招聘出纳员

职责描述： 1、整理付款凭证，按时准确完成各项付款操作； 2、负责日常现金与支票的收支核对，及时登记现金和银行存款日记账； 3、核实现金及银行账目，按月编制银行存款余额调节表； 4、月底与会计人员核对现金/银行存款日记账的发生额及余额； 5、办理银行账户的开立与注销手续； 6、根据公司资金状况，进行资金情况汇报及未来资金预测； 7、协助准备、归集和保管相关文件资料，以及办理工商税务注册变更等事务； 任职要求： 1、大专及以上学历，财务类专业毕业，持有初级会计职称者优先； 2、熟练使用财务软件及Office办公工具； 3、工作细致认真，责任心强，具备良好的职业素养和吃苦精神； 4、反应灵敏，学习能力强，能独立分析问题并善于归纳总结； 5、具备良好的沟通协调能力； 6、立信会计学院毕业者优先考虑

出纳的工作内容和职责主要包括以下几个方面： ‌货币资金核算‌： ‌办理现金收付‌：严格执行财务制度要求，规范处理日常现金收支业务，确保每一笔收入与支出均准确入账。 ‌银行结算‌：负责银行结算事务，合理运用支票、汇票等各类结算工具，严格管理空白支票的签发。 ‌登记日记账‌：依据已完成的收付款凭证，逐笔按序登记现金日记账及银行存款日记账，及时结出余额，实现日清月结。 ‌保管库存现金和有价证券‌：妥善保管现金及各类有价证券，保障其安全与完整。 ‌保管有关印章和登记注销支票‌：负责财务相关印章的保管，并做好支票的领用与注销登记工作。 ‌往来结算‌： ‌建立清算制度‌：开展往来款项结算，建立健全清算机制，防范坏账风险。 ‌核算其他往来款项‌：对其他应收应付项目进行核算，确保资金使用安全高效。 ‌工资结算‌： ‌执行工资计划‌：依照工资计划执行工资发放，监督工资使用情况，审核工资单据，按时发放工资及奖金。 ‌负责工资核算‌：提供工资核算所需数据，按工资总额构成及发放对象进行明细核算，编制相关工资报表。 ‌其他工作‌： ‌费用审核‌：审核各类报销及支出原始凭证，确保其真实、合规。 ‌开具发票‌：根据业务需要开具发票、收据等票据，并妥善保存票据存根。 ‌保管空白发票‌：负责空白发票及其他重要票据的保管，确保票据安全完整。 ‌进项税发票认证‌：完成进项税发票的认证流程。 ‌出纳在日常工作中的注意事项‌： ‌保持细心‌：出纳岗位要求高度细致，避免因小失误引发重大财务问题。 ‌及时沟通‌：与会计人员及各部门同事保持有效沟通，确保信息传递准确无误。 ‌遵守公司规定‌：严格遵循公司财务制度和操作流程，杜绝违规操作行为。

岗位职责: 1.负责公司财务账务的整理与维护，确保各项财务数据记录准确、更新及时。 2.协助完成日常财务工作，如账目核查、应收应付账款处理及相关事务操作。 3.承担月度及年度结账任务，保障财务报表清晰、完整并符合规范要求。 4.工作认真踏实，负责内账管理，长期稳定，兼顾行政事务，统计库存及数据录入工作。 任职要求： 1.具备扎实的财务基础知识，熟练操作财务系统及常用办公软件。 2.具有良好的协调沟通能力与团队协作意识，能在多任务环境中保持高效作业。 3.责任心强，关注细节，能妥善处理多项复杂的财务相关工作。

