文员记帐跟单发货，登记利润表，负责对单发货

支持线上初试，提供食堂、宿舍、免费健身区等，办公环境舒适。 工作内容： 1.负责登记车主来电报案信息，并协调对应网点工作人员安排救援服务。 2.审核已立案案件的合规性，包括错案修正、保单变更及撤案操作的准确性。 3.解答客户咨询问题，依据客户需求推动相关业务流程及时处理。 岗位要求： 1.统招大专及以上学历，个人征信记录良好； 2.普通话表达清晰，具备良好的沟通能力和抗压能力； 薪资结构： 1.试用期2个月，综合收入3800元/月； 2.转正后月薪5500-7000元，具体面议。 其他待遇： 1.缴纳五险一金，法定节假日值班享受三倍工资待遇。 2.员工食堂餐费6-9元/餐，性价比高，每月提供200元餐补。 3.配备健身区、羽毛球区、休息室等设施，打造人性化办公环境。 工作时间： 1.试用期2个月，上班时间为8:30-18:00，每周休息两天。 2.转正后实行排班制，工作时段为7:00～23:00，无通宵班次，每日工作不超过8小时，平均每周休息两天。 工作地址：广东省佛山市南海区灯湖东路16号人保大厦

我们的薪资待遇 1.岗位月薪范围5500-7500元 2.每月休息8天，提供住宿及各类补贴，配套优质办公条件 3.缴纳五险一金+商业保险 工作内容： 1、接听公司报案来电，准确记录案件信息并录入客户资料； 2、整理客户需求并及时转交相关人员跟进处理。 要求： 1.（全日制）大专及以上学历，性别不限； 2、熟练操作办公软件及掌握基本电脑使用技能； 3、普通话标准，具备良好沟通能力，细致耐心； 4、打字速度不低于40字/分钟； 5、个人征信记录良好。 薪资：试用期2个月，转正后5.5-7.5K。 福利： 1.入职即办理五险一金，法定节假日享受三倍工资，设有高温补贴、交通补贴与餐费补助； 2.完善的晋升体系：公司搭建公平竞争平台，实行人性化管理，提供员工成长培训，拥有良好的职业发展空间； 3.优越的办公环境：配备餐厅、活动区、休息室等设施，营造舒适高效的工作氛围。 上班时间和地点： 试用期2个月上班时间：8:30-18:00，午休12:30-14:00，每周休息2天； 转正后实行7:30～23:00轮班制（最晚班次每周仅一次），每日工作8小时，每月轮休8天。

岗位职责: 室内办公，文员性质岗位，处理用户的后台问题，办公室坐班方式处理，无销售性质，业绩压力，工作环境轻松，简单易上手。 薪资待遇: 无责底薪4000+提成+岗位补贴，综合薪资稳定6000以上，缴纳社保。 工作时间: 早九晚六，8小时工作制，无任何加班，月休6天。 任职要求: 中专及以上学历即可，接受无经验小白。 岗位福利: 缴纳社保，带薪培训，交补房补，年终奖，办公环境舒适，定期团建活动，月度激励，发放准时，晋升透明，非常适合稳定发展~

人事行政文员 职位要求： 1、中专及以上学历；20-40岁，身体健康，有相关工作经验者优先。 2、熟练掌握电脑操作，具备良好的数据处理意识。 3、具备较强的沟通协调能力、抗压能力及学习能力，工作细致耐心。 4、具有工厂人事或行政管理经验者优先考虑。 岗位职责： 1、负责公司人员的招聘、晋升、调动等人事事务，保障人力资源配置满足运营需求； 2、管理员工考勤记录，办理社保增减、工伤申报等相关事宜； 3、统筹日常行政工作，包括安保、后勤保障、食堂管理等事项； 4、负责人事档案及劳动合同的归档与维护，规范劳动关系管理； 5、负责办公用品的计划申报、采购执行及发放登记； 6、组织开展公司5S现场检查与落实工作； 7、完成领导安排的其他临时性工作任务。 上班时间：8:00-12:0013:30-17:30 休息：单休 工资发放日：31号

岗位职责： 1、负责日常订单的输入、核对及确认，确保各项信息准确无误； 2、响应客户咨询，及时通报订单进展，提高客户体验满意度； 3、维护订单管理平台，定期开展数据整理与归档工作； 4、配合团队完成相关文书事务，保障部门日常高效运转； 5、跟踪处理订单异常问题，联动相关部门协调解决方案。 任职要求： 1、高中及以上学历，熟练操作常用办公软件； 2、具备良好的表达沟通能力与严谨细致的工作习惯； 3、具有较强的责任意识和协作精神； 4、能适应高强度工作节奏，具备一定的抗压素质； 5、有同类岗位工作经验者优先录用。

