使用EXCEL函数高效处理大量数据； 2、具有较强的学习能力与应变能力，能快速适应公司业务节奏及发展变化； 3、具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能够与各部门保持有效协同与配合。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成基础数据录入、报表整理等文职类辅助工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本计算机操作能力 4. 学历不限，有前台或行政相关工作经验者优先 5.服从安排，具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境

一、人事工作 1. 对来访客人做好接待、登记、引导工作，及时通知被访人员； 2. 负责公司快递、信件、包裹的收发工作； 3. 保持公司前台、会议室、接待室等办公区域卫生和资产设备的良好运转，展示公司良好形象； 4. 根据公司招聘计划，进行人员招聘； 5. 负责相关人事工作，如档案、员工入离转调等手续办理、入职培训、员工劳动合同、社保、员工关系以及内外联络工作等操作； 6. 负责行政部的日常工作，各项布告、通知的拟定撰写及公布组织文化活动； 7. 协助上级完善和执行公司各项人事行政管理及薪酬绩效制度，负责公司日常考勤，统计与监察、请休假的管理，确保各部门正常运作； 8. 负责公司企业文化、政策的宣导落地，各类规章制度的执行及团队建设工作，负责公司资质及国家补贴项目的申报； 9. 完成上级安排的其他人事事务工作。 二、行政工作 1. 日常办公环境、办公设备维护、办公用品采购及公司资产管理。 2. 行政后勤相关费用申请。 3. 负责团建活动、福利活动的组织、沟通执行。 4. 负责消防安全检查 安监办检查 企业每季度自查自报 5. 部门其他日常行政事务工作。 【任职资格】 1. 中专及以上学历，人力资源管理、工商管理、行政管理相关专业优先； 2、五官端正，形象气质佳，身高160以上，具有良好的沟通能力， 3. 工作积极主动，熟悉办公软件操作，具备良好的文笔能力，优秀的表达与沟通能力； 4. 有良好的自驱力及服务意识，具备强烈的责任感，事业心，耐心、细致，以及严谨的逻辑思维能力； 5,、需要有驾照，会开车的优先； 薪资待遇： 1,、上班时间：8：30-17：30，单休； 2、法定节假日放假，满一年年假3天，入职可购买五险一金 3、包吃两餐，包住

岗位职责： 1、负责客户信息的归档维护及系统数据更新； 2、出货单据打印与订单核对，完成打包并装入封口袋； 3、完成主管安排的其他相关工作。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历； 2、熟练使用办公软件，工作态度端正，细致耐心，具备主动性； 3、具有良好的团队协作意识和沟通协调能力； 4、应届大专以上学历毕业生可择优培养。 公司福利待遇：包吃包住（每日三餐免费，每周七天供应）；宿舍配备空调、热水器，享受带薪年假，额外带薪休假补贴，五险一金，每年提供免费健康体检；定期举办生日会、发放节日礼品、组织部门聚餐及团队建设活动；设有合唱团、篮球队、文学社等丰富社团，欢迎您的加入，携手共筑美好未来！

一、财务团队的文化： 1. 使命：在实现全体成员物质与精神双重幸福的基础上，以数智化、现场化、专业化且有温度的财税服务，助力企业达成高收益目标，积极促进中国财务管理行业水平的进步，让社会因我们的努力而更加美好。 2. 愿景：（1）远期：建设奋斗者的幸福家园，成为AI时代下财税服务领域的创新标杆；（2）中期：至2027年6月，发展为兆驰集团内部员工幸福与客户满意兼具的示范性部门。 3. 价值观：求实、创新、担当、分享。 4. 文化传播载体：财务未来·精益创新研学社。 二、岗位职责： 1. 统筹管理兆驰集团核算部整体工作，涵盖日常账务处理、月度及年度结账、财务数据分析，主导部门数字化建设，并负责上市公司财务信息披露及向国资系统报送相关数据； 2. 研究国内外会计准则差异，掌握税法变化，建立海外公司财务报表体系； 3. 统管国内与海外各主体财务运作，构建境外核算架构并优化其业务流程； 4. 解读适用于境内外公司的涉财合规制度文件； 5. 制定并推动境内外财务管理制度落地实施，通过信息系统实现标准化运行； 6. 协助海外子公司完成各类财务审计工作，保障合规运营；协同境外财务顾问解决跨境核算难题，提升信息传递效率； 7. 跟踪海外当地政府关于企业融资的相关政策，协调当地银行等金融机构事务。 三、任职要求： 1. 认同兆驰股份财务团队文化理念，具备持续学习意识，愿意坚持每日阅读与自我提升； 2. 财会、金融、经济或相关专业本科及以上学历，具有系统的财务理论知识，持有注册会计师资格者优先； 3. 具备国际会计实务经验，熟悉越南、新加坡、墨西哥、波兰等地财务操作者优先考虑； 4. 英语可作为日常工作交流语言； 5. 具备组织协调能力、宣传推广能力或AI编程背景者优先； 6. 熟练操作SAP系统者优先； 7. 根据公司战略发展需要，能够接受集团内部跨区域岗位调动。 （综合年薪：40W+（含月薪与年终奖金）） 温馨提示： 若您对本职位抱有热情，欢迎关注文化宣传公众号发布的《财务的道德内核：作为人何为正确？》、《财务的品质内核：真实是财务的良心》、《财务的价值内核——有用才是硬道理》、《精益创新降本增效的兆驰实践》、《迈开腿张开嘴的兆驰财务实践》、《大厂精英都在用的铁三角工作法》等文章，以及视频合集《财务人应该怎么活？》、《找回使命的力量，重燃团队的斗魂》。 如您在深入阅读后，认同兆驰财务团队的文化追求与发展路径，并经审慎思考仍愿加入我们，我们将诚挚期待您的到来。让我们共同追寻个人幸福，携手推动兆驰股份实现高收益，合力提升财务行业的整体水准，让社会因我们的奋斗而更美好。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

