1.整理日常工作 2.回复招聘信息 3.文员工作任职要求： 1.男女不限； 2.年龄18-30岁 薪资待遇：无责保底3000元+500全勤+提成上班时间：9:00-18:00；月休4-5天带薪休息，出勤： 26天/月

1.整理日常工作 2.回复招聘信息 3.文员工作任职要求： 1.男女不限； 2.年龄18-30岁 薪资待遇：无责保底3000元+500全勤+提成上班时间：9:00-18:00；月休4-5天带薪休息，出勤： 26天/月

人事专员16岁

1.整理日常工作 2.回复招聘信息 3.文员工作任职要求： 1.男女不限； 2.年龄18-30岁 薪资待遇：无责保底3000元+500全勤+提成上班时间：9:00-18:00；月休4-5天带薪休息，出勤： 26天/月

传媒公司诚聘人事专员 {岗位职责} 1、负责公司空缺岗位所需要人员招聘 发布招募信息，查看简历，邀约符合的求职者来我司进行面试，带领办理入职相关手续 2、每天进行招聘账号的维护及跟新 [任职要求}] 18-28岁普通话标准，有较好的沟通能力√有人事/招聘经验者优先√能够服从公司工作安排， 基础工资2500+提成综合月薪资5000--9000元(上不封顶) COO 工作时间:拒绝加班也从不加班！！!! 9:00-18:00(饭点可灵活安排)

[太阳]国寿医保升级统计员专岗招募 一、招募岗位： 国寿医保升级统计员 招募人数：限招15名 国寿人事助理 招募人数：限招2名 二、招募条件： （一）年龄22-55周岁 （二）高中及同等学历以上（优秀者可放宽学历） （三）有社区服务工作者优先 （四）有责任心，积极热心 三、工作时间：周一-周六上午8：00-10：00 四、工资待遇：双底薪制+绩效+生活福利

招聘人事 薪资：无责底薪3500元，另享500元提成 主要职责：及时回复各类招聘信息 要求：能长期稳定工作，性别不限 工作时间：9:00-18:00

1.整理日常工作 2.回复招聘信息 3.文员工作任职要求： 1.男女不限； 2.年龄18-30岁 薪资待遇：无责保底3000元+500全勤+提成上班时间：9:00-18:00；月休4-5天带薪休息，出勤： 26天/月

1.整理日常工作 2.回复招聘信息 3.文员工作任职要求： 1.男女不限； 2.年龄18-30岁 薪资待遇：无责保底3000元+500全勤+提成上班时间：9:00-18:00；月休4-5天带薪休息，出勤： 26天/月

曹县本地公司！急需招人事无责底薪3500+全勤500，早九晚六，月休四天，提成上不封顶 平均薪资5000考虑一下吗

??全新厂区｜新车间+全新宿舍同步启用 ? 八月十号前报名到厂入职的新员工，拎包就能上岗！ ?满月次月正常在岗，额外发放6400元稳岗津贴 ?? 薪资实打实： 两班倒：32/小时 320一天 （月保底8300??） 长白班：30/小时 300一天 （月保底7800??） ??自愿选择加班，多劳多得 工资月结算准时，包吃包住，不用自己掏钱~ ?? 推荐朋友来，双方都划算： 带朋友一起入职，只要他干满30天，你就多拿2400元/人奖金，人脉变现金就是这么简单！ ??贴心保障： ?干满7天就能预支工资！上六休一，每月4天假 ?工友结伴入职，统一安排同宿舍、同班组 ★★工作地在安徽芜湖！接受再咨询！

新厂新能源常州包吃包住 右下角【免费聊】免费咨询! ! !

菏泽曹县高速旁建加油站招技术施工员，两个月工期，工资面议，电话

招聘外墙漆/真石漆工人，工作地点位于山东省菏泽市曹县。要求持有登高证。

菏泽市曹县招建筑木工，一天三百，包点都可以，要专业支民房的，干完一家清一家，不压工资，有干的联系

1. 辅助部门经理进行人员招募，协助招聘全流程工作，包括职位发布、面试安排及入职跟进； 2. 负责考勤统计及日常行政事务； 3. 协助部门会议组织、文档整理等基础技能。 任职要求： -年龄：25-45周岁 -学历：大专及以上学历 -具备主观能动性和较强学习能力 - 品貌端正，乐观积极，热爱学习，善于沟通， 耐心细致，有团队协作精神 - 工作地点距离近者优先 福利待遇： - 工资：面议（底薪3000+绩效工资）无业绩要求 -工作时间：周一至周五，上午8点半到下午4点半，周末双休，法定节假日休息。 - 带薪年假、定期团建； - 提供专业培训，助力快速上手 选择大于努力，在这里，一切皆有可能！