1.负责人才招聘工作，通过多渠道为公司引进合适人选，组织人员邀约，并协助店长及部门主管开展初步面试； 2.办理员工入职、离职、调岗、晋升等相关手续，完善和维护员工人事档案管理； 3.负责员工考勤数据的统计与审核，监督纪律执行情况，管理员工年假、加班及调休事项； 4.严格执行公司人力资源相关制度，并对制度落实情况进行监督与检查； 8.协助店长及部门主管处理员工关系事务，协调解决劳动争议； 9.配合店长及部门主管落实公司月度员工奖惩通报工作； 10.组织安排各类会议与行程，跟进会议及活动的执行与落实；

一、可定岗范围 综合类（财经、产销、采购、质量管理、品牌产品）、营销业务类 制造类（生产管理、研发管理） 二、招聘对象： 综合类、营销业务类：2024-2025届毕业，本科及以上学历 质量管理类、生产管理类：2024-2025届毕业，大专及以上学历 三、任职要求： 1.专业不限 2.具备较强的进取心与自我推动力，有明确目标意识及一定实践经历； 3.拥有持续学习意识与出色抗压素质； 4.具备良好的沟通表达能力，组织协调、团队协作、项目执行及管理潜力； 5.执行力突出，积极进取，注重实际成果； 四、成长路径： 1.入职后按方向定岗，并纳入董事长直带重点项目进行培养锻炼； 2.结合岗位需要开展轮岗实践，参与线上学习与线下专项培训； 3.短期目标为中基层管理人才，中长期发展为公司核心管理层。 五、薪资待遇与福利： 1.大小周工作制，缴纳五险一金，年终享约一个月带薪假期； 2.办公地点临近地铁，提供下午茶、生日庆祝、节日礼品、文娱活动； 3.配备系统化入职培训与专人导师指导，助力快速适应岗位； 4.团队以90后、00后为主，氛围开放活跃，共同拼搏共同成长； 5.企业关注青年成长，晋升通道广阔。 六、工作时间： 8:30-18:00，中午休息一个半小时。

1.负责BOM信息的日常维护与及时更新，确保数据准确无误。 2.配合工程师完成BOM变更的相关支持工作。 3.核查生产订单中的BOM内容，确保生产流程顺畅执行。 4.完成上级交办的其他相关任务。 任职要求 1.具备中专及以上学历。 2.熟悉ERP系统操作，熟练使用各类办公软件。 3.联系号码***********

因公司业务需要，现招聘数据处理文员多名，要求如下： 1.性别不限，能接受早班夜班； 2.大专及以上学历，40岁以下，会讲粤语优先； 3.能熟练使用OFFICE，对数字敏感； 4.做事细心，条理清晰，有责任心，学习接受能力强，服从安排。 薪资待遇： 1. 月休8日，试用期薪资3500元，转正另谈； 2. 试用期三个月，转正满三个月可享年底双薪。

直招无任何费用 可以放心了解 只负责一家店内搬运 早九晚九下午休息3小时 一天工作9小时 月休四天 包吃住 就近安排 可以预支 人走账清 底薪8k 平均工资9000-12000

佛山市南海区招园林养护

日常负责超市周边三公里范围配送固定超市取货 包吃住 可预支 可短期 提供电动车 缴纳社保 简单轻松

站点直招超市配送员，拒绝中介！！！ 就近分配，有需要可住宿 岗位职责： 一、任职要求 1.年龄18-50周岁 2.吃苦耐劳、有无经验均可 3.会骑电动车、会看手机导航 4.无犯罪记录 二、薪资待遇 薪资计算方式：每单提成6-8元，多劳多得，一天300-600! 全职薪资=单量薪资+全勤奖励+节假日补贴+冲 单奖+工龄奖+骑手等级补贴+天气补贴+距离补 贴+重量补贴+APP活动补贴+老带新奖励+年终 奖福利待遇。 直接派单，不需抢单，每天派单60-90单以上，多劳多得。可以预支工资，提供装备，配送范围3公里，单多、好送。 三、工作时间 午高峰：10：00-14:00 晚高峰：17:30-20:30 （注：每日工作8个小时，其余时间自行安排公司分配）也可以一直在线，多劳多得。 四、工作职责 准时安全把零食送到客户手上，配送区域是方圆3公里。是以自身定位，送三公里以内的单子。 五、员工福利 1站点区域就近分配（配送区域 2.5公里) 2.没有住所的骑手，站点一律提供员工宿舍。 公司总部直招绝不以任何形式收取费用。注：0元入职 升职空间 骑手-队长-运营-站长-城市经理 给自己一个尝试的机会，展现出一个不一样的你！ 请踊跃投递！！！！！！！！

