每天早上6点30到晚上6点左右每月工资5千包吃包住基本上每天大部分时间坐在车上干活只有四五个小时

工作内容： 一、负责小区内拼多多退货取件业务，一人负责3-5个小区（根据小区规模而定）。 二、日结工资，有保险，每单2.6元工资，日均100-200单，月收入8000-15000。 三、可提供宿舍及电动车等装备。

西善桥邮政快递员急招 1、会骑电动三轮车，会操作智能手机； 2、吃苦耐劳，人品端正，做事认真负责； 3、年龄18-50周岁，身体健康，无不良嗜好。 薪资待遇：5000--10000元，计件工资，多劳多得，上不封顶，交社保。 工作地点：邮政西善桥揽投部（岱山尤庄街7号） 工作时间：7点到18点左右 联系电话：程经理（微信同号）

全南京就近安排工作目前急缺直营正式工，缴纳五险一金，有意向可以投递简历报名或者线上咨询！ 一、快递员要求： 1、无犯罪记录（硬性要求）； 2、会骑电动车（两轮、三轮） 二、薪资： 前期有师傅带，无需经验，派送范围家门口就近区域3公里，第一个月稳定工资6000-8000元/月，熟练一个月下来工资稳定8000-10000元/月以上，高峰期6.18双十一双十二工资13000-15000元/不等、每个月30号当月发工资。 三、工作时间和内容： 1.工作时间为： 7：30～17：30左右（每天两派，一派8：00，二派14：00，中午休息2小时，派送完即可下班）； 如愿意工资高，可以多派，多送 2、工作内容： 负责范围1-3公里左右的快件派送，配送区域不变，配送难度小； 四、福利： 公司缴纳五险一金、全勤、餐补、通讯补贴、防寒防暑补贴、带薪年假、生日节日礼品等 五、职业发展方向： 站长助理～～站长～～站点管理部～～配送终辅管理部～～区域经理～～大区经理～～片区经理等， 六、工作地址：就近分配 配送片区可固定在就近的小区及商圈内，可选择就近站点上班

有责任心，能吃苦

快递员 【招聘要求】：男女不限，18—45岁，身体健康无不良嗜好 【上班时间】：早上7：00—晚上5：00（下班的时间手脚快的4点左右结束） 【员工工资】：计件模式+满勤+工龄奖+收件提成（综合工资7000元～15000元） 【工作内容】：负责区域内包裹配送 【员工待遇】：工作餐2顿，包住，4-6人间，空调，热水器独立卫生间 【员工福利】：季度优秀员工奖、年度优秀员工奖、节假日福利

岗位职责: 1.负责日常快递物品的配送及送达工作。 2.确保配送过程中的快递物品安全无损。 3.处理客户的投诉和建议，提高客户满意度。 4.协助团队完成快递高峰期的配送工作。 任职要求： 1.具备良好的驾驶能力和安全意识。 2.身体健康，能够胜任快递配送的物理需求。 3.持有良好的工作态度，能积极配合团队工作。 4.具备良好的沟通技巧和客户服务意识。

快递小哥若干名，驿站直送专员若干名，会骑三轮车就行。

招聘快递员

以小区为单位的上门取件，电商退货。计件模式多劳多得，和送外卖模式差不多，只是不到处跑。踏实肯干，月薪上万。要求会玩智能手机，会骑电动车。

南京S8长芦地铁站附近招高压值班师傅1名 1、年龄要求：55周岁以内，，持证要求：高压电工证 2、工作时间： 7：00-7：00 上二休一（48小时） 3、薪资待遇：6400元/月（） 工作地点：江北新区长芦街道天圣路（张）。

【岗位职责】 1.独立完成定制家具的量尺、设计、方案、预算、生产安装跟踪。 2.与顾客沟通设计需求，提出专业、令顾客满意的定制家具设计方案。 3.量尺、复尺，细化方案，核算报价，会拆单 4.可以独立谈单 5.给厂家下单，跟单，确保在工期内完成交付。 6.对定制家具设计及质量负责，及时解决设计、配送、安装过程出现的问题。 【任职要求】 1.2年以上橱柜、定制家具/木作设计师工作经验，熟悉施工工艺。 2.精通CAD、酷家乐等设计软件。 3.服从公司工作安排，有团队意识。 岗位福利：五险

