北京卓尔房地产有限公司主要从事海外房地产的开发.销售，物业管理，租赁，买卖等一体化服务的公司。年龄要求：40岁-60岁之间。薪资待遇：底薪+业绩提成，个人奖励，团队奖励，旅游奖励等等。上不封顶，年入百万不是梦。岗位职责:1.负责公司内部人才招聘。2.负责团队人员日常工作安排。3.协助领导搞好团队建设的管理工作。4.负责团队人员考勤记录，绩效管理。5.协调其他部门之间的协作，完成上级下达的任务。工作时间：9:30-16:00，午间休息。时间宽松，周末休息，节假日休息。工作简单轻松不累，无经验者也可通过在公司学习迅速融入。

岗位职责：1、公司人工成本、行政费用的预算与管理；2、制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹、固定资产及车辆管理、公司仓储及礼品库管理；3、行政管理体系搭建、办公区域租赁装修、行政采购体系搭建维护、大型年会及重要活动组织；4、采购、管理公司固定资产与低值易耗品（非办公用品和日常用品）；5、负责固定资产台账审核、组织固定资产盘点工作。任职资格：1、本科以上学历，企业行政经理工作经验两年以上；2、固定资产管理经验、资产管理合同管理、或有大型企业材料库管经验；3、有一定财务经验；4、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；5、熟练使用办公软件和办公自动化设备。6.协助招聘经验。7.有驾照优先。

招聘：执行总经理薪资：30000-50000元/月岗位职责："1、根据董事会/集团公司的战略目标，制定公司产业发展战略，提出公司的业务规划、经营方针和经营形式，经集团公司或董事会确定后组织实施；2、根据公司发展的战略规划，制定运作流程和规章制度，制定年度经营计划并组织实施，分解、落实，完成公司团目标市场扩展和目标达成；3、深度掌握目标市场的各种投资机会和市场政策，协助开展宏观经济、市场政策、竞争对手、标杆企业等方向的研究，了解业内动态，为公司各项运营工作提出具有前瞻性，指导性政策方针，协调企业稳健发展；4、负责建立符合公司实际的经营核算和监控体系，审核公司年度财务计划、预算计划、方案和报告、经批准后监督执行;5、定期向董事会汇报经营战略和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜；6、负责对公司各项业务工作进行指导、指挥、监督、管理；召集主持办公会议，检查、督促和协调各部门的工作进展并执行各项规程、工作指令，建立和健全公司管理体系，审核并批准公司管理政策，确保各部门能准确理解、并负责协调部署各职能部门落实执行；7.组织制定公司内部管理规章和各项制度，推动公司文化、业务经营、人才发展，行政，财务业务重大问题的决策；8、建立公司与客户、供应商、合作伙伴、政府机构、金融机构、媒体等外部机构顺畅的沟通渠道，协调处理各种对外关系，参与行业重大活动，为公司发展创造良好的企业形象和外部环境；9、负责组织企业文化的营建与推广，推动公司战略实现；10、负责重大企业事务与公共事务的处理与协调;"岗位要求：" 1、年龄35-45岁，统招本科及以上学历，理工科、工商管理等相关专业，10年以上相关工作经验， 对声学智能 业务方向有经验及专业认知；2、有较强的组织领导能力、沟通和管理能力;3、精通企业实务管理，并具有较高的管理理论素养;4、很强的战略规划能力、领导能力、组织协调能力;具有前瞻性和把控全局的能力;5、勇于承担责任，善于与人沟通，善于平衡各种利益关系;6、很强的分析能力、决策能力和抗压能力，出色的计划、组织、指挥、领导和控制能力;7、能适应短暂的频繁出差；"

招聘：行政总监薪资：4000-10000元/月身体健康，性格开朗，有吃苦耐劳精神1.负责公司行政规整制度的监督执行 2.了解公司各部门工作动态，加强与有关部门协作配合 3.负责公司日常行政工作的管理，协助上级主管完成公司各项活动、节目的筹划组织与执行，负责组织文化建设

**岗位职责：**1.负责公司对外沟通与接待工作，包括来访客户、合作伙伴的接待及活动安排；2.统筹协调公司内部人员调配，确保各部门工作高效运转；3.协助领导处理日常事务，包括日程安排、会议组织、文件整理及差旅协调；4.负责公司行政事务管理（如办公环境维护、物资采购等）；5.完成领导交办的其他任务，必要时需驾驶车辆外出办理业务。**任职要求：**1.行政管理、文秘或相关专业优先，具备优秀的沟通协调能力；2.形象气质佳，亲和力强，具备商务接待经验及应变能力；3.执行力强，能高效完成领导安排的任务，适应快节奏工作环境；5.持有C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练；6.熟练使用Office办公软件，具备基础公文写作能力。

行政管理岗工作地址:大兴机场或首都机场年薪10万起，无上限！五险一金23岁以下或应届、24岁到26岁，英语四级，本科以上学历

经理本科及以上学历，管理类、行政类、公共关系类相关专业优先。10年以上相关工作经验，熟悉政府关系维护及办公室管理工作。全面负责公司办公室的日常管理、政府关系维护、内外协调及重大项目的统筹组织工作。薪资福利:提供具有竞争力的薪酬，具体面议。公司愿意提供发展平台，和事业发展学院培训。

负责办公用品管理与采购，负责文件的传递与管理，负责会议的通知和服务

直招写字楼项目队长 驻场经理！年龄30-45岁左右身高175以上退伍兵优先，有写字楼带队经验，懂管理，会训练消防工作工资待遇：8000-9000待遇：包吃包住报道地址:北京市丰台区电话

