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1. 负责打桩机设备的现场操作与安全运行，确保施工符合技术规范和安全标准 2. 配合工程团队完成桩基定位、测量及打桩参数调整等前期准备工作 3. 定期对设备进行日常检查、基础保养及简单故障排查，保障作业连续性 4. 服从现场管理安排，及时反馈施工中遇到的问题并配合协调解决 5. 严格遵守工地安全管理制度，正确佩戴劳保用品，杜绝违章作业行为 6. 年满18周岁，身体健康，无妨碍高空或重体力作业的疾病 7. 具备基本的机械操作意识和安全责任意识，能适应户外及流动性工作环境 8. 有相关工程机械操作经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训 9. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作精神和沟通理解能力

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职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

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岗位职责: 蔬菜，水果分拣打包贴标签，无需特定技能经验。 性别不限，须持本人有效身份证。 年龄要求：20-48 上班时间：8:00—20：00（长白班，包含中午吃饭休息时间）月休四天（调休） 发薪日：每月15号准时发工资，不压工资。 有宿舍4-6人间，独立卫生间、空调等（150/月）+水电平摊，员工食堂10元一餐，过来面试当天可安排住宿 *计件工资平均20-26元/小时，月综合6000左右，可预支工资。优秀员工奖，生日会，红包等福利

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岗位职责 1、承接集团下达的利润与业绩指标，全面负责目标达成； 2、统筹所辖组织的团队搭建与日常管理，合理规划组织架构及人员配置，落实人才选拔、培养与保留机制； 3、主导资金使用规划与成本管控，监督运营资金安全及费用支出合规性； 4、健全并推行人、货、车等安全管理体系，制定培训方案并组织实施，评估实施成效，保障企业运营安全； 5、推动组织内部各项制度流程的落地执行； 6、维护公司外部关系（包括客户、政府部门等）的稳定与协作； 任职要求 ***年龄45岁以下，具备5年以上供应链或物流领域工作经验，其中至少3年团队管理经历； 行业经验 1、聚焦高端制造、新能源产业链、汽车产业链等相关行业深度发展； 2、拥有相关行业大客户资源，或具备政企合作背景者优先； 素质要求 1、大专及以上学历； 2、具备数据分析意识，能够通过数据洞察指导业务决策； 3、具备良好的沟通协调能力，掌握基础财务知识，具有基本经营管理思维； 其他 初期工作地点为东莞，符合条件后可返回原base地（派驻期间，公司统一安排住宿）

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