工作内容：音乐类中高考艺术考试咨询与培训 运营管理及渠道拓展相关工作。 要求：本科及以上学历，艺术考试相关专业背景。 欢迎在校大学生兼职参与。 全职教师需具备运营管理相关经验。

人品好 专业能力强 有代课经验 最好有销售经验

岗位职责： 1、负责现场灯光音响系统的搭建与调试； 2、负责灯光音响及配套设备的运行维护； 3、承担活动期间灯光场景的布置、操控及视觉效果呈现； 4、配合项目团队设计多样化的灯光布设方案； 5、根据现场需求进行灯光效果的动态调整与编排。 任职资格： 1、学历及专业背景不限； 2、掌握舞台灯光基本原理，具备灯光音响设备操作技术者优先； 3、熟悉计算机操作、弱电工程施工及弱电系统安装调试，动手能力突出，工作主动、积极，注重效率。

岗位职责内容： 1.有执行力，与运营配合维护橱窗店铺，上下货品，共同推动业务发展，无经验要求，小白也可以轻松完成 2.工作时间可自由安排，有空余时间即可，可居家办公 3.能正常开通视频号橱窗岗位任职要求： 1，具备良好的团队合作精神 2，年龄18岁以上 3，有耐心，能坚持，三天打鱼两天晒网的勿扰！ 岗位薪资：按橱窗出单量结算注：不直播！不露脸！ 全程无任何收费内容！ 有兴趣请主动咨询，交换微信或电话，之后我司人力资源部门会主动联系您，谢谢配合

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搭建舞台、大屏、灯光音响等设备。 任职要求：具备相关工作经验，从事过本行业工作，年龄不超40周岁，持有驾驶证并能熟练驾驶。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-11-04 工作职责： 1、负责音乐课程的规划、编写与教学方案的设计实施； 2、开展小提琴等乐器的教学工作，依据学生实际水平制定个性化学习计划与目标； 3、带领学生参与校内组织的演出、竞赛、考级及音乐会等相关活动； 4、定期与家长交流学生学习进展，及时反馈问题并保持良好沟通。 工作要求： 1、具备音乐类相关专业专科及以上学历； 2、专业演奏能力扎实，拥有丰富的教学实践和舞台演出经历； 3、形象良好，富有亲和力，思维清晰，沟通能力强，普通话标准； 4、热爱音乐教育事业，态度积极，具备高度的责任心与职业使命感； 5、理解与学习能力强，能迅速适应新内容并有效掌握运用。

招聘老年人能力评估师带证人员，可以长期，可兼职。用工灵活。工资待遇面谈或是电话约谈。

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全屋定制设计师岗位职责： 1、熟练使用CAD、酷家乐或3DMax等设计软件，能识读生产图纸，了解木制品结构特点 2、承担客户柜体类产品的设计任务；依据索菲亚规范绘制符合标准的技术图纸 3、跟进订单进度并推动成交；根据客户个性化需求完成产品方案设计 4、依照公司工作流程，协同相关部门人员完成协作事项 5、独立开展现场量尺作业，深入发掘客户实际需求 6、对接高端设计工作室的方案内容 任职要求： 1、精通CAD、酷家乐或3DMax效果图工具，具备生产图纸识图能力，掌握木作构造知识 2、具有成熟项目案例，三年以上相关领域工作经验 3、从事过家装建材行业的室内设计、全屋定制设计工作，有橱柜、衣柜、木门设计经验者优先 4、来自知名大家居品牌的设计师可适当放宽条件，薪资待遇详谈 岗位福利： 高底薪+高提成+社保+年终奖+出差油费补贴、餐补、话费补贴

工作内容 1、负责项目预算报价的编制与审核工作 2、参与工程造价全过程的管控与执行 3、协同项目组成员，保障预算方案的精准与合规 4、熟练识读施工图，承担工程量的核算任务 5、在投标阶段，快速完成成本测算及报价清单，具备独立操作电子标书的能力 6、完成上级安排的其他相关事务 任职要求 1、掌握成本构成及预算作业流程 2、具备较强的沟通协调能力与团队合作意识 3、能高效应对和解决工程造价相关事务 4、具有2-3年装饰装修类预算岗位工作经验 薪酬：底薪+项目利润提成+绩效+年终奖