岗位职责 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 任职资格 1、专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】 薪资待遇 1、薪酬待遇 收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 新手培养期： 本科学历最高薪酬9000元 ：底薪补贴绩效6000+ 3000职务绩效； 大专学历最高薪酬8000元：底薪补贴绩效5000+ 3000职务绩效； 高中学历最高薪酬7000元：底薪补贴绩效4000+ 3000职务绩效； 发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗A2（6000）-A7（11000）+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！ 明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计，提供真实、完整的财务资料 5. 管理银行账户及资金收付，确保资金安全与合规 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限 2.具备会计工作经验，熟悉国家财税法规 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨，具备较强的责任心与沟通能力

【岗位职责】 1. 协助税务主管完成月度/季度税务申报数据的整理、核对与初步校验，确保数据准确无误。 2. 负责税务申报资料的打印、分类装订及归档管理，建立清晰的文件索引体系。 3. 配合团队完成日常行政事务，包括文件传递、表格录入等基础工作，保障部门流程顺畅。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，财务、会计或相关专业优先，具备基础财务知识者优先。 2. 熟练使用Office办公软件（Excel/Word），能高效完...

岗位职责： 1.负责日常财务核算工作，确保账务处理准确及时 2.编制和审核各类财务报表，保证数据真实完整 3.按时完成税务申报及发票管理工作，确保合规操作 4.协助进行成本控制与费用分析，提供财务决策支持 5.管理公司往来款项，定期开展账目核对与清理 任职要求： 1.具备会计相关专业背景，持有会计从业资格证书优先 2.熟悉国家财税法规及企业会计准则 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4.工作细致严谨，具备良好的沟通能力和团队协作意识 5.有企业全盘账务处理经验者优先考虑

岗位职责： 1、核对应收账款明细，编制客户对账单，跟进回款进度，完成收款确认与账务核销； 2、每日维护回款台账，每周更新账龄分析报表； 3、针对逾期未付款客户，确保每周至少发起一次催收，并记录催收进展； 4、依据合同约定流程提交停票申请； 5、引导并协助客户完成线上付款操作； 6、完成上级安排的其他相关工作。 任职资格： 1、年龄22-40岁； 2、高中及以上学历； 3、具备1年以上同类岗位工作经验，有本行业背景者优先考虑； 4、性格积极外向，具备良好的沟通能力、协作精神及基础学习能力。 公司福利： 1、入职即为员工缴纳五险一金，非深圳户籍享受二档医保，外勤人员额外享有意外保险； 2、提供公司附近住宿，通勤时间约20分钟，步行距离约5个公交站，房间可做饭，减轻租房负担； 3、定期组织丰富多彩的文体及团建活动； 4、员工生日、妇女节、春节值班、端午节、中秋节等节日均享福利礼品或现金红包； 5、每年农历新年开工日发放开工利是； 6、享有国内及出境旅游福利，拓宽视野，体验多元文化； 7、设立多元化评优奖励制度，奖金直接发放，实用高效； 8、提供丰厚的节日津贴与年终奖，以现金形式发放，更具灵活性； 9、为新入职员工配备经验丰富的导师，帮助快速适应工作环境与团队氛围； 10、工作满一年及以上员工可享受带薪年休假； 11、司龄满两年起享受司龄工资，随服务年限逐年增长； 12、每季度向各部门发放团队活动经费，自主组织活动，费用由公司承担； 13、办公区配置全自动按摩椅，供员工休息时免费使用，缓解工作疲劳； 14、配备冰箱、微波炉等设施，全体员工均可使用，方便日常用餐； 15、成立公司羽毛球队，每月定期开展羽毛球运动； 16、常备常用应急药品，满足突发性健康需求； 17、设立长期服务奖励机制，服务时间越长，享有的福利待遇越优厚。

【岗位职责】 你的主线任务：成为餐饮老板最信赖的“食材合伙人” 1. 拓市场，联商户：扎根所在城市的餐饮生态，协助本地餐厅老板掌握“美菜商城”的使用技巧，推动他们高效完成线上采购，与客户建立长期稳固的合作关系。 2. 强服务，解难题：全程跟进订单履约流程，担任客户的“贴心服务专员”。及时响应各类突发问题（如“菜品何时送达？”），凭借快速反应能力将突发状况转化为客户信赖，提升用户粘性。 3. 精分析，推方案：洞察不同餐厅的运营特点（如烧烤店、火锅店等），化身“采购顾问”，量身推荐高性价比商品组合，制定专属采购策略，在助力客户降本增效的同时，达成个人业绩目标，实现协同共赢。 4. 育能力，促成长：这是一段不断进阶的职业旅程。你将参与多岗位实践锻炼，从独立胜任业务，到未来具备带队作战的能力，为成长为全面发展的区域核心人才打下坚实基础。 【任职资格】 我们期待这样的“未来合伙人”： 1. 毕业时间匹配：面向2025届、2026届专科/本科毕业生，专业不限，我们更关注你的成长潜力与发展意愿。 2. 心怀农业情结：无需出身农村，但若你对“助力农户增收”或“提升国民餐桌品质”抱有认同与热情，便与我们的使命不谋而合。即便现在尚未感知，加入后也定会被这份事业所感染。 3. 充满斗志与追求：我们需要的是主动出击、渴望突破的同行者，而非安于现状的旁观者。你必须具备强烈的成就动机——那种“无论如何都要把事做成”的决心与激情。