材料询价，日常工作安排及文职类。

招办公室文员

归档资料，接待来访人员

文员 早10.30晚18.30 工作内容：负责对接各部门的负责人，处理员工的问题 需要会做表格，开会前准备通知，开会记录，开会人员 做好登记 无责底薪三千加二百全勤

综合办公室文员负责文件管理、办公用品采购、日程与会议安排、通讯处理、信息搜集报告、数据录入及行政事务协调等工作，确保办公室日常运营顺畅。 1. 文件管理：负责文件的收集、分类、整理、归档，维护文件索引和档案记录，确保文件易于查找和信息安全。 2. 办公用品管理：协调办公用品采购，与供应商协商，比较价格和质量，记录库存信息，及时补充库存。 3. 日程与会议管理：协助安排日程和会议，预定会议室，发送会议邀请，准备会议材料，记录并分发会议纪要。 4. 通讯处理：处理电话和邮件，专业接待来电咨询，转接电话，收取、递送邮件，回复和处理电子邮件。 5. 信息搜集与报告编制：搜集整理与办公室运营相关的信息，阅读和整理报告等资料，提供摘要和总结，编写和准备报告、备忘录等文件。 6. 数据录入与数据库管理：承担数据录入工作，更新办公室数据信息，维护数据库安全，根据需求生成和导出报表。 7. 行政事务协调：协调内部各部门之间的工作，传达上级指示和部门需求。协助处理员工考勤、休假等事务，执行办公室相关政策和工作流程。 8. 接待与来访安排：礼貌接待访客，通知内部相关人员，安排访客的会议室、交通和住宿等。

文职一名，性别:，年龄，22至30岁，形象好，沟通协调能力佳会开车，工资5000至8000元

文职一名，，，年龄，22至30岁，形象好，沟通协调能力佳会开车，工资5000至8000元

办公室文员3名，要求电脑熟悉，整理文档资料有工作经验优先，要求有驾驶证，30岁以下，上班每个星期双休，工资试用期一个月3500元，一个月以后4000元左右加提成，联系人，鱼总，电话，上班地点西山区百集龙B栋906

办公室负责招待客人

服务员

昆明西山区，2号找电梯顶班一个，120一天，顶完结账

【招聘｜兼职直播主播（本地课程团购）】 我们是谁：
本地实体教育机构，有真实校区、有真实课程，主要面向5–孩子。
目前通过抖音/视频号直播，主要推广美术课程， 附带了解托管班，幼小衔接，阅读与写作等其他课程。 为家长提供一次「先了解、再决定」的到店机会。 一、【工作内容】 1.在抖音/视频号进行直播，介绍体验课程（以引流到店为主） 2.按提供的直播脚本讲解课程亮点，与家长互动、答疑 3.引导家长购买课程团购券（不强推、不夸大） 4.配合负责人复盘直播效果，优化话术 5.不负责私聊成交、不做售后 二、【我们希望你具备】 1.普通话标准，表达清楚，有亲和力 2.敢上镜，能自然对镜头说话（可接受轻微紧张） 3.有耐心，理解家长对孩子教育的关注与焦虑 4.有责任感，能按约定时间稳定直播 5.有直播经验者优先；无经验可培训，但需配合试播 （不要求粉丝量、不要求才艺型主播） 三、【加分项】（非必须） *有带孩子经验（宝妈/教培/幼教相关） *了解或接触过儿童美术、素质教育 *做过本地生活/教育类直播 四、【工作时间】 每周3–5场直播 每场3小时（以晚上为主，具体可协商） 前期1–2周为试播期 五、【薪资待遇】（兼职） 底薪：80元-100元/场（根据表现调整） 成交奖励：单场成交≥3单：+30 ≥5单：+50 ≥8单：+80（封顶） 销售提成：团购实付金额的5%-8%（高单价） 结算方式：按周/按月结算（可协商） （多劳多得，真实结算） 六、【面试流程】（请认真看） 1.初步沟通 2.现场10-20分钟试播（必需） 3.合适者进入试播期 【我们非常重视表达能力与责任心，请能接受试播再约面试】 七、（适合这样的人） 想做兼职主播，练镜头、不压货 有时间晚上直播，希望稳定兼职收入 喜欢孩子、认同教育行业长期价值