薪资待遇：绩效提成，平均月收入5000-8000。月休四天 （包吃住） 主要工作内容就是负责部门人员的面试邀约，在各大招聘平台和软件上筛选合适的求职者并且进行招聘。工作内容轻松，办公氛围愉快，纯文职，适合社恐i人的神工作！！！）

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金缴纳及日常异动操作，确保合规及时 4. 组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持 5.协助开展员工关系维护、企业文化活动及制度宣导工作 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求不限 2. 具备人力资源相关实习或工作经验者优先，经验要求不限 3. 熟悉劳动法律法规及基础人事操作流程 4. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 5.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力

一、部门隶属：后勤服务中心 二、 岗位背景 公司位于广州，业务布局全国。现因业务拓展及团队优化需要，诚聘一名行政人事专员。该岗位旨在为公司提供高效的后勤保障与人力资源支持，确保公司管理制度的有效落地。 三、 岗位职责 （一）人力资源管理 1. 招聘与配置： 根据公司的人员编制及业务需求，执行招聘计划，包括职位发布、简历筛选、面试邀约、初试及录用跟进，确保满足各部门用人需求。 2. 员工关系： 负责员工入、离、调、转手续的办理，建立并维护员工档案（纸质及电子版）；协助处理劳动合同签订、续签及社保、公积金的增减员操作。 3. 考勤与薪酬： 负责月度考勤统计、核对与汇总，完成薪资结构设计核算及人力成本统计工作。 4. 培训协助： 协助组织新员工入职培训及部门年度培训计划的实施，跟进培训效果评估。 （二）行政管理 1. 办公环境与资产： 负责办公区域的日常环境维护、办公用品采购、固定资产盘点与管理（建立台账）。 2. 制度执行： 监督执行公司及分子公司的各项行政人事规章制度，确保内部管理规范有序。 四、 任职资格 1. 教育背景： 全日制大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。 2. 工作经验： 1年以上行政人事相关工作经验，熟悉招聘、员工关系、薪酬结构设计及行政实务操作。 3. 专业技能： · 熟悉国家及当地劳动法律法规（如劳动合同法、社保政策等）。 · 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），擅长数据统计与报表分析。 4. 综合素质： · 执行力强： 做事踏实、细心，具备高度的责任心，能有效跟进并闭环各项工作。 · 沟通协调： 具备良好的服务意识和沟通能力，能妥善处理跨部门协作及员工咨询。 · 抗压能力： 能够适应多任务并行的工作节奏，具备较强的应变能力。 · 职业素养： 严守公司机密，具备良好的职业道德。

招聘合伙人,上班环境自由,提成高 ,朝九晚五,不加班.做六休一. 5000-10000,业绩好上不封顶.

菏泽曹县招泥瓦工，工地小工/杂工，工地力工

菏泽市曹县招抹灰、工地小工、木工，都是民房，木工可以包工，抹灰可以包工，小工一天，一百五管吃管住，木工干完，浇筑完清账，抹灰工干完五天清账，有干的联系.电话

菏泽曹县招电焊，二保焊/气焊，工地小工/杂工，钢结构安装/打板，油漆工

招长期工，2名做锯末脚墩，天工200元有夜班，一个白班 一个夜班 12个小时地址大桥，电话

菏泽市曹县招二保焊/气焊、工地力工、工地小工/杂工

菏泽市曹县招工地小工/杂工

主要是负责发布招聘信息，邀请求职者到公司面试，每天有零散时间，不占用 大块时间，玩手机的空闲回回信息即可，发布职位后，有求职者咨询，咱们用常用语回复他 们，有意向面试的邀约到公司面试即可。正规岗位，邀约的不是兼职，工作流程很简单。

瓦工，大工，小工。。

菏泽市曹县招工地小工/杂工

菏泽市曹县招工地小工/杂工