认真负责做内帐长期

岗位职责: 1.负责日常现金流动及银行往来业务管理，保障财务数据的准确性与及时更新。 2.承担日常账务处理工作，涵盖成本核算、原材料验收、收银操作及行政支持事务。 3.协助制定并落实员工薪酬福利相关制度与执行流程。 4.统筹管理员工入职、培训安排、绩效考核及离职手续等相关人事流程。 5.参与财务报表的编制与审计配合工作，确保各项财务操作符合合规要求。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和协作意识，能与团队高效协同完成各项工作任务。 2.工作认真负责，具备较强的职业操守，严格遵守公司财务管理制度。 3.熟悉财务系统及常用办公软件操作，可独立完成财务记录与报告的整理编制。 4.具备较强的组织协调能力，能够同时推进多项任务并保证工作质量与效率。 5.有财务及人力资源相关工作经验者优先考虑。

职责描述： 　　1、整理付款凭证，确保付款操作及时且准确； 　　2、负责日常现金与支票的收支核对，按时登记现金及银行存款日记账； 　　3、定期核实现金与银行账目，按月编制银行存款余额调节表； 　　4、每月末与会计人员核对现金及银行存款日记账的发生额与结余； 　　5、办理银行账户的开立与注销手续； 　　6、根据公司资金状况，进行资金情况汇报和资金使用预测； 　　7、协助准备、整理及保管相关文件资料，配合完成工商税务注册与变更事宜； 　　任职要求： 　　1、大专及以上学历，财务类专业背景，具备初级会计职称者优先； 　　2、熟练使用财务软件及Office办公工具； 　　3、工作认真细致，责任心强，具备良好的职业素养与敬业精神； 　　4、反应敏捷，学习能力强，能独立分析问题并善于归纳总结； 　　5、具备良好的沟通协调能力； 　　6、立信会计学院毕业者优先考虑

岗位职责：负责成本核算、食材验收、收银操作及日常行政事务处理； 任职要求：具备吃苦耐劳品质，富有团队协作意识，执行力强，能积极配合各项工作安排； 岗位福利：月薪3500-5000元。公司缴纳五险，提供食宿，享受法定节假日休假待遇。 行业经验：5年以上相关工作经验 年龄要求：50-55岁

现金出纳 岗位职责: 履行本部门的工作任务，协助领导完成公司下达的各项工作任务，认真负责。 任职要求: 大专学历，相关岗位1-2年以上工作经验。

岗位职责: 1.负责公司财务账目的整理与日常维护，保证各类财务数据记录的准确性与时效性。 2.协助完成基础财务工作，包含账目核查、收付款项的账务登记与处理。 3.参与月度及年度结账流程，确保财务资料完整、规范、符合相关要求。 4.工作认真踏实，承担内账管理，长期稳定兼职，兼顾行政事务，统计库存数据，负责信息录入 任职要求： 1.具备扎实的财务基础知识，熟悉财务系统及常用办公软件操作。 2.具有良好的协调沟通能力与团队协作意识，能在多任务环境中保持高效作业。 3.有较强的责任心，关注细节，能妥善应对繁琐或复杂的财务相关事务

海南昌江一刀砍倒就算，甘蔗砍一刀归堆，不剥皮不打捆不上车，工期2个月，大量要人，每天砍7～15吨，工人每吨30元，管住不管吃，工资每5天结一次，计件工资，多劳多得、，日薪：250元～450元

海口市美兰区招木门安装

海口市美兰区招学徒测量员/测绘员/放线

海口秀英招木门安装

找个挖机师傅顶班工地在东方三家镇居候村，3－4天工，联系赵

矿业公司招聘会计，出纳员

海外业务招出纳

岗位职责 1.资金收付管理 2.日记账登记 3.库存现金管理 4.银行账户管理 5.票据及印章管理 6.凭证整理与移交 7.资金报表编制 8.其他工作 上班时间：8:30-12:00、13:30-17:30，每月固定周日休。