招聘民宿保洁钟点工 房间:10间（每日平均打扫6间左右） 地址:西山区融创文旅城 要求:年龄25-50岁 工作时间:11点~15点 工资:1800元 联系电话（李师）

招聘岗位：糕点、面包生产制作，包装，配料等。工作时间：白班7点-19点，夜班19点-7点，半个月调班一次。 招聘要求：年龄18-50岁，男女不限，服从安排，服从安排，身体健康，无疾病。 薪资待遇：12元/小时（平均每天120-132元之间）年三十到初三排到上班的每天补贴100元。每月15-19号正常发工资，额外每个月可预支2次工资，每次500元。结束一周内结清。 食宿情况：直接刷脸吃饭无套路，住宿6人间，独立卫生间，有洗衣机。 其他注意事项：【福利】免费提供床上用品（做到工期）。 短期要求最低做到3月1号（过年不放假，时间不合适勿扰）。 企业地址：呈贡七甸工业园区 合同期：2026年3月1日 出行方式：（自行到厂）

双河湾金榜苑急招保洁员六名 月休四天，每天工作八小时，工作时间为早上8点半到下午5点半，中午有吃饭休息时间 不包吃住 每名员工由公司免费配备相关的劳保工具，工作服以及商业保险 综合薪资2400到2600左右 年龄要求65岁以下，身体健康，无重大疾病和残疾，踏实肯干，并且每天能够按时来上班，打卡即可

能只苦耐劳 有抗压能力

开单，收发货，月底汇总统计，协助处理办公室日常事

一些简单的电商数据统计 核对统计登记

工程文员，熟练办公软件，常用的办公软件操作，CAD图纸精通，精通暖通图纸，工程预算结算，工作轻松，有意者直接联系，

负责日常文件录入、打印、复印、归档，整理各类资料台账

底薪5000公司包吃包住，福利待遇好，月休四天

底薪5000公司包吃包住，福利待遇好，月休四天

行政支持与日程管理： 全面协助经理处理日常事务，日程安排与协调、文件资料整理与归档；会议组织与跟进，会议筹备工作、会议记录与纪要撰写； 沟通协调与关系维护： 内部沟通协调：作为经理与其他部门之间的沟通桥梁，积极促进部门间的信息共享和协作配合。及时传达经理的指示和要求，同时收集其他部门的意见和建议，反馈给经理。 外部联络与接待：负责与公司外部的客户、合作伙伴、供应商等保持良好的沟通与合作关系。参与商务接待活动，展现公司的专业形象。 公共关系维护：协助经理处理一些对外公关事务，如参加行业展会、研讨会等活动，提升公司在行业内的知名度和影响力。 责任心强，抗压性好，适应快节奏工作及加班；保密意识严格，无不良从业记录； 大专以上学历，年龄要求25岁以下，形象气质佳； 公司福利保障： 缴纳五险、双休、奖金；

1.会务安排 2.数据统计 3.打印复印，寄送资料

助理 岗位职责:1.为负责人安排日常工作及汇报各部门业绩和相关事项 2.偶尔需要陪同负责人进行相关应酬 3.协助负责人对所属员工进行管理及各事项安排 薪资待遇:6000底薪＋全勤

地摊火锅店招聘：洗碗阿姨一名，服务员多名30岁左右，助厨一名，工资待遇打电话问，或者面议，，工资每月10准时发放，联系电话

【工作内容】 1、负责公司前台的接待事务，包括来访人员登记与引导、电话接听及转接，确保前台环境整洁有序； 2、协助开展日常行政工作，如文件复印、快递收发、办公用品的采购与管理等； 3、负责公司通讯录更新、社保信息维护、车辆安排及食堂协调等相关事务； 4、统筹会议室预订、茶水准备等基础后勤保障，配合各部门完成临时指派的行政支持任务。 【任职要求】 1、年龄22-30岁，身高1.65m以上；大专及以上学历，形象气质良好，亲和力强，普通话标准，具备良好的沟通能力和服务意识； 2、熟练操作Office办公软件及常用办公设备，工作态度端正，细致耐心，具有团队合作精神，能承受一定工作压力； 3、有前台或行政助理相关工作经验者优先考虑； 【上班时间】 09：00--12：00 13：30--17：30 周末双休，享受国家法定节假日 【福利待遇】 五险一金，专业培训，绩效奖金，年终奖金，带薪年假，节日福利，团队聚餐，提成上不封顶，若出差享有出差补贴（金额不高，频次较低），提供员工食堂，其他福利详谈。