岗位职责： 1.负责日常菜品的制作与出品，确保口味稳定、卫生达标，满足顾客用餐需求 2.根据菜单要求完成食材预处理、配菜及烹饪工作，合理控制出餐时间 3.严格执行厨房卫生标准和食品安全规范，保持操作区域整洁有序 4.配合主厨进行新菜品的研发与试做，提出合理化改进建议 5.妥善使用和维护厨房设备，发现故障及时报修，保障工作顺利进行 任职要求： 1.持有健康证，具备良好的个人卫生习惯，热爱烹饪工作 2.熟悉常见菜系的制作流程，能独立完成指定菜品的烹制 3.具备基本的食品安全与厨房安全意识，服从管理安排 4.工作认真负责，吃苦耐劳，具有团队协作精神 5.有餐饮行业工作经验者优先，学历不限

翻标准层，活在南京，五天一层，差一个人，联系电话

招聘:空调工1名，年龄要求30-50岁 地点：海峡大道88号 要求： 1、高中及以上； 2、具有空调相关的专业知识，能熟练操作空调主机、BA操作系统、懂得空调末端的维护，检查操作维护，持空调工证或压力容器证； 3、具备较高的纪律性、责任心、吃苦耐劳； 福利：五险一金，节日福利，带薪年假，工作餐 联系电话：

申通快递招聘： 1、快递员若干，有C1驾照或三轮车驾驶证工作时间八点到下午六点左右，月休2-4天，工资6000-8000元 2、衢江场地招聘操作分拣人员若干 上班时间七点半到十点左右 下午一点到两点左右 五点到九点左右 ，月休两天 工资3600-4500元/月。 3、招聘早班操作工若干 时间早七点到十点左右 ，下午一点到两点左右，时间较短，工作家庭两不误，工资1600-2000元/月。 4、招聘晚班操作人员若干，上班时间五点到八点半左右，（可长期兼职）工资1600-2000/月 5、招聘装卸工一名 ，上班时间早七点到九点半左右，下午一点到两点左右，五点到九点左右，月休两天，工资5500+ 工作地址：航埠镇传化公路港内申通快递 或者东港一路22号，联系人潘先生

18-50周岁 身体健康 保底9000

【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②需自带四轮车，公司提供车补、油补/电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限、有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘！

【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②需自带四轮车，公司提供车补、油补/电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限、有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

诚聘快递员，有工作经历优先，我月薪8-10K

中式快餐诚聘（南京） 优秀店长：8000➕社保➕绩效 优秀厨师长：9000➕社保➕绩效 灶头1名：7000～8500 双蒸1名：4500～5500 切配1名：4000～4500 店助2名，5000～6000 收银5名，4000～5000 服务员5名4000～4300 以上岗位人品第一，要有团队精神，干部最好有创业思维，所有员工包吃住，月休3天、节假日补休，带薪年假，生日聚会餐等福利 联系电话：

浦口日结200一天包吃住零食仓库装卸码盘

岗位职责：一、订单调度与路径规划1.负责发货订单的统筹管理，依据销售订单实际需求合理安排配送车辆，设计高效运输路线，保障配送时效与成本控制的协调统一。2.实时跟踪运输执行情况，面对交通管制、恶劣天气等突发状况时，迅速优化调度方案，确保货物准时到达。二、运力调配与安全管控1.统一管理运输资源与车辆调度，保障业务高峰期运力稳定，满足业务扩展带来的运输需求。2.执行车辆安全管理机制（如周期性维保、驾驶员安全教育），减少运输环节中的安全隐患。三、成本管理与运营提效1.全面负责物流成本管控，制定运输运营计划及收益目标，持续监控配送支出，通过提高满载率、精简行驶路径等方式实现降本增效。2.定期开展运输数据分析，识别成本优化机会，推进节约措施落地实施。四、协同作业与承运商协作1.组织承运单位及司机例会，强化车队标准化运作，提升物流服务的可靠性与一致性。2.联动仓储、销售、采购团队及外部运输合作方，确保从出库到交付各环节无缝衔接。五、合规审查与文件管理1.核查运输合同、派车单等相关资料，确保操作流程符合法律法规及行业规范要求。2.保持物流作业合规运行，定期巡查安全制度落实情况。六、数据支持与客户响应1.按周期输出物流运营报告（包括时效达成、成本结构、客户评价等），为流程优化提供数据支撑。2.对接客户处理运输异常问题，快速响应投诉并改进服务细节，持续提升客户满意度。任职要求：1.大专及以上学历，具有3年以上物流调度工作经验，有B2B生鲜领域从业经历者优先，熟悉TMS或WMS等调度系统者优先考虑2.具备良好的语言表达与跨部门协作能力，团队意识强，工作细致认真3.抗压能力强，责任心强，能适应长期夜班作业4.拥有空杯心态和高效执行力，愿意投入时间学习成长，认同公司文化理念，具备长远发展意愿工作时间：凌晨1点-上午11点岗位福利：，加班补助

