清洁机械和分配器设备组装和维修，上班时间8点半到我5点半，长期招两名机械组装电工在白云人和这上班有意向的联系我陈生

1. 负责车间自动化生产线电气系统日常巡检与预防性维护，排查线路、电机、传感器、配电箱等电气故障，及时完成故障修复，保障现场生产稳定运行。 2. 严格遵照电气安全作业规范，完成电气元器件拆装、更换及线路整改工作；定期对电控柜做内部除尘、接线端子紧固，消除电气安全隐患。 3. 配合内部技术团队，完成自动化设备电控参数调试、信号对接工作，协助处理设备联动运行过程中的电气类异常问题。 4. 按要求填写电气巡检、维修工作记录，妥善保管个人作业工具，定期梳理常用电气备件库存，按需提交备件采购申请。 5. 根据公司售后工作安排，需不定期外派至合作厂区，开展设备电气检修与局部改造工作，可接受短期异地出差。   任职要求   1. 大专及以上学历，电气、机电一体化、机电维修等相关专业。 2. 持有有效低压电工操作证件；拥有工厂产线电气维修实操经验者优先。零基础、学习意愿强的转行人员，公司配备资深师父实操带教。 3. 能够读懂基础电气原理图，熟练使用万用表、钳形表等常规电工检修工具，了解PLC基础原理者优先考虑。 4. 恪守电气作业安全规范，动手能力出色，执行力强，工作细心，职业稳定性佳。 5. 转正后实行标准双休工作制；产线突发故障时可配合临时加班应急抢修，能够服从短期出差安排。 6.公司位置在成都，介意勿扰！

工作内容： 1. 负责生产设备的日常点检及定期维护。 2. 负责公用设施的日常点检及定期维护。 3. 负责生产设备、公用设施的维修。 4. 负责故障分析对策以及设备相关的其他改善性活动 5. 按要求开展日常“6S”以及公司EHS 相关工作。 6. 上级交办的其他事务。 任职条件： 1. 中专（或同等学历）以上，机电类相关专业。 2. 3年以上注塑机及周边设备维护及维修工作经验，熟悉东芝、日精、住友等品牌注塑机优先。 3. 持电工证，熟悉注塑机液压/电气原理、液压传动原理、机械基础知识。 4. 责任心强，具备抗压能力，良好的团队协作与沟通能力。 5. 工作态度端正、严谨，能吃苦耐劳，理解能力强，可适应夜班。 薪资待遇：7000-10000元，13薪，公积金8%，三班倒（不过现在基本都上白班） 工作时间：8：00-16：30，五天八小时，加班费按法定，加班基数按基本工资 工作地址：广州市花都区龙地物流园J15栋

高级电工38元H，中级32元H，初级26元H，普工18元H，高级钳工36元小时，中级30元小时，初级24元小时， 有技术活的联系我，包吃住，空调宿舍，洗衣机

负责变频柜plc柜等自动化控制柜的装配接线和品质检测和其他的日常生产工作

电工 岗位要求： 年龄 35-55 周岁； 有电工证（最好还有制冷证）； 工作认真细心，有责任心。 薪资待遇： 面议（视经验及能力定） 工作地点：黄埔区范围内（驻厂东基工业区） 有意者请联系： 欢迎勤奋踏实的你加入我们！

广州南沙东方国际明天招聘 一.应聘工种:： 1，二保焊工400-500/天，有国网焊工证就行， 技术要求不高，可不用考试； 2，维修工(机械设备维修，需焊工证) 3，维修电工(主要维修空调吊机等电器，需电工证) 二.待遇: 1.长白班，包吃三餐，月薪一万到一万四； 2.买社保五险，免费洗工作服； 3.住宿就是自己在公司附近租房住，不包住。 4，，体检听力。 要求:20到45岁，身体健康， 面试带身份证原件 备注：名字+电话+应聘工种提前报名； 面试时间：早上8点30集合。

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冷柜制冷师傅，本厂生产商用冷柜，速冻柜，蛋糕展示柜，冰淇淋展示柜等，工作：装压缩机，布线，烧铜管，测试，要有制冷和电工知识，熟手

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【花山中通云仓新仓高叉司机】长白班，新仓库环境好，有电梯、全新休息室，晋升空间大。 要求：18-48岁，有身份证原件；持叉车证，无酒驾醉驾记录； 薪资：底薪5400元/208小时，超出部分算加班费21.55元/小时；工作满7天每周可预支300-500元；每月25号发上月工资。 上班时间：09:00-21:00，具体以现场安排为准，月休4天。 吃住：饭堂8元/餐；宿舍8人间上下铺10元/天，保险3元/天，宿舍锁匙30上班即退。 面试时间：13:30前集合，过时不安排；不能穿拖鞋、凉鞋、短裤、短裙、洞洞鞋。 地址：广州市花都区花山两龙中通电商

年龄：18–44 周岁；男女均可，持 N1 叉车证，服从安排 【岗位】叉车小时工｜番禺广汽商贸 流程：面试合格→试车合格→办理入职；入职需考取场内牌。培训期支援零件备货、拣货、出入库搬运；拿证后主开叉车，平时少活干的时候也需要去生产车间做一下普工的活 【薪资】 - 基础：前 120 h｜26 元；超 120 h｜27 元；叠加稳岗补贴最高可达 30 元/时（补贴至 2027.1.31，） - 场内牌未通过按普工计薪：前 120 h 24 元/时，超出后 25 元/时 - 新人奖最高 2000：满 1 个月奖 1000；满 2 个月奖 500；满 3 个月奖 500；发薪日在职、请假≤3 天、服从安排、无负面记录； - 发薪：每月 15 号发上月；满 7 天可每周二预支、周四到账 - 收入参考：常态 7000–8500；淡季约 6000–7000；旺季有望冲至 9k； 【食宿】免费一餐；8 人间宿舍，距厂区约 4 公里，配免费自行车；水电约 7–10 元/天 【班次】 - 早：07:00–15:45｜中：15:45–00:30 - 早：07:30–16:15｜中：18:15–次日 03:05 有 8 小时班次；旺季多为 9–11 h 长班 【地点】广州市番禺区化龙镇｜番禺汽车城

