1.按公里跑线路，去程每公里4.5-5块左右，公司配回程货，往返不空车 2.自己仓库，一手货源，厂区直发，综合净收入1.8w~2w(线路距离长短而定) 3.跑固定专线，全程高速，点对点，仓对仓，不装卸! 4.可随时实地考察厂区货场以及货源! 免费聊 免费拨打

职位描述：负责城市之间的中短途送货，可长途，公司可提供车辆，合作模式可选，不限区域，时间自由，公司派活，提供单量 任职要求：有驾驶经验,无不良记录，肯吃苦，服从公司管理。 工作时间：时间自由 薪资福利：综合薪资8000---10000+一趟一结+提供车辆+不装不卸+时间自由 原标题：《4.2m高栏司机（一趟一结+不装不卸+提供车辆）》

0费用无押金纯上班，拿工资的全职司机 岗位职责:公司安排订单进行货物运送，不租车，不买车，0费用无押金无套路，可接受长途省外跑，全职司机正规上班拿工资 工作地点:公司派单中长途不装不卸，省内及周边都可以跑 工作时间:按接单时间 工作要求:可以接受省外路线，能吃苦，可来公司面试试驾，新能源冷藏车全新车辆宽体，140-160电瓶 薪资待遇:综合薪资9000~13000左右，还有额外补贴福利等 应聘要求: 1男女不限，年龄20~45岁(优秀者年龄可放宽)C1及以上驾照，半年以上驾驶经验 2无交通肇事犯罪，无危险犯罪记录，无酒后驾驶记录，无记录，驾驶技术娴熟，熟悉路况，GPS导航操作等 3有上进心，踏实上进 有意者投递简历，发送微信交换即可 原标题：《高薪直招4.2米冷藏车货车司机》

岗位职责：公司安排订单进行货物运送，不租车，不买车，可接受长途跑省外跑。 工作地点：公司派单，中长途，不装不卸，省内及周边都可以跑。 工作时间：按接单时间 工作要求：可以接受省外路线能吃苦，需要来郑州面试。 薪资：日结，司机拿运费6成，公司拿4成，综合薪资8000-13000多劳多得。 职位福利 1，公司免费提供新能源车4米2厢货 应聘要求： 1、男女不限，年龄20-55岁C1及以上驾照，实习期通过即可。 2、无交通肇事犯罪、无危险犯罪记录、无饮酒后驾驶记录，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况或熟悉GPS导航操作； 3、有上进心，踏实上进。 有意向投递简历发送微信即可。岗位职责：公司安排订单进行货物运送，不租车，不买车，可接受长途跑省外跑。 工作地点：公司派单，中长途，不装不卸，省内及周边都可以跑。 工作时间：按接单时间 工作要求：可以接受省外路线能吃苦，需要来郑州面试。 薪资：日结，司机拿运费6成，公司拿4成，综合薪资8000-13000多劳多得。 职位福利 1，公司免费提供新能源车4米2厢货 应聘要求： 1、男女不限，年龄20-55岁C1及以上驾照，实习期通过即可。 2、无交通肇事犯罪、无危险犯罪记录、无饮酒后驾驶记录，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况或熟悉GPS导航操作； 3、有上进心，踏实上进。 有意向投递简历发送微信即可。

岗位职责 1负责驾驶c1照货车进行货物运输，确保货物安全，准时送达客户指定地点，工作内容轻松简单，无需装卸 2遵守交通法规及公司管理制度，杜绝疲劳驾驶，酒驾等违规行为 3及时反馈运输途中异常情况 4身体健康具备基本车辆事物识别与应急能力，诚实踏实，责任心强，具有良好的服务意识和沟通能力 原标题：《C照货车司机》

4.2冷藏车司机送白条， 每月有四天假期可调休，一趟600左右，多劳多得。 月薪16000～22000，年龄28～58岁， C1本及以上驾照，无重大交通事故， 工资可周结可趟结， 有意向直接电话联系

招C1货车司机！月入8000-12000 要求：C1驾照在手，驾驶技术熟练，能吃苦耐劳、服从调度，无重大事故记录～ 稳定订单不空闲，薪资按趟结算， 招聘司机要求： 1.不买车不租车不带车只干司机的岗位，开公司的车 2.开4.2米蓝牌货车，不需要装卸，配送范围：河南，山东，河北，安徽，江苏等区域打圈转 收入：运费五五分账，一单一结算，多劳多得，综合薪资：8000-12000不等 面试接车在滑县，接完车你人就出去了，吃住都在车上想踏实赚钱的师傅速来！ 原标题：《专职货车司机》