任职要求 ，30-50周岁，身体健康，服从管理，有团队意识，能适应车间生产节奏。 待遇与福利 工资待遇面议（同行业偏上水平），包吃,工作地点就在和桂工业区，不用跑远。 原标题：《- 4.2米蓝牌司机：1名，熟悉本地路况，持C1驾照，能吃苦耐劳》

涉及工作地点：苏州 职位描述 一、【薪资待遇】： 1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。 2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶） （工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上） 3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】： 1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。 三、【工作时间】： 08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。 四、【招聘要求】： 1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。 五、【员工福利】： 1、公司定期户外旅游；费用公司承担； 2、每月公司聚餐，部门聚餐； 3、员工生日礼品及节假日礼品发放； 4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】： 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。 在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人； 在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望； 在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。

涉及工作城市：苏州 职位描述 一、【薪资待遇】： 1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。 2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶） （工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上） 3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】： 1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。 三、【工作时间】： 08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。 四、【招聘要求】： 1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。 五、【员工福利】： 1、公司定期户外旅游；费用公司承担； 2、每月公司聚餐，部门聚餐； 3、员工生日礼品及节假日礼品发放； 4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】： 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。 在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人； 在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望； 在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。 涉及工作城市：苏州

涉及工作城市：苏州 职位描述 一、【薪资待遇】： 1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。 2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶） （工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上） 3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】： 1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。 三、【工作时间】： 08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。 四、【招聘要求】： 1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。 五、【员工福利】： 1、公司定期户外旅游；费用公司承担； 2、每月公司聚餐，部门聚餐； 3、员工生日礼品及节假日礼品发放； 4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】： 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。 在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人； 在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望； 在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。 涉及工作地点：苏州

涉及工作城市：苏州 职位描述 一、【薪资待遇】： 1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。 2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶） （工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上） 3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】： 1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。 三、【工作时间】： 08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。 四、【招聘要求】： 1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。 五、【员工福利】： 1、公司定期户外旅游；费用公司承担； 2、每月公司聚餐，部门聚餐； 3、员工生日礼品及节假日礼品发放； 4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】： 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。 在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人； 在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望； 在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。 涉及工作城市：苏州

我们工作内容是招聘，派单，根据阿姨年龄，学历，以往工作经历，给阿姨规划工作，了解客户家详细工作内容，根据工作内容给客户安排合适阿姨，做好售后，公司有平台接受新手，要求懂家政服务内容，会平台推广，有老师帮忙带，但是需要本人愿意虚心接受，要踏实肯努力，有晋升空间，双休，也同时招聘做家政的阿姨，年龄20到55岁，每天七小时上班时间

1万5千个计件，有意者联系

1、 参与分销商营销策略及推广方案的共同策划与执行； 2、 对接分销商日常运营事务，及时跟进并协调处理相关问题； 3、 协助上级进行分销渠道数据汇总与分析，动态优化畅销与滞销商品的配货安排； 4、 负责与分销商开展财务对账及结算等对接工作。 任职要求： 1、 本科应届毕业生优先考虑； 2、 具备较强的责任意识、主动性及良好的沟通协调能力。

管培生岗位通过面试沟通确定发展方向，感兴趣欢迎发送简历详聊，消息必回不遗漏！ 公司现阶段实行【单休制】，请同学们务必仔细阅读岗位信息后再投递哦~ 【培养方向】 制造技术管培生：机电、机械、自动化类相关专业 海外销售管培生：英语、翻译、国贸、商英等专业（具备英文工作能力，重点本科优先） 物流管培生：物流管理、供应链、机电自动化、机械类相关专业 品质管培生：机电、机械、自动化类相关专业 供应链管培生：供应链管理、物流管理、工业工程、工商管理等相关专业 【我们期待你具备】 1、全日制本科及以上学历，25届应届毕业生； 2、专业匹配对应方向，有志于在制造业长期发展的同学优先考虑； 3、具备良好的学习能力，富有创新精神，踏实肯干，拥有团队协作意识及较强的抗压能力。 【我们为你提供】 1、面向应届生的定向带薪岗前培训，助力明确职业发展路径； 2、免费提供食宿； 3、缴纳五险一金，享受带薪年假，定期组织团建活动； 4、节日福利发放、生日庆祝、社团活动、运动会等多样员工活动等你参与~ 工作时间为8:00-17:30，中午休息一个半小时

工作内容：1。做团购链接 2。发布小红书文案3。不固定的其他事 任职要求： 1。积极开朗，必须要认真严谨，有责任心!2。擅长沟通，多反馈，有团队合作精神! 3。审美好!小红书重度用户!网感强!熟悉小红书流行元素，爆款趋势，能写出小红书爆款文案。