包吃包住，工时稳定，综合月薪15000-17000 一、【岗位亮点】 做AI算力液冷散热精密管路，订单稳定、车间新 普通工衣+包吃包住 待遇优厚+不用体检 无需高空作业，工件是薄壁不锈钢，飞溅少 二、【主营业务】 主要承接精密不锈钢管道预制、液冷水冷板、高压管道焊接加工。 三、【招聘要求】 18-55周岁。持有效焊工证，2年以上氩弧焊实操经验；会纯手摇氩弧焊，会摇摆焊优先；会独立调焊机；焊3mm不锈钢管，自熔不加丝、双面烧透双面成型，焊缝无凹陷、内外成型一致；会看图纸 离职需提前申请 四、【薪资待遇】 试用期（约15天）：58元/小时（约580-638元/天） 熟练期（考核合格后）：60元/小时（约600-660元/天） 月综合15000-17000，每月20号发上月薪资。 包吃工作餐，宿舍水电费平摊 工期30天—长期， 五、【工作时间】 两班倒 8:00-21:00 六、【集合信息】 面试时间：下午13:30 面试/工作地址：哈希温控广州生产基地 注意：超时无法面试；；禁止穿短裤、中裤、背心、拖鞋到场。，入职后安排宿舍

广州市黄埔区广州视声产业基地需要工人拆除镀锌排烟风管。

高薪企业8000元—11000元左右，免费夫妻间，吃住在厂，日薪260元/天—400元/天，不查纹身烟疤，不查案底。 张家港建材辅助工。年龄18—48男、女45岁，男女不限。普工：7500元/月-12000元/月。风炮手：7500元/月-12000元/月。头尾板：8000元/月-10000元/月。员工：刷字喷油清模：7000元/月-10000元/月。身体健康有相关经验，条件优秀者可放宽年龄，要求认识字。点对点两班倒，10天倒班一次，月休2-3天。吃饭个人承担，早2块中晚各四块，吃的好四菜一汤。体检费236元满月在职报销。住宿免费水电均摊，免费提供床上用品，夫妻可安排夫妻房（需要结婚证或证件照片）。每月15号准时发薪，缴纳五险。 电工、焊工、机修工、吊机手、质检员同步招聘。 自行到达的人员，入职福利：入职满1个月，根据户籍地址，给予路费补贴200元/人—800元/人（具体根据省份而定）。昆山一点免费发车。 模式一：入职打卡1天150元（以次日考勤在职为准出名单）。模式二：打卡7天450元。 用工单位：建华建材（苏州）有限公司。用工地址：张家港市。招聘人数：100。招聘岗位：普工岗位。

会看设备接线图，绍兴和宁波地区协同厂内设备安装和维护，能够短期出差为佳。希望长期合作。

电工一名，设备唯一精通自动化。55周岁一下

岗位职责： 1.负责工厂/楼宇电气设备的日常巡检、故障诊断与维修保养 2.执行配电柜、电机、照明系统、控制线路等的安装、调试与改造 3.严格按电工安全操作规程作业，落实断电验电、挂牌上锁等安全措施 4.填写维修记录及备件使用台账，协助制定预防性维护计划 5.配合生产/物业部门完成临时用电保障及应急抢修任务 任职要求： 1.持有有效低压电工操作证（上岗必备） 2. 熟悉常用电气元器件、PLC基础控制原理及电路图识读 3.具备独立分析和解决电气故障的能力，动手能力强 4.工作认真负责，具备较强的安全意识和团队协作精神 5.身体健康，能适应现场作业环境及必要加班

机修电工 6-8k*14薪 8小时3班倒 岗位职责： 1、负责全厂变电设备、照明设备及其它相关设备的保养、更换、维修工作； 2、完成生产设备的故障检修和计划检修(预防维护)，抢修要及时，质量要保证; 3、根据6S要求，负责做好维修前中后过程中的现场管理工作。 任职资格： 1、48岁以下，初中/中专及以上学历； 2、熟悉电工基本知识和电工操作规程，熟悉设备运行安全知识，有电工证； 3、有过行车、空压机、减速带、引风机维修、保养经验的优先。

一个人要同时有这3个证（中压电缆附件制作资质证，高压电工作业证，电工电力电缆作业证+广州市安规，同时都要在有效期内，要几个人！以上资料不齐全者勿扰！多谢合作！

德德文化传媒有限公司公司围绕文化传媒内的演出行业，在华南珠三角地区组建一支专业化舞台LED、灯光、音响、搭建、安装、维修、机电等等技术+服务团队，组建培训专业化的人员、规范化的管理和梯队管理模型。 一年之内组建不低于50人的专业团队，成立以班、队为梯队；选拔、培养核心的骨干团队，培养专业的技术人才；探索一套独立的服务体系； 三年内打造成为华南最专业、最规范的服务新秀团队。 招聘要求：年龄：18岁～48岁，多名 1、肯吃苦耐劳、身体健康、 2、退役军人优先、 3、有电工证优先、 4、无经验公司可免费培训、 5、有晋升和发展空间 待遇可面谈、广州、佛山都可以私信我。（非中介招聘）

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