岗位要求： 五年驾龄，退伍军人优先、昆明 1.行政事务支持 协助老板处理日常行政事务，包括日程安排等 2.商务出行与驾驶 专职驾驶：负责老板的日常接送、商务出行，确保安全、准时。 车辆管理：定期检查车辆状况（油量、保养、保险等），保持车内整洁。 行程规划：熟悉路线，合理规划行车时间，应对突发交通状况。 3.商务陪同与会务协助 陪同老板参加商务活动、会议或应酬，协助处理相关事务。 4.保密与应急处理 严格遵守公司保密制度，不泄露老板行程及商业信息。 遇到突发情况（如车辆故障、行程变更）及时处理并汇报。 5.其他临时任务 完成老板交办的其他工作，如代办私人事务、采购、文件递送等。

底薪5000公司包吃包住，福利待遇好，月休四天

经理业务助理岗位详情 一、岗位职责 1. 市场与客户相关 ◦ 协助经理进行市场调研，收集市场动态、竞争对手信息，分析行业趋势，定期形成调研报告，为业务策略调整提供数据支撑与方向指引，助力公司把握市场机遇，规避潜在风险。例如每月初提供上月市场动态分析简报。 ◦ 参与客户开发与维护工作，与新客户建立联系，了解需求并及时反馈给经理，同时定期回访老客户，收集客户意见与建议，促进客户满意度与忠诚度提升。如每周安排一定时间进行客户回访，记录并整理客户反馈。 ◦ 协同经理参与商务谈判，准备谈判资料，如公司业务优势介绍、合作案例、价格策略等文件，谈判过程中做好记录，跟进谈判后续事宜，推动合作顺利落地。 2. 业务流程支持 ◦ 负责业务合同的起草、审核与签订流程跟进，确保合同条款符合公司利益与法规要求，把控合同风险。在合同签订后，及时将相关信息传递给财务、法务等部门，保障业务流程顺畅。 ◦ 跟踪业务项目进度，定期向经理汇报，协调解决项目推进中遇到的问题，如资源调配、部门协作等问题，确保项目按时交付。例如建立项目进度跟踪表，每周更新进度并汇报。 ◦ 协助处理业务订单，包括订单录入、发货跟踪、物流协调等工作，保障订单准确无误执行，及时处理订单异常情况，如缺货、延迟发货等，与客户保持沟通并提供解决方案。 3. 数据分析与报告 ◦ 收集、整理和分析业务数据，如销售数据、成本数据、客户数据等，运用数据分析工具挖掘数据价值，形成可视化报表或数据分析报告，为经理决策提供量化依据。比如每月末制作销售数据分析报告，展示销售业绩完成情况、各产品线销售占比等。 ◦ 根据数据分析结果，协助经理制定业务计划与目标，对业务策略提出优化建议，跟踪策略实施效果并及时反馈调整。例如根据季度数据分析，为下季度业务目标制定提供数据参考。 二、任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，市场营销、工商管理、经济学等相关专业优先，具备扎实的专业知识基础，能够快速理解和运用业务相关理论。 2. 工作经验：1-3年业务相关工作经验，有销售、市场推广、项目协调等工作经历者优先，熟悉业务运作流程，能够快速上手岗位工作。 3. 技能要求：熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等，能够运用Excel进行数据处理与分析，制作专业的数据报表；具备良好的文字表达能力，能够撰写清晰、准确的业务报告与文案。同时掌握基本的数据分析工具，如SQL、Python基础数据处理模块等优先。 4. 能力素质：具备优秀的沟通协调能力，能够与内部各部门及外部客户进行有效沟通，协调资源解决问题；拥有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新知识、新技能，适应业务发展变化；具备良好的抗压能力，面对高强度工作与紧急任务时，保持高效工作状态。 5. 其他要求：工作认真负责，注重细节，有较强的责任心和执行力，对工作任务能够保质保量按时完成；具备团队合作精神，能够积极配合团队成员，共同实现业务目标；可接受一定频率的出差安排，满足业务拓展与客户沟通需求。 三、薪资福利（5k-10k）