具备财务基础知识

1、每日整理并核对所有门店的收款流水，若发现问题能独立与相关人员协调，解决问题。 2、负责每日银行日记账的登记工作，对每天发生的收支业务及时记账、核对，做到日清月结，保证账实相符。会所门店账务每月5-10号前全部整理完毕。 3、负责公司网银U盾的管理；处理公司的银行收、付款业务，确保款项支付的及时性、准确性，对于回款情况及时汇报至相关负责人及领导。 4、确保每月工资发放的准确性和及时性。以及相关门店人员报销单据审核并发票验证。 5、能熟练使用Word、Excel、等办公软件 6、定期装订会计记账凭证.报表及相关资料。开具门店发票 7、配合公司填报招投标内容。完成相关的其他工作事宜 8、诚实守信、工作严谨、原则性强，思维清晰，性格积极乐观，具体一定的协调能力和沟通能力。 工作时间：早十晚六，周末双休，不加班，老板nice 工作地址：上海普陀区石泉路（宝华城市之星）

岗位职责： 1、负责公司整体财务账务的核算与处理； 2、整理各类原始单据，编制记账凭证，完成财务报表编制及纳税申报工作； 3、跟进合同应收款项，做好相关数据统计与管理； 4、负责生产部门产值数据的统计与汇总； 5、完成其他财务相关数据的收集与整理工作。 任职资格： 1、财务、会计类专业背景，大专及以上学历，持有初级会计职称者优先； 2、具备审计相关工作经验者优先考虑； 3、熟练使用办公软件及用友等财务系统软件； 4、掌握国家财会法规及相关政策要求； 5、工作态度积极，责任心强，细致严谨，具备较强的理解能力和保密意识，能适应一定的工作强度； 6、具有良好的职业操守和敬业精神。 福利： 朝九晚六，周末双休。入职满20天缴纳五险一金，按国家规定享受法定节假日；提供工作餐；

年度审计、专项审计、税审

1、核心职责：负责基金产品的日常会计核算，包括申赎确认、估值计算、费用计提与支付、财务报表编制等全流程工作，确保基金资产与账务数据的准确性与合规性。 2、岗位要求：​​ 学历/专业：大专及以上，会计学、财务管理、金融等相关专业。 经验：有基金会计或资管产品会计经验优先，熟悉基金会计核算规则与业务流程。 技能：精通基金申赎、估值、费用处理的账务操作；熟悉基金法规（如《基金法》）及会计准则，能独立编制基金财务报表（资产负债表、利润表等）；具备数据处理与对账能力，精准处理基金资产、负债及损益核算。 3、证书：基金从业资格证（必备）、CPA/ACCA（优先）。 4、通用素质：细致严谨，责任心强，能承受高频次数据处理与时效性压力；具备良好的沟通能力，可协同投研、运营等部门解决账务问题；持续学习能力，跟踪基金会计政策与系统更新。

1、岗位职责: （1）负责公司的应收、应付账款核对，月底汇总报表； （2）负责，管理发票； （3）与其他部门、客户对接财务相关工作； （4）按时给客户出具对账单吗，结算单； （5）完成领导交代的其他工作。 2、胜任要求： （1）大专以上学历； （2）能熟练使用办公软件，账目书写清晰； （3）有较强的学习能力和独立工作能力及团队精神； （4）为人细心、踏实、积极主动； （5）工作责任心强，具有较强的抗压能力、对数字较敏感， （6）有良好的职业道德，严守公司财务机密。