【工作内容】：办公室纯坐班，解答登记处理岗，零经验友好​​，​​无需相关背景​​，欢迎应届毕业生或希望转行的朋友，公司提供​​带薪培训​​！ 不涉及任何销售任务​​，纯粹的后台支持工作 面试通过率高～轻松快乐上班，拒绝内卷！ 【任职要求】：基础表达流畅，会普通话交流即可。实习生也可以！！！ 【薪资福利】： 1.购买五险一金； 2.法定节假日红包、礼品，工龄奖、餐补等。 3.享带薪年假、产假、陪产假、丧假等 4.公司不定期组织​​团建、旅游​​，并有日常下午茶等福利 5.晋升空间绝对满足！！！ ​​横向发展​​：可内部转岗至​​工单处理、数据分析、运营支持、质量检查​​等专业岗位。 纵向晋升​​：拥有从​​专员 → 组长 → 主管 → 经理​​的完整晋升路径。 投简历 一次面试即通过上班～～ 没有二面 没有二面！！！

不加班，不加班，到点准时下班！ 工作内容：人寿行政岗（仅处理文件整理），无需外出，无销售任务。 1. 整理客户档案材料，核对客户基本信息。 2. 定期核查保单状态、证件有效期等情况。 3. 负责老客户保单归档，新客户保单信息录入。 4. 将即将到期的保单资料移交至销售部门。 薪酬福利： 1. 每月休息8天，享有法定节假日及年休假。 2. 无责任底薪3600元+奖金+补贴+全勤奖+提成，目前员工月均收入6-8K。 3. 提供交通补助、节日礼品、生日福利，每年组织多次团建及旅游活动。 4. 工作时间：8:30～12:00，14:00～16:30。 工作要求： 大专及以上学历（含大专），年龄25岁以上，性别不限，接受零经验人员，需具备责任心、有耐心，态度积极向上。

现在要人，招日结临工，20 一个钟，下班给钱，

【岗位职责】：工作内容简单清晰 通过线上文字沟通了解客户实际需求，并为客户匹配合适的产品 【任职要求】： 1. 中专及以上学历 2. 具备基础打字与沟通能力 3. 有良好的团队协作意识，学习能力强，能快速适应工作节奏 4. 接受零经验人员，只要愿意投入学习，其他都不是问题 【薪资福利】 1. 综合月薪5-8K 2. 工作时间周一至周六，上午9:15-12:30，下午13:45-18:00 3. 周日固定休息，法定节假日按国家规定执行 4. 定期组织团建活动，办公氛围轻松，可自由享用零食、听音乐，年轻化团队，常有下午茶福利

岗位职责: 1. 负责档案资料的分类、归档与日常管理，保障信息完整且便于查询； 2. 按照规范流程开展文件的接收、审核及存档工作； 3. 协助档案管理系统的运行维护与持续优化。 任职要求： 1. 具备较强的条理性和归纳能力，能高效处理各类文档材料； 2. 了解档案管理相关制度与操作流程，可独立推进工作任务； 3. 具备良好的协调沟通意识和团队协作态度，能与各业务部门顺畅配合； 4. 拥有四年制统招本科及以上学历，具有一年以上实际工作经验 暂不接受应届毕业生应聘 福利待遇： 1. 薪资结构：底薪+全勤奖+交通补贴+绩效奖金+提成激励 2. 试用期为两个月，入职即办理五险一金 3. 工作时间：上午九点至下午六点，周末双休，法定节假日正常休息，支持灵活调休 4. 员工每年享受一次国内集体旅游，管理层每年享有两次国内出行机会 5. 每季度组织全员健康体检，关注员工身体状况 6. 公司设有公开透明的晋升通道，所有管理岗位均从内部选拔培养，无外部空降

任职资格： 1、性格开朗乐观，对工作抱有高度热情； 2、具备良好的沟通技巧和强烈的责任意识，积极投入工作； 3、在扎实掌握现有知识的前提下，乐于探索新思路、新方法； 4、行事果断，态度严谨，富有团队协作精神与执行能力，敢于突破自我； 5、拥有出色的团队配合意识，能够积极配合团队及上级工作安排； 6、具备较强的承压能力，遇到挑战时能主动应对并持续成长。 福利待遇： 1. 底薪+高额提成+绩效奖金 2. 公司提供系统化培训，无需担心经验不足，只要踏实肯干、遵循公司流程，勇于拼搏，月入过万并非遥不可及，安家置业也能逐步实现！ 3. 工作时间为周一至周六，上午09:00-18:00，周日及国家法定节假日正常休息。公司定期开展团建活动，还不时举办生日会，氛围轻松愉快。 4. 办公环境舒适宜人，工作时可享受音乐陪伴，在轻松愉悦的氛围中高效完成任务。团队成员以00后为主，人际关系简单纯粹，只需保持一颗想赚钱的心即可。 【应聘方式】 1、直接投递简历或发起沟通 2、联系招聘负责人预约面试 （我会及时回复你，期待你的加入）