要求：年龄27--57周岁！开4.2米冷藏车，跑省内线路，主要送上市公司的冷鲜肉和冷冻食品，不需要装卸。收入有趟结和周结两种结算方式 ，服从仓库调度每天出计划安排发车！吃苦耐劳，长期货源！

工作内容： 公司安排订单进行货物运送，不租车，不买车，可接受长途跑省外跑； 只开车，不装卸货物，不交押金，吃住在车上。 工作地点：郑州办理领车。 薪资：综合薪资8000-13000多劳多得。 有意向可以投递简历！！ 趟结！趟结！趟结！趟结！

林州地区招聘倒短运输的A2驾驶员2至3名。

曲沟地区招聘挖掘机司机。

招聘：烧烤学徒（提供食宿+节日福利+奖金）薪资：6000-8000元/月岗位职责1.负责烧烤食材的加工，确保出餐质量稳定2.熟悉各类烧烤设备操作3.协助制定菜单及调味方案任职要求1.有烧烤经验者优先2.具备基本的烹饪技能，熟悉烧烤流程

安阳地区寻找师傅，明天有售后工作，需要更换厨房地柜所有的抽面、柜门和见光板。

招聘：客房服务员（国庆7天短期，包食宿）薪资：2150-3000元/月1.工作内容：客房服务员，负责酒店客房的卫生收拾打扫等工作；可短期，年满****以上2.任职要求：形象好，有工作经验者优先考虑；3.薪资福利：包食宿；有意者电话详询温馨提醒：请把简历填写至80%以上(含教育经历、工作经历、个人优势等）再申请职位，简历信息填写真实。

招聘C照家具送货师傅！主要北京市区家具送货安装，需要吃苦耐劳！有送货经验优先！工资8000—10000！欢迎有意者加入一五三和二一九一，三二六二 原标题：《8000—1W招聘c照家具送货司机》

包月一万加提成管住不管吃，必须要会开自卸车也要会开铲车，要三年以上经验，喝酒的不要 原标题：《C证自卸车司机要会开铲车》

招聘｜自带 4.2 米冷藏车社会合作司机 岗位要求 1、自带4.2 米冷藏厢式货车，车辆手续齐全，营运证、保险齐全有效，制冷设备工况良好。 2、司机持有 C1 及以上驾驶证，驾龄 2 年以上，无重大交通事故记录。 3、熟悉冷链运输流程，能够按要求把控货物温度，责任心强，服从调度安排。 4、能接受多点配送，按时完成装送货、签收单据上交等工作。 运费结算标准 1、单程里程 200 公里及以上：运费＝实际里程 ×4.5 元 / 公里＋额外点位费 2、单程里程 200 公里以内（不含 200 公里）运费＝短途起步价＋额外点位费 3、有兴趣的私聊具体的工作情况和运费模式。运费正常2W5到3W 原标题：《招自带车4米2冷藏车司机，招4米2新能源冷藏车自带车，欢迎合作大项目，货源稳定，长期有活，欢迎咨询》