招聘：职能管理岗薪资：10500元以上/月负责党群，办公室，人力，纪检相关工作

司机1、驾驶证准驾车型C以上，3年以上驾龄；2、年龄22岁-60岁，身体健康；3、熟练驾驶手动自动档车辆；4、无不良记录，具有安全驾驶意识；5、有责任心，吃苦耐劳，具备良好服务意识；6、勤奋踏实肯干肯吃苦，遵规守纪，服从管理；7、会用智能手机，全程导航；8、零押金薪资福利:月收入8000 - 20000元不等，多劳多得，外地免费提供住宿工作地址:北京

固定门店拿货不用四处找商家物品轻好拿，提供装备当天入职即可上班0费用0押金0元入职年龄要求50周岁以下没活的看过来不是中介！不是中介！不是中介！

职位详情C1驾驶员公司直招内容:招驾驶员:月收入9000-16000元;岗位职责:公司免费提供车辆，车辆归师傅保管，每日完成自派订单，根据导航接送客户，入职拿身份证.驾驶本任职要求:1、C1驾照，驾驶技术熟练优先.2、年龄21周-60周岁.3、无不良嗜好、男女不限，户籍不限.4，免费提供住宿、上五险、餐补等福利.

北京市昌平区招工，一天450包食宿下班结账

现在有在北京的木工师傅吗？能来大兴这边干的联系来两个人

招聘：职能管理岗薪资：10500元以上/月从事党务、人力资源管理、法务、财务管理等相关专业岗位。

招聘：行业解决方案/财务管培生/国际管培生/物流运营岗/工建管理薪资：10500元以上/月1、负责行业客户的拓展与深耕，持续获得新商机，并提供有竞争力的供应链解决方案，助力经营目标达成；2、能熟练将行业客户需求与内部资源，能力的匹配，协同团队，高效完成相关商机的售前方案支持；3、跟进所负责商机赢的项目交付落地，协同运营交付团队，确保投标方案与实际交付的一致性，持续提升项目收益；4、对成功项目进行模式及经验提炼，结合行业共性需求，实现所负责解决方案的迭代优化及推广复制；5、跟踪行业趋势和客户动态，持续对客户需求，供应链模式创新等进行研究，实现新场景的解决方案能力突破。

招聘：储备干部薪资：2500元以上/月储备干部【5人】岗位要求：专业不限，思维敏捷，良好的语言表达能力；有较强组织能力，逻辑能力，责任心强；学生会团总支干部优先。岗位职责：前期需在终端学习基础产品知识和营销，为全国市场发展储备管理层人才，通过考核后根据个人能力合理设计晋升方向及发展方向。

项目主管工作地址:金凤区和兴庆区各1人，项目地驻点办公面议定薪级（年度综合应发不低于5900元/月，可谈）入职缴纳五险一金主要负责40-60名项目人员的日常仪容仪表、人事、排班等管理及员工情绪调节工作，同时需协助甲方做好人员调度和业务任务的完成亲和力、责任心和服务意识强，情商较高，能做好新生代员工情绪调节、管理，以及甲方日常工作事务对接即可

招聘：行政管理岗薪资：4500元以上/月1.负责公司档案管理；2.负责公司会议布置、来访接待及对外联络工作；3.负责各类通知等文件拟写及文件收发、传阅、材料的收集、整理、复印工作等

今晚夜班，11小时200元工资日结，下班给钱拉地牛，库房倒货，工作时间9点到8点工作11小时包含半小时吃饭时间不管饭，自己带饭工作地址：北务☎：同步

圆明园庙会1月29号-2月4号早8.50到晚6.20，工作内容负责现场售票，工作200管饭自带饭220，之前跟李总联系过的可以跟我联系，有去的可以联系

3月20日，水果包装临时工日结180元，早9.00一晚9.00工18至52岁，班车接送，包一餐。备注：提前报名，早7:30到店集合

通州大龄工日结管吃住缺100多200人薪资电话联系最少干到1.25日要求：男18-55女18-50内容：分拣、码排、装卸白班：7-7夜班：20.30-9点薪资：要求最少到1.25日，，地址：通州马驹桥附近和顺义白庙村两个地方都要人

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担架工工作地址:北京市昌平区5000主要负责推送担架服务60岁以内

收费员工作地址:北京东坝万达广场 北京市朝阳区东坝南二街北京奥林匹克花园东侧约210米12小时工资3500元加绩效考核全勤，综合工资4000元有责任心，会简单的电脑操作

招聘助理任职要求1.会电脑，肯学习2.良好的沟通技巧和团队合作精神。 3.能适应弹性的工作制工作地点：宋庄镇艺术区薪资待遇：面议 （每周休息一天）联系方式：张

北京丰台区马公庄日结图书打包10名，薪资面议

【岗位职责】1.负责日常文件的起草、修改及校对工作；2.协助处理公司内部的各类会议记录、纪要等工作；3.负责办公用品的采购、发放及管理工作；4.负责公司档案资料的整理、归档及保管工作。【任职要求】1.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；2.熟悉办公软件的操作，能熟练使用Word、Excel等办公软件；3.具备一定的文字功底，能够撰写各类公文；4.具备良好的服务意识，能够提供优质的服务；5.本科及以上学历，专业不限，文秘、汉语言文学等相关专业优先；6.有相关工作经验者优先考虑