岗位职责：协助上级完成相关工作 任职要求：工作态度端正，具备责任心 行业经验：不限 工作内容：操作简便，节奏轻松，工作氛围舒适

清吧前台工作内容 负责前台的接待，办理手续工作酒水下单登记 工作时间:20点到凌晨4点左右 福利待遇 薪资：4000+500全勤500房补提供食宿，工作舒适，环境好月休4天 免费提供食宿，宿舍装有空调，2人一间 工作合适面试通过当天可安排食宿

年龄要求25至***，形象良好，具备良好沟通能力，有服务客户意识，熟练使用电脑。提供食宿。薪资为底薪加提成

负责接单，跟客户的沟通和内勤事物

1.负责接待2.资料管理

万达阿卑斯招聘前台收银月休3天，上班时间9:30-21:30，工资3500-4000。 有者可以私聊

岗位职责:负责收银工作，协助教学相关事务 任职要求:气质佳，具备台球技能 岗位福利:保底薪资8000元起

东莞虎门小区售楼部，前台水吧客服，要求身高165以上，项目端正，工作内容简单，每天工作十小时，包住不包吃，待遇6000-6500，泡茶，倒水，收拾桌面，保持吧台整洁

岗位职责： 1.负责来访人员的接待工作，提供高标准的前台服务； 2.协助完成日常前台事务，维护前台区域的整洁及专业形象； 3.负责所有人员的信息系统录入与登记工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识；身高160以上 2.能够高效处理前台各项日常工作，确保工作有序进行； 3.工作态度端正，责任心强，具备一定的抗压能力。

大润发旁边台球厅急招前台1名 上班时间中午12点-晚上12点 待遇：4500元 春节期间需上班。

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任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力， 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力 3.具备基础计算机操作能力，能快速适应企业办公系统及流程 4.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.性格亲和，具备服务意识与团队协作精神，能积极配合各部门工作 6.工作时间，每天早上7点半到中午1点

沧州天顺科技有限责任公司北京分公司招聘： 司 机 一 名：基本工资+全勤+绩效+补助。 厨 师 一 名：基本工资+全勤+绩效+补助。 前台接待二名：22-35岁，基本工资+全勤+绩效+补助。 工作地点 ：北京市通州区，包食宿，节日福利 年后初八上班。

沧州天顺科技发展有限责任公司北京分公司招聘：司机一名【稳重，有五年以上驾龄，年龄25至40岁：基本工资+全勤+绩效+补助。厨师一名【年龄60岁以内】：基本工资+全勤+绩效+补助。前台接待二名，年龄22至35岁】，基本工资+全勤+绩效+补助。工作地点：北京市通州区，包食宿，节日福利年后初八上班。联系电话：王经理：

岗位职责：1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3. 协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体 4.配合完成会议安排、访客预约及基础数据录入等支持性工作 5. 及时响应内部需求，做好跨部门沟通与信息传递 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练，细致耐心 3.有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带教培养4. 学历不限，高中及以上学历优先 5.工作地点明确、稳定性强，能适应标准工时制

1、根据生产需求负责招聘及招待： 2、来访客户的招待及引见； 3、建立人事档案； 4、新入职员工的初步面试、培训（入职注意事项，员工须知）： 5、负责整理员工入职表及其他资料： 6、定时给花草浇水； 7、打扫办公司卫生： 8、考勤数据核算及整理； 9、每日给食堂报人数： 10、配合其他部门的工作 11、根据各部门需要打印相关资料及表格； 12、根据需要及节假期出相关通知； 13、每月初下载上月打卡记录表； 14、新员工入职后安排录入指纹： 15、根据员工入职时间，每年签订劳务合同； 16、发放、回收工艺文件，并做好登记： 17、根据生产需要打印相关客户标签； 18、根据需要给下快递单，配合出货。

1.各项流程发起、审批（采购、合同、付款、） 2.月度水电费、餐费统计制表 3.人员月度考勤统计 4.绩效数据收集及人员访谈 5.人员工资表签收 6.人员工伤报备 7.入离职及员工档案建立