为规范配送岗位月度薪资核算标准，明确薪资构成、里程统计、计件规则及出勤保底要求，保障公司与员工双方合法权益，结合实际配送业务情况，特制定本月度薪资结算规则，作为月度薪资核算正式依据，具体条款如下： 一、月度保底承揽费用标准 1. 员工月度正常出勤、完成既定基础配送任务，可享受月度保底承揽费用6000元/月。 2. 该保底费用包含每月基础配送里程80公里，基础里程内不单独核算里程补贴，全部包含在6000元保底薪资内。 二、配送里程核算规则 1. 月度配送里程统一核算标准：以各配送区域市政府定点为终点核算实际配送公里数，不以车辆仪表盘表显里程为准，所有里程数据以统一标准统计、备案、核算，确保数据公平、准确、统一。 2. 里程结算区分基础里程与超额里程，80公里（含）以内为基础保底里程，超出部分单独核算补贴。 三、超额里程补贴标准 当月实际配送总里程超出80公里的部分，按照0.5元/公里核算额外里程补贴，，计入当月薪资总额。 四、门店配送计件薪资标准 以货物实际配送完成情况为准，货物成功送达对应门店、完成门店签收确认后，按实际有效进店件数核算计件工资，计件单价为0.2元/件。未签收、退货、未送达的货品不计入计件薪资。 门店提成：单趟基础配送5家门店，超出部分每完成1家有效签收门店配送，补贴5元。 五、出勤休息与保底薪资挂钩规则 1. 员工每月允许正常星期天休息，每月可以休息2天，在规定休息天数内、正常完成日常配送任务的，全额发放月度保底薪资6000元，并叠加对应超额里程补贴、进店计件薪资。 2. 当月实际请假1天的底薪，取消当月6000元保底薪资待遇，当月薪资按照实际超额里程补贴 + 实际进店计件工资据实结算。 3. 保底薪资发放前提：员工当月正常出勤、服从调度安排、保质保量完成日常基础配送任务，未出现消极怠工、无故缺勤、任务拒单等情况，方可享受保底薪资；未完成基础配送任务的，公司有权据实核算薪资。 司机招聘｜保底6000+提成 综合9000-10000 月休2天 一、岗位简介 现招聘全职配送/货运司机，工作稳定、薪资透明、提成无套路，每月固定星期天休息，收入有保底、多劳多得，综合月薪9000-10000元，适合长期稳定干。 二、薪资结算方式（100%透明） 月度总薪资 = 6000元保底工资 +（当月总里程－80公里）×0.5元/公里 + 实际有效进店件数×0.2元/件+5家以上一家5元。 薪资说明： - 保底保障：每月保底薪资6000元，正常出勤即可享受，收入稳定不缩水； - 里程提成：每月总里程80公里基础里程后，剩余里程按0.5元/公里额外提成，跑得多赚得多； - 超级家提成：5家以上一家加5元。 - 件数提成：按照实际有效进店配送件数结算，每件提成0.2元，多送多多得； - 真实综合收入：日常正常出勤、正常跑单，月薪稳定在9000-10000元。 三、休息制度 每月固定星期天休息，， 四、工作内容 - 负责日常货物配送、上门进店派送，完成每日配送任务； - 规范完成货物交接、核对、签收，确保配送无误； - 爱护车辆，日常简单检查车况，保证正常出车； - 服从日常工作调度，配合团队完成配送安排。 五、任职要求 - 持有有效驾驶证，驾驶技术熟练，路况熟悉； - 无重大交通事故记录，无酒驾、毒驾等不良记录； - 做事踏实认真、责任心强，服从管理，能吃苦耐劳； - 身体健康，能适应日常配送工作。 六、岗位优势 - 薪资透明公开，公式结算，无克扣、无套路； - 保底工资兜底，收入稳定，不用担心淡季低收入； - 提成双叠加（里程+件数），增收渠道多； - 月休2天，作息合理，适合长期稳定就业。 原标题：《送货/配送员，4米2冷藏车货运城配司机、C1货运配送员加司机。月休2天》

为规范配送岗位月度薪资核算标准，明确薪资构成、里程统计、计件规则及出勤保底要求，保障公司与员工双方合法权益，结合实际配送业务情况，特制定本月度薪资结算规则，作为月度薪资核算正式依据，具体条款如下： 一、月度保底承揽费用标准 1. 员工月度正常出勤、完成既定基础配送任务，可享受月度保底承揽费用6000元/月。 2. 该保底费用包含每月基础配送里程80公里，基础里程内不单独核算里程补贴，全部包含在6000元保底薪资内。 二、配送里程核算规则 1. 月度配送里程统一核算标准：以各配送区域市政府定点为终点核算实际配送公里数，不以车辆仪表盘表显里程为准，所有里程数据以统一标准统计、备案、核算，确保数据公平、准确、统一。 2. 里程结算区分基础里程与超额里程，80公里（含）以内为基础保底里程，超出部分单独核算补贴。 三、超额里程补贴标准 当月实际配送总里程超出80公里的部分，按照0.5元/公里核算额外里程补贴，，计入当月薪资总额。 四、门店配送计件薪资标准 以货物实际配送完成情况为准，货物成功送达对应门店、完成门店签收确认后，按实际有效进店件数核算计件工资，计件单价为0.2元/件。未签收、退货、未送达的货品不计入计件薪资。 五、出勤休息与保底薪资挂钩规则 1. 员工每月允许正常星期天休息，每月可以休息2天，在规定休息天数内、正常完成日常配送任务的，全额发放月度保底薪资6000元，并叠加对应超额里程补贴、进店计件薪资。 2. 当月实际请假1天的底薪，取消当月6000元保底薪资待遇，当月薪资按照实际超额里程补贴 + 实际进店计件工资据实结算。 3. 保底薪资发放前提：员工当月正常出勤、服从调度安排、保质保量完成日常基础配送任务，未出现消极怠工、无故缺勤、任务拒单等情况，方可享受保底薪资；未完成基础配送任务的，公司有权据实核算薪资。 司机招聘｜保底6000+提成 综合9000-10000 月休2天 一、岗位简介 现招聘全职配送/货运司机，工作稳定、薪资透明、提成无套路，每月固定星期天休息，收入有保底、多劳多得，综合月薪9000-10000元，适合长期稳定干。 二、薪资结算方式（100%透明） 月度总薪资 = 6000元保底工资 +（当月总里程－80公里）×0.5元/公里 + 实际有效进店件数×0.2元/件+5家以上一家5元。 薪资说明： - 保底保障：每月保底薪资6000元，正常出勤即可享受，收入稳定不缩水； - 里程提成：每月总里程80公里基础里程后，剩余里程按0.5元/公里额外提成，跑得多赚得多； - 超级家提成：5家以上一家加5元。 - 件数提成：按照实际有效进店配送件数结算，每件提成0.2元，多送多多得； - 真实综合收入：日常正常出勤、正常跑单，月薪稳定在9000-10000元。 三、休息制度 每月固定星期天休息，， 四、工作内容 - 负责日常货物配送、上门进店派送，完成每日配送任务； - 规范完成货物交接、核对、签收，确保配送无误； - 爱护车辆，日常简单检查车况，保证正常出车； - 服从日常工作调度，配合团队完成配送安排。 五、任职要求 - 持有有效驾驶证，驾驶技术熟练，路况熟悉； - 无重大交通事故记录，无酒驾、毒驾等不良记录； - 做事踏实认真、责任心强，服从管理，能吃苦耐劳； - 身体健康，能适应日常配送工作。 六、岗位优势 - 薪资透明公开，公式结算，无克扣、无套路； - 保底工资兜底，收入稳定，不用担心淡季低收入； - 提成双叠加（里程+件数），增收渠道多； - 月休2天，作息合理，适合长期稳定就业。 原标题：《c1货运司机、4米2货运司机、4米2冷藏车司机、城配货运司机》