招聘精装修项目经理和现场管理！ 岗位职责： 1、负责施工现场的整体规划，组织并落实施工、安全、质量及进度管控工作。 2、推进生产实施：全面监管现场施工进度、工程质量与安全生产，参与外部协调会议。 3、项目成本核算：审核或编制材料采购、使用及周转计划。 4、内部协作：具备良好的管理与沟通能力，能够有效凝聚团队力量。 5、全过程项目责任管理：跟进合同执行、预付款与进度款对接，协助完成项目验收、结算及审计，***跟进。 任职要求： 2、任职资格：具备装饰工程或精装修工程背景，拥有精装修项目相关工作经验。 3、试用期1~3个月，薪资具体面议

音乐老师是一位非常重要的教育工作者，他们负责教导学生音乐理论和实践技能。他们的工作不仅仅是教授音乐知识，还包括激发学生的创造力和艺术热情，帮助他们发展音乐才能。 音乐老师通常需要具备以下技能和素质： 1.音乐知识：音乐老师需要具备深厚的音乐理论知识，包括音乐结构、和声、旋律和节奏等。 2.演奏技能：音乐老师通常需要掌握一种或多种乐器的演奏技能，以便能够示范和指导学生。 3.教学技能：音乐老师需要具备良好的教学技能，包括如何有效地传授知识、如何激发学生的兴趣和热情，以及如何评估学生的进步。 4.沟通能力：音乐老师需要具备良好的沟通能力，以便能够与学生、家长和其他教育工作者进行有效的沟通。 5.创新思维：音乐老师需要具备创新思维，以便能够设计出富有创意和吸引力的音乐课程。 音乐老师的工作环境通常是学校，但他们也可能在音乐学校、私人音乐工作室或社区中心等地工作。

1.教学支持：协助撰写标准化教案、授课逐字稿，参与模拟课堂实训，逐步学习独立备课、排课、授课相关工作； 2.教务工作：负责校区招生地推、课程讲解介绍，做好学员及家长的日常沟通与关系维护，协助完成乐器售卖、学员报名成交等相关工作； 3.培训提升：每周至少参与1次教学/教务方向专业培训，认真完成培训指定任务，主动学习提升专业能力； 4.校区运维：负责教室、前台日常卫生清洁，配合完成每周1次的校区大扫除，维护校区整洁有序的教学环境。

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薪资福利待遇：底薪+课时费+绩效奖金+年终奖+带薪年假； 试用期平均工资：3000元—3500元 转正后第一年平均工资4000—6000元 工作2年之后平均工资为6000—8000元 (寒暑假工资能到一万以上) 工作时间： 周一固定休息， 周二至周五：14:00—21:00； 周六至周日：08:40—18:50； 除了享受国家的法定节假日，还享受独立的年假及春节假 (加起来大于20天) 一、工作职责Responsibilities： 1、负责教授4-12岁零基础小朋友架子鼓启蒙课程； 2、负责日常教研、备课等相关教学工作； 3、接受公司培训，努力学习不断提升自己的专业技能； 二、职位要求Requirements： 1、全日制统招二本及以上学历，有乐理基础和教学经验，对架子鼓感兴趣 2、普通话标准，具备职业师德，有良好的沟通能力，有耐心，有责任心； 3、热爱音乐，愿意自我提升，有志于长期从事音乐教育工作（短时间过渡不考虑）； 4、善于与小朋友交流，有相关工作经验者优先考虑； 5、尊敬领导，团结同事，服从学校管理安排； 三、加入我们的理由 1、免费在职带薪培训，行业资深教学总监持续带教，能学习到非常专业的架子鼓技能。 2、具有良好的工作环境和轻松的团队氛围，快乐工作每一天； 3、五险+年终奖+长达15天以上的带薪年假； 4、不用涉及任何招生课程销售内容，有专业的销售团队，生源稳定；只负责教学即可。 5、学校平台大，专业运营14年，工作稳定，学生满意度续费率非常高。

岗位职责: 1.设计并实施针对不同年龄和技能水平的音乐课程； 2.组织和参与音乐会、演出及比赛，提升学员的实践经验； 3.与家长保持良好沟通，定期反馈学员进度； 4.维护音乐教室的日常运作，确保教学环境的专业和安全。 5.不限制乐器 任职要求： 1.具备优秀的音乐教学能力，能够激发学员的学习热情； 2.具有良好的人际沟通技巧，能与学员和家长建立良好关系； 3.能够根据学员需求，灵活调整教学内容和方法； 4.保持专业形象，具备良好的团队合作精神。

工作内容：服表艺考培训合作戏剧影视表演艺考培训合作音乐艺考合作。要求:艺考相关专业或有艺考机构运营服务经验。

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