岗位职责： 1、配合管理层制定公司发展战略，主导职能领域内短期与长期决策规划，对公司中长期发展目标的实现发挥关键作用； 2、在董事会与总经理的指导下，全面负责公司财务核算、报表管理、预算体系搭建、经营计划拟定、预算编制及执行监督工作。 3、统筹推动财务资源与业务发展的协同配置，主导公司财务战略的规划与落地实施。 4、牵头制定公司盈利目标、投资方案、财务策略、预算安排及成本控制标准。 5、构建并优化企业内部核算组织架构、数据管理体系，完善会计核算流程与财务管理规范制度。 6、建立并健全公司内部会计、审计及内部控制机制，强化财务治理结构，合理设置财务组织，有效管理财务团队。 7、负责现金流管控、营运资金调度、资本预算管理，以及企业重组、并购分立等重大事项的财务运作，统筹融资活动与资本结构调整（如管理层收购、股权优化等）。 8、联合业务运营部门开展经营效益分析，组织编制财务与成本计划，持续推进降本增效、提升盈利能力。 9、监督确保公司严格执行国家财经法规、政策要求及董事会各项决议。 10、对接政府财税主管部门，及时掌握并落实相关税收优惠政策与监管规定。 11、完成董事会及总经理交办的其他工作任务。 任职资格 1、全日制财务管理或金融学类专业本科及以上学历，持有注册会计师证书者优先考虑； 2、具备8年以上财务管理工作经历，或10年以上相近层级管理岗位经验； 3、掌握IPO操作流程，熟悉财务管理、审计理论、经济法、企业运营、战略规划、人力资源管理基础知识。 4、拥有系统的财务与会计理论基础，具备扎实的账务处理和财务管理实战经验； 5、熟练掌握国家财税法律法规，具备出色的财务判断力和丰富的会计分析与问题解决能力。 6、擅长资本运作，具备证券化融资、企业并购整合实践经验，能独立设计综合性投融资方案； 7、具备良好的政府机构与金融机构沟通关系，拥有一定的融资渠道与实操能力。 8、具备团队管理能力、坚持原则、独立作业能力、应变能力和高度保密意识。

1、核心职责：负责基金产品的日常会计核算，包括申赎确认、估值计算、费用计提与支付、财务报表编制等全流程工作，确保基金资产与账务数据的准确性与合规性。 2、岗位要求：​​ 学历/专业：大专及以上，会计学、财务管理、金融等相关专业。 经验：有基金会计或资管产品会计经验优先，熟悉基金会计核算规则与业务流程。 技能：精通基金申赎、估值、费用处理的账务操作；熟悉基金法规（如《基金法》）及会计准则，能独立编制基金财务报表（资产负债表、利润表等）；具备数据处理与对账能力，精准处理基金资产、负债及损益核算。 3、证书：基金从业资格证（必备）、CPA/ACCA（优先）。 4、通用素质：细致严谨，责任心强，能承受高频次数据处理与时效性压力；具备良好的沟通能力，可协同投研、运营等部门解决账务问题；持续学习能力，跟踪基金会计政策与系统更新。

会简单制作表格即可

性格要求：积极乐观，具备责任感，做事勤恳踏实，能承受工作压力 硬性要求：需自备电动车。 工作内容： 1、根据主办会计安排执行外勤任务（如前往税务局领取发票、银行获取回单及对账单）； 2、负责发票打印，单据的整理与粘贴，以及记账凭证的装订归档； 3、协助主办会计处理各类日常事务性工作； 4、接受实习生应聘； 5、具有会计助理相关工作经验者优先考虑； 年龄要求：20-30岁

1、‌参与审计业务‌：负责执行审计程序，收集审计证据，并评估被审计单位的相关业务活动。 2、‌编制审计业务底稿‌编制：详细记录审计过程中实施的程序、获取的证据以及得出的结论。 3、‌协助出具审计报告‌：包括收集和分析审计证据，撰写审计报告初稿，协助项目负责人对报告进行修订和完善。 4、‌与客户沟通‌：了解客户的需求和关注点，解释审计程序和要求，并跟进审计进展。 5、‌整理归档审计资料‌，确保审计资料的完整性和保密性.

【工作内容】 -协助项目经理开展审计项目，包括年报审计、内控审计、各专项审计等，保证工作准确无误； -按照既定的审计计划执行审计程序，收集并整理审计证据，确保审计底稿的完整性与规范性； -在项目经理的指导下编制审计报告初稿，并提出适当的建议； -协助团队完成审计项目的其他事宜。 【任职要求】 -本科及以上学历，会计、审计、财务管理等相关专业； -具备1年及以上审计相关工作经验，有会计师事务所从业经历者优先； -持有初级会计职称证书，具备一定的财务知识，具有审计能力者优先； -了解基本的审计的工作流程； -具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够独立完成审计任务。 【薪酬福利】 -底薪+提成，具体面议； -享受六险一金、带薪年假、节日福利等完善的员工保障体系； -提供职业发展培训及晋升机会，助力个人成长与职业规划。