听众指挥，刻苦耐劳，有责任心的。

招聘因工作需要，现需招有二年以上工作经验的搅拌车司机5名，年龄30—50岁，电话。

实在靠谱，活干好工资不是问题。

招聘A2驾驶员、副驾及B证驾驶员若干名。 A2证驾驶员负责顺丰快递货物运输，全程高速，公司直招无任何费用，工资发放准时。要求50岁以内，3年驾龄以上，跑过快递，身体健康，无不良嗜好，无前科，可独立安全驾驶，能开会倒，熟练使用手机各种APP，懂快递操作流程，开过烧气车的优先录取，服从公司管理及调度安排，具有较强的执行能力、安全意识、服务意识，具有敬业精神与职业道德，熟悉车辆的基本维护和保养，吃苦耐劳。三天打鱼两天晒网者勿扰。 副驾协助主驾完成各项运输相关工作，要求身体健康，服从安排，驾驶技术熟练，安全意识强。 B证驾驶员负责对应货物运输任务，要求身体健康，服从安排，驾驶技术熟练，安全意识强。 薪资面议。

招聘A2替班司机一名。

长期干

招聘长期A2驾驶员2名，负责替班工作，熟悉安阳路线者优先。薪资按趟结算。技术不熟练者请勿联系。

【安阳高薪招聘4.2米货车司机】 职位：4.2米司机（全国线路） 薪资：一单一结 6000-10000元/月（多劳多得，收入透明） 范围：全国配送，线路灵活（可协商常跑区域） 要求： 1. 持C1及以上驾照，驾龄2年以上 2. 熟悉货运平台操作，能适应长途驾驶 3. 责任心强，无重大事故 原标题：《4.2米司机》

岗位职责： 1.负责A2驾驶证准驾车型（燃气车、电动车）的长途/短途货物运输任务 2.安全驾驶13米挂车，严格执行交通法规及公司安全操作规程 3. 按时完成装货、运输、卸货全流程，确保货物完好无损、准时送达 4. 配合物流调度安排，如实反馈运输途中路况、时效及突发状况 5.货源由公司提供，来回货 任职要求： 1.持有效A2驾驶证，资格证 2.熟悉燃气车或电动车性能特点，具备挂车（13米）驾驶实操能力 3.身体健康，能适应货运行业工作节奏，具备较强责任心和安全意识 4. 无违法犯罪记录，征信良好，服从公司统一管理与调度 5.学历不限，有物流公司从业经历者优先

招B2司机1名，9.6侧帘跑全国，要求吃苦耐劳，有责任心，服从安排，熟悉手机操作地图，能熟练使用APP，有意者联系，

河南安阳招聘A2双证驾驶员1名，跑新疆专线，熟习跑线，能吃苦耐劳者优先，工资趟结，有意者电话联系，也可以面谈，