岗位薪资： 底薪3800+全勤200+5%个人充值提成（非强制）包吃住三天自由调休 工作时间： 早班中午12:00-晚上12:00、晚班下午4:00-凌晨4:00 试岗期：三天 工作内容： 接待顾客、收银操作、核对美团订单信息 面试前提： 需适应工作时长、能接受晚班安排、形象良好、身材匀称、年龄18-28岁且已成年、具备较强沟通能力 职位描述 一、岗位职责 1、完成营业前各项准备，如收银区清洁、客户休息区茶水配备等 2、依照标准服务流程接待客人，并协调采耳师工作安排 3、处理店内收银结算、账目核查、营业数据整理及会员卡充值相关事务 二、任职资格 1、五官端正，气质良好，年龄在18至30周岁之间 2、具备初中或以上文化程度 3、积极进取，责任心强，具备良好的服务意识与沟通协调能力 4、可接受夜班工作安排 三、岗位优势 1、企业搭建成长平台，持续提供管理类培训支持，晋升路径为店助→店长→区域经理→大区总监 2、支持连续休假或灵活调休 3、门店统一安排食宿，定期组织团队聚餐与下午茶活动

工作内容： 1、负责与供应商进行账务核对，接收并审核供应商提供的发票，确保开票信息准确无误 2、每日核对对账单，与客户完成对账工作，及时开具发票，并完成相关报表的数据分析 3、协助财务主管协调账务部门各岗位的日常工作，配合完成上级交办的其他任务及临时事项 岗位要求： 1、******，中专及以上学历 2、具备2年以上相关工作经验，熟练操作基础办公软件，掌握VLOOKUP函数使用 3、工作认真负责，具备良好的敬业精神和执行力 4、性格积极乐观，具备较强的沟通表达能力与理解能力 5、能够接受加班安排（非强制性） 上班时间：8:00-12:00，13:30-17:30 薪资待遇： 综合薪资5000--6000+社保+包吃

1、具备5年以上行政领域工作经验，或担任同等职位满2年以上。 2、曾负责大型企业的车辆、食堂、宿舍、安保及清洁管理等相关事务，有实际运作经验。 3、熟练掌握各类公文撰写，实践操作能力突出，具备优秀的沟通协调与执行推进能力。 4、具有较强的成本控制意识，恪守职业道德，品行端正，无不良生活习惯。 5、大专及以上学历，统招全日制毕业。

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负责熬粥，打豆浆，和面，搞卫生，洗洗刷刷等工作。年龄限制不超五十岁

1、落实并监督后勤管理制度的执行，确保各项制度有效落地； 2、统筹员工食堂与宿舍的日常运营，保障住宿安全，维护宿舍秩序，监管相关制度与计划的实施情况； 3、宣贯公司人力资源及行政管理政策、方向与执行方式，收集并分析反馈意见，持续优化制度与流程； 4、主导项目人力资源与行政管理体系的规划、搭建与推行； 5、负责项目招聘、培训、绩效考核、员工关系等人力资源常规管理工作； 6、配合公司开展项目员工的晋升、调配、离职等相关事务； 7、组织、协调并监督项目行政后勤工作的日常运行与管理； 8、处理项目内外部综合性事务，协调各部门协作及组织接待工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，人力资源管理、企业管理、行政管理、工商管理等相关专业优先； 2、具备5年以上同岗位工作经验，有建筑、房地产、园林、市政工程等行业背景者优先； 3、具备良好的组织策划能力与高效沟通技巧，性格开朗，理解力强，擅长商务接待； 4、能接受中长期项目外派安排。

1、具备良好的职业修养、得体的仪容仪表及亲和力，能够展现公司良好形象，以热情、专业的态度接待来访人员。 2、具备清晰、礼貌的口头与书面表达能力，妥善处理内外部来电、邮件及访客咨询，并协调相关部门资源。 3、能高效有序地兼顾前台接待与日常行政工作（如快递收发、会议室安排、员工签证办理、办公用品管理），注重细节执行。 4、熟练操作常用办公软件（如Word、Excel、Outlook、PowerPoint），完成文档编辑、数据整理、邮件沟通及日程安排等任务。 5、具有较强的服务意识，主动发现并解决工作问题，保持办公区域整洁规范，责任心强，善于团队协作。

岗位职责： 1.热情接待顾客，为顾客提供优质的就餐体验； 2.负责餐厅的日常点餐工作，确保顾客的点餐需求得到满足； 3.协助厨房和餐厅管理人员进行餐厅日常运营工作； 4.维护餐厅环境卫生，确保餐厅环境整洁； 5.上班时间为晚班。 任职要求： 1.对工作充满热情，性格活泼，有良好的团队合作精神； 2.具备一定的电脑操作能力，能够熟练使用电脑进行点餐工作； 3.勤劳肯干，能够适应快节奏的工作环境； 4.年龄要求为20-55岁； 5.教育背景：初中以上学历； 6.能吃苦耐劳，适应高强度的工作需求。 包吃不包住