【岗位职责】 开档工作、接听预定电话、带位、交班 【任职要求】 五官端正、长相甜美、活泼开朗 【工作福利】 月休四天、包吃住、免费工装 【薪资待遇】 4500

有责任心，热情，有餐饮工作经验

1.库存监管：负责仓库库存的日常监控，组织周度抽盘与月度盘点工作，汇总盘点数据，跟踪异常情况处理进度，并完成月度盘点总结； 2.资产管理：建立并维护固定资产台账，定期开展托盘等容器具的复盘工作，及时跟进资产异常问题的处置； 3.仓库巡检：执行日常巡检任务，针对发现的问题提出整改建议，并督促相关责任部门落实改进措施； 4.培训监督：检查仓储各岗位人员操作规范及流程培训的执行效果，确保现场作业质量提升与操作安全落实； 5.流程优化：参与仓储各环节标准化流程的梳理与制定，协助推动运营标准的系统化建设，配合IT部门完成系统优化落地； 6.KPI管理：监控客户KPI考核指标，跟踪问题整改进展，确保各项服务目标有效达成； 7.食品安全管理：落实仓库食品质量安全管控措施，保障存储环境符合相关标准。 【任职要求】 1、专科及以上学历，物流管理、工业工程、工商管理等相关专业优先考虑； 2、掌握扎实的仓储物流专业知识，熟悉仓储全流程运作及质量管理体系； 3、具备较强的客户服务意识、良好的沟通能力及责任心。

岗位职责： 1、制定并落地执行物流部门的战略发展计划，优化物流网络结构，提升供应链整体运作效率； 2、带领团队推动物流体系的自动化、智能化与数字化升级，保障服务品质并实现成本优化； 3、设定物流中心年度经营目标，督导业务流程改进，确保日常运营高效有序； 4、统筹人才发展与团队组织建设，增强团队专业水平及服务责任感； 5、跟踪分析物流支出情况，开展财务评估，制定切实可行的成本管控方案。 任职要求： 1、具有扎实的物流行业背景，精通物流管理及相关运营环节； 2、具备出色的团队领导力和管理实践经验，能有效激励团队完成各项任务； 3、具备良好的成本控制思维，能够科学管理物流费用支出； 4、拥有较强的沟通协作能力与应变处理能力，善于维护客户合作关系； 5、适应高强度工作节奏，具备良好的抗压能力与应对复杂挑战的心理素质。

✨南京禄口机场行李托运上下货长期工补5人， 免费提供吃住 时间:05:30-17:30，14:00-02:00 工资:260/天，工资月结，预支，节假日额外➕200/天，合计460/天 要求:20-50周岁，吃苦耐劳，本人➕配偶以及父母无犯罪记录，无大面积裸露纹身 内容:机场乘客行李箱打包上下货 (工作量根据当天航班来，不忙时可以休息) 位置:江宁区禄口机场附近 每天下午13点面试入职 报名

薪资详情 薪资范围:7000-12000元/月 发薪日期:25日 社保类型: 提成方式:按单提成;每单提成:6元-9元/ 单;每天40单-120单;多劳多得 奖金补贴:优质快送奖，暖冬补贴，过年值班奖励 职位详情 淘宝闪购站点直招外卖员 薪资待遇: 1、公司招聘，0元上岗，无任何押金; 2、在职员工收入稳定7000-12000，上不封顶首月可预支工资: 3、公司可安排车辆，公司提供住宿: 4、奖励:优质快送奖，暖冬补贴，过年值班奖励 5、入职即购买保险，单多价高。 任职要求: 1、年龄要求18-48岁内(能力强的可以放宽限制)能办理健康证，无前科; 2、会骑电动车，能熟练操作智能手机，能识别操作手机导航(新人入职安排老骑手一对一带教): 工作内容 及时接收客户外卖订单，准时配送客户外卖订单

站点直招入职! 日结日结日结新人奖1500–3000 薪资福利: 1.车住免费提供，有饭票 2.多劳多得，每天轻松80-120单工作内容:全市都有站点可以就近安排提供吃住车 1.居民在社区电商平台上购买的小件生活物资，咱们骑手骑电动车送过去即可; 2.只送一个门店的订单，取货只在一个地方; 3.配送的都是小件生活用品，都是打包好的，直接拿走不用等单; 4.全是顺路单，配送范围小，